宇路物流招聘，终于等到你 因公司发展需要，现招聘物流客服人员一名，要求:有上进心，乐观开朗，有一年以上物流开单、跟单经验，能吃苦耐劳，服从管理，无不良嗜好，男女不限，薪资优厚，公司统一购买社保（含5险），具体面议。 电联: 地址东方大运物流园5区23-25号宇路物流

岗位名称：业务跟单员（3名）；仓库打包员（2名）。 岗位要求：1.工作细心；2.有责任心；3.服从管理，能吃苦耐劳，干活麻利，有团队精神。 薪资待遇：工资每月按时发放，从不拖欠。具体数额和福利待遇等细节请咨询公司内部人事部门。

招聘：项目跟单员 薪资：2.5-5K/月 岗位职责： 1、及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系； 2、收集客户有关信息和需求，相关市场讯息的挖掘与整理收集； 3、负责联络沟通客户，建立客户资料及档案，完成相关销售报表； 4、负责整理客户资料、销售协议、合同等存档管理。 5、协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范，做好销售的后台支持； 6、其它主管交办事项。 任职资格： 1、大专及以上学历，男女不限，营销类、商务管理、等相关专业优先录用； 2、1-2年工作经验，有建材行业工作经验的优先录用； 3、工作积极主动，耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，具备综合、系统分析驾驭能力，善于沟通； 4、具有较强的组织协调力、统筹力、执行力； 5、熟悉各种办公设备及常用的办公软件。 工作时间：08:30-18:00

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职位描述 岗位职责： 1通过电脑快速处理及跟踪线上平台订单； 2无需外出，场内办公，通过线上收集整理各个数据，进行分析采购； 3通过面试后，公司提供免费岗前培训至合格上岗； 岗位需求：需电脑基本操作，有责任心，执行力高有团队意识，工作细心认真负责，在平台上完成预购和预售任务。 任职条件: 1工作积极主动，认真负责； 3能熟练使用基础电脑办公设备; 薪资待遇：月薪5000+15%提成 工作时间：周一到周六上午9:30-11:30，下午13:30-16:00. 工作环境优雅，工作内容轻松。

服装厂仓库管理

仓库正常收发货物，盘点，安排工人加工管理，基本工资，底薪，3500，管吃管住，忙是有补助，闲时每月，3天假期，年龄要求，30之55以内，能开车最好，每个月15号工资打卡，。

岗位职责： 1.负责工厂金属板材的折弯加工，按照图纸和技术要求完成折弯任务，确保加工精度和质量达标 2.熟练操作数控折弯机及辅助设备，进行日常作业准备、参数设置与设备维护 3.配合生产计划安排，高效完成批量生产任务，保证按时交付 4.严格执行安全生产规范，保持工作区域整洁有序，落实5S管理要求 5.及时反馈生产过程中出现的技术问题或材料异常，协助质检与工艺改进 任职要求： 1.具备1-3年工厂折弯工相关工作经验，能独立操作数控折弯机优先 2.高中及以上学历，有技校或职业培训背景者更佳 3.熟悉常用金属材料特性及折弯工艺流程，能看懂机械加工图纸 4.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作能力 5.能适应生产车间环境，服从工作安排，接受两班倒或加班安排

请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 当天入职，分配宿舍，第二天上岗！ 岗位： 【薪资待遇】 1、第一个月属于实习期，工资7280左右 2、第二月转正底薪 8000+一天一百补贴 有退伍证额外加500工资-大专及以上学历证书外加500工资 推荐朋友一起入职的，你有介绍费2000元一人以此类推 【工作内容】 负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等工作 储存岗位晋升：组长-班长-科长-部长 （准时发薪不拖欠，零费用入职，长白班，轻松，自由） 【任职要求】 1、16-50(以身份证为准) 2、身体健康，无突发性疾病； 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正; 4、不限经验，不限学历，认识和会写 26个英文字母 【福利待遇】 1、上六休一，早8晚六，不加班 2、入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 4、公司提供员工公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全。 【报名方式】 1、请点击“申请职位”，直接投递个人简历报名，招聘人事会及时联系你的 2、请点击“微聊”，可以直接发送信息与招聘人事进行沟通报名

