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技术总工程师
1-1.5万/月
总工程师10年以上大专土建、安装、钢结构。
职位描述 1. 学历与专业 学历要求:本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业。 专业证书:持有国家一级建造师证书(建筑工程或相关专业)者优先。 2. 工作经验 行业经验:至少15年以上建筑工程施工技术管理经验,熟悉施工技术规范和流程。 项目经验:有大型房建、市政、大跨度钢结构和安装等项目的技术管理经验,能够独立负责项目的技术工作。 管理经验:具备团队管理经验,能够带领技术团队完成项目目标。 3. 专业知识与技能 技术能力: 熟悉建筑工程施工工艺、技术规范和质量标准。 精通施工图纸审核、技术交底、施工方案编制等工作。 掌握BIM技术、施工模拟、进度管理等现代施工技术者优先。 规范与标准: 熟悉国家和地方建筑施工相关法律法规、技术规范和行业标准。 软件技能: 熟练使用AutoCAD、Revit、Project等设计和项目管理软件。 熟悉办公软件(Word、Excel、PPT等)进行技术文档编制和汇报。 4. 管理能力 团队管理:能够有效管理技术团队,协调各专业技术人员的工作。 沟通协调:具备良好的沟通能力,能够与设计单位、建设单位、监理单位等各方高效协作。 问题解决:能够快速发现施工中的技术问题并提出解决方案。 计划与执行:具备较强的计划能力,能够制定技术管理计划并确保执行。 5. 个人素质 责任心强:对工作认真负责,能够承担技术管理的责任。 抗压能力:能够在高强度工作环境下保持高效工作,具备较强的抗压能力。 学习能力:能够不断学习新技术、新规范,提升自身专业能力。 细致严谨:工作细致,注重细节,确保技术管理的准确性和规范性。 6. 其他要求 现场经验:有丰富的施工现场经验,能够解决现场技术问题。 安全意识:熟悉施工安全管理规范,能够确保技术方案的安全性。 成本意识:具备一定的成本控制意识,能够在技术方案中考虑经济性。 思想道德:品行端正,具有良好的职业素养。 7. 优先条件 项目经验:有高层建筑、钢结构厂房、电气、熟练EPC项目等复杂项目的技术管理经验者优先。 行业背景:在知名建筑企业或大型施工企业有工作经验者优先。 深化设计:能在施工中优化深化技能优先。 8. 工作职责概述 负责项目的技术管理工作,包括施工图纸审核、技术交底、施工方案编制等。 解决施工中的技术问题,确保施工质量和进度。 协调设计、建设、监理等各方,确保技术方案的实施。 负责技术团队的培训和管理,提升团队技术水平。 参与项目的竣工验收和技术总结工作。
市政工程总工
1-1.1万/月
总工程师5-10年大专责任心强,心态稳定。能沟通对结上下
负责市政道路、管网等工程施工管理 · 参与施工方案编制及现场技术指导 · 协调各方资源,确保工程进度与质量。5-10年市政工程施工经验,熟悉道路、管网工程 · 大专及以上学历,持一级建造师(市政)优先 。 要求:高工职称,多年市政总包总工实战经验,会方案、变更签证、竣工验收,能驻场。工作地点不定 有意发简历+从业项目简介私聊。 【薪资福利】 工资待遇面议
工程总工
1-1.5万/月
总工程师5-10年本科
1. 全面主持项目工程技术管理工作,统筹工艺设计优化及技术方案审核; 2. 做好项目施工过程的技术、质量、HSE监管、指导工作; 3. 负责组织编制工程施工工艺、标准,培训、督导项目施工人员标准化作业; 4. 协调跨部门技术协作,组织编制技术管理制度,提升整体工程运维效率; 5. 定期开展现场隐患排查与技术培训,确保生产系统符合行业环保与安全标准。 【岗位要求】 1. 建筑工程类相关专业,拥有高级工程师职称优先; 2. 具备十年...
