
营销储备生-延安
5000-10000元/月
文员经验不限本科
直营中心——信贷经理
1、主动开拓并维护产品业务渠道,提升业务覆盖范围;
2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范、考核与称职管理等相关制度,积极开展客户营销并完成考核指标,落实贷前调查、贷中管理及贷后跟踪等全生命周期客户服务工作;
3、严格遵守公司各项规章制度,强化业务与人员风险管理,确保业务合规、高效且可持续推进;
4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析,并及时反馈相关建议;
5、服从安排,积极完成公司及上级交办的其他工作任务。
我们的要求
1、本科及以上学历,毕业时间不超2年,面向2024-2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可考虑;
2、热爱营销岗位,具备积极进取的工作态度,责任心强、抗压能力佳,拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力;
3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,勤勉敬业,具有优良的个人品德和职业操守;
4、身体健康,能够胜任岗位工作需求。
你能获得
1、具有竞争力的固定薪酬:正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项激励+福利待遇,前两个月无责任底薪5000元/月;
2、绩效薪酬:按照公司绩效考核制度执行;
3、保障福利:涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金;
4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴及节日慰问金等;
5、带薪假期:享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类假期;
6、企业培训:包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制;
7、职级晋升机制:每月开展职级评定,每季度组织管理岗位公开竞聘。
人才培养计划:
(一)新员工成长融入项目——“新兵训练营”
工作目标:建立“自主学习应知应会+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养模式,作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。
(二)“营销铁军养成”项目
工作目标:聚焦营销人员综合能力提升,围绕营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识及管理潜力挖掘等内容,增强专业水平,激发管理潜能,为基层管理梯队储备人才。
(三)“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目
工作目标:在前期项目基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯,全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。
西安标注文员(可无经验 五险一金双休)
3000-4000元/月
文员经验不限大专标注经验
淘宝文本审核标注
岗位职责:
1、根据平台内容及商品信息,完成对商品内容的提取、审核、归类与标记;
2、优化商品检索的精准度;
3、能接受 occasional 加班安排
需具备基础审美素养,年龄要求30周岁以下。
需现场参加面试
提供带薪岗前培训
为阿里体系外包岗位,税前综合收入约3500元。每周双休,工作时间早9点至晚6点。福利待遇包含年假+法定节假日,入职即办理五险一金
营销储备生(二手车)
8000-12000元/月
文员经验不限本科
1. 客户拓展与关系管理
- 开展属地主机厂授权经销商(4S店)融资租赁合作,推进经销商授信准入及额度配置工作;
- 为关键经销商提供库存融资、试驾车融资等企业类金融产品服务,结合经营性租赁模式,设计定制化金融解决方案;
2. 风险控制与合规执行
- 实施经销商尽职调查与风险评判,持续跟踪合作方运营状况与财务表现;
- 确保业务各环节遵循金融监管要求及公司内部风控标准,保障资产安全与质量;
3. 区域市场策略实施
- 协同主机厂区域销售政策节奏,制定本地化渠道开发方案并推动落地;
- 汇总分析区域市场竞争信息,及时反馈以提升产品市场适应性与竞争力。
任职资格
1、优先考虑金融、经济、汽车工程、市场营销等相关专业背景;
2、具备良好的商务沟通与谈判能力,对市场变化敏感,有汽车行业实习经验者优先;
3、能承受工作压力,接受高频次的属地经销商实地走访(覆盖3-5个城市群);
4、结果导向,富有目标感,具备创业心态和团队协作精神。
会计助理/文员 五险 六休一
3000-5000元/月
文员1-3年大专会计从业资格证书会计初级职称
1、学历与专业:财务类相关专业大专及以上学历者优先。
2、核心技能:持有会计从业资格证书者优先;熟练操作办公软件(Word、Excel、PPT)及财务系统,具备较强的数据分析与处理能力。
3、综合素质:工作严谨细致,责任心强,具备良好的职业操守和保密意识,能够严格执行财务规章制度;具备优秀的沟通协调能力及团队合作精神,可高效配合财务团队及其他职能部门开展工作。
营销储备生
5000-10000元/月
文员经验不限本科食品/饮料渠道销售西北电子商务
一、年轻人,来大展身手吧!
