男女不限，有经验者优先 主要负责货物调配，沟通能力要强

1. 有无经验均可，有物流调度相关经验者优先，新手专人带教 2. 工作细心负责，沟通能力良好，能熟练使用基础电脑办公软件 【工作内容】 负责车辆、货物统筹安排，日常单据对接、线路协调等内勤工作 【薪资福利】 • 办公室坐班，无需外出 • 每月发放饭补，入职缴纳社保 • 工作氛围轻松，岗位稳定 有意向请联系

30岁以下，安排单子，双方联系，办公室有空调，不用风吹日晒

负责线下线上货源接单、车辆匹配派单，处理运输异常，台账回单管理，把控时效成本，对接司机及客户；熟悉江浙沪线路，沟通协调强，有物流调度经验优先，男女不限，工作轻松。 待遇:底薪＋提成。 地址：苏州市虎丘区浒墅关镇浒杨路58号3楼306

岗位职责： 1。办公室坐班，不外出，配合领导完成物流日常工作，查看物流运输进度， 2，具备良好的沟通能力，和沟通技巧，应变能力快，没有经验可以培训。 3，工作简单，完成货主与司机之间的对接工作， 4，具有团队合作精神，愿意为共同目标努力， 5，短期工不要，摸鱼者不要，玻璃心的不要，不看学历，只看能力，说多了白费，挣到钱才是硬道理， 岗位福利： 1，工作时间:8:00——12:00，13:00——17:30 2，上六休一， 3，每月1号，16号开工资，每月开两次工资。 4，薪资和能力挂钩

招聘：物流调度/4.2车辆调度员/ 一、岗位职责 1. 负责车辆调度、司机排班、运输线路规划； 2. 对接客户、货主，接收订单，合理分配运输任务； 3. 实时跟踪车辆在途状态，处理堵车、装卸延误等异常； 4. 核对运费、回单、里程、油耗等数据，做好台账记录； 5. 协调司机、装卸工、仓库，保障运输高效顺畅； 6. 熟练使用物流平台（运满满、货车帮等）接单、报价、对账。 二、任职要求 1. 男女不限，年龄20–45岁，熟悉物流货运行业； 2. 有调度/车队管理相关工作经验优先； 3. 会使用手机、电脑，沟通协调能力强，反应灵活； 4. 责任心强，抗压能力好； 5. 了解货车运营规则者优先。 三、薪资待遇 1. 薪资：面议 2. 工作环境稳定，团队氛围好，工作自由度高！

岗位职责： 1、对接客户需求、对仓储、运输、客服、门店、卸货等各方人员关系维护，确保运输任务按时完成，避免投诉以及合理解决，对甲方要有服务意识。 2、车辆人员调配与管理，保障安全及高峰运力。根据运输任务、货物吨位等需求合理安排司机和车辆；监控车辆状态（如维修、保养、年检、违章处理等），保障车辆可用性。监控车辆温度和GPS定位，避免产生温度报警和GPS进站报警。 3、数据记录与分析，成本控制。统计车辆行驶里程、油耗、运输时效、冷机运行时常等数据，优化调度策略；生成车辆报表，分析问题并提出改进建议。 4、安全管理。监督驾驶员合规操作（如疲劳驾驶、超速等）确保运输安全；配合处理交通事故或违规事件；避免有效配合甲方月度两次自查，年度审核等监督机制，保障食品安全。 任职要求： 1、大专以上，物流、交通运输、管理类专业优先。熟悉TMS、WMS、EXCEL/WPS等软件和基础车辆知识。 2、一年以上车辆调度、物流管理或相关领域经验，无经验的需熟悉行业流程。 3、责任心及主动性强，能适应物流旺季高强度工作。 4、具有较强的协调能力、应急能力、逻辑分析能力。高效平衡多方需求，解决冲突；快速响应突发异常（如车辆故障、路线变更、忘带货单、无忧进货钥匙忘带等）；通过车辆加油等数据优化车辆行驶状态，控制成本。

岗位职责： 1. 负责起重设备的操作、安装、拆卸及日常维护保养 2. 严格执行起重作业安全规程，确保吊装过程平稳、精准、安全 3. 配合施工团队完成大型构件、设备的吊运与就位工作 4. 对起重索具、吊具进行使用前检查和定期检验，及时上报隐患 5. 做好作业记录，服从现场调度与安全管理要求 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》（起重机司机Q1/Q2） 2. 具备起重工相关工作经验，熟悉常用起重机械性能与操作规范 3. 身体健康，无恐高症、癫痫等影响高空或重载作业的疾病 4. 具备基本识图能力，能理解吊装方案与信号指挥要求 5. 责任心强，安全意识突出，服从管理，适应南通市如皋市项目现场工作

