急招京东家电售后文员，薪资3000-4000元，主要负责线上工单接收建单、电话联系客户预约上门时间、调度安排安装维修师傅、跟进订单进度，整理售后台账、登记客户反馈问题，对接品牌厂家，妥善沟通处理客户售后投诉；要求熟练基础电脑操作，口齿伶俐口才好，遇事沉着能扛事，善于沟通应变，有无相关经验均可，有人手把手带教；吃住自理，，中午可在办公室休息，岗位长期稳定，薪资按时发放，寻求稳定工作的朋友欢迎咨询！李先生

1.可以在家办公，时间自由，每天1-3小时即可 2.接受小白无任何费用，0门槛实现月入过万 3.工资日结不封顶，多劳多得 4.上手快，长期管道收益，兼职全职都可以干！ 5.要求年龄18-48之间，学历不限！欢迎咨询

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岗位职责： 1.情绪价值 2.月薪上万 3.夜班 4.遵守公司制度

岗位职责： 通过电话回访已有用户，结合用户套餐使用情况推荐当前优惠活动（如1毛钱流量包、一元购福利等） 薪资待遇： 底薪+绩效+现场激励+其他补贴 综合薪资4-6k 岗位要求： 1. 年龄18-36岁 2. 学历不限 3. 工作时间9:00-18:30，双休

【岗位职责】 以文字或语音的形式，倾听客户心事，分享生活，提供情感支持与陪伴 【任职要求】 1.年龄20-50，男女不限 2.公司免费培训，有无经验均可 3.有共情能力和沟通能力，有耐心即可 【薪资待遇】 日均收入500左右 多劳多得，上不封顶

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

周周双休 人员稳定，学历不限 [薪资福利] 1、在职员工平均薪资5517.6元，基础薪资+绩效+奖金，超级稳定 2、带薪培训，五险一金 3、带薪年假，生日、节假日礼品红包，周周下午茶,月月团建 [上班时间] 月休6天最少，不准加班，拒绝内卷，多上一分钟都不行哦

岗位职责： 1. 根据任务安排完成当日指定兼职工作，确保按时保质交付 2. 遵守现场管理规范，服从用工单位工作调度与安全要求 3. 主动沟通任务细节，及时反馈执行过程中的问题 4. 妥善保管个人身份及结算信息，配合完成日结薪资核对与领取 5. 保持良好职业素养，维护用工单位及平台形象 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能胜任基础体力或服务类工作 2. 工作态度认真，责任心强，具备基本沟通与执行能力 3. 能接受灵活排班，适应短期、日结类工作节奏 4. 无不良信用记录及违法犯罪史 5. 学历不限，欢迎各类求职者积极报名

1、具有较强的学习能力 2、能吃苦难劳 3、有赚钱欲望 4、具备一定的抗压能力

攀枝花市西区招腻子/大白/墙漆(打砂纸)

找几个做事情认真，吃苦耐劳的兄弟伙，一起做兄弟班。做两三层楼的房子。耍娃勿扰。要有证的。没有证的就不要打电话了

西区烧烤店招聘服务员一名。要求年龄，吃苦耐劳，勤快，能熬夜，长期稳定者优先。待遇具体面议。有意者请来电联系。

招聘岗位：厨师任职要求：一、基本要求1、，25-40岁，身体健康，持有效健康证。2、学历：高中/中专及以上，烹饪、餐饮管理相关专业。3、证书：持有厨师等级证。二、岗位要求1、3年以上餐饮店助厨工作经验。2、协助主厨完成中餐、西餐、轻餐制作和出品。3、吃苦耐劳，能适应后厨的快节奏、轮班制。工作地址：东华山山地体育运动公园内伴山咖啡商屋薪资待遇：5500-6000元/月，固定工资+绩效工资五险、节日福利、免费员工餐等报名方式：易经理

招聘厨师一名，，年龄25至40岁，身体健康，持有有效健康证。学历需为高中或中专及以上，烹饪、餐饮管理相关专业。需持有厨师等级证。要求有3年以上餐饮店助厨工作经验，能够协助主厨完成中餐、西餐、轻餐的制作和出品。需吃苦耐劳，能适应后厨的快节奏和轮班制。薪资为5500至6000元每月，包含固定工资和绩效工资。福利包括五险、节日福利、免费员工餐等。工作地址位于东华山山地体育运动公园内伴山咖啡商屋。

