
上海浦东新区招木模、建筑木工做楼梯的师傅有两个楼梯35一个模板面,
建筑木工做楼梯木模15-30天1-2人完工结算包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
上海市浦东新区招木模、建筑木工做楼梯的师傅有两个楼梯35一个模板面,
建筑木工铝模木模1-2人
上海市宝山区招木模、建筑木工、铝模工,3层木模,8层铝模,pc墙的满算平方,现在行情不好价格不是很高,考虑好了联系,最少15人左右,从地下室开始做,木模的3层光做不拆,要吃苦耐劳的人,一般人是干不下来的要会做木模也会做铝模的人
注塑工艺技术员
1.2-1.5万元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限生产技术支持注塑机调试生产异常分析/处理
岗位职责:
1.严格遵守公司各项规章制度,服从上级领导的工作安排及岗位调配
2.参与新项目开发初期注塑量产可行性的评估,并提出专业建议
3.参与新项目开发初期注塑量产可行性的评估,并提出专业建议
4.按照计划清单对生产过程中模具工艺周期及人员配置进行有序优化,每月提交改进项目内容
5.针对注塑领班或技术员技术能力不足导致产品不达标的情况,进行问题分析与改善
6.联同项目工程师现场跟进新项目试样,识别问题点,参与重点客户及重点项目的产品成型工艺优化
7.与生管部门协调厂内试模设备的排配
8.协助生产部针对长期未解决的问题,组织模具、质量等相关人员研讨并制定改善对策
9.指导试模员完成工艺优化直至试模结案,监督并审核每次试模流程与参数,交由工程文员录入系统
10.推动注塑生产过程中工装、自动化装置及夹具的设计、制定与验收工作(厂内可完成的交由内部设计,需外部协作的联系供应商实施)
11.熟悉各类机械手的操作,具备夹具制作能力
产线班长,长白班,男女不限
7000-9000元/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年高中全职团队管理
招产线班长
长白班
男女不限42岁内,工资面议7~9!后期看能力提升!有事业上进心的有志青年,
地址:浦东临港工厂
烧菜厨师
位于嘉定区江桥的一家湘菜小店招聘炒菜师傅一名。要求手艺扎实、热爱湘菜烹饪,欢迎加入年轻厨房团队。店内设有两个灶台,工作氛围轻松融洽,沟通顺畅,特别欢迎年轻厨师加入。薪资待遇为9000元,具体面议。
栋号长,安全员,生产经理
1-1.3万元/月
栋号长3-5人
项目地址:乌鲁木齐
招聘岗位如下:
1、栋号长1名;
2、实测、放线2名;
3、施工员2名;
4、技术负责1名
5、安全员2名
6、实习生若干名,应届毕业生若干名。
联系人:
栋号长
8000-10000元/月
栋号长1-2人
岗位职责:
1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理
2. 组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题
3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节
4. 监督材料进场验收与使用合规性,控制施工成本与损耗
5. 及时上报并处理现场突发问题,确保项目按计划有序推进
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工全流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力
4. 责任心强,能适应工地环境,接受项目驻场工作
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
必须干过劳务分包,叠合板,铝模爬架的
年龄不超过50岁。
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
生产基地设备主管1人
1-1.5万元/月
生产设备管理员5-10年大专设备管理机加工设备生产设备特种设备
主要工作内容:
1、负责厂区内设备资料及台账的归档与管理工作;
2、跟踪设备运行状态,快速处理机电类故障,并对现场机修工、电工等技术人员给予技术支持与指导;