总工程师10年以上本科水资源保护工程水利行业政策法规熟悉水保报告编制项目管理
工作职责 1. 负责水利技术部的技术统筹与管理工作,主导水土保持、水资源类报告及文件的审定,对项目成果的技术质量负最终责任。 2. 组织制定项目实施计划与技术方案,统一调配团队资源,指导成员有序高效推进项目落地。 3. 主导新型水保/水资源项目的技术攻关与实践应用,推动技术升级以响应政策导向与市场变化。 任职要求 1. 本科及以上学历,水利工程、水文与水资源等相关专业背景。 2. 精通水利行业法规及项目运作流程,能够准确识别并落实项目合规要点。 3. 拥有10年以上水利领域从业经验,具备独立完成水保、水资源类报告编制的能力。 4. 熟练使用Photoshop、AutoCAD等制图工具及Office办公软件,具备较强的數據分析能力。 5. 工作作风认真踏实,抗压性好,能接受四川省内短期出差安排。 补充说明 1. 交通便利:步行10分钟可达地铁3/9号线武青南路站。 2. 福利体系:六险一金、双休、法定节假日、带薪年假、节日福利、生日礼金、年度调薪机制。 3. 发展支持:健全的薪酬结构与晋升通道,重视员工成长与职业发展。 4. 办公环境:宽敞舒适的办公场所,团队协作氛围良好。
采矿总工
1.5-2.5万/月
总工程师5-10年本科采矿非金属矿金属矿
一、基本要求1. 学历:本科及以上; 2. 专业:采矿工程、矿业工程、地质工程、安全工程等相关专业; 3. 证书:具备职称证书,持有注册采矿工程师资格者优先; 4. 具备8年以上矿山采矿管理与设计相关工作经验; 5. 工作地点:日常办公设于成都市天府新区,需接受国内出差安排。 二、专业要求 1. 主导过露天开采、地下开采的全矿开采规划,承担过深部开采或复杂矿体技术攻关,具备团队管理经验; 2. 熟知《金属非金属矿山安全规程》《爆破安全规程》等相关法律法规; 3. 精通矿山开采设计全过程,涵盖开拓系统布局、采准切割及回采出矿等环节; 4. 可独立编制年度采掘接续计划、中段设计方案及单体工程图纸; 5. 掌握矿石损失贫化控制、地压监测与调控、通风防尘等核心技术要点; 6. 关注智能矿山发展动态,了解数字化采矿技术(如5G远程操控、三维可视化系统)应用趋势; 7. 熟练使用AutoCAD、Office(尤其擅长Excel数据处理),熟悉Surpac、Datamine、3DMine、MineSight、Revit、ANSYS、FLAC3D等三维矿业软件者更优; 8. 能够撰写专业技术报告、施工技术交底资料; 9. 具备良好的跨部门协作能力,可与地质、测量、机电、安全等专业团队高效配合; 10. 有采矿类业务材料评审经历者优先考虑。 三、素质要求 1. 能适应高强度野外作业环境,包括高原、沙漠、雨林等艰苦地区; 2. 责任心强,工作细致,作风严谨; 3. 具备良好沟通协调能力,能与钻探施工队伍、地方政府及相关合作单位顺畅对接; 4. 安全意识强,严格执行野外作业安全管理规定; 5. 可独立完成从开采方案制定到技术报告提交的完整流程; 6. 坚持数据真实准确,逻辑清晰严密,成果符合行业规范要求; 7. 能长期驻守现场,吃苦耐劳,确保安全生产零事故。
总体工程师
1.8-3.5万/月
总工程师5-10年硕士GJB技术状态管理军工方案论证卫星导航指标分解与误差分配通信卫星系统链路预算系统联调
【方向一】卫星导航方向-总体工程师岗位职责: 1. 需求对接与方案论证负责与客户进行技术要求沟通,组织完成需求分析、可行性论证与技术风险评估; 主导产品方案设计,编制技术方案、系统架构设计,确定关键技术指标和核心器件选型; 根据研制总要求或研制任务书,细化分解各模块或单元指标或技术要求,编制研发任务书。 2. 项目全流程技术状态控制负责项目研制全流程的技术状态控制,组织各专业完成设计方案及实施计划; 跟踪各分系统设计过程中的技术问题,协调各专业间技术接口与指标; 协调公司内部各环节资源,确保项目正常推进、如期交付。 3. 