
工长月结全职
建筑工程师 通用职位要求
建筑工程工程师(土建/安装/装饰等专项)
核心任职要求
1. 大专及以上学历,建筑工程、土木工程、给排水、机电安装等相关专业,持有工程师职称或二级及以上建造师证书优先,3-5年及以上建筑工程技术管理经验。
2. 精通对应专项施工图纸会审、方案编制,能独立完成施工组织设计、技术交底文件,优化施工工艺。
3. 熟悉国家及地方建筑工程规范、验收标准,能把控施工全过程技术质量,解决复杂技术问题,配合竣工验收及资料归档。
4. 能对接设计、监理、勘察等单位,审核施工班组技术方案,指导工长开展现场施工,把控工程变更及技术签证。
5. 熟练使用CAD、PKPM、广联达等专业软件,具备一定的成本测算、招投标技术文件编制能力,接受项目驻场。
优先条件
- 有大型建筑项目(住宅/商业/市政)技术管理经验;
- 持有注册一级建造师、注册结构工程师等证书;
- 熟悉BIM技术应用,能参与三维建模及施工模拟者优先。
总工
1.5-2万元/月
总工程师5-10年本科及以上
岗位职责:
1. 负责桥梁工程项目的方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与桥梁结构计算、受力分析与安全性评估,确保符合国家规范及行业标准
3. 现场指导施工,解决桥梁基础、墩台、上部结构等关键工序中的技术问题
4. 配合项目管理团队完成进度控制、质量检查与竣工验收资料编制
5. 跟踪桥梁养护检测数据,提出加固或改造优化建议
任职要求:
1. 土木工程、桥梁与隧道工程等相关专业,本科及以上学历
2. 具备3-5年桥梁设计或施工技术工作经验,有市政/公路类项目经历者优先
3. 熟练掌握AutoCAD、MIDAS Civil或桥梁博士等专业软件
4. 持有注册土木工程师(道路工程)或一级建造师(公路/市政)证书者优先
5. 具备良好沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性出差或驻场工作
总工程师
设计管理与技术审核
1.机电系统设计:负责机械与电气系统的方案设计,包括绘制电子原理图、线路板图、产品装配图及零部件图,确保设计符合技术规范与合同要求。
2.图纸审核与优化:参与机电图纸的会审,审核设计方案的合理性、经济性及合规性,提出优化建议,并协调与其他专业的设计衔接。
项目实施与现场管理
1.施工监督与协调:指导机电设备的安装、接线与调试,监督施工质量与进度,解决现场技术问题,确保工程按计划推进。
2.设备运维与故障处理:制定设备维护保养计划,执行日常巡检与故障诊断,参与技术改造与更新,保障设备高效运行。
3.安全管理与合规性:落实安全生产规程,监督设备符合行业标准(如API、GB等),排查安全隐患并推动整改。
文档管理与团队协作
1.技术文档编制:编写操作规程、维修指南及验收报告,完善设备档案与备件管理。
2.跨部门协作:与生产、研发等部门沟通,反馈设备运行需求,参与技术方案讨论,支持决策优化。
招聘双膛石灰窑工长1名
1-1.1万元/月
工长月结全职
应招条件:
1、从事双膛窑工作经验5年以上,工长岗位工作2年以上
2、熟练掌握双膛窑生产工艺
3、具备处理异常炉况能力
4、具有良好的沟通与班组管理能力
5、年龄45周岁以内
薪资:10K+
工厂项目工程师
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
有工厂机电工程项目工作经验,能独立开展项目工程设计,施工方案,与甲方进行沟通细节。会绘图看图,管理现场施工,外资企业5年以上工作经验,有工厂产线设备水电系统改造经验,能独立处理工程项目全过程管理工作经验。
普通房建土建等建筑工地工程师勿扰。谢谢
总工程师
1-1.6万元/月
总工程师5-10年大专及以上
基础经验:要求8-10年房建项目工作经验,其中5年以上需为技术管理岗位经验。
项目类型:优先有大型房地产项目、超高层(层高>150米)、深基坑等复杂工程经验。
岗位经历:需具备3年以上总工或工程副总岗位经验,熟悉房地产开发流程
1. 扎实的总图专业知识基础,具备完整项目的方案设计和施工图设计经验;2. 良好的沟通能力,与业主.其他设计单位沟通无障碍;3. 设计经验丰富,可单独承担总图专业的设计成果编制;4. 服从领导安排。任职要求:1. 爱岗敬业,善于团队协作;2. 经验丰富,沟通能力强;3. 身体素质好,能出差;5.3年以上工作经验,有独自完成的项目成果
有EPC施工经验的优先
有意向的求职者,请将本人姓名、联系方式、应聘岗位发送至鱼泡网沟通平台,国庆节后统一联系安排线下面试或视频面试。
装修工长工长月结全职
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。
一、施工前准备与规划
在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。
-现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。