二、岗位职责:
1. 客户的开拓、维护与管理;
2. 网点的拓展与日常运营支持;
3. 新产品的市场推广与落地执行。
三、任职要求(可接受出差安排):
1. 统招本科及以上学历,毕业5年内的应往届毕业生均可报名(学历是基础,潜力更重要);
2. 有机会前往全省各地工作,属地或户籍所在地人员优先考虑;
3. 持有机动车驾驶证C1及以上者优先(建议具备驾驶能力);
4. 市场营销、电子商务、工商管理类、策划、人力资源、财务、计算机等相关专业优先录用;
5. 积极进取,心怀目标,渴望通过自身奋斗实现个人价值与家庭改变的有志青年。
四、职业发展路径:
销售储备干部1:销售代表→县级负责人→市级主管→大区总监;
销售储备干部2:职能方向(企划/运营/人事)→主管岗→经理岗
五、福利待遇:
1. 差旅费用全额报销,涵盖住宿、餐饮、通讯、交通等补贴;
2. 缴纳五险一金,享受法定节假日休假制度,可根据实际工作安排调休或集中休息,你期待的福利我们全部提供;
职位福利:五险一金、加班补贴、交通补贴、餐费补助、通讯补贴、住房补贴、带薪年假、弹性工作制
职位亮点:广阔平台、多元机遇、快速发展、高薪回报、助力成长与绽放
兼职
170-200元/天
兼职免费培训20人以上日结
要求18到40之间,需要会简易手机电脑操作,工作内容是主要听从工资日结170时间早上10领导安排点到下午六点,(晚上八点早凌晨四点工资200)工作内容非常轻松,能够配合领导老员工完成任务就可以
岗位职责:
1.根据企业实际需求,协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务
2.配合相关部门开展日常事务支持,包括但不限于文档整理、数据录入、沟通协调等
3.遵守公司规章制度,服从工作安排,保障工作质量与效率
4. 积极参与团队协作,主动学习岗位相关知识与技能
5.完成上级交办的其他合理工作任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的学习能力与责任心
2.工作经验不限,有相关领域实践经历者优先
3. 具备基本的沟通表达能力和办公软件操作能力
4. 态度积极,踏实肯干,适应力强
5.遵纪守法,无不良从业记录
350-500/天废品物资回收上班时间自由
300-500元/天
临时工20人以上日结全职兼职
工作内容简单,上门处理各类废品电子产品
活多量大,长期稳定有保障
薪资日结300-600/天,多劳多得
当天干活,当天拿钱,绝不压薪
只要你踏实,能吃苦,想稳定赚钱
我们这里就是长期稳定的活干。
非中介,直招!有意的速度联系
行政文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限
和利门窗接单员是连接门窗销售与生产环节的关键岗位,主要职责涵盖以下内容:
订单处理:
- 接收客户下单信息,核对各项参数(如尺寸、颜色、款式等)并准确录入系统。
- 审核订单内容,确保与客户实际需求相符。
- 编制报价方案并提交客户确认。
订单跟进与协调:
- 监控订单生产进展,配合调度生产排期,保障交付时效。
- 协调解决生产中出现的异常情况,及时联动相关部门处理。
- 关注物流运输动态,确保产品安全、准时送达客户手中。
客户服务支持:
- 回应客户关于产品规格、定价及图纸相关疑问。
- 妥善处理客户反馈及售后事宜,持续提升客户满意度。
其他辅助职责:
- 配合销售主管开展市场推广相关工作。
- 汇总整理客户订单数据,为销售团队提供信息支持。
该岗位要求具备较强的沟通协调能力、团队合作意识及责任担当,需了解门窗产品基础知识及订单全流程操作,确保业务顺畅运行与客户体验优化。
月休两天,超出部分按日计薪,工作时间8:00-12:00、13:00-18:30
管理培训生(发展空间大+待遇优厚)
7000-10000元/月
文员经验不限大专通勤方便提供住宿氛围好
公司非中介机构,无任何押金收费,正式录用签约三方就业协议(要求全职,学校有事可请假),年轻化的公司和团队!