系统联调与试验保障根据用户要求,协调内部配合系统级调试、整机联调与外场试验; 制定整机测试方案,组织搭建测试环境,组织测试验证; 负责外场保障、出厂联调及与总体单位的协同工作。 4. 技术状态控制与文档输出负责输出方案报告、技术条件、验收细则和产品规范等技术文档; 负责项目技术状态控制,对技术状态变更的申请、论证、验证、实施进行控制; 主导项目技术问题的定位排查与归零闭环。 任职资格: 一、教育背景 1.硕士及以上学历,通信工程、电子工程、信号与信息处理、导航制导与控制、电磁场与微波技术等相关专业。 二、专业技能 1.系统方案论证能力:能独立完成系统链路预算、指标分解与误差分配,将用户需求转化为可量化的模块级技术指标。 2.技术状态管理能力:熟悉GJB技术状态管理要求,能规范控制技术状态项的变更、偏离和超差,能组织技术状态审核和基线建立; 3.技术文档编写能力:能独立编写方案设计报告、技术条件、验收细则、产品规范等总体级技术文件,熟悉GJB文档体系及编写规范; 4.跨专业技术理解能力:理解硬件、软件、射频、天线、结构等各专业技术语言。 5.系统联调与问题归零能力:能独立组织系统级联调,具备系统级问题的定位思路,能按GJB要求完成技术归零报告,掌握“故障树分析(FTA)”或“五步归零法”等系统性排故方法论。 6.熟悉军工质量体系,对产品全生命周期技术负责 7.基本掌握常规电子元器件制程、鉴定、环境应力筛选和质量一致性检验要求三、综合素质 1.具备优秀的跨部门沟通与协调能力,能有效推动多专业团队协同工作; 2.具备较强的客户沟通能力,能将复杂技术问题转化为清晰的技术方案; 3.责任心强,能适应项目攻坚期的加班与出差; 4.具备较强的抗压能力和多项目并行处理能力; 5.具备良好的技术风险识别与决策能力。 【方向二】系统集成方向-总体助理工程师岗位职责: 1、聚焦信息系统集成核心技术,瞄准信息对抗、系统反恐等多领域用户痛点,进行需求分析,综合评估,总体设计,资源统筹,技术状态管理,方案落地与优化; 2、分系统指标设计和任务分配,整合公司内外部技术资源,形成自主可控的系统解决方案; 3、全链条跟踪项目实施,覆盖样机研制、批量生产、交付验收全周期。 任职资格: 1、本科及以上学历,信息系统/计算机/自动控制等专业优先,英语可借助基础英语能力进行技术文档阅读与简单沟通,具备流利听说能力者优先; 2、具有2年以上总体设计或信息系统集成工作经验,具备指挥控制软件总体设计能力,有总体研究所工作经历优先; 3、突出的沟通协调与组织管理能力,熟悉内外部资源整合流程; 4、学习创新力和抗压能力强,对新技术有浓厚兴趣,适应多领域技术整合需求。
总工程师3-5年本科建筑造价建筑施工管理路桥工程桥梁工程公路工程隧道工程市政工程施工单位
岗位职责: 1. 负责区域内产品的落地实施及用户培训等相关事务; 2. 制定产品在具体项目中的应用方案,并全程跟进客户使用过程; 3. 及时响应并处理客户在软件应用中遇到的问题,提供技能提升指导; 4. 培养客户规范使用习惯,打造企业或项目层面的应用示范案例; 5. 根据产品功能特点,优化或独立完成培训教材的编制与更新; 6. 配合开展行业竞赛、交流学习等推广类活动的组织与执行; ## 职位要求: 1. 本科及以上学历,道路与桥梁工程、水利工程等相关专业背景; 2. 具备3年以上公路/铁路/水利施工项目技术管理或物料核销经验,有物资或商务经理工作经历者优先; 3. 熟悉0#台帐编制、工程计量及材料损耗控制,了解拌合站和钢筋加工厂的收发料流程; 4. 具备较强的逻辑思维与表达能力,能独立完成方案撰写及PPT汇报展示; 5. 学习能力强,富有创新意识和抗压能力,具备良好的团队协作精神; 6. 沟通协调能力良好,能独立承担客户对接任务; 7. 具备区域客户资源者优先考虑; 8. 持有有效驾驶证,驾驶熟练,可独立驾车前往基建项目现场开展工作;
总工程师5-10年本科设计管理技术管理