-制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。
-计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。
二、施工过程管理与协调(核心职责)
这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。
-施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。
-材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。
-施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。
-沟通协调:
-与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。
-内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。
-执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。
三、施工后期收尾工作
工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。
-组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
TCL空调物料员每天日结260
200-300元/天
库管包住20人以上日结兼职假期工
每天日结 21一小时东西湖TCL仓管,物料员,做主要材料管理,电托动盘车,动手液车压拖送货补料。投岗货位。
【间时】7:30—20:30,需接要受倒班
【要求】18-50岁
【遇待】20元/小时
最低出勤满30天
包住宿,吃饭有食堂很便宜,区厂、食宿堂舍,都在一起,走几路分钟
【新年开工奖5千】啤酒包装320/天+免费包吃住+随走随结
9000-10000元/月
啤酒厂普工免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:8500-9500,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
啤酒厂区:普工,搬运,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在南京
钻工钻井井架工
吉林个人钻井队招工、老板实力雄厚、工资到月就发、不拖欠不邋遢。
钻工:7000
泥浆工:7300
井架工:7500
有意联系杨队:
庆阳合水县雇佣泥浆不落地工人一名,地址,何家畔镇,第一个月工资6500一个月后7000,要
6500-7000元/月
泥浆工程师月结
雇佣泥浆不落地工人一名,地址合水县,何家畔镇,第一个月工资6500一个月后7000,要长庆三小证,联系电话
庆阳庆城县泥浆不落地招工人一名,要求长庆三证齐全,工资月付7000元,地点,联系电话
7000元/月
泥浆工程师月结
泥浆不落地招工人一名,要求长庆三证齐全,工资月付7000元,地点庆城,联系电话
泥浆工程师
招聘信息,
石河子区域招聘油基泥浆不落地操作工4人,要求,证件齐全,熟练工,有井队工作经验,有责任心,爱岗敬业,尽职尽责,联系电话
泥浆工程师
招泥浆不落地工人 1名工资6800工作地点庆阳周围,长实活每个月发三千,剩余的放假结清 有无证件都可以
项目监理负责人
1-1.5万元/月
监理工程师5-10年大专及以上注册监理工程师
任职资格:
1、具备土建、电气、给排水、暖通等相关工程类专业大专及以上学历;
2、拥有五年以上项目监理或施工现场工作经验;
3、熟知行业相关政策法规、技术标准及操作规程,掌握施工现场实际情况;
4、具备良好的团队协作意识、组织协调能力,工作认真负责,能积极配合工作安排。
5、持有高级工程师职称或国家注册监理工程师资格证书者优先考虑。
6、年龄在38至45岁之间。
工作地点:全国
职位福利:五险一金、定期体检、高温补贴、节日福利、每年多次调薪、定期团建、包吃、包住
土建监理工程师
6000-8000元/月
监理工程师3-5年大专及以上房建工程安装工程注册监理工程师一级建造师项目在全国各地长驻项目
岗位内容:
1. 负责建筑工程施工过程中质量、进度、安全等方面的监督管理工作。
2. 统筹现场人力与资源配置,定期向客户及上级反馈项目实施进展。
3. 针对施工中出现的技术或管理问题进行分析处理,并完成相关记录与归档。
4. 参与工程项目的质量检查、竣工验收及相关评估工作。
任职要求:
1. 年龄在30至50岁之间,具备3年以上建筑监理工作经验,熟知施工规范及质量验收标准。
2. 大专及以上学历,土木工程或相近专业者优先。
3. 持有国家注册类执业资格证书,具有初级及以上专业技术职称。
4. 具备良好的组织协调能力、问题应对能力与沟通表达能力,工作细致严谨。
5. 熟练操作CAD、Office等常用办公软件,掌握建筑信息模型(BIM)工具的基本应用。
数据中心BIM工程师
1-1.5万元/月
