1.沥青混合料及其原材料检测，配合比实验。 2.沥青混合料生产时质量监测。 3.实验室6S管理。 4.原材料送检，资料送达，配合比资料出具。 5.其他相关工作。

工程试验岗1.2027届全日制本科或硕博士研究生学历；2.具有较强的专业理论功底和学习实践能力；3.身体健康，爱岗敬业，具有较强的团队协作精神和沟通能力，适应施工企业工作环境和特点要求。薪资福利:年功工资+岗位工资+绩效工资+津补贴；五险一金、出差补贴、交通补贴、通讯补贴、高温补贴、高原补贴、专业培训、节日福利、定期体检。人才成长基金:除薪酬待遇外，根据高校及专业的不同，入职后可享受人才成长基金。特殊政策:考取研究生、公务员成功者可免除违约金。凌云计划&栋梁计划专项培养计划工作地址:四川成都

龙泉检测公司井号岗不要经验愿意干即可40-45岁，长白班，早九晚六加班最晚到九点，不会超过12个小时不体检合适就上班主要是实验室称重，制样，整理，登记，清理等各种，服从实验室安排即可待遇：17.5/小时，平常每月工时在200小时以上/综合到手3000-5000龙泉大面附近。

试验室主任试验室主任有5年以上及2条高速公路试验室管理工作经验，懂路基路面，能管理试验室和协调工作，持道路和桥隧检测师优先,大专以上学历，具有团队协作精神，能力出重者优先录用薪资福利:薪资1.2-1.5w，月发工资，五险一金（成都）、生日礼券、节日福利、月休四天招工人数:1名四川省内高速公路工地试验室招聘；工作地址:四川省成都新津

工作经验: 具有3年以上建设工程质量检测或相关领域工作经验(优秀应届毕业生可适当放宽) 专业技能: 1.熟练掌握本岗位所涉试验检测的操作规程、质量控制标准及技术规范; 2.熟悉土工试验、钢筋水泥等原材料检测、钢筋混凝土相关试验; 资格证书(优先条件): 持有四川省建设工程质量检测人员上岗证(如见证取样、主体结构、地基基础、钢结构、市政等专项)，或公路水运工程试验检测师/助理检测师证书者优先 1.严格贯彻执行国家及四川省工程建设相关标准规范，按照标准规范、操作规程进行现场或室内试验检测工作，提供真实、完整、可靠的检测数据; 2.负责钢材、水泥、砂石、混凝土等原材料的取样、送样、试验、检验及复试工作，认真做好原始记录和数据处理，出具检测报告； 3.负责混凝土、砂浆等配合比的设计、试配及质量控制，做好配合比通知单的编制与公示； 4.做好试验检测前的准备工作，正确取样、分样和备料，核查仪器设备工作状态及环境条件是否符合试验检测要求； 5.熟练操作“成都市建筑(项目)全生命周期管理平台”(以下简称“全生命周期平台”)，按要求完成检测数据线上填报、建材信息录入、检测报告上传及质量监管系统相关操作； 6.负责登记各类台账、报表、试验记录，整理归档试验检测资料: 7.负责试验检测仪器设备的日常维护和保养，确保设备正常运行; 8.完成领导交办的其他相关工作。

赵经理20120.1、招熟手预算一名，男女不限，待遇：8000~90002、招熟手材料会计一名，男女不限，待遇：6000~70003、招熟手实验员一名（送检），男女不限，待遇：5000~60004、招熟手材料员一名，，待遇：5000~60005、招熟手土建资料员一名，，待遇：7000~80006、招文员一名，，35岁以内，可接受应届毕业生，待遇：4000地址：简阳东部新区简历请发邮箱：20121.招工程巡检专员建筑相关专业，懂人材机支付流程+工程资料，熟悉现场施工流程。待遇从优，五险一金。上班地址：青羊区万达，联系：

四川成都青羊 市政试验员熟手1名，熟练全生命周期平台流程 要求身体健康，无职业禁忌症；文化程度要求大专及以上学历，有市政工程试验相关工作经验者优先；能适应户外工作环境，具备良好的责任心和团队协作能力；无不良嗜好，能接受临时工作安排。 负责市政工程材料的试验检测、试验资料工作，包括混凝土，沥青，土壤等材料的取样送检，测试和数据分析；熟练使用全生命周期平台进行数据录入，处理和报告生成；编写规范准确的试验报告并提交项目组；配合现场施工进度安排试验任务；确保试验结果符合国家规范要求。