岗位职责: 1. 依据公司发展战略及市场趋势,制定产品技术发展蓝图与研发实施路径。 2. 全面负责隧道工装整机及其核心部件(如模板系统、液压系统、行走系统、支撑系统等)的方案构思、结构设计及图纸审定工作。 3. 主导攻关设计过程中的关键性技术瓶颈,保障设计方案在先进性、稳定性、安全性和成本效益上的综合优化。 4. 组织构建并持续完善设计标准体系、规范文件、设计指南以及通用件/标准化零部件数据库。 5. 带领设计团队完成研发项目的全流程管控,涵盖项目启动、计划编排、进度跟踪、质量监督、成本管理及最终交付。 6. 统筹协调内外部资源,确保各项设计任务按期高质量完成。 7. 为制造装配、调试运行及现场施工提供专业技术支持,解决生产与工程实施中的复杂技术难题。 8. 配合销售与市场团队,参与重点客户项目的技术方案拟定、技术交流及投标技术支持。 9. 协助售后部门开展设备故障分析,并提供有效的技术处理建议与解决方案。 10. 牵头推进产品相关技术成果的专利布局与申报工作。 11. 负责设计团队的人才搭建、能力培养与日常管理工作,持续提升团队专业水平。 12. 组织开展内部技术培训与经验交流,推动技术知识的沉淀与传承。 任职资格 1. 机械设计、机械工程、车辆工程等相关专业,具备本科或以上学历。 2. 拥有10年以上大型非标设备或工程机械研发经验,其中不少于5年专注于隧道工装设计与管理;具备担任重大工程项目设计总负责人或副总工程师者优先考虑。 3. 精通机械原理、材料力学、结构力学、液压传动及钢结构设计相关理论与应用。 4. 具备出色的团队领导与组织管理能力,能够高效带领跨职能、多专业协同的设计队伍。 5. 具备良好的沟通协调能力,能与生产、采购、销售、客户及供应商进行高效技术对接。 6. 关注行业前沿技术动态,具有强烈的创新意识和自主学习意愿。 7. 在设计过程中善于平衡性能、可靠性与成本控制之间的关系。
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300-400元/天
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成都 金牛区 火车北站
11月1日 16:13拨打电话
绿化种植1-2人月结
因工作需要,新都大丰保洁项目招聘主管1名。要求年龄50岁左右,有2年小区工作经验,具备较强的沟通能力及管理能力。工作内容包括对所在项目的管理工作进行全面规划,制订和完善保洁工作计划、操作流程、员工培训等。上班时间为8小时工作制,月休4天。工资待遇为4000-4500元。另招聘绿化工1名,有意者可电话联系。
成都 新都区
11月1日 16:12拨打电话
招绿化工1名,薪资2500至2800元。
2.5-2.8千/月
绿化种植1-2人月结
招绿化工1名,薪资2500至2800元。
成都
11月1日 16:12拨打电话
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家电维修
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成都 金牛区
11月1日 16:12拨打电话
成都新都区招工每天200到400,工资日结
200-300元/天
开荒保洁长期1-2人日结
成都新都区招工 每天200到400,工资日结
成都 新都区
11月1日 16:12拨打电话
装修机电安装技术总工程师
总工程师
项目地址在南昌
总工程师
1.2-1.5万/月
总工程师3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责项目技术战略规划,主导项目部技术决策 2.统筹管理各项目技术方案评审、设计优化及实施落地,确保技术可行性与先进性 3. 领导核心技术团队开展关键技术攻关、工艺改进与标准化建设,提升整体工程效能 4.协调跨部门资源,推动研发、生产、质量等环节高效协同,保障项目进度与交付质量 5.跟踪行业前沿技术动态,组织技术培训与知识沉淀,持续提升团队专业能力 任职要求: 1. 具备相关行业总工程师岗位经验,熟悉国家及行业技术规范与标准 2. 具有扎实的专业技术背景和丰富的大型项目统筹管理经验 3.具备出色的系统思维、技术判断力与跨部门协作能力 4. 具备优秀的领导力、沟通表达能力及问题解决能力 5.责任心强,具备全局观与战略视野,能承担高强度工作压力 6.具备建设调相机土建和电气安装项目的经验优先。