【岗位职责】
1、公司内部储备运营管理类人才,针对无经验者设置前三个阶段在不同业务模块轮岗实操与学习,涵盖市场运营-团队运营-项目运营的综合实践,配备主管一对一指导,以小组协作模式实现共同进步;
2、参与品牌宣传、营销方案设计、客户拓展与流量引入、项目执行等相关事务,协助拟定并落实产品运营计划;
3、协同团队推动各项目落地,整合内部资源,优化项目执行效率与落地效果;
4、实行ABC定岗机制,三阶段结束后结合个人能力与发展方向明确后续路径,具备向运营管理方向(包括项目运营、团队管理及区域分公司运营)进阶发展的机会。
【薪酬福利】
1、实习期:基本薪资4000-8000元/月;转正后:薪资7000-12000元/月(收入由能力决定)
2、正式入职后,公司统一安排住宿,距离公司近,居住环境整洁舒适;
3、定期组织团队活动(如篮球赛、漂流等团建项目、全国范围旅游、5家以上分公司交流学习机会等);
【晋升空间】
新同事-主管-高级主管-准副经理-副经理-经理
职位福利:包住、年终分红、资深导师带教、不加班、创业型企业、多通道晋升机会、优秀员工奖金
岗位要求:
1. 大专及以上学历,欢迎在校实习生、退伍军人及应届毕业生报名;
2. 具备强烈责任心(勇于承担团队任务),有追求个人成长的内在驱动力,期望通过自身努力实现人生目标;
3. 有团队管理经历或曾在校担任学生会职务者优先录用;
4. 拥有良好协作意识,能自我激励并带动他人共同进步;
5. 态度积极、性格阳光,立志在管理领域长期发展。
【公司承诺】:零基础提供带薪培训,全程不收取任何费用,若您的简历符合岗位需求,最晚两个工作日内给予回复。
临时工
招募:年龄:25-58周岁(男女均可)上班时间:周一至周六8:30-10:30点,待遇:交通补助,无责底薪,有责任底薪,学习津贴,学历津贴,旅游等,,有销售和管理经验者优先录取。咨询电话:
货运司机
招聘CNG驾驶员一名(双驾车)吃苦耐劳讲究个人和车内卫生证件齐全年龄50岁以下长期干,懂装、卸气操作规程,试用期15天,试用期工资按天计算,具体薪资待遇及其它要求电话详谈,联系电话:
文员经验不限中专/中技
招分割师傅、文员月休4天,包午餐上班时间:10:00-19:00新手也可,有人带,上手轻松有意者请联系!工作地点九鼎市场院内联系电话:
不加班不内卷,暖心团队诚聘文员
5000-9000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
办公室文员
一、岗位职责:
1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。
2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位
3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。
4.不需要自己找资源,所有资源公司提供。
手机,微信,电话卡,平台账号
工作生活还是区分的!
二、任职要求:
1.?年龄16岁-30岁
2.?有一定抗压能力,有经验优先。
3.无经验有专人教你一对一,三天出师开单。
4.要求做长期,以及附近租房者,稳定的优先,只做1-2月的不考虑。欢迎加入
5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流,对工作负责,有耐心。
6.性格外向,活泼是优势,优先!
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三、薪资待遇
综合薪资:5K-9K不等(多劳多得)上不封顶
薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000+提成500-5000(感兴趣面谈)
30号发薪资,转正15号固定发薪
福利待遇:法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐……
四、工作时间
早九晚六,独立工位
每周单体(周日)法定节假日正常休
有意向者下方交换微信2
月综合工资5000—8000元不等,多劳多得
有意向者下方投递简历1
有意向者下方交换微信
无责任底薪5K+办公室坐班(双休)
5000-8000元/月
文员经验不限大专
订单处理专员
岗位职责:本岗位无销售性质,属于公司直接招聘,办公地点为办公室,主要负责定期整理及分析产品相关数据订单,
任职要求:熟练使用常用办公软件,具备基本的数据收集与分析技能;
工作时间:上午九点半至下午五点半,周末双休,法定节假日正常休假;
薪资结构:底薪5000元+提成; 5-7k
乌鲁木齐米东区门市文员,店内打扫卫生,访客记录,产品基本介绍。正常白班,工资待遇面谈!
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限注重接待礼仪
门市文员,
店内打扫卫生,访客记录,产品基本介绍。
正常白班,工资待遇面谈!
跟单员包住社保
跟单员
薪资福利:底薪+提成
公司福利:交五险、有员工宿舍、工龄奖、节日福
工作地址:黄龙工业区上松线89号
陕西延安胡村优洛果库找10个工人,干小时干天天都行,挑果170包果160,联系
160-170元/天
分拣6-10人
胡村优洛果库找10个工人,干小时干天天都行,挑果170包果160,联系
陕西延安理货员薪资福利:2500-2800招工人数:2名快递驿站
2500-2800元/月
理货员1-2人月结
理货员
薪资福利:2500-2800
招工人数:2名
快递驿站
兼职1-2人
万达三楼速阳卡丁车需要兼职1名 1要求:18-35岁,会基础驾驶,负责教学、护具讲解、场地安全有工作经验者优先4.工作地点:延安万达速阳卡丁车详细电话咨询联系电话:
栏目概述
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