调度员，1工作地址:铜山区4号路交叉长白班早8晚65500-7000，相关从业下料车间经验2年以上40周岁以下，有叉车证

岗位职责： 主要是负责夜班 可居家办公 工作不累 大多数时间没事 1.负责运输任务的实时调度与司机任务分配，确保运单及时、准确派发 2.监控运输全过程，及时处理司机反馈的异常情况（如延误、绕路、拒载等） 3. 跟踪运输时效与到货节点，保障“靠卡”（准时到站/卸货）执行率 4.协调司机、客户及仓储方，高效解决途中突发问题，提升履约质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与应急处理意识 2.熟悉物流运输流程，有货运调度或车队管理经验者优先 3. 能熟练使用调度系统及常用办公软件。 4. 工作细致负责，抗压能力强，可适应轮班或弹性工作节奏 5.学历不限。需要有学习能力，有人教。

园园丰食品招聘物流班长，工作地点在檀圩。薪资为5001-6000元/月。要求驾龄3年以上，持有B2驾驶证，具备1-3年以上车队管理工作经验。工作内容包括日常作业管理、人员班组管理、单据数据管控、现场安全管理、异常处理、流程优化、对接协作以及异常问题处理与应急调度等。

岗位：品控 工作内容：1. 来料验收：按标准对水果、蔬菜等商品进行质量检验，问题商品及时与采购沟通处理2. 过程巡检：检查仓内存储环境（温湿度）、分拣播种操作是否规范3. 客诉分析：分析退货数据，找出高频质量问题，推动改善 岗位：调度 岗位职责： 1.负责出库物资的盘点和记录。 2.协助现场发车、装车、巡线工作

济钢医院周边物流招聘【岗位名称】调度1名（周末单休/节假日休）【岗位职责】安排车辆、对接货主司机，跟进货物发车运输，处理货运异常，协调保障货物准时装卸送达。【岗位要求】年龄25-45工作认真会电脑首机基本操作有经验者优先，只招长期工作人员。【薪资待遇】工资3500-4000【上班时间】早8：00-12：00下午14：30-18：00，周末单休，法定节假日休息【工作地址】济钢医院附近【联系电话】点击查看：========================发布信息点击：

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一日未脱贫，打工绝对不能停！！！欢迎无经验小白加入，非销售岗！无业绩考核！ 新型工作模式： 不用担心劳累，公司贴心准备咖啡助你开启每一天； 无需闹钟，可自然醒后从容上班； 【枯藤老树昏鸦，上班下班尽早回家，发薪日到账9800】 打工人必备福利大招：入职即缴五险一金＋高额年终奖≥20000（工资之外额外发放） 主要职责为线上处理客户账单信息 【人生三大期待】 1：等下班 2：等休假（培训期间双休，正式上岗后休息时间可自行灵活安排） 3：等发薪（新人入职前3个月月薪6500；3个月后薪资7500+；6个月以上老员工普遍收入8500-15000+） 努力固然重要，选择更为关键；选对当下刚需领域，至少节省45%的盲目奋斗时间； 工作难免有压力，我们在线承诺将压力感降至最低，让回报收益达到更高水平； 所属行业：正规且处于红利发展阶段

具体工作是在公园内做景区观光车的维护保养 及时给解决一些游客突发问题 还有车辆在公园的点位调度 工作简单轻松 月休四天

工作内容： 负责在后台对AI生成的音乐内容进行评分，无销售性质，无需电话沟通。 上班时间： 10:00-19:00，周末双休，法定节假日正常休息。 薪资福利： 综合薪资4000-6000元 面试地址： 青羊区腾飞大道

岗位职责： 1、熟练掌握办公文档的编辑、录入校对与排版，处理办公室日常事务； 2、利用网络平台发布企业产品资讯，宣传公司品牌及产品内容； 3、借助自媒体渠道开展品牌推广，提高品牌曝光度与影响力； 4、完成公司交办的其他行政相关工作； 5、根据实际工作需求外出办理相关事务。 职位要求： 1、大专及以上学历，优先考虑英语、电子商务、计算机网络、软件技术或电子信息工程技术专业，其他专业亦可，需具备基本办公软件操作能力。 2、工作经验不限，要求工作态度端正、认真负责，具备责任心，积极主动，能承受工作压力，沟通能力强，富有团队协作精神。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、纯文职类办公室岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格乐观积极，年龄在20-40岁之间，掌握基础电脑操作，能够使用普通话沟通交流。 2、乐于与人互动交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致耐心、责任感强、品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节活动、三八节礼遇、员工生日庆祝等。 3、团队活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪岗前培训、岗位中“一对一”辅导、“师带徒”持续成长机制，涵盖岗前、在职、外部进修、拓展训练等多维度培训体系，配备丰富的学习资源，助力员工实现长期职业发展。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电了解详情参与面试。

负责办公室文件管理

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息传达与记录 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持 5. 保持办公环境整洁有序，保障日常行政运转顺畅 任职要求： 1.学历大专具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础学习能力，能快速适应岗位要求 5. 性格亲和，有团队协作精神，服从工作安排