3、承担设备维修所需备品备件的采购协调及测绘任务;
4、参与制定设备年度检修与技术改造计划,提供专业的机电技术建议;
5、负责部门间的协作沟通及维修作业现场的过程监督;
6、配合相关团队完成新设备的安装调试工作,保障设备正常稳定运行;
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械或机电一体化相关专业;
2、需具备制造或机械行业设备机电工程师实际工作经验;
3、掌握PLC编程技术;
4、具有良好的沟通能力与团队协作意识。
工作地点:上海嘉定马陆镇宝安公路2676号,工厂提供免费工作餐,岗位有持续性发展前景。
单多级泵结构研发工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科设计结构设计制图设计电气设备
岗位职责:
1. 负责换热机组与智能模块泵组的方案制定、热力及水力计算、零部件选型与图纸绘制工作。
2. 承担水泵与整机系统的匹配设计与性能复核,涵盖扬程、流量、功率、NPSH等参数的计算与选型优化。
3. 编制并规范管理产品技术资料,如P&ID流程图、BOM清单、选型指南、操作手册、测试方案等文档。
4. 参与样机的装配、调试及试验验证过程,持续改进产品性能与运行稳定性。
5. 协同销售与生产团队,提供选型支持、投标技术文件及售后服务中的技术问题处理。
任职要求:
1. 本科及以上学历,能源动力、建筑环境与设备、过程装备、机械类等相关专业。
2. 具备3年以上换热机组或暖通系统集成设计经验,曾主导完成不少于2个完整项目;有标准化产品开发背景者优先考虑。
3. 熟练掌握热力与水力计算方法,熟练操作AutoCAD及SolidWorks/Creo等设计软件;熟悉水泵性能曲线、汽蚀特性及串并联运行规律;了解PLC控制及常用测量仪表原理。
4. 思维条理清晰,具备独立分析和解决技术问题的能力,善于跨部门协作,工作积极主动,能适应阶段性高负荷工作节奏。
车间主任包吃3-5人月结1-3年大专全职有生产管理经验
招聘:车间主任
岗位描述:
1、按照生产计划带领团队完成生产任务;
2、前端后端的沟通配合;
3、现场优化提升;
4、生产车间的人员日常管理。
岗位要求:
食品行业工作经验三年以上,食品专业
上海嘉定区上海市嘉定区因公司发展,现长期招聘会做铝模的师傅只要散人数名,做点工,工资面议
350-380元/天
铝模1-2个月3-5人完工结算点工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
上海市嘉定区因公司发展,现长期招聘会做铝模的师傅只要散人数名,做点工,工资面议
建筑木工1-2人
上海市嘉定区江桥封浜招主体建筑木工,pc墙带保温,保温老板放。还有9层,两个人的活,单人一层大概3200元左右.质量严控制平整度垂直度半公分,单价24.要求协助放线,堵头要清理
电气工艺经理
1.8-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科电机设备AutoCADCreo
岗位职责:
1、负责编制工厂工艺管理、精益管理相关制度、流程及操作规程;
2、主导设备使用说明书、维护标准文件的编制与培训;工装夹具的设计制作及推广应用;
3、规划工艺路径,实施工艺标准验证,编制标准作业指导书并组织培训;
4、牵头解决生产过程中出现的工艺异常与运行故障,持续推动工艺改进;
5、推进工厂精益生产方案落地执行,收集分析精益运营数据,完成产线布局设计;
6、组织开展车间精益生产实施情况的检查、评估与优化提升工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,工业工程或机电类专业优先,熟练掌握CAD、Creo等制图工具;
2、具备5年以上大型生产制造企业工艺设备部门管理工作经历;
3、精通机电产品(机械/电气/电焊)装配工艺,掌握机电产品工艺与设计原理、设备运维体系、精益管理方法、生产运作模式及项目管理理论;
4、具有出色的组织协调能力与团队管理能力。
烘焙定制研发主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限五险一金烘培研发师
岗位职责:
