
前台接待
3000-4000元/月
前台1-3年高中弹性工作制19点前下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验4S店/汽车服务店包吃月休四天熟练操作办公软件迎宾/接待经验
急招|汽车后市场前台(含短视频/直播)
薪资:3000-6000 + 直播提成
工作内容
- 客户接待、预约登记、门店环境维护
- 短视频拍摄剪辑,周更≥4条
- 门店直播出镜、答疑、转化预约
任职要求
- 普通话标准,服务意识好
- 网感佳,敢出镜,会互动
- 懂基础拍摄剪辑优先
优先录用
- 有抖音/快手运营经验
- 汽车爱好者
工作地点:美孚1号汽车服务连锁店
应聘请带短视频/直播作品集
前台
3000-4000元/月
前台1-3年中专/中技弹性工作制19点前下班行政前台有服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼节假日福利年终奖月休四天普通话流利迎宾/接待经验
底薪3k
转正之后享节假日福利
形象气质佳
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导工作,维护前台良好形象
2. 接听并转接电话,准确传达信息,保障沟通顺畅
3. 协助处理日常行政事务,如文件收发、办公用品管理、会议支持等
4. 维护前台区域整洁有序,营造专业友好的办公环境
5.配合完成节假日福利发放及其他临时性协助工作
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的服务意识和沟通表达能力
2.具备基本办公软件操作能力,责任心强,细致耐心
3.性别不限,无经验要求,欢迎应届毕业生应聘
4.学历不限,有相关实习或工作经验者优先
5. 遵守职业规范,具备团队协作精神和抗压能力
酒店前台月结全职
艺龙安云酒店招人啦!
毕节七星关老东客车站旁
前台:12小时制+上四休二,底薪3200+提成
待人热情
联系电话:
途虎养车前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班服务业前台接受无服务业经验
途虎养车前台接待岗职位描述
一、岗位名称
前台接待专员
二、岗位职责
1.客户接待:负责到店客户的迎送、咨询解答,主动了解客户养车需求,引导客户完成服务登记;
2.业务办理:协助客户完成保养、维修、洗美等服务的下单、结算,准确录入系统信息,确保单据规范;
3.沟通协调:对接车间技师,同步客户需求与车辆维修进度,及时向客户反馈服务情况,处理简单客户异议;
4.门店运营:维护前台区域整洁,管理宣传物料、单据资料,协助完成门店客流统计与数据上报;
5.客户维护:记录老客户信息,主动推送门店优惠活动,提升客户复购率与满意度。
三、任职要求
1.经验要求:有汽车服务行业前台、客服经验者优先,无经验可带薪培训;
2.能力要求:具备良好的沟通表达与服务意识,能熟练操作基础办公软件
3.性格特质:耐心细致、积极热情,有较强的抗压能力与团队协作精神;
4.其他:了解基础汽车养护知识者优先,持有C1驾照者更佳。
四、薪资福利
1.薪资结构:底薪+考核+补贴
2.基础福利:带薪年假、节日福利、员工餐;
3.职业发展:完善的培训体系,可晋升门店主管、店长等管理岗位;
五、工作地点
[填写具体门店地址:修文县阳明壹号途虎养车工场店]
六、应聘方式
联系电话:
门店直招:可直接到店填写应聘表,
前台
4000-6000元/月
前台经验不限高中19-22点下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃住年终奖全勤奖月休四天掌握基本人力知识熟练操作办公软件普通话流利
岗位职责:
1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉,提供专业、友好的前台接待服务
2. 准确登记访客信息、收发快递及信件,做好前台区域日常管理与环境维护
3. 协助办理入职手续、会议安排及办公物资领用等行政支持工作
4.记录并跟进客户/访客问题,协同相关部门高效闭环处理
5. 定期整理服务反馈,提出流程优化建议,持续提升企业服务形象
任职要求:
1.普通话标准,具备良好的沟通表达、倾听能力与服务意识
2. 责任心强,情绪稳定,具备较强的应变能力与抗压能力
3. 熟练使用Word、Excel等办公软件及基础客服/OA系统,打字速度不低于50字/分钟
4.形象气质佳,亲和力强,有前台、客服或行政类实习经验者优先
5. 学历不限,欢迎踏实肯学、注重职业素养的应届毕业生
1.负责接待客户
2000-3000元/月
前台经验不限中专/中技服务业前台接受无行政前台经验美容院/美发店包吃月休四天熟练操作办公软件大专及以上学历普通话流利
岗位职责:
1. 负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、整理及日常环境维护
3. 协助会议安排、会议室预订及基础行政支持工作
4. 归档整理基础人事/行政类文件,保障信息准确与保密
5. 配合完成上级交办的其他日常事务
公司前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班行政前台接受无行政前台经验公司/写字楼包住五险节假日福利餐补全勤奖月休四天行政/文秘相关专业普通话流利迎宾/接待经验
我们公司现招聘2名前台,全职工作,提供包吃包住福利,每月薪资3000-3500元,餐补额外。工作轻松,适合18-25岁年轻朋友。主要工作内容包括整理资料、接待访客、处理快递寄收等。要求具备良好的客服能力和接待能力,熟练使用Office办公软件。此外,还需负责简单的清洁绿化工作和日常物品的采购与领用。公司提供社保,每月18号准时发放薪资。欢迎有相关经验的朋友加入我们!