岗位职责： 1、负责仓库的收发存管理、确保账实相符。 2、负责做好仓库的库位管理与维护 3、负责做好以仓库的单据管理，确保单据管理的规 范性和完整性。 4、负责仓库的6S管理和执行 5、领导交代的其他任务； 相关要求： 1、较强的责任心和执行力 2、服从管理 3、相关工作经验

城区小饭店找一名会做会面，炒家常菜，凉菜，有想干的给老板打电话，

郑州住家单 【薪 资】5000/休4 【工作地址】郑州市区 【工作内容】做饭，接送学生，打扫卫生 【工作时间】住家 单独房间 【阿姨要求】年龄52以下，做饭好吃，初7上岗。

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

外地批墙能做的联系。

男女不限、18-51岁 适合长期稳定发展，全场无淡季 免费工作餐，免费住宿，上班可以带手机 组装工17一小时，注塑工18一小时工 月综合薪资5500-6000元，两班倒 每月25号发薪

招聘：跟单文员 薪资：4000 职位详情： 工作时间： 上午：08:00-12:00、下午：13:00-18:00 1、与客户、供应商及内部部门沟通协调，解决订单执行中的问题； 2、协助处理客户反馈，维护良好的客户关系。 任职要求： 1、高中或以上学历。 2、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3、工作细致认真，有较强的责任心和执行力；

一、应聘要求 1.年龄16--55岁，接受应届毕业生； 2.初中以上学历，熟悉26个英文字母； 3.有一定沟通能力，吃苦耐劳 4.入职免费发放四季工作服 二、薪资待遇 副驾联运薪资待遇： 长途：主要跑重庆武汉广东江苏上海浙江等地 底薪5500+全勤500+提成一趟1900+餐补一月1400，上7休7月休15天 短途：主要跑德阳绵阳乐山内江成都周边等地 底薪4500+全勤500+提成一趟200+无餐补+上2休1月休10天 每个月3号准时发放工资 三、工作流程 第一步：按照客户订单内容在仓库内进行物品清点 第二步：清点完成后由打包组将物品打包，指挥叉车工将物品上车(叉车装卸有盲区需要你指挥，不需要你搬卸) 第三步:完成后和司机一起把物品送到客户公司 第四步:送到后与客户进行核对交接，带回客户签字的回执单

招仓库发货跟单员一名，35岁左右，工作情况细节待遇面谈，地址董村镇岗孙村，联系手机

招聘：3000-4000元/文员、跟单 学历要求:大专及以上学历,年龄20-30岁,熟练使用办公软件,沟通能力强、抗压能力强,性格外向,周末单休,缴纳五险单位地址:东开发区仁和路联系人:张经理

招聘启事 现因业务发展需要，诚聘以下人员： 司机 2名 负责乡镇、市区送货，薪资 3500元+提成，年龄25-40岁 仓库配货员 2名 薪资 4500-6000元，年龄25-40岁 业务接单员 2名 负责接单、对接客户，薪资 3500元+提成，年龄25-35岁 有意者可直接联系详谈！ 联系电话：黄总 工作地址：天利能源院内

一、工作职责： 1.负责分拨环节的卸车、装车、数量核对及分拣作业安排； 2.监督作业质量，提升装载效率，降低异常率，优化人效并现场指导问题整改； 3.控制装卸作业节奏，合理调度人员与设备配合，快速准确处理突发情况； 4.执行现场管理，及时指导操作人员，科学分配工作任务，监督操作规范及安全防护措施落实； 5.输出KPI基础数据，组织员工培训，主持每日工作例会等相关管理工作； 二、任职资格 1.年龄25-38岁，大专及以上学历，具备3年以上物流领域管理经验； 2.熟悉物流运作流程，掌握专业物流知识，能熟练使用常用办公软件； 3.具备良好的沟通表达与协调能力，责任心强，具有团队管理能力； 4.可接受夜间班次安排。

快递分拣12个小时，中间有吃饭时间，！白班夜班都人！兼职全职都可以！

招聘 电脑开票员1名，年龄，18~38岁，懂电脑基本操作。及手机下单优先，工作时间:下午13:00—19:30【工资面议，非诚勿扰】工作地址:航海路与碧云路交叉口向北500米路东停车场 金象物流 联系电话：