BIM工程师5-10年大专及以上BIM实操经验Revit
岗位职责:
1、承担BIM模型搭建、施工图深化及相关技术应用工作;
2、开展BIM技术相关的研发工作,编制分析报告;
3、参与项目管理平台的搭建,推动新技术落地应用并组织专业培训;
4、统筹各专业BIM任务分工与进度管理,配合现场解决施工技术问题。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历,建筑环境与设备、给排水、机电或相关建筑工程专业;
2、具备3年以上BIM设计工作经历,有施工现场或驻场经验者优先;
3、精通BIM系列软件操作,持有BIM项目管理类认证证书;
4、具有注册执业资格或相关专业高级职称者优先考虑。
BIM工程师本科及以上
岗位职责
1、负责公司BIM的Web平台、C端平台及中后台管理系统的前端开发、优化与维护工作,确保优异的用户体验和性能。
2、艨簡拙利闇羝薫Three.is,Babylon.is或专业BIM引擎进行三维应用开发
3、负责研究模型轻量化技术,如3DTiles,lOD等,实现三维模型的分片与地理空间索引处理,满足大规模模型数据的高效呈现和交互,支持在三维地图平台上的加载与交互
4、协助处理Java后端逻辑,参与前后端联调,确保数据在BIM前端准确呈现
5、优化前端尤其是三维页面的加载性能渲染效率与内存管理。
6、编写高质量、可维护的代码,并参与相关技术文档的撰写。
任职要求
1、本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上前端开发经验
2、熟练掌握JavaScript(ES6+)/TypeScriptHTML5,CSS3及前端框架(Vue.js/React/Angular至少一种)
3、具备至少一种WebGL图形库的开发经验,如Three.js,Babylon.js,cesium等
4、对三维图形学基础概念(如坐标系、矩阵变换、相机、光照)有基本了解
5、有BIM平台二次开发经验优先
6、了解Java语言基础及面向对象编程思想
招聘化工项目总代、专监
8000-13000元/月
总监理工程师3-5年大专及以上注册监理工程师监理工程师培训证
国企监理单位直聘:化工项目总代、设备专监、管道专监和焊接专监等,空分项目经验优先。总代要求50岁及以下,2个化工项目总监或总代经历,注册监理,大专及以上学历。专监要求58岁及以下,5年及以上本专业工作经验,大专及以上学历。待遇:五险一金,定期体检,重疾救助,送清凉,培训取证,评职称,降温费,过节福利等。一周休一天,三个月探亲一次,。
安全咨询工程师(湖北)
8000-13000元/月
安全工程师经验不限大专及以上安全员C证
一、岗位职责
1、提供项目安全技术相关服务支持。
2、负责“平安工地”建设的咨询与现场指导工作。
3、确保项目重大风险防控措施落实到位并有效运行。
4、推进施工安全标准化体系的建立与实施。
5、协助开展现场应急管理体系搭建与运行指导。
6、监督项目安全资金投入的合规性与足额保障。
7、组织并指导安全教育培训工作的开展。
8、承担品质工程创建过程中的各项安全管理基础任务。
二、任职资格
1、需持有交通或住建系统颁发的安全员资格证书。
2、了解《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》,具备市级及以上“平安工地(工程)”创建经历者优先考虑。
3、精通交通工程项目现场作业流程及规范要求。
4、具备施工现场安全隐患识别及突发情况应对处置能力。
5、持注册安全工程师或中级工程师职称者优先,薪酬待遇可适度上浮。
6、专业范围:安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关方向。
7、学历要求:大专及以上。
8、项目地点:荆门
建筑工程技术员
4000-6000元/月
土建工程师1-3年学历不限二级建造师安全员B证
全职 二建优先 具备实操及现场管理经验
中介勿扰!!!中介勿扰!!!中介勿扰!!!
钢结构技术总工【tekela建模深化详图】
1-1.3万元/月
总工程师1-3年大专及以上
1、负责技术部的日常工作,制定技术部工作计划和审核需下达文件,做好图纸会审及技术交底、技术复核工作。
2、制定技术部各类人员的岗位责任制,组织制定技术部工作的有关细则,对技术部工作人员的分工进行安排。
3、积极组织和协调并提高团队协作能力,提高整体工作效率。
4、负责组织技术部技术人员业务学习,不断提高他们的工作能力和业务水平。
5、负责保质保量按时完成公司下达的工作任务,并作好详细记录。
6、与其他部门进行工作交流、协调、沟通及衔接工作,确保材料质量及成本控制。
7、解决施工现场技术问题,确保施工进度及质量。
录用条件:熟练掌握Tekla、CAD等软件,熟悉钢结构制作及现场施工工艺。
年龄:30-45岁
教育背景:大专及以上学历,钢结构、土木工程等相关专业
工作经验:3年以上钢结构深化经验,2年以上管理经验
栏目概述
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