市政工程
总工程师
要求懂市政工程,老工程人
总工程师5-10年大专
1-图纸管理与技术转化 2-技术方案编定与指导 3-技术质量管控 4-技术对接、创新与优化(成本) 5-现场指导与培训
总工程师10年以上大专
岗位职责: 1、协助项目部经理主持本项目部工程施工管理工作,拟订、执行施工计划 2、协助项目部经理做好工程的进度和质量监控,以及安全、文明施工监控 3、协助项目部经理审核施工项目的材料、设备总计划和月度计划 4、协助项目部经理协调与监理单位的关系 5、负责协调各施工班组的劳务调度、控制、管理工作及施工设备的调度工作 6、负责组织工程项目开工前各项准备工作 7、负责组织编制项目施工进度计划,确定施工工艺及流程 8、负责指导各施工班组在关键工序、特殊工序开展施工,并及时解决技术难题、施工障碍 9、协助项目部经理,在工程完工后协助成本预算部进行工程结算。 岗位要求: 1、熟悉工程施工管理,具有全面的相关业务知识结构,包括精通建设图纸、成本管理、预决算等。 2、责任心强,有敬业精神,有良好的沟通能力。 3、具备10年及以上工程施工管理经历,曾主持中大型工程项目的施工管理。 4、有大型厂区给排水改造项目管理经验的优先考虑。 5、建筑、土木、工民建等相关专业大专以上学历,持建造师从业资格证书的优先考虑。
BIM工程师3-5年本科封装基板FC-BGA (或 FCBGA)Ball Map2.5D InterposerCadence APDSiP封装HBM / UCIeDFM / 封装厂对接
【岗位职责】 1. 负责 Flip-Chip封装基板 Layout设计,包括叠层规划、Ball Map设计、布局布线及电源/地平面规划; 2. 完成高速接口(SerDes、DDR、PCIe、UCIe、HBM等)的阻抗控制、等长及扇出设计,配合 SI/PI仿真迭代优化; 3. 对接封装厂完成 DFM审查及打样跟进。 【加分项】 1. 负责芯片 EVB评估板的Layout设计; 2. 有使用innovus的经验,负责2.5D interposer layout设计。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历; 2. 3年及以上使用Cadence/Allegro绘制原理图和PCB多层板(层数>=8)的实际项目经验 (更强调PCB绘制经验); 3. 工作细心并且有责任心; 4. 电力电子专业或有电子电力相关工作经验优先。
土建工程师3-5年大专1-3年建筑工程经验BIMBIM工程师机电工程经验有建筑工程经验不需要长期出差/驻场
BIM管线优化 【岗位职责】 1. 作为BIM工程师参与相关项目技术服务; 2. 负责搭建与优化建筑、结构、水电暖、给排水等BIM建筑信息模型; 【岗位要求】 1. 专科以上学历,建筑、结构、机电、暖通、给排水等相关专业,有机电背景者优先。 2. 了解专业基础知识,具备基础的建筑、结构、机电等专业知识及施工识图能力,有机电专业知识优先。 3. 掌握BIM管线综合排布,深化出图技能,且有项目机电经验优先考虑。 4. 熟悉三维设计软件,熟练掌握Revit和各种通用办公软件;对BIM有一定的认识了解,乐于学习并掌握BIM设计相关软件(Revit、SU、Rhino、Navisworks、civil 3d等);有志于三维数字设计工作和在BIM等相关领域长期发展;熟练掌握Revit系列软件者优先考虑。 5. 具备较强的软件学习能力。 6. 敬业踏实,认真严谨,有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力。 7. 需项目驻场 【薪资待遇】 公司提供有竞争力的薪酬待遇,具体根据应聘者的素质、能力、工作经验、工作地点和岗位工作内容等。
安全工程师经验不限大专注册安全工程师 不限专业