泰州市靖江市招辅助工，起重工年龄18-55周岁，男女不限，初中以上学历，

苏州市太仓市招工地小工/杂工，工地清场、整理场地，打包杂物、土方平整、挖方、搅拌等配合体力人工活儿

苏州太仓市招普工 油漆工、电焊、二保焊/气焊

苏州市昆山市招砼工/打灰/浇筑、二次结构木工

苏州市吴江区招玻璃安装

光轴切割打包工 招聘 一、岗位职责 1. 按图纸/要求操作设备，完成光轴切割、倒角、打磨、长度定尺等工序 2. 对成品进行检验、分类、打包、贴标、码垛 3. 维护设备卫生，整理现场，保证生产安全 4. 服从生产安排，完成产量与质量要求 二、任职要求 1. 男/女不限，能吃苦耐劳、手脚麻利、服从管理 2. 有机械厂、切割、打包、普工经验优先，无经验可教 3. 身体健康，无不良嗜好 三、薪资待遇 - 月薪：6000–8000元 四、工作地点 太仓市双凤镇迎春路路20-22号 吉恩服饰内

调度员薪资福利:工资1000-5000不等。多劳多得。按时发放工资。上班有人教，有人带招工人数:多名时间自由，每天六个小时，不耽误你接送孩子；同步工作地址:1.陵县和谐庄园北门西2.陵县新市街3.陵县开发区一中附近

1. 岗位名称：客服调度（可接受实习生） 2. 招聘人数：10人 3. 年龄要求：18-45岁，男女不限 4. 任职要求 普通话流利，善于沟通，性格开朗； 初中及以上学历，会基础电脑操作； 有相关行业经历、大专及以上学历优先。 5. 工作内容 交接司机与货主的货物信息，跟进订单； 维护老客户，开发新客户。 6. 晋升路线 客服调度 → 主管 → 经理 7. 上班时间 08:30-12:00，13:30-18:00 8. 薪资 综合薪资4000-10000 入职3个月左右：大多5000左右 半年以上：普遍8000–15000，适合长期做 9. 福利 法定节假日礼品、公司团建，优秀员工可安排外出度假 10.其他说明 工作简单易学，一对一带教培训，入职门槛低

岗位职责： 1. 负责货运运输计划的制定与动态调度，合理安排车辆、司机及货物配载 2. 实时跟踪在途车辆位置与运输状态，及时处理异常情况（如延误、路况变更、货损等） 3. 对接客户、仓库、司机三方信息，确保订单准时交付与单据准确流转 4. 统计分析运输数据（时效、成本、准点率等），持续优化调度效率 5. 协助处理运输相关投诉与协调工作，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备货运调度或物流运营相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调能力与抗压能力 3. 熟练使用办公软件及物流调度系统，能适应快节奏工作环境 4. 责任心强，逻辑清晰，具备较强的问题预判与应急处置能力 5. 工作地点灵活适配，薪资范围面议

贵州电网有限责任公司发布2027年校园招聘公告。该公司负责贵州电网的统一规划、建设、管理和调度，经营在黔国有电网资产，承担贵州省内电力供应和西电东送双重任务，供电面积17万余平方千米，供电户数2000余万户。公司秉承“人民电业为人民”的企业宗旨，品牌形象为“万家灯火南网情深”，先后荣获全国脱贫攻坚先进集体、全国五一劳动奖状、全国模范劳动关系和谐企业、中业先进基层党组织等荣誉称号。 招聘需求方面，基本条件要求应聘者深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。招聘单位包括贵阳供电局、遵义供电局、六盘水供电局等多家单位。招聘岗位涵盖电气类业务、信息通信业务、规划基建业务等。 招聘对象需满足以下条件：属于国家招生计划范围内，在校期间为非在职的普通高等学校2027届应届毕业生，须在2027年8月底前取得国家教育主管部门认证的学历和学位，博士研究生可放宽至2027年12月。国（境）外院校毕业生须在2026年7月至2027年8月之间毕业并取得教育部留学服务中心学历学位认证，博士研究生可放宽至2027年12月。应聘者就读期间及毕业后在国内无用人单位社保缴费记录，否则取消录用不予报到。招聘需求的学历学位、专业等应为应聘者的最高学历及对应的专业，不包括辅修等。应聘者应符合《公务员录用体检通用标准（试行）》和电力行业要求的身体条件。从事电力生产及营销等相关岗位的，有以下情况者不符合招聘录用要求：色盲、双眼矫正视力低于1.0；双耳听力障碍；四肢功能性残疾；有恐高症或严重心血管疾病等不适合登高作业生产；其他经指定医疗机构鉴定认为不适合电力生产及营销等相关岗位的情况。应聘者应遵守国家法律法规和学校规章制度，遵守社会公德，无刑事犯罪和严重违反校纪校规记录。 招聘流程包括简历填写和简历投递。应聘者须通过南方电网公司员工招聘系统填报简历信息，上传有关材料（如成绩单、学籍验证报告、就业推荐表和相关证书证件等，非中文材料须上传加盖翻译公司印章的翻译件），并确保信息及材料的真实、完整、有效。应聘者通过南方电网公司招聘系统或“南网微招聘APP”在贵州电网进行简历投递。

