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诚聘裕惠多超市，因公司经营需要；现招收银员1名，食品理货员1名，生鲜理货员1名，生鲜主管1名，要求:45岁以内，要求有一定的文化基础，领悟力强，有责任心，善于沟通，能吃苦耐劳，服从管理安排。（招长期，短期勿扰）司机1名（年龄50岁以下，C1及以上驾照，驾龄3年以上，驾驶习惯良好）。有意者请到办公室面议。电话:

招聘优秀店长。年龄要求在30至45岁之间。要求爱岗敬业、认真负责、吃苦耐劳。形象好、亲和力佳、具备微笑服务意识。有经验者优先录用。薪资福利包括缴纳五险、提供学习晋升机会、带薪年假和员工旅游。薪资面议。工作地址为鑫海家园西大门诚信阳光大药房2楼。

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招聘保洁人员，60岁以下，55岁以下，管住不管吃，月休2天，工作时间12-13个小时，月工资4300，每个月25号发工资，联系电话

招聘东北菜厨师：10000-11000门店店长：8000-10000（会维护大众点评、）工作地点：浦东世博园包吃住，宿舍步行五分钟。应聘电话/：许总

招聘店长3名。工作责任心强，具备较强的抗压能力。具备良好的食品安全意识和卫生管理能力，熟悉相关法律法规。有敏锐的市场洞察能力和数据分析能力，能够根据市场需求制定合理的经营策略。全面负责超市生鲜区域的运营管理，包括商品购销规划、陈列、库存管理等，确保生鲜商品的新鲜度、品质和供应充足。制定日常货品销售策略和促销活动，提升店面销售额和利润。负责店面的安全管理和卫生工作，营造安全、整洁的购物环境。薪资福利为每月5500元，另加全勤奖500元及奖金。。工作地址在额济纳旗。

南昌/上饶超市急聘生鲜管理精英生鲜经理3名｜8k-10k+绩效蔬果主管5名｜5k-6k+绩效肉水产主管5名｜5k-7k+绩效有生鲜实操管理经验优先电话：马

上海闵行区招聘店长一名，，年龄40岁以下，底薪10000元，薪资可面谈。提供食宿，每周工作六天休息一天。工作地址为虹梅南路990号家和盛华酒店。联系电话为黄。

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休闲玩具糖周六周日2天和美店1名促销，西亚城店1名促销1名工作8小时100元一天电话

新县门店店长 薪资5000-8000 主要由底薪 + 全店业绩总提成构成 工作地址：河南省信阳市新县信锐国际大酒店一楼 上班时间：两班倒 早班：8点30---16点， 晚班：14点---22点，（周间到21点半） 岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，按照公司总部的标准和要求确保商品陈列整洁有序，库存充足； 2.对门店业绩负责，带领团队完成销售目标，提升顾客服务质量； 3.策划并执行促销活动，推动销售增长； 4.指导员工提升服务水平； 5.处理客诉、突发状况，维护门店秩序与安全； 6.按时提交各类报表，配合公司稽核、巡检、营销活动。 任职要求： 1.善于沟通，能有效协调团队工作； 2.具备良好的服务意识和责任心； 3.能适应零售行业工作节奏，积极应对各类运营问题； 4.需零食行业店长三年以上工作经验，有零售管理经验者优先。 每周休息一天，入职买社保 门店轮班

有工作经验者优先

信阳东鹏短期促销员招聘（急招）工作地点：信阳固始工作周期：短期1个月上班时间：根据小学生放学上学时间调整年龄要求：18—35周岁任职要求：性格开朗、不怯场，敢开口主动推销，执行力强工作内容：负责东鹏产品线下售卖、推广讲解，引导顾客选购薪资待遇：80元/天联系：（）

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.参与商品陈列、补货、盘点及门店清洁维护，确保营业环境整洁有序 4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，提升顾客满意度与复购率 5. 如实记录销售数据与顾客反馈，及时向上级汇报异常情况或改进建议 任职要求： 2.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.形象端正，踏实肯干，能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 6.遵守公司制度，认同企业文化，具备团队协作精神

招聘店员暑假工1名。工作内容为基础表格整理和日常杂活处理。薪资面议。工作地址位于罗山县宝城街道民政路新商道3期。

我们是高速服务区月休3天，超市两班，包吃包住，每月有绩效奖，年底有年终奖岗位职责： 1.负责服务区超市内顾客接待、商品介绍与收银服务 2.按规范完成商品上架、理货、补货及货架清洁工作 3.保障服务区域整洁有序，及时响应顾客咨询与需求 4.配合班次安排完成两班轮岗，确保营业时段服务不间断 5.协助开展月度绩效目标达成，参与团队服务提升活动 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.吃苦耐劳，具备良好的沟通能力与服务意识 3.能适应高速服务区工作环境，服从排班安排 4.无不良记录，身体健康，能长期稳定工作 5. 包吃包住，享受月度绩效奖及年终奖励

招聘理货员与收银员。超市理货员岗位。核心职责包括商品陈列与补货，按标准分类上架，执行先进先出原则以防商品过期，及时补充空置货架，搭建促销堆头与端架。负责商品验收与库存管理，核对到货数量与保质期，处理临期与破损商品，记录库存并申请补货。确保价签与商品对应，维护货架与通道卫生，报修设备。提供基础服务，解答商品位置与价格咨询，收集顾客反馈。任职要求为经验不限，需吃苦耐劳，能独立搬货，细致负责，服务意识强，熟悉陈列标准，部分岗位。超市收银员岗位。核心职责包括扫码称重，处理现金与电子支付，唱收唱付，执行促销核销，核对找零。负责账务管理，交接班时清点营业款与备用金，记录票据，辨别真伪，确保账实相符。维护收银台设备与环境整洁，上报条码异常与设备故障。提供顾客服务，引导排队，解答促销与会员问题，协助装袋，处理简单退换货。任职要求为年龄18岁以上，经验不限，需诚实守信，沟通礼貌，适应轮班制，熟练操作收银系统，掌握真伪辨别，需办理健康证。

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