1.产前准备 1.1负责首件产品的制作，开展工艺评估、工序分解及风险预判，并将首件送交品控主管审核； 1.2负责提前确认上线款物料数量及其与《工艺说明书》的匹配情况，防止批量返工或停工待料； 1.3负责每款产品上线前的人机配置安排。 2.货期管理 2.1组织执行每日生产计划，确保日产量目标按时达成； 2.2跟踪员工每日计件收入情况，对效率偏低人员实施专项培训与辅导； 2.3监控小组各工序的平衡性，发现产线积压时及时调配资源解决。 3.质量管理 3.1巡查各工序作业执行情况，监督员工按标准操作流程作业，优化不顺畅环节； 3.2抽检各工序在制品质量，针对异常问题或不良品进行根源分析，并指导员工改进； 3.3对组内检验发现的不合格品，追溯相关工序并指导责任人提升操作水平； 3.4汇总后整返回的不良品，组织返修作业。 4.人员管理 4.1组织开展小组成员在生产工艺、质量管控等方面的技能培训，提升整体操作能力； 4.2实施有效激励措施，营造积极向上的工作氛围； 4.3主动关心员工状态，提供必要支持，增强团队稳定性，降低流失率； 4.4及时处理员工间的工作矛盾与问题，维护团队协作和谐。 5.安全管理、6S管理、晨会管理等 任职要求： 1、三年以上中高端时装、运动时尚类服装或羽绒服行业同岗位工作经验 2、具备较强的质量意识和责任心

一、岗位职责 1. 负责车间班组生产任务的计划与组织实施； 2. 处理当班期间各类生产突发问题。 二、岗位要求 1. 具备全日制大专及以上学历，化纤材料相关专业优先考虑； 2. 工作踏实肯干，具备较强的沟通协调能力、执行能力和学习能力； 3. 年龄要求：22至30周岁。 三、薪资福利 1. 缴纳五险一金； 2. 享有节日慰问等员工福利； 3. 每月休息4天； 4. 月薪范围：5000-6000元； 5. 公司统一提供食宿安排。

1、学历要求：高中及以上。 2、经验要求：需具备3年以上样衣制作或相关服装生产管理经验，有梭织类服装制作背景者优先考虑。 3、技能要求：熟练掌握服装样衣制作的各项工艺与缝纫技术，能依据设计图稿及样板独立完成样衣的工艺实现。 4、熟悉各类面料特性，能根据面料差异优化制作流程，保障样衣成品质量。 5、通晓服装版型结构、裁剪方法及缝制要点，具备指导样衣团队提升工艺水平与创新能力的能力。 6、具备较强的组织协调能力，能有效分配团队任务并把控制作进度，确保样衣按时交付；善于沟通，可顺畅处理内外部协作问题，保障信息高效传递。 7、熟知服装质量检测标准与操作流程，能对样衣进行全流程质量审核与评估，确保产品符合公司规范及客户预期。 8、工作态度认真负责，积极主动，具有良好的团队协作意识和沟通素养。 9、薪资待遇：8000－10000元/月，提供五险、中餐及住宿。

福建省俊通建设工程有限公司诚聘 钢栈桥专业施工班组（整组/分包合作） 本公司长期承接跨河、跨海、水上桥梁及码头等工程项目，因业务发展需要，现面向社会诚意招募经验丰富、技术过硬的钢栈桥专业施工班组，建立长期或项目制合作。 一、合作内容 1.负责钢栈桥的现场安装与拆除施工； 2.完成包括测量放样、钢管桩施打、型钢梁安装、桥面铺装、护栏安装等全流程作业； 3.按项目要求执行焊接、切割、吊装、校正等具体工序； 4.确保施工质量、进度与安全，服从项目部统一管理。 二、班组要求 1.具备2个以上钢栈桥或类似钢结构工程施工经验，需提供相关项目简介或现场照片； 2.班组成员需齐全： 现场带班负责人（1名，具备组织协调能力） 持证电焊工（2-3名） 持证起重司索信号工（1-2名） 辅助技工（若干，能熟练配合安装作业） 3.自备常用手工机具（如焊机、切割机、扳手等），大型设备可由公司协调提供； 4.熟悉安全规范，服从现场管理，具备较强的质量意识与进度执行力。 三、合作模式 1.模式灵活：可采用清包工（按搭设面积或吨位计价）或劳务分包*（按项目节点结算）等方式，具体面议； 2.结算可靠：按工程进度定期支付，诚信合作； 3.长期合作班组可优先获得后续项目。 四、联系我们 欢迎有实力、重信誉的班组负责人洽谈合作！ 联系人：小郑 电话/微信： 携手共进，共创精品工程！

福州市长乐区招桥梁

宜宾市屏山县招二保焊/气焊,气割,电焊,桥梁

招聘桥梁装配工，有安装经验者优先。工资面议

岗位职责： 1：掌握换模操作流程， 2：熟悉注塑机设备调试，重点掌握模具低压保护设置， 3：具备注塑成型工艺的实操能力，能独立完成工艺参数调整及产品异常问题处理， 4：能够识读产品图纸，熟练使用卡尺等测量工具，了解基本塑胶件品质标准， 5：具备现场5S管理能力，可合理安排人员工作任务， 6：掌握5轴机械手的基础调试与常见故障应对， 7：需具备2至3年注塑班组管理相关工作经验。

岗位职责: 1、负责PCBA代工产品的生产管理工作 2、负责机顶盒CKD出货模式下的生产组织与执行 3、在订单波动期间，根据协调安排，承接机顶盒及代工整机的生产任务，按工单数量落实生产计划 4、依照既定目标推进生产管理流程，持续提升生产效率与产品品质 5、组织实施人员技能培训，培养多能工，强化团队技术储备与作业能力 6、推动6S现场管理改善，提升作业环境标准化水平 7、执行生产相关报表、单据及数据的统计与汇总工作 任职资格: 1、性别不限，学历不限 2、具有2~3年本公司主营产品或代工类项目相关管理经验 3、掌握电子元器件、WIFI天线等焊接操作技能 4、具备创新思维，拥有团队建设与协作能力

清水混凝土，做过电厂，桥梁的优先

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出口鞋类跟单业务员，需具备5年鞋厂相关工作经验