招聘：采购跟单专员 薪资：薪资面议 职位详情： 1.采购跟单、对账 2.售后跟进 3.采购建筑材料询价、谈判 4.熟练操作电脑 5．良好的团队协作精神 6．有建筑材料或房地产采购工作经验佳

岗位：市场跟单文员（若干） | 薪资：面议 | 联系方式： | 工作地址：合肥市肥东县肥东经济开发区馨桂园 10 幢 013 号库房

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岗位职责: 1、学习线上电子商务知识; 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交量; 3、严格按照公司的技术指导指示，把握市场机会，完成公司要求指定目标。任职要求: 1、具备简单电脑操作能力; 2、热爱学习，思维敏捷; 3、适应能力强，具备一定的抗压能力。薪资待遇: 1、工作日:星期一至星期六(每周日固定单休) 2、每天上班时间:9:30-11:30，13:30-17:00 3、有责底薪5K-10K+绩效+奖金+全勤; 4、五险+法定节假日+下午茶+团建+部门聚餐。

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工作内容： 通过货运平台，高效对接车辆，远程协助司机，协调装卸货事宜，流程清晰明了，上手快，无需复杂技能。 任职要求： 18-35岁，无学历限制，只要沟通顺畅，有责任心，长期工，即可。 薪资待遇： 无责底薪-加绩效工资-加提成，多劳多得，上不封顶，固定工时，月休4天，节假日正常带薪休假。 工作地址： 阜阳市太和县长征南路，华源医药新特药分公司旁边财富广场写字楼。

1:负责到货后扫码入库 2:负责将仓库货物理好（家具） 3:负责将退货及时退回商家 4:客服休息，代班客服回复消息

[岗位职责] -负责物流现场操作及仓储管理 -协助完成物流运营与零担运输相关工作 -负责到达货物的装卸分理等中转工作。 -负责按需按车分别卸载，并核对各票清单与货物是否一致，保证不混卸。 -组织好装卸工，按装卸规定装卸和堆码。 -负责组织自营车队和合同车队及时将货物安全，准时转运到收货人。 -负责搞好与合作公司的关系。 -定期和合作公司核对往来账目。 [职位要求] -学历:不限 -经验:不限，有物流相关经验优先

芜湖弋江招仓库管理员

无责任底薪 工作内容月休8天 到合作客户厂区，常驻负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码 放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等 做好下属子公司/客户厂区反馈的问题记录，及时上报并跟踪处理进度。每日工作报备给 组长，由组长上传总部，确保问题得到及时解决。 登记产品数据以及不良品数据，进行数据分析，找出常见问题并反馈给生产部门。 合作厂区遍布全国各地，员工自己选择自己意向的常驻城市，可以申请分配到本地城市常 驻产品都是我们自己厂区生产的汽车配件、电脑、手机、零部件配件。 工资待遇 1、转正后底薪6500+驻外补贴+全勤800+=综合到手薪资7500-9800左右;前十五天为实习期，工资24-26/小时，中午吃饭休息2 小时，上六休一， 2、实习期就是学习的过程，组长分配工作有老员工带，从产品的流程、生产制作、检修流程.盘点，核对以及数据分析，再到办公室系统录入等。第二月自动转正，没有考 试考核等。员工福利: 1、包吃包住，宿舍有单独卫生间和洗浴间,有免费无线网，免费图书馆，健身房等..... 2、当天入职就签订劳动合同，缴纳五险一金，社保; 3、转正后工作时间:早八晚六，上五休二，月休八天，加班三倍工资; 4、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资; 岗位由公司直招，入职无任何费用，宿舍2-4人间，每月十号按时发放工资，不压不 拖， ，外地入职。 公司地点在芜湖 工作时间:面议

