岗位名称：调度员（物流/制造/建筑等行业）；岗位要求：1.高中及以上学历，具备2年以上相关调度工作经验；2.熟悉调度工作流程，具备良好的沟通协调及问题解决能力；3.熟练使用办公软件及调度管理系统，具备基础数据分析能力。薪资待遇：面议。岗位职责：1.负责日常生产任务的调度安排，确保任务高效执行；2.跟踪任务进度，处理突发状况，保障调度计划顺利推进；3.与相关部门沟通，反馈调度信息并优化流程。优先条件：1.持有安管证或其他安全类证书；2.有相关行业（如物流、制造、建筑等）调度经验；3.具备安全管理相关知识。应聘时请说明来自“”。

工作职责： 1. 负责项目现场的安装、调试及缺陷处理等工作，确保工程节点按计划推进； 2. 承担项目运行期间的值班、故障排查、日常维护及技术改造任务，提升设备运行效率； 3. 协助开展项目考核及相关管理事务，支持管理流程的优化与执行； 4. 持续提升专业技术能力，提高对技术问题的响应速度与解决能力； 5. 落实个人年度绩效目标，识别改进空间，主动提升工作表现与专业水平； 6. 增进与客户的沟通协作，增强服务体验，提高客户满意程度； 7. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、电气、风能等相关工科专业优先 2. 具备一年以上风电运维实际工作经验 3. 证件齐全：持有高压电工证、低压电工证及登高证（需国网可查） 4. 年龄范围18-35周岁，无恐高现象 5. 无噪声、高温作业等岗位相关的职业健康禁忌症 6. 具备良好的吃苦耐劳精神，责任心强，服务意识突出，沟通能力良好

招聘要求： 1、年龄要求19-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助，一年。 3、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 选择这个行业的理由 1、是绿领行业，趋势好，有前景; 薪酬高，福利好，六险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;

岗位职责: 负责维护风机正常运转，设备调试，电气故障排查，参数调整，分析报表等等相关的工作; 薪资待遇: 7000-12000元(基本工资+出勤补助+技术奖金+其他福利补贴) 入职享高温补贴、项目奖金、激励奖金、员工体检 工作时间: 大风、大雨，不可作业天气休息，带薪休息，每月有5-6天带薪休假，可每月 休息，也可累计2-3个月一起休息;八小时工作制,长白班 要求:18--28周岁，大专以上学历，无大面积纹身和伤疤

大量招聘家电回收师傅及学徒工 1、按照主管要求，按时按量完成订单任务，完成当日订单任务； 2、按工艺要求进行安全生产操作； 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务； 4、完成领导交办的临时工作。 任职资格： 1、20周岁以上，不恐高 3、家电回收师傅及学徒，会开车有驾驶证经验者优先考虑；学徒有专业师傅带 4、吃苦耐劳，有责任心。

岗位职责： 1. 负责风电机组的技改，维修、保养。 2. 执行风电场技改项目，包括设备升级、控制系统优化及结构加固等 3. 开展风机定期巡检、故障诊断与维修，保障机组稳定运行 4. 配合吊装、运输等专项作业，落实高空、吊装等高风险作业安全规范 5. 编制安装/维修技术报告，及时反馈现场问题并提出改进建议 任职要求： 1. 具备风电安装、运维或相关领域工作经验，熟悉主流风机机型（如金风、远景、明阳等） 2. 熟悉风电行业标准及安全规程，持有高处作业证、电工证、登塔证者优先 3. 能适应长期驻扎风电场（含山区、沿海、戈壁等环境），具备较强抗压能力 4. 中专/技校及以上学历，机械、电气、新能源类相关专业优先 5. 责任心强，具备良好的团队协作意识和现场沟通能力

兼职工作，一天250-320元。不限经验，日结工资，当天结算，不压工资

工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 2. 参与设备的技术改造与升级，优化运行效率与系统可靠性； 3. 配合编制设备维保计划，并跟进执行落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相近专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪＋岗位津贴＋技术补贴＋餐补＋高温费＋工龄工资（根据岗位级别不同，收入相应调整） 综合薪资：6000-8000元 2、每半年开放一次晋升通道 3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利待遇 4、晋升路径：运维初级－中级－高级－运维值长－场长 三、工作时间：月休5-6天，支持集中上班与集中休假，休假期间往返路费按二等高铁票价标准报销

1. 负责故障处理支持工作：对疑难故障进行分析，并指导维修团队开展修复作业，针对复杂问题组织分析并推动现场问题解决，同时完成案例总结与经验更新。 2. 通过站点运行数据及告警信息开展分析，评估设备运行状态，精准识别故障与潜在风险，为维修决策提供可靠依据。 3. 负责电源动力类专项通报的下发，并督促区域及相关运维小组及时响应与处理。 4. 针对客户反馈的电源配套等相关问题，开展跟踪、分析与闭环处理。 5. 对影响运营商退服的站点电源及配套设施问题，实施重点督办与推进。 6. 负责问题处理完成后结果的核查与确认工作。 7. 完成上级交办的其他临时性相关任务。

日300-400，雁塔区招废品收货员，就近安排时间灵活，固定的客户群体和订单，会骑电动三轮车，年龄20~57，长期干，能吃苦，不怕累可以干，主要是当天结算，不拖压工资，有欲望想挣钱的可以做

