
工长
枣庄市滕州市招工长/工程师主要是做家装行业的,家装管理工地,能够帮老板收钱,帮老板管理工地,不用老板操心的。
工长工程师月结全职
工作履历做过连锁品牌门店装修,精通各工种工艺,具备一定管理能力,能全国出发,年龄30-50岁,基本岗收入+绩效待遇10000-25000/月
房建总工
9千-1.5万/月
总工程师10年以上大专
证件要求:一级建造师(房建方向,必持)、高级工程师职称(优先)、10年以上房建项目技术负责人经历、熟悉GB系列建筑施工规范及验收标准
【岗位职责】
1. 技术全面管理:全面负责项目的技术管理工作,统筹施工组织设计、专项施工方案的编制与审批;审核各分项工程施工技术方案,确保施工方案技术先进、经济合理、安全可靠。要求技术方案一次审核通过率高、落地性强。
2. 技术把关与决策:作为项目技术权威,对重大技术问题
土建总工程师
7千-1.1万/月
总工程师5-10年大专
岗位职责:
全面负责项目技术管理、质量控制、方案制定、试验实施、图纸审核、设计变更、科研推进及危大工程安全管控,向项目经理汇报工作,统筹协调并解决施工现场各类技术问题,确保工程质量达标。
任职要求:
1. 具备五年以上土建领域相关工作经验;
2. 能够指导现场施工,提供专业技术支持与技术交底,主导工程质量管控及验收流程;
3. 熟练编制专项施工方案,具备危大工程管控能力;
4. 具备快速准确识图能力,可组织图纸会审并对接设计单位;
5. 能及时高效应对现场突发情况,准确判定签证单责任归属及支付依据;
6. 能适应出差及驻场工作安排;(项目地点位于济宁)
7. 持有建造师证书者优先录用;
8. 薪资待遇面议。
高速公路技术总工
1.2-1.8万/月
总工程师3-5年大专高速公路、桥涵、隧道、一级建造师
岗位职责:
1. 全面负责高速公路项目的技术统筹与质量管控,组织编制施工组织设计及专项技术方案
2. 指导现场施工技术交底、工艺控制和工序验收,解决重大技术难题
3. 监督执行国家及行业技术规范、标准,确保工程安全、质量、进度达标
4. 协调设计、监理、施工等多方技术对接,组织技术例会与专题论证
5. 负责技术资料归档管理及竣工文件编制,配合项目验收与移交
任职要求:
1. 具备高速公路或大型交通基础设施项目技术管理经验
2. 熟悉路桥工程相关法规、规范及BIM、智慧工地等新技术应用
3. 具备较强的组织协调能力与团队管理经验
4. 责任心强,能适应长期驻场及阶段性高强度工作
5. 具备中级及以上工程技术职称者优先
6. 能按公司管理要求填写相应的管理表格并上报至公司
7. 有一级建造师证书,人证合一
淄博淄川区钢结构工程师,有钢结构工作经验,可以计算钢结构承重,画图纸。会开车,能交社保。待
工长工程师
钢结构工程师,有钢结构工作经验,可以计算钢结构承重,画图纸。会开车,能交社保。待遇优厚!招全职!
工长工程师
白班岗位一:大河成章中京宏基招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。
白班岗位二:翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。
白班岗位三:香坊绿化招聘男性零活人员,薪资150元,工作时间早六点至晚五点,午休1小时,工作轻松。报名人员名单已登记。
工长
京东家电家居招聘家装工长2名。要求自带成熟施工团队,可承接家装整套施工,长期有活,合作共赢。工作内容为负责家装项目整套施工管理,统筹协调施工团队,确保工程进度与质量。薪资待遇为承包制,具体详谈,待遇从优。工作地点在五河城关镇青年路城南望府京东家电家居。公司依托京东品牌优势,致力于为用户提供优质的家电家居一站式服务,业务稳定,发展前景广阔。
试验工程师(山东金彭)
6千-1.2万/月
试验工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 整车试验策划、试验方案与计划编制。
2. 据项目目标、设计目标、GB7258、三轮机动车国标、公告强检项目,编制整车 PV 试验大纲、试验计划;拆解试验项目、样车、仪器、场地、周期。
3. 统筹各系统 DV 试验需求(底盘、前叉、制动、车身、三电、电器、内外饰),区分研发摸底试验。
4. 试验准备、样车与仪器管理。
5. 整车性能试验。
6. 可靠性耐久路试及专项试验。
7. 试验数据处理、报告输出、问题闭环。
【岗位要求】
任职要求...