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式: 职位详情 可兼职 任职要求: 1,专科以上学历,有相关工作经验3年,综合能力较 强可放宽条件 2,具有中级注册安全师证或职称证优先 3,符合安全评价业务范围(冶金,危化,非煤矿山,煤矿,烟花爆竹,油气管道)专业能力者优先 岗位职责: 1,对企业存在的危险有害因素及企业存在的问题出具 整改意见; 2,完成项目报告编制,修改工作 薪资范围:根据不同的报告类型按照市场价格报价。
结构工程师3-5年本科非标设备
岗位职责: 1、负责电池包总成及箱体、上盖、模组固定结构、高压连接件、安装支架等零部件的三维设计与二维图纸输出。 2、主导电池包结构方案的设计工作,开展多种方案的比选与优化,确保满足强度、刚度、轻量化、密封性、隔热性等技术要求。 3、协同电气、BMS技术人员,推进电池包内部布局规划与系统集成设计 任职要求: 1、本科及以上学历,机械工程、车辆工程、材料科学与工程、力学等相关专业背景。 2、具备3年以上电池包或储能系统机械结构设计经验,具有新能源汽车领域从业经历者优先考虑。 3、熟练掌握3D设计工具,至少精通CATIA(优先)、UG/NX、SolidWorks中的一种。 4、熟悉2D工程图制作,掌握尺寸公差(GD&T)及形位公差相关规范。 5、深入理解电池包在结构设计、热管理、电气连接及安全防护方面的综合需求。 6、具备基础CAE分析能力,能运用HyperWorks、Abaqus等软件完成常规静力学或模态仿真者优先
BIM工程师3-5年本科工业建筑
岗位职责: 1. 设计与协调 参与项目初期方案优化,利用BIM模型直观呈现围护结构设计方案,指导后续施工图深化、采购及生产环节。 协同设计院与施工单位完成模型对接,负责模型版本控制与协同管理。 2. 施工支持 编制施工模拟动画或4D进度可视化文件,协助现场安装实施。 开展技术交底工作,帮助施工团队准确理解BIM模型设计意图。 3. 标准化与创新 搭建企业级BIM族库体系,涵盖金属板型、连接件、支撑构件等标准化部件。 推进BIM与数字化技术融合应用,探索无人机扫描、物联网等技术在金属围护领域的实践路径。 任职要求: 1. 核心技能要求 熟练掌握BIM建模工具,精通Revit、Tekla Structures、AutoCAD等主流软件,具备金属围护系统(如屋面、墙面)专项建模能力。 熟悉Navisworks、BIM 360等协同平台及碰撞检测功能。 具备Rhino、Grasshopper(参数化设计)或Dynamo(Revit自动化脚本)应用经验者优先。 能够独立完成金属围护系统的三维建模、细部图纸深化(包括板件排布、节点构造、收边处理)等工作。 2. 经验与教育背景 具备3年以上BIM相关工作经验,有金属围护、幕墙或钢结构项目实践经验者优先考虑。 有参与大型工业厂房、机场航站楼、体育场馆类项目经历者予以加分。 本科及以上学历,建筑、土木工程、机械或相关专业背景。 持有Autodesk Revit认证、BIM等级证书(如中国图学学会颁发)者更受青睐。
总工程师本科
工作职责与要求: 1、配合公司建立及优化项目建设管理相关流程及体系,并指导执行; 2、按需参与和指导各项目各阶段工作,包括项目前期勘察、方案制定、图纸审查、组织设计及施工、项目管理; 3、负责对各项目全过程管控(项目投标、施工优化、施工管理、签证变更、项目结算、项目回款)环节成本预测、分析、控制和后评估工作; 4、负责组织劳务比选及各阶段成本审核; 5、对施工现场进行监督管理,做好安全与现场管理工作,并及时处理工程管理中发生的突发事件; 6、负责与公司业务相关内、外部单位的沟通协调工作; 7、负责本部门团队建设及人员培养; 8、完成上级交办的其他工作。 任职资格 年龄:35岁以上50岁以下 性别:男女不限 学历:本科及以上学历,电力系统及其自动化、高压电技术等相关专业 经验要求:8年以上电力工程技术经验,其中3年以上技术管理经验;亲自主导过不少于5个10KV配电工程,熟悉配网工程的环网接入、架空接入等施工及验收流程和要求;亲自主导过1个110KV及以上输变电工程,熟悉输变电项目的施工技术要求和竣工验收手续;熟悉项目安全、质量、生产管理,包含人材机的组织统筹,具备项目成本管控意识,熟悉项目技术变更、签证变更的办理流程。