合肥市长丰县丰迪广场招装修木工2-3人:主要工作内容和费用单价: 1、石膏板吊顶平面成品平面35一平方(含一圈线性铝灯槽嵌入)大概70平方左右 2、吊媚（后面有格子，前面广告框，长城板）成品70元一米，大概4米长 3、吧台长城板含柜子成品或自助茶水柜都是80元一米 4、不锈钢踢脚线6元一米， 5.墙面碳晶板不用阻燃板打底15元一平方，大概100平方左右，阻燃板打底10元一平方，阻燃板吊媚上到楼顶封板(或者用天龙树龙外侧封石膏板）20元一平方。 6、其它不好衡量活，比如墙上格子架等杂活 折算成工，一个工一天350元。 7、厨房吊顶，卫生间墙面扣板，轻钢龙骨隔 墙25元一平方 8、阁楼侧面阻燃板或免漆板包边，15元一米，包柱子50元一个。 9.包下水管道2个，一个100元。 10.楼梯下斜坡封免漆板100元。 11.工字隔断成品80元一米。 12、顶上大梁两侧做弧形边吊30米，40元一米 13、现场可以住人，有隔层 以上费用公司统一单价，诚实守信，时间强，联系，速度快，门面房，，已经做工程费用没有办法结算，中间不容许抬价要挟，二把刀勿扰。施工期间工人安全责任自负，工程结束验收合格，1-3天左右结算完费用，附近本地木工优先。速联系

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

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采购跟单员 1.有采购跟单相关工作经验，熟悉采购流程及供应链运作，能独立完成订单跟进全流程，熟练使用Exce1、金蝶ERP系统;2.具备较强的沟通协调能力、成本意识和风险预判能力，责任心强、抗压能力强做事细致严谨;3.年龄30岁以下、大专及以上学历，采购管理、供应链管理、物流管理等相关专业优先，应届毕业生或有相关工作经验，条件可适当放宽 薪资福利:1.薪资范围:3500-4500元/月;2.福利待遇:提供食宿+工龄奖+节日福利+社保+定期团建+良好的晋升平台等。 招工人数:1名 工作地址:井冈山市新城区创新科技产业园3号楼

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现因公司扩大规模，急需聘请1-2名跟单发货打包人员 年龄30-55岁 工作地点:广州周边 多劳多得，提成上不封顶，待遇8000元以上，有岗前培训。 要求:积极上进，有责任心，人品好，能吃苦耐劳，想提升自己能力的，可做兼职，有意者或身边有朋友需要的可转介绍，联系电话（）

招聘采购跟单一名，，大专以上学历，有相关包材采购经验，熟悉ERP，上班地点 洞桥工业区洞北路48号，

跟单员 薪资福利:月薪3500~7000元，免费工作餐。 招工人数:若干名 工作地址:汶上县杨店镇园区二路1号

招聘：保管员 薪资：4000-10000元/月 有经验者优先

招聘：分拣员 装卸员 仓储员（可短期）（） 薪资：6000-8000元/月 安徽省京邦达供应链科技有限公司（京东物流安徽分公司） 分拣员 10 无要求 无要求 无要求 普通高中及以上 无要求 无要求 无要求 6000-7000元/月 装卸员 10 无要求 无要求 无要求 普通高中及以上 无要求 无要求 无要求 7000-8000元/月 仓储员（可短期） 20 无要求 无要求 无要求 普通高中及以上 无要求 无要求 无要求 6000-8000元/月 购买五险一金、司龄补贴、免费住宿等、享受国家法定节假日福利、生日福利等 长丰县双凤经济开发区京东亚洲一号 陈先生

招聘：合肥市-合肥常温C平台仓15号库-仓储员 薪资：5000 中小件电商仓库货物的复核、打包、拣货等工作

政策更新  合肥蜀山区美芝 下午1点到4点安排面试 纹身➕烟疤➕黑户统统接收 政策：2元/小时*6个月 空调车间 +住宿4人间+满7天可以预支工资   优势岗位：普工和物料员 工资待遇：20元/小时 11小时计薪 220/天 综合工资6500-7000元/月 工作内容线体上料、部件组装，物料配送、材料入出库等岗位。可带手机，。 工作时间：早8晚20:00，两班倒 吃住待遇： 住宿4人间 年龄要求：16到50男女不限 人员认识字 会玩， 每月25号发薪 工作地址：高新区彩虹路和文曲路 备注：住宿免费，水电费均摊，，  、打架斗殴、不服从管理 驻厂电话：葛基志