1、对接销售团队或直接客户的需求(如婚庆、企业伴手礼、节日礼盒等),准确理解客户的预算与使用场景,提供涵盖“产品 + 包装 + 报价”的完整解决方案。
2、结合市场动态与客户偏好,独立完成面包/糕点的配方设计、口味调整及样品打样,确保风味稳定并具备规模化生产条件。
3、负责礼盒包装材料(如铁盒、纸盒、丝带等)的选型、采购资源对接及视觉组合搭配,提升产品外观品质与附加值。
4、在符合客户预期的基础上,精确计算BOM成本(原料+包材+人工),配合销售制定具有市场竞争力的价格方案。
5、搭建公司产品档案与包材资料库,归集优质项目案例,为销售端提供可复用的标准化方案支持。
任职要求:
1、烘焙或食品科学相关专业背景,或具备3年以上中大型烘焙企业研发工作经验。
2、熟练掌握各类面包/西点制作技术,有**礼品礼盒开发经验**者优先(面试需携带过往礼盒作品案例)。
3、具备良好审美与包装搭配能力,了解主流包装材质及其工艺特点。
4、具备成本意识,不片面追求高端配置,能在限定预算内实现最优方案落地。
5、建立公司产品库与包材库,沉淀优秀案例,为销售团队提供现成的方案支持。
6、能将专业的烘焙术语转化为客户易于理解的商业表达,具备一定的跨部门协作与项目推动能力。
大锯铝模装修木工建筑木工
上海嘉定招聘大剧替班一名。岗位职责:1.具备木工或模板工经验。2.能够识读简单建筑图纸与模板图,并按标高、轴线完成支模与拆模工作。3.熟练使用电锯、电钻、手锯等工具,掌握铝模拼装、加固与脱模剂涂刷技能。4.支模需确保刚度、稳定性与拆模时间,避免发生涨模、漏浆与安全事故。
数据中心专业主管(电气与暖通)
1.3-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专IDC/机房运维
职责与工作任务:
一、职责表述:基础设施设备管理。
1、负责设施设备台账的建立,收集、整理、归档及保管相关图纸资料,开展固定资产统计工作;
2、制定设施设备年度维保计划,并跟进计划的实际执行情况;
3、设备发生故障时,及时对接维保单位及设备厂家,跟踪故障处理进展;
4、与设备供应商负责人沟通,反馈设备运行状态,提出可行性优化建议并推动落实;
5、统计部门仪器仪表使用情况,管理备品备件库存,及时提报机房运维所需物资采购需求;
6、监督维保单位按照年度计划实施设备维护,提出改进意见,保障设备高效稳定运行。
二、职责表述:部门人员管理。
1、监督运维人员日常劳动纪律的执行情况;
2、编制设施运维值班排班表;
3、监督并指导运维人员完成日常运行维护操作。
三、职责表述:机房施工管理监督。
1、对机房内各类施工作业进行现场监管;
2、参与机房改造施工方案的初步审核,协调方案变更事宜。
四、施工方人员监督管理。
1、跟踪施工进度与质量控制,组织相关工程验收工作。
五、职责表述:团队建设、员工培训与考核。
1、制定年度培训、考核及演练计划,并组织实施;
2、对新进员工开展设施系统相关培训;
3、定期组织运维人员进行技术及安全培训,配合基地经理完成员工考核与问题解析;
4、推进团队建设,关注员工日常工作与生活状态,提升团队凝聚力。
六、职责表述:设施运维管理。
1、推进基地设施节能运行,管控机房能耗,降低运维支出,提出合理化改进建议,助力公司效益提升;
2、编制设施周报、月度运维报告及年度总结报告;
3、编写设备SOP、EOP、MOP等操作规程,编制本数据中心基础设施运维手册;
4、组织运维团队开展机房突发故障应急处置,保障机房安全稳定运行;
5、监督并检查员工巡检记录执行情况,结合巡检数据进行运行分析,及时识别潜在风险;
6、完成上级领导交办的其他工作任务;
7、协调与其他专业条线的工作协作;
8、参加公司安排的各项培训活动。
任职要求:
1、具备8年以上工作经验,其中5年以上本行业或相近领域管理经验;
2、建筑环境与设备工程、暖通空调、制冷技术或电气、机电类相关专业,大专及以上学历;
3、掌握空调、电力系统基础知识,接受过运维管理培训,熟悉设施运维业务流程;具备基本识图制图能力,持有高压电工证、低压电工证、空调制冷操作证及消防设施操作员证;
4、责任心强,具备良好的领导力、判断决策能力、沟通协调能力、执行力及团队合作意识。
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