物流调度员·省连云港市·工资面议·包吃住·现金结算·按流程规范作业，配合班组完成当天任务，熟手优先；经验不限，按要求填写施工记录

苏州市昆山市招指挥/司索工一名需要苏安码

苏州常熟远大建筑材料厂招聘长白班车间工人，车间内设有抽烟区，上班可携带手机，对纹身、烟疤、、案底均无限制。 要求：男女不限，年龄18-45岁，可接受夫妻工（无夫妻房），身体健康，能吃苦耐劳。 招聘工种：熟练焊工、普工、钢筋工、水电预埋工、水泥工、行车工（新手亦可）。 面试时间：周一到周五12:40准时到厂门口集合。 薪资：新手培训期7天，22元/小时，工资按整体产线产量计件发放，一条线20多人一起干活，平均工资在7500-10000元（年薪10万以上）。 上班时间：8:00-20:00，长白班（后续产能需求会增加小夜班）。 发薪时间：每月20-25号发放上月薪资，干满七天后每周可预支500-1000元。 吃住：免费提供两餐（中餐和晚餐），可提供住宿10元/天，离厂500米，提前到有临时宿舍安排。 入职需自费体检（80元），无电测听，商保200元/月。

【岗位职责】 1. 运输管理：根据业务需求制定到中亚的运输方案，确保货物按时、准确、安全到达目的地。 2. 供应商管理：对运输供应商进行有效管理。 3. 单证处理：准备和处理进出口货物的报关、清关等相关单证，确保单据的准确性和完整性，以满足海关和其他相关部门的要求。 4. 物流信息跟踪：实时跟踪货物的运输状态，及时向客户和内部相关部门反馈物流信息（如货物的起运时间、运输路线、预计到达时间等），遇到问题及时协调解决。 【岗位要求】 1. 语言能力：掌握俄语或英语，能够与中亚客户、供应商进行有效的沟通。 2. 专业知识：熟悉物流管理、国际贸易等相关知识，了解中亚地区的物流市场和政策法规。 3. 沟通与协调能力：具备良好的沟通技巧和协调能力，能够与国内外供应商、运输公司等各方进行有效的沟通和协调。

1.每日登记出车费用明细，准确记录车辆加油、维修等相关支出 2.按月汇总车队盈利数据，核对运输回单信息确保一致 3.编制并整理客户对账单据 4.完成总经理安排的其他事务性工作 5.熟练操作WPSEXCEL等办公软件，具备细致耐心的工作态度 6.年龄建议35岁以上，期望长期稳定发展，短期就业者请勿扰

员工，22工作地址:石牌达亚汽配店里，明天下午两点22元/时16-52

招聘吊车司机，要求有责任心。

田垛里钢绞线厂招聘拉丝工。岗位薪资为6000-6500元。招聘要求：年龄25-52岁，学历初中以上，要求长期稳定，会最简单的电脑操作。工作内容包括机器上料和行车操作。工作时间：8点至20点，两班倒，三班两倒，一天白班，一天夜班，一天休息，每班计12小时。薪资待遇：首月每天300元，次月起每天324元。前5天为培训期，按每天100元发放培训工资。福利待遇：7月、8月、9月三个月，每个班次有每天10元的高温费补贴，入职满15天可享受。食宿安排：包吃包住，4人间，水电免费。注意事项：两个月后，体检要求无高血压和心脏病。

任职要求: 1.学历不限 2.工作认真细致，责任心强， 3.。 5.身体健康，能胜任一定强度的站立、走动及轻量搬运工作

苏州招聘信号工，月薪5400元。加班费每小时18元。有意者可来电联系。

仁立金属招聘长白班焊工，岗位为正式工。 招聘要求：年龄23岁至45岁，持有应急管理局颁发的焊工证，非。 工资待遇：前两个月按35元/小时计算，第三个月起实行底薪加计件，综合工资在10000元至14000元左右。 吃住情况：包吃住，水电均摊。 上班时间：偶尔晚9点或晚10点下班。 发薪日：每月20号发放上个月整月工资。 面试时间：周一到周五13:00。 说明：需进行职业健康体检，入职满3个月后由工厂报销体检。 厂区位置：常熟市支塘镇。 厂区优缺点：缴纳社保。 宿舍离厂区距离：1.5公里。 面试入职流程：下午面试合格后，第二天上午体检，下午签合同，第三天正式上班。 另招聘普工（行车工、打磨擦油、补漆），年龄52岁以内。五天八小时工作制，底薪6000元，加班费30元/小时。 返利政策：焊工打卡26天返利1000元，返3个月；普工返利500元，返2个月。

苏州市昆山市招起重工