有基础经验知识，做沥青实验

四川省试验员招聘水利水电试验检测员2人，大专及以上，工程/工程材料相关专业，常驻工地，每2-3个月集中休12天，原文：急招｜水利水电试验检测员2名，要求：大专及以上，工程/工程材料相关专业，常驻工地，休假：每23个月集中休12天，报销成都工地往返差旅，面试：线上网面，薪资面议，林先生电话同号：

岗位名称：试验人员 岗位职责： 1.负责沥青、骨料、矿粉等原材料的取样、检测工作，严格按照试验标准操作，记录试验数据。 2.负责生产过程中的质量监控，及时对配合比进行调整以应对混合料质量波动。 3.开展沥青混合料的成品检测试验，及时反馈试验结果。 4.进行配合比设计与验证，出具准确的配合比报告。 5.维护和保养试验仪器设备，定期进行校准，确保仪器正常运行。 6.整理试验资料，建立试验档案，保证资料的完整性和可追溯性。 7.配合公司销售和工程部门，进行样品送样、现场检测、客户投诉等工作。 任职要求： 1.中专及以上学历，道路工程、建筑材料、无机非金属材料等相关专业。 2.2年以上沥青拌合站试验室工作经验，熟悉原材料及混合料检测方法，能够熟练操作试验仪器。 3.了解沥青及沥青混合料的相关国家标准和行业规范，具备基本的数据分析能力。 4.持有C1或更高等级驾照。 5.工作认真负责，细心严谨，具备良好的学习能力和团队协作精神。 工作地点：成都青白江区

成都锂电招聘电工大工，薪资为49元/小时，工作期限为半年。

小区招聘绿化工岗位，薪资待遇面议。

成都市新津区招工地小工/杂工

温江茶楼营业员招聘 【薪资待遇】底薪2330+绩效1000+200（全勤）+200餐补+加班费+提成+社保，综合工资4000—6000 【岗位要求】2名，16-35岁，亲和力强，形象佳。做过茶楼服务员、网管优先。

工作内容：进行球鞋发货前的检查与污渍溢胶处理，简单好上手，不涉及任何销售内容 要求：细心，动手学习能力强，居住附近好通勤的 工作时间：早10晚6点半 不加班 早发货早下班 薪资组成：底薪，餐补，提成 工作室有微波炉中午休息一小时可带饭可点外卖可楼下吃 如有短期兼职需求也可联系

试验员1.项目梁场试验室：必须专科以上学历，年龄不超过35岁，主要工作配料单开具，拌合物检测，辅助试块制作和入库，熟练掌握减水剂试验)2.要求：善于学习，具备较强的执行力、责任心，吃苦耐劳，熟练混凝土试块抗压，粗细骨料，胶凝材料等各种试验参数，服从项目安排薪资福利:（试验员）工资8k-1w，持铁路试验工程师证1w-1.2w（工程师证需要有中级职称）招工人数:2人到岗时间：（9月）近期到岗工作地址:西藏自治区林芝市波密县（海拔2700左右）

拌和站试验员无证件要求有经验者优先薪资福利:5500-6000，包吃住招工人数:一名工作地址:四川华蓥拌和站

试验人员薪资福利:6500/月招工人数:1名工作地址:广东省梅州市蕉岭县

试验人员薪资福利:6500/月招工人数:1名工作地址:广东省梅州市蕉岭县

实验员大专及以上学历，生态环境监测领域相关专业，学历或专业不满足时，具有5年以上从事生态环境监测工作经历，至少会熟练操作紫外分光光度/红外测油仪、原子吸收/原子荧光分光光度计、气相色谱仪/气质联用仪、ICP-MS\ICP-OES、离子色谱等其中一类实验室设备，中级及以上技术职称优先薪资福利:5500-6000元/月招工人数:8人

长期实习，表现优秀者可转正， 一、岗位要求 1.大专以上在校生，生物工程、化学、检验相关专业； 2.有较强的问题分析、数据分析和动手能力，工作积极主动； 3.熟练使用办公软件者优先。 二、工作内容 1.协助研发工程师进行实验操作、记录及测试； 2.负责实验室日常管理。 实习要求 5天/周*6个月