1.协助主管处理老客户的各类突发状况，在保障服务质量的同时持续精进个人能力，为后续独立拓展客户打下基础 2.我们是专注于B2B领域的物流服务企业，客户开发以电话沟通与实地拜访相结合，工作模式灵活自主，外出由公司安排行政车辆接送，体现职场专业形象 3.岗位具备一定专业门槛，公司提供系统化培训，课程由易到难，无需担心经验不足，助理阶段主要职责为老客户维护 4.薪酬待遇极具竞争力，收入上不封顶，新员工前六个月保底6900元，实际多数人员收入远超保底，月入2万至3万较为常见 5.晋升路径清晰公开，从助理到经理、再到总监、高级总监，总部竞聘机会对内开放，全程公开透明，杜绝任何形式的暗箱操作 6.我们期待具备职业素养、意志坚定、目标明确且渴望高收入的人才加入 7.暂不考虑应届毕业生，该岗位面向有一定社会阅历者开放，有销售从业经历者优先，成熟稳重者更受青睐 8.有意者请尽快提交简历，我们期待与你携手同行 9.工作地点：可就近分配 蜀山：铁创大厦 包河：鸿强大厦 六安：红叶大厦 欢迎您加入跨越速运集团有限公司！

岗位职责： 1.负责安徽省区域内加盟商站点的开发、筛选、考核及优化管理，确保业务目标达成，全面负责本区域服务质量和覆盖范围。 2.指导并监督站点日常运营，组织培训工作，定期分析经营数据并提出改进方案。 3.协调站点之间、分拨中心与站点之间的业务衔接，及时处理运营问题，提升客户满意度，推动营收增长与市场份额扩大。 4.落实总部及分公司下达的其他工作任务。 任职要求： 1.具备较强的团队管理能力与跨部门沟通协调能力。 2.具有高度的责任感和进取心，能适应高强度工作节奏。 3.对市场变化具备敏锐判断力，可高效推进业务拓展与客户关系维护。 4.有同类岗位工作经验者优先录用。负责安徽省区域网点开发运营

岗位内容: 根据订单快速准确完成商品拣货、打包 对拣选商品进行复核，保证质量完好 整理拣货区域，保持工作环境整洁有序 使用智能设备处理订单流程 岗位要求: 年龄18-40岁，身体健康 熟练使用智能手机(接单、扫码、系统操作) 有仓库分拣、物流经验者优先(无经验可培训) 上班时间:早中晚不同班次，具体面谈 综合薪资:4000-5000/月，各种节日福利。 也可以接受兼职，兼职薪资面议

仓储物流管理岗位的核心职责涵盖货物收发、库存管控、安全规范及流程优化四个方面，具体如下： 一、货物收发管理 1.出入库操作 -负责物资验收（核对数量、质量）、入库上架、出库拣选及装车调度。 -严格按单据（采购单/销售订单）执行流程，确保账实相符。 2.物流对接 -协调运输安排，对接供应商与销售部门，保障供应链高效运转。 二、库存与数据管理 1.数据录入与维护 -操作WMS/ERP系统更新库存数据，确保实时准确。 2.盘点对账 -执行月度、年度盘点，分析差异并调整台账；定期与财务核对账目。 3.质量监控 -监控商品保质期，处理临期或异常物料，减少损耗。 三、安全与环境维护 1.安全规范 -落实防火防盗措施，定期巡检库区，管理危险品存放。 2.环境优化 -保持仓库清洁卫生，合理规划货位布局，提升空间利用率。

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