郑州市中牟县招空调安装/维修

明天来个大工带七座车混日子不要。

车辆调度员 男女不限，善于沟通！。货车调度 薪资福利:综合工资 5000-9000 元以上 招工人数:15 名 工作时间：9:00-18:00，单休； 工作地址:六盘水市钟山区凤凰东路 8 号二楼智通物流；六盘水市钟山区曹家湾三泰家园二楼

物流调度员（1）统招大专学历及以上，物流相关专业，具备2年以上物流相关领域工作经验。（2）熟悉物流管理流程，有良好的沟通协调能力。（3）有较强的数据分析能力，熟练使用相关办公软件。薪资福利:4000-6000元/月招工人数:1人工作地址:昌邑市都昌街道北海路769号

招聘：调度 具有良好的思想品质，安全意识强，服务意识好，富有工作责任心，能够承担工作压力。

招聘：基地管理员 薪资：3000-3500元/月 岗位职责： 1、负责基地日常人员进出登记、来访人员信息报备、出入秩序维护； 2、园区/办公区域日常巡检，巡查环境卫生、设施设备完好情况，做好巡检记录； 3、物资领用、登记、盘点、保管，整理物资台账，做到账物相符； 4、协调处理基地内日常简单琐事，传达通知、安排相关日常事宜； 5、遵守基地管理制度，做好日常值守、交接班记录，服从管理调度。 岗位要求： 工作轻松安稳，以登记、巡检、文职记录为主，劳动强度低 基地管理员(可招收残疾人岗位，言语/肢体)

招聘：物流调度 薪资：4-8K/月 1有较强责任心强有上进心； 2工作细致认真虚心； 3较强的沟通协调以及语言表达能力； 4熟练使用office办公软件； 5适应能力强，能承受较大的工作压力。 残疾类别与等级 肢体残疾四级

1. 结合业务发展与客户实际需求，设计切实可行且具备市场竞争力的解决方案，主导重点客户及复杂项目场景的协同开拓，为销售团队提供商机深度对接、方案规划、投标策略制定及签约落地等全流程支持； 2. 负责所辖解决方案的项目执行、运营维护与持续优化创新，不断提升项目收益水平与实施成效； 3. 协同各业务板块推进新业务模式、新应用场景下的解决方案研发、试点孵化及相关流程机制建设与输出； 4. 推动多业务场景下解决方案的融合互通，实现优质案例的经验总结、标准化沉淀及规模化复制推广。 岗位要求： 1. 具备三年以上仓配运营管理经验，熟悉业务向供应链一体化延伸的逻辑与路径，有冷链行业背景者优先； 2. 具备全局化业务视野，能深入分析并精准识别客户需求与核心痛点，拥有较强的商业敏感度及跨团队协作沟通能力。

岗位职责： 负责设备从采购到报废的全流程管理，包括验收、计量、维护及维修等工作。 任职资格： 1）具备3年以上设备计量相关工作经验； 2）熟悉实验室设备的维护与保养专业知识。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.有招投标经验的优先考虑

————————————————招聘：小时工给学生配餐，周一到周五，10点—13点。工资35/天，工资月结。

岗位职责： 1、负责物流相关文件的分类、归档与日常管理，确保资料完整且可查可溯； 2、执行日常单据处理工作，如订单信息录入、进度追踪及结果反馈，保障运作衔接有序； 3、与客户进行有效对接，及时回应物流咨询，提高服务体验与客户认可度； 4、配合团队完成数据整理与报表制作，为管理决策提供基础支持； 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，具备一定的文档编辑与整理能力； 2、具备良好的语言表达能力，能清晰传递信息并协调解决各类问题； 3、做事认真细致，有较强的责任意识，能在高强度工作中保持稳定输出； 4、具备协作意识，乐于与团队成员共同推进任务达成；

岗位职责： 1、负责分拨现场的装车、卸车及分拣作业安排； 2、监控操作规范执行，提升装载效率，降低异常率，优化人员效能； 3、统筹调度现场人力与设备资源，快速响应并处理突发情况； 4、驻守作业现场，科学分配工作任务，核查员工装卸质量，确保安全高效运营； 任职要求： 1、年龄28-40岁，大专及以上学历，具备3年以上物流管理相关经验； 2、掌握扎实的物流专业知识，熟悉物流各环节操作流程； 3、具备良好的沟通表达与组织协调能力，责任心强，具有团队管理经验； 4、能够接受夜间班次工作安排； 薪资待遇： 薪资6000-8000 提供住宿 餐补 社保 节假日福利 年终奖

招暑假兼职老师暑假班招暑假兼职老师，有需要的电话联系，

岗位职责： 1.全面负责物流体系的规划、建设与日常运营管理，统筹仓储、运输、配送、逆向物流等环节； 2. 制定并优化物流成本控制方案，持续提升人效、仓配效率及客户履约满意度； 3. 管理物流供应商及承运商，建立评估与考核机制，保障服务稳定性与合规性； 4. 主导物流信息系统（如WMS/TMS）的应用落地与流程适配，推动数字化、可视化管理； 5.协同采购、销售、计划等部门，保障供应链高效协同，及时应对突发物流风险。 任职要求： 1.5-10年物流管理相关工作经验，有团队管理经验者优先； 2. 熟悉物流全链路运作逻辑及行业政策法规，具备较强的数据分析与问题解决能力； 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及项目推动力，责任心强、抗压能力好； 4. 学历不限，物流管理、供应链、工商管理等相关专业背景更佳； 5.持有物流师、PMP或供应链相关认证者优先考虑。

诚聘物流精英 电话营销调车员（双休+提成） 岗位职责： 负责统筹公司自有车辆的货物运输，科学调配车辆资源； 联系厂家获取货源信息，精准匹配适配货车，保障运输高效有序； 通过电话协调客户与司机之间的对接，持续优化运输流程。 要求：25-40岁，具备岗位相关专业能力，待遇面议。 任职要求： 有运满满等同类平台调车实操经验者优先考虑； 工作细致认真，责任心强，熟悉省内运输线路者优先； 具备良好沟通技巧，能够稳定维护客户关系； 目标导向明确，富有进取心，态度积极向上； 能承受一定工作压力，适应高效紧凑的工作节奏。

一、岗位职责： 1、客户需求落地：牵头组织设计评审会，准确对接客户意图，推进设计方案满足技术规范与成本控制要求； 2、全流程设计管理：主导水电及设备安装类项目的计划编制、资源调配与成果交付，保障项目按期高质量完成； 3、技术质量管控：负责设计任务书的编制，审核设计院提交的设计方案与施工图，落实质量控制手段，识别技术风险并实现成本优化； 4、流程体系构建：持续优化设计管理流程，引入高效工具及新型技术/材料，提升设计效率与项目收益水平。 二、任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，电气、给排水、机械等相关专业优先； 2、专业知识：熟悉给排水、电气设计相关规范及行业技术发展趋势；具备图纸审核、成本管控及技术风险预判经验者优先； 3、实践经历：有相关实习经验者优先考虑； 4、综合素质：工作细致严谨，学习能力佳，抗压性强，具备良好的跨部门沟通协作能力。 三、与您共享： 1、行业广阔：处于快速发展阶段，项目资源丰富，发展空间大，产业链配套成熟； 2、奖金高：绩效奖励优厚，设有具有竞争力的项目激励奖金； 3、机会多：提供技术和管理双路径成长通道，晋升机制健全，助力职业长远发展； 4、实战培养：深度参与公司重点项目建设，承担核心岗位职责，通过实际项目历练加速成长，为未来胜任管理角色打下坚实基础。