有新能源(光伏/风电)项目技术管理经验者优先。 知识要求:精通电力系统设计、施工及调试全流程技术要点;掌握BIM、数字化设计等先进技术工具;熟悉智能电网、微电网等前沿技术 能力要求:1.熟悉电力行业相关情况,精通电力行业施工、设备材料技术规范,精通工程项目管理技术要求;2.熟悉招投标各项政策,能指导和参与招投标环节的技术文件编制;3.熟悉工程管理相关制度与工作流程;4.具有较强的技术团队领导力及商务谈判能力、具备技术决策能力和风险预判能力; 资格要求:具有一级注册建造师证书或高级职称优先考虑;
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师土木建筑工程交通运输工程水利工程
岗位职责 1、负责工程施工现场安全、质量,组织工程和安全质量例会,协调工程各方关系; 2、组织竣工验收工作,参与工程结算; 3、负责对施工项目实施全过程、全面管理,组织制定项目部的各项管理制度 4、负责建立现场各项管理规章制度,对专业工程师进行日常工作管理 5、负责协调处理项目部的内部与外部事项。 6、负责或参与全过程工程咨询业务项目的具体工作,包含不限于项目咨询、招标代理、造价咨询、规划与设计咨询、工程监理等 岗位要求 1、大学专科及以上学历,建筑、电气、水利、公路类工程相关专业; 2、接3-5年相关工作经验 3、具有注册监理工程师 4、了解工程监理,工程管理等相关专业知识; 5、具有团队协作及一定的计算机操作能力。 6、优先考虑多个注册证书,高级职称优先!
土建劳务装修
1-1.1万/月
装修工程师5-10年学历不限
土建劳务施工,要有多年现场经验
工长工程师
2000平左右公共建筑,含土建,装修,熟练使用CAD需要画竣工图,钢筋翻样,现场质量监督,现场施工技术指导,十年以上类似项目经验,报规报建项目,认真负责,
结构设计工程师
1.2-1.7万/月
结构工程师5-10年本科非标设备装配工艺注塑工艺AutoCADSolidWorks智能耳机智能工牌迷你智能设备
岗位职责: 1. 负责手机、3C类小型智能设备及AI智能硬件产品在智慧医疗终端领域的结构设计与开发工作; 2. 主导结构设计全过程,涵盖方案规划、3D建模、工程图纸输出以及试产阶段的验证与优化; 3. 与算法、硬件、软件及临床团队紧密协作,确保结构方案满足多方面功能与应用需求。 任职要求: 1. 精通SolidWorks、Pro/E等结构设计软件,具备力学计算与有限元分析能力; 2. 掌握医疗级材料性能及制造工艺,熟悉医疗器械相关标准与注册规范; 3. 拥有AI智能硬件结构设计实践经验,可独立承担复杂结构的设计与问题攻关。
发电机总工程师
1.8-3万/月
总工程师5-10年本科
发动机软硬件项目技术负责人
总工程师10年以上本科
【岗位职责】 1. 负责水利项目的技术管理与整体实施,确保项目按计划高质量推进; 2. 统筹协调各专业团队工作,保障项目进度、成本与安全目标的达成; 3. 主导重大技术方案的决策与执行,解决项目建设中的综合性难题; 4. 参与项目运营管理,推动管理制度落地与组织效能提升; 5. 对接内外部相关方,维护合作关系,保障项目顺利运行。 【岗位要求】 1. 具备工程类高级专业技术职称,拥有扎实的工程技术背景,水利水电工程、给排水工程专业,本科及以上学历,年龄35-45周岁; 2. 有至少一个EPC项目总工经验;(有大型水利项目总工经验优先) 3. 具有大型工程项目的综合管理经验,能同时把控技术与运营全局; 4. 具备较强的组织协调能力,能够高效推动跨部门协作; 5. 拥有良好的战略思维和执行力,适应高强度复合型工作要求; 6. 能够承担双重管理职责,兼顾技术领导与运营执行角色。
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