瑜伽前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验健身房/瑜伽馆包住月休四天普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、分类清晰、台账完整
4.协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等
5.配合完成上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本的办公软件操作能力
3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制接受无服务业经验接受无行政前台经验包住
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
保安包住包吃月结
直招煤矿保安,身高1.7以上,40以下,形象气质佳,退伍军录用,上十二小时休十二小时,包吃包住,第一个月工资5000.两天休,王
装修木工长期1-2人
我单位现招一名长期装修中工,,要求年龄在45岁以下,有驾照,服从指挥,踏实肯干,月薪七千,每月准时发工资,试用期六千一个月,投保险,管饭,外地来可以管住,有愿意干的联系我,荣监理,
前台文员
5000-12000元/月
前台经验不限大专19点前下班公司/写字楼五险节假日福利有空调全勤奖加班费
形象佳气质好
配合公司短视频拍摄
英语四级及以上
招服务员前台(3人宿舍)
4000-7000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.普通话标准,具备基础英语问候能力者更佳
台球厅前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼有空调餐补加班费迎宾/接待经验收银经验店员/服务员经验
综合岗位性质,包括收银,服务,摆球,打球,产品上架,卫生
上班时间:早上10点到晚上7点
工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,尽职尽责,具有亲和力,平易近人,善于与人沟通,上班需要化妆
棋牌台球室前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限
帮客人电脑开台,收拾卫生!(我们的台球厅很小,四张台球几个棋牌)工作很简单!有无经验都可以! 工资准时发放,有奖金!
要求:工作态度积极,友好,爱卫生!
棋牌台球室前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限
(公司周边3公里优先)帮客人电脑开台,收拾卫生!(我们的台球厅很小,四张台球几个棋牌)工作很简单!有无经验都可以! 工资准时发放,有奖金!
要求:工作态度积极,友好,爱卫生!
酒店经理1-2人月结
招聘宾客关系主任1名。要求形象气质良好,沟通表达流畅,服务意识强,有酒店宾客关系相关工作经验者优先。负责维护宾客关系、处理客诉、对接宾客需求、提升宾客入住体验等相关工作。薪资福利面议,享有酒店完善福利体系,包括双休、五险一金、法定年假、包吃住、享受万豪集团内部员工价及工龄工资。工作地址为安顺镇宁黄果树镇博园路230号。
酒店经理1-2人月结
招聘宾客关系主任1名。要求形象气质良好,沟通表达流畅,服务意识强,有酒店宾客关系相关工作经验者优先。负责维护宾客关系、处理客诉、对接宾客需求、提升宾客入住体验等相关工作。薪资面议,享有酒店完善福利体系。工作时间为双休,提供五险一金、法定年假、包吃住、享受万豪集团内部员工价及工龄工资。工作地址为安顺镇宁黄果树镇博园路230号。
行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年本科内勤管理后勤管理接待事务
职位描述:
1、负责办公室日常办公制度的维护与管理;
2、负责办公室各部门的后勤保障工作;
3、负责食堂运营、住宿安排及车辆调度等管理工作;
4、负责公司对外接待事务的协调与执行;
5、协助组织公司内部各类定期与临时性集体活动;
6、协助上级处理行政相关的外部事务;
7、根据公司行政管理制度,处理其他相关行政工作;
8、负责政府项目申报及相关对接事宜;
9、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备1年以上相关工作经验者优先;
2、具备较强的学习能力,良好的沟通与协调技巧;
3、工作认真负责,具有较强的责任心
前台服务
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作
5.具备基础英语会话能力者更佳
行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1年以下大专后勤管理
1. 协助制定并完善行政后勤管理相关制度体系,负责制度的落实、监督及执行情况跟踪;
2. 统筹公司商务接待工作的整体安排,指导并协调各部门接待人员有序开展接待任务;
3. 负责政府各类补贴申报材料的准备与提交,维护良好的政企沟通关系;
4. 统管公司固定资产管理工作,定期组织盘点工作,及时发现并处理存在问题;
5. 负责日常办公物资的采购及台账登记管理,确保物资管理规范有序;
6. 负责行政类文件的归档与管理,督促相关人员完成台账信息录入;
7. 承担上下级公司间行政事务的对接工作,确保信息传达及时准确;
8. 协助部门经理推进行政后勤保障工作的组织实施与日常管理
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职有前台经验者优先,工资面议
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
服务员
招聘前台服务员2名。要求初中及以上文化程度,无不良嗜好。身体健康,无传染病、皮肤病。身高160以上。上班时间上一休二,忙的时候上一休一。有酒店工作经验者优先考虑。需持健康证上岗。薪资福利面议,详情可来电咨询。面试时间为周一至周六,上午8:00-12:00,下午14:00-18:00。
行政助理
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理接待事务后勤管理
1. 协助制定并完善行政后勤管理相关制度体系,负责制度的落实、监督及执行情况跟踪;
2. 统筹公司商务接待工作的整体安排,指导并协调各部门接待人员有序开展接待任务;
3. 负责政府各类补贴申报材料的准备与提交,维护良好的政企沟通关系;
4. 统管公司固定资产,定期组织盘点工作,及时发现并处理存在问题;
5. 负责日常办公物资的采购及台账登记管理,确保物资流转清晰可查;
6. 负责行政类文件的归档与管理,推动相关人员完成台账信息录入;
7. 承担上下级公司间行政事务的衔接工作,确保信息传达及时准确;
8. 配合部门负责人推进行政后勤保障工作的组织实施与落实
栏目概述
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