【岗位职责】 1. 负责外协厂质量问题处理、改善、帮扶工作，包含IATF16949体系的建立。 【岗位要求】 1. 有机加8D报告撰写经验，熟悉IATF16949体系。 2. 行业经验：有机械、锻造、汽车行业经验优先。 【福利待遇】 1. 试用期1-2个月，转正9000元以上。 2. 社保，房租每月补贴150元，公司有食堂包吃，工作满1年每年有5天带薪假。 3. 过节礼品、过年过节费、工龄奖金、婚丧嫁娶礼金400-600、不定期聚餐、团建等。 【上班时间】 8:00---17:30，单休，生产任务忙时需要加班（星期天），加班费另外核算300元/天。

岗位职责： 1. 协助质量工程师开展产品全流程质量检验与测试工作，包括来料、过程及成品检验 2. 执行测试用例，记录并跟踪缺陷，推动问题闭环整改 3. 参与质量标准、检验规程及作业指导书的编制与优化 4. 整理分析质量数据，协助输出质量报告与改进建议 5. 配合内外部质量审核，确保质量管理体系有效运行 任职要求： 1. 熟悉质量管理基础知识（如ISO 9001）及常用测试方法 2. 具备基本的数据分析能力，能熟练使用办公软件 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 4. 有制造业、电子、机械或相关行业实习/助理经验者优先 5. 学习能力强，可接受在指导下快速掌握新业务与标准

【岗位职责】 （一）双体系搭建、文件管控与合规维护 1. 熟识 GJB9001C、AS9100D、ISO9001及客户特殊要求，统筹双体系一体化策划、换版、升版、改版，消除两套体系文件冲突，实现一套流程同时满足军工 + 航空要求。 2. 主导编制、修订、审核质量手册、程序文件，归口管理体系文件全生命周期（编制 / 审批 / 发放 / 修订 / 作废 / 回收），建立文件台账，确保现场均为有效版本。 3. 深化落实航空航天产品过程追溯性、关键特性 KPC 管控、特殊过程确认的要求。 4. 跟踪国军标、航空标准、NADCAP 无损等行业标准更新，及时转化内部流程，组织部门宣贯，保证体系持续合规有效。 5. 统一管理全生命周期质量记录（设计评审、工艺记录、检验、内审、供方、故障归零、客户 FAI），满足航空客户追溯、第三方审核调阅要求。 （二）内审、管理评审、全类型审核统筹（核心工作） 1.

薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你 进新人入职奖励5000元，无任何套路 招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求: 1、不限经验，16岁一44岁 2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住: (独立卫生间、空调、洗衣机、 1、住:公司提供免费住宿，标准六人套间 2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱 吃饭

一、工作职责 1. 供应商质量管理（SQE） - 负责关键原材料供应商（如板材、五金、面料、涂料等）的准入评审，评估其质量管理体系与过程控制能力。 - 实施供应商定期质量绩效考核（如批次合格率、退货率），推动其开展持续性质量提升。 - 主导重大来料质量问题处理（如甲醛超标、五金耐久性不达标），组织完成8D分析及纠正预防措施（CAPA）闭环。 2. 生产过程质量控制 - 监控生产各环节（如木工加工、喷涂作业、装配流程）质量标准落地执行，确保产品满足客户要求及行业规范。 - 推进制程优化项目（如降低开料偏差、改善封边效果），有效减少不良品产生。 3. 来料与成品检验管理 - 编制并维护来料检验（IQC）、制程检验（IPQC）、出货检验（OQC）作业标准，保障检验流程高效且受控。 - 带领质检团队运作，优化抽样方案（如AQL标准应用），兼顾检验效率与质量风险管控。 4. 客户质量投诉处理 - 牵头分析客户反馈的质量问题（如家具开裂、色差、功能异常），组织内部整改并实现闭环回复。 - 联动售后服务团队，协同降低因产品质量引发的客户投诉频次。 5. 质量数据分析与改进 - 运用SPC、FMEA、PDCA等质量工具进行数据挖掘，识别潜在风险趋势并制定改进对策。 - 定期输出供应链质量报告（如PPM指标、FTT一次通过率），推进跨部门协作的质量提升项目落地。 二、任职条件 1. 教育背景 - 本科及以上学历，质量管理、工业工程、材料科学、家具设计等相关专业优先考虑。 2. 工作经验 - 具备5年以上质量管理工作经历，其中至少3年在家居、家具或建材行业从事供应链质量相关岗位。 - 熟悉家居类产品核心质量参数（如板材含水率控制、五金件盐雾测试标准、沙发填充物回弹性能）。 3. 核心能力 - 掌握家居行业常用质量标准（如GB 18580-2017甲醛释放限值、REACH/CPSC等国际环保认证要求）。 - 具备良好的跨部门协作能力，能有效协调生产、采购、研发共同解决质量问题。 - 思维条理清晰，擅长数据整理分析及专业报告编写。 4. 其他要求 - 能够适应制造现场工作环境，包括车间巡查、供应商实地审核等场景。