岗位职责 1、承接集团下达的利润及业绩指标，确保目标达成； 2、统筹所辖组织的团队搭建与日常管理，合理规划组织架构与人员配置，落实人才选拔、培养与保留； 3、制定资金使用计划并控制运营成本，监督资金安全及各项费用支出； 4、健全并执行人、货、车等安全管理体系，制定培训方案并组织实施，评估培训成效，保障企业运营安全； 5、推动组织内部各类体系文件的落地与执行； 6、维护公司对外合作关系（包括客户、政府部门等）； 任职要求 ***年龄45岁以下，具备5年以上供应链或物流行业工作经验，其中至少3年团队管理经验； 行业经验 1、聚焦高端制造、新能源产业链、汽车产业链等相关领域； 2、拥有相关行业大客户资源或政企合作资源者优先； 素质要求 1、大专及以上学历； 2、具备数据分析能力，能通过数据洞察指导业务决策； 3、具备良好的沟通协调能力，掌握基础财务知识，具有基本经营思维； 其他 初期工作地点为东莞，条件满足后可返回base地（在莞工作期间，公司提供住宿）

河南郑味创立于1993年，是集米粉、酱料及特色小吃食材研发、生产、供应于一体的全产业链餐饮管理集团。作为行业标杆品牌，公司以“严选原料、匠心工艺、极致性价比”为核心竞争力，赋能全国超10000家餐饮连锁品牌实现产品升级与市场扩张，稳踞区域龙头地位，省内市场占有率超80%，业务辐射全国及海外市场。 任职要求： 3年以上仓储管理经验，熟悉WMS/ERP系统操作（如用友、金蝶、SAP等）； 具备较强的数据分析能力、团队管理能力及问题解决能力； 工作严谨细致，抗压能力强，能适应仓库快节奏工作环境。 岗位职责： 1.出入库管理：核对到货商品信息，执行入库验收；按单出库，遵循FIFO原则，确保账实一致。 2.库存与调拨：统筹货品调拨，跟踪进度；定期盘点库存，处理差异，优化库存结构。 3.发货计划与执行：制定发货计划，分配任务；协调物流，跟踪订单进度，处理异常问题。 4.团队管理：安排发货人员日常工作，组织培训，监督操作规范与绩效考核。 时效与准确率保障 5.安全合规：维护仓库安全（防火、防潮等），规范货品存储，确保环境整洁。 三、工作时间： 周一至周六：7：40到18：00；周日休息 四、福利待遇 1.中午工作餐2.节假日福利

管厂招工： 库管员一人，年龄18-40岁之间，公休两天，带薪休假，会用系统的优先。 工资待遇优厚，责任心强者优先，有工作经验者优先，工资面议， 工作地点：新镇鲁庄子村， 联系电话

招聘年龄要求：18岁—53岁 快递，最重只有20-30公斤 装卸工 2、工作内容： 按照快件装卸原则对到达和发出的快件进行装卸、码放、搬运； 3、薪资待遇及福利： 其中试用期为1个月，表现良好者可提前转正。夜班补助只有夜班享有。每月正常调休2天，如当月有法定节假日，当天加班有三倍工资（具体以公司通知为准）。转正后正常调休享有全勤奖、绩效考核奖。公司管吃管住，厂区内有公司食堂和员工宿舍。另有“三八”妇节、夏季高温、端午节、中秋节、双11慰问奖励、春节等节假日发放购物卡等节日福利、年终奖金。 4、上班时间： 白班工作时间6：30-19:30，休息时间：12:30-15：30 夜班工作时间：19:00-6:00。休息时间：0:00-1:00。 超出正常工作时间以外有加班费。

1、办公地点漯河市。 2、主要负责夜班项目的对接工作，统筹车辆调度、任务分配及运输时效监控，对接顺丰、京东、跨越、德邦等上游合作方； 3、监督并协调运输途中各类车辆运行情况，保障运输流程顺畅； 4、处理运输过程中的异常事务，协调解决突发问题，跟进处理结果，同步完善异常分类与流程优化； 5、负责运营环节中的各项安全风险管控，管理自营车辆及外调车辆的日常运作。

做过电商仓库优先考虑

一、招聘岗位及人数5名 二、岗位职责 负责仓库理货以及拆包相关工作。 三、任职要求 1.年龄在18至45周岁之间。 2.身体健康，能够适应岗位工作强度。 3.无前科劣迹，品行端正。 四、薪资待遇 1.综合工资180元/天起，多劳多得。 2.公司提供舒适的宿舍环境，解决员工住宿之忧。 3.入职即购买工伤保险，保障员工工作安全