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负责场地数据，车辆调度，靠卡等事项安排

基地场长 工作地址:三亚市崖州区三更村基地/吉阳区红花基地 实际根据现场调整 薪资约5K-7K/月（具体以面谈为准） 五险一金含伙食补贴 全面统筹基地日常运营工作，制定并落实基地年度、季度、月度运营计划，确保基地各项业务有序开展，达成公司设定的运营目标（如生产指标、成本控制指标、安全指标等）。负责基地员工队伍建设，根据基地运营需求制定人员招聘、配置计划，组织开展员工招聘、入职培训、在岗培训、技能提升培训等工作，提升员工专业素质和业务能力。统筹基地后勤保障工作，包括员工食宿、环境卫生、绿化养护、车辆调度等。负责与基地所在地政府部门建立并维护良好的沟通协调关系，配合完成各项检查、审批工作，确保基地运营合规合法。负责与周边社区、村委会、农户等建立和谐的邻里关系，营造良好的外部运营环境。完成领导交办的其他工作事项。，具有5年以上基地（如农业基地、生产基地、物流基地等）运营管理经验，其中至少2年以上同等岗位（场长、副场长）管理经验，熟悉日常行政模块工作流程；具备较强的领导能力、组织协调能力和团队管理能力；具备优秀的沟通表达能力和谈判能力；熟悉基地运营管理相关的政策法规、行业标准；熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等），能够撰写运营报告、工作计划等公文，办公软件（如Word、Excel、PPT等）

本公司专注于物流运输、货物配送及仓储物流一体化服务，业务覆盖多地，拥有完善的物流运输网络和专业的运营团队，因业务规模持续扩大，现诚聘物流调度专员，期待踏实肯干、责任心强的你加入，与公司共同发展！ 岗位职责 1. 负责日常货物运输的调度安排，根据货物订单、发货地址、车辆状况，合理规划运输路线，调配车辆及司机，确保货物准时、安全送达 2. 实时跟踪货物运输全程，监控车辆运行状态、货物位置，及时处理运输过程中的突发状况，如车辆故障、路况异常、货物异常等，保障运输流程顺畅 3. 对接客户、仓库、司机三方，做好沟通协调工作，及时反馈货物运输进度，解答客户关于物流配送的相关疑问，提升客户满意度 4. 整理运输订单、车辆行驶记录、油耗、过路费等相关数据，做好台账登记与报表统计，完成日常物流单据的审核与归档 5. 优化运输调度方案，降低运输成本，提高车辆利用率和配送效率，配合团队完成整体物流运营目标 任职要求 1. 只招 年龄22-35岁，有物流调度、货运调度相关工作经验者优先 2. 熟悉物流运输流程，了解基本的车辆调度规则，熟悉本地及周边城市路线，会使用导航软件及基础办公软件（物流调度系统） 3. 具备良好的沟通协调能力、应变能力，做事细心、责任心强，能吃苦耐劳，适应物流行业灵活的工作节奏，可接受加班/轮班 4. 有较强的时间观念和服务意识，逻辑清晰，能高效处理多线程工作，无不良驾驶记录及工作违纪记录 5. 认同公司企业文化，具备团队合作精神，积极配合团队完成各项工作任务 薪资福利 1. 薪资：月薪3000-10000元（根据经验、能力面议）+ 全勤奖 + 绩效奖金 + 加班补贴，多劳多得，上不封顶 2. 福利：缴纳五险，提供餐补、节日福利、每月定期团建， 3. 晋升：完善的内部晋升机制，表现优秀者可晋升调度主管、物流运营经理 4. 其他：团队氛围轻松融洽，领导亲和，工作流程规范，提供岗前培训和技能提升指导

岗位职责： 1. 负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时监控作业进度与现场动态，及时协调处理突发异常情况 3. 准确记录调度指令、执行反馈及运行数据，确保信息可追溯、可复盘 4. 与客户、司机、现场班组等多方保持高效沟通，保障服务响应及时性 5. 配合优化调度流程，提升资源利用率与整体运营效率 任职要求： 1. 具备良好的逻辑思维与应变能力，责任心强，抗压能力好 2. 熟练使用办公软件及调度相关系统，具备基础数据分析能力 3. 沟通表达清晰，具备跨部门协作意识与服务意识 4. 有物流、制造、工程或相关行业调度经验者优先 5. 学历不限，能适应轮班或应急响应工作安排

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1、维护现有客户的日常沟通与关系 2、开拓新客户的合作机会 3、跟进客户发货进度，协调处理突发问题 4、具备同行业（SF&KY&JDL）客户销售岗位经验者优先 5、依法缴纳五险一金 6、工作地点根据住址就近安排

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宝塔公路港急聘，今天下午13点能来上班的 岗位：分拣打包员 ⏰ 时间：8:30–18:00，少量加班，忙时加班至20:00（上下班以车间安排为准） 薪资：15元/小时，包工作餐 要求： - 最低15起做，优先长期、 - 年龄45岁以内，有经验可放宽 ☎ 有意直接联系：（）

岗位名称：物流晚班调度专员 【岗位职责】 1. 晚班运营管理：负责当日配送线路的监控，处理司机在途异常（如车辆故障、路况变更、突发延误），确保当日配送时效达成。 2. 数据与排班管理： · 结合当日货量预测及司机出勤情况，进行人员排班与车辆预配。 熟练使用Excel（或WPS）制作司机排班表、基础报表。 3. 现场协调：对接仓库、客服及司机团队，核对出库单据，闭环处理当日的异常工单。 【任职要求】 1. 硬性技能：熟练使用Excel 2. 行业经验：有物流配送行业经验优先，熟悉城配/干线运输流程（配送线路：东莞区域—深圳区域）及车辆调度逻辑。 3. 抗压能力：能适应长期夜班工作节奏，具备较强的突发事件应变能力。 4. 工作时间与待遇 · 上班时间：[03:00 - 12:00，月休 2 天] · 工作地点（东莞大朗） · 薪资待遇私聊 · ️ 钟