岗位职责： 1.负责项目现场安全生产管理工作，落实各项安全规章制度和操作规程 2. 日常安全巡查、隐患排查与整改闭环管理， 3.组织安全教育培训、应急演练及事故调查处理，提升全员安全意识与应急能力 4.监督施工过程中的高风险作业（如动火、高空、有限空间等）审批与防护落实 5.参与粮仓类项目安全管理优先，熟悉仓储设施安全规范及防尘防爆等特殊要求 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类） 2.熟悉国家及行业安全生产法律法规、标准规范，具备现场安全管理实操经验 3.责任心强，具备良好的沟通协调与应急处置能力 4. 有粮仓、物流仓储、大型基建类项目安全管理经验者优先 5. 身体健康，能适应施工现场工作环境，具备较强执行力和抗压能力 （工作时间10-12个小时）滑膜期间有夜班，入职需做体检）

招聘要求: 18-50岁。男女不限，身体健康，写字认字，不限经验，无残疾，手脚灵活，无色盲； 吃住待遇: 免费工作餐三餐，免费住宿，水电费平摊 招聘岗位:品质检验，：上下料辅助机台

岗位职责 1、负责质量体系相关文件的日常维护管理，包括受控、发放、回收、作废等环节，确保使用版本为现行有效版本； 2、负责人事档案的建立、更新维护及各类证书的归档保管； 3、组织编制并推动实施实验室年度质量监督计划、质控计划及人员培训计划； 4、接收外部监督检查与能力验证通知，统筹安排实施工作，并跟踪结果反馈； 5、协助推进内审、管理评审等相关工作的落实与闭环； 6、依据公司扩项或变更安排，准备申报材料，配合完成评审申请、现场迎审及不符合项整改验证； 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工类专业背景； 2、掌握CMA、CNAS评审相关准则要求； 3、具备第三方检测实验室质量管理经验及现场评审应对经历； 4、持有内审员资格证书者优先考虑； 5、具备良好的沟通协调能力，工作细致严谨； 6、熟练操作办公软件，积极主动，条理清晰，执行力强，富有责任心。

岗位职责： 一）质量体系建设与维护 1. 主导企业质量管理体系的搭建与持续改进，依据GJB 9001C《质量管理体系要求》、《武器装备质量管理条例》及军方最新质量规范，组织编制体系文件（包括质量手册、程序文件、作业指导书等），明确研发、生产、检验、交付等各阶段的质量控制标准，确保体系覆盖全部业务流程； 2. 组织实施质量体系内部审核与管理评审，统筹外部审核（军方或第三方认证机构）迎审工作，制定审核计划，协调相关资源，跟踪不符合项整改闭环，并基于审核结果提出体系优化措施并推动执行，保障体系有效运行并通过复评认证； 3. 负责质量体系文件的统一归口管理，建立并维护文件清单台账，规范文件的起草、审批、发布、更新和废止流程；涉密类体系文件须经保密管理部门审查，并按照涉密载体相关规定进行存储与传递，杜绝未经授权的访问。 二）质量保密与合规管理 1. 作为质量领域保密工作第一责任人，严格执行国家保密制度，制定适用于质量活动的保密管理实施细则，明确涉密资料（如军用技术标准、检测原始数据、故障分析报告）和涉密检测设备的管控要求，确保质量全流程符合保密法规； 2. 监督质量团队涉密人员履职情况，规范涉密质量信息的采集、保存、流转及销毁操作，禁止在非涉密信息系统中处理涉密内容；定期组织保密培训与突发事件应急演练，强化全员保密意识与处置能力； 3. 确保质量管理工作满足行业合规性规定，涵盖质量责任追溯、产品标识可追溯性等方面要求； 4. 牵头对接上级主管部门开展的质量专项监督检查，准备并提交合规性证明材料，落实监管提出的整改意见并反馈整改结果。 任职要求： 1. 本科及以上学历，航空航天工程、机械工程、材料科学等相关专业背景优先考虑； 2. 具备独立构建与完善GJB9001C质量体系的能力，拥有丰富的体系内审、外审应对及问题整改实践经验，具备保密资格认证项目经验者优先； 3. 熟知国家保密法律法规及相关质量合规政策，能够建立有效的质量环节保密管控机制，无任何保密违规记录；持有涉密人员岗位资格培训证书者优先。