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岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时监控作业进度与现场动态，及时协调处理突发状况，保障流程高效运转 3.准确记录调度数据，编制调度报表，确保信息可追溯、可分析 4.与司机、现场主管、客户等多方保持顺畅沟通，提升服务响应效率 5.遵守安全操作规程及公司管理制度，落实调度环节风险防控措施 任职要求： 1.要求大专或以上学历，具备良好的沟通表达与逻辑协调能力 2. 有调度、物流、生产计划等相关工作经验者优先 3.熟练使用办公软件，能快速适应调度管理系统操作 4.责任心强，抗压能力好，具备较强的时间管理与应急处理能力 5.无不良从业记录，能适应轮班或弹性工作安排

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招聘调度岗位，要求具有良好的组织、协调和沟通能力，熟悉物流运作流程，能够处理突发事件，具备物流管理或相关工作经验者优先。薪资待遇为7000-9000元。招聘客服岗位，要求具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理客户咨询和投诉，具备一定的客服工作经验者优先。薪资待遇为5000-7000元。招聘车队长岗位。招聘司机岗位，要求自带4.2车辆。招聘货运司机岗位。招聘物流运营负责人岗位。招聘装卸工岗位。

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