工长月结全职
会展活动搭建公司招聘领班1名,年薪12w+年底奖金,管吃管住。1.要求精通施工,施工图,调度人员.熟悉会展活动相关物料,管理工厂。
2.年龄35-50岁为人正直,会展活动行业从是5年以上工作经验,有意者私聊。青岛市李沧区招工长/工程师
济南市中区市招工长/工程师
1-1.5万/月
工长月结兼职
济南市市中区招工长/工程师
家装公司招聘
只做家装!只做家装!
1、年龄在25-55岁之间,至少3-5年从业经验。
2、服从公司管理,有服务意识,管理和沟通能力强。
3、各工种有稳定工人师傅,确保正常施工不延误工期。
4、通工艺流程施工标准,有在大型装修公司从业经验者优先。
5、能吃苦不怕累,抗压能力强,能亲自上手干点小活的优先,只管理团队自己不干的勿扰。
6、人品端正,诚实正直,有责任心,无违法违纪。
装修工长日结全职
家装公司招聘装修工长项目经理,只做家庭装修,不做批量精装。要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资,不欠工程款。先给钱再干活。
青岛胶州市诚招装修工长项目经理,要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资,不欠工程款。先给钱再干活。
1.5-2万/月
装修工长日结全职
诚招装修工长项目经理,要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资,不欠工程款。先给钱再干活。
总工程师
1.5-3万/月
总工程师3-5年本科生产管理设计管理
1. 负责制定与公司整体战略高度匹配的研发中长期发展规划,主导煤矿、非煤及工程基建领域智能化钻探装备的技术路径选择,明确核心技术攻关方向;
2. 深入研判行业发展方向,结合政策指引与市场预判,提前布局前沿性、储备性技术,确保企业技术战略与国家发展导向保持协同;
3. 组织引进并吸收国内外先进技术成果,持续完善与优化公司技术发展框架与路线图;
4. 全面统筹研发项目从立项、方案设计、样机研制到工业性试验验证的全过程管理,运用科学管理方法保障项目按时、保质、高效推进并达成既定目标;
5. 负责研发团队的人才梯队搭建、绩效考核与能力提升,充分激发团队活力,系统增强团队技术水平与协作凝聚力;
6. 主导解决产品在研发设计、制造工艺、性能检测及现场调试过程中遇到的重大技术难题与质量瓶颈,为团队提供关键技术决策支持与专业指导;
7. 密切关注行业技术演进趋势与客户深层次需求,协同相关单位及高校院所开展合作,推动研发成果向高可靠性、高适用性的产品与解决方案转化;负责技术资质申报维护,统筹知识产权全周期管理;
8. 全程主导产品从技术协议洽谈、定制化设计到生产交付的技术支持与跨部门协作,确保订单按要求顺利实施,并为市场端提供专业技术支撑。
要求:
1. 机电工程、采矿工程、机械工程及自动化等相关专业本科及以上学历,具备扎实的矿山机械理论基础,有煤矿、非煤及工程基建类智能化钻探装备研发团队管理经验者优先;
2. 5年以上矿山装备领域技术研发管理经历,熟悉产品开发全流程,掌握矿用设备安全标准、行业规范及认证体系,具备主导整机或核心部件研发并实现产业化落地的成功案例者优先;
3. 具备较强的行业前瞻性与战略规划能力,能基于对产业动态、宏观经济及煤炭行业专项政策(如智能化矿山、绿色矿山建设等)的深入分析,有效引导公司技术发展方向;
4. 拥有突出的技术创新能力与系统性问题解决能力,能够带领团队完成复杂系统的开发、设计与优化,并成功实现科技成果的商业化转化;
5. 对行业技术变革具有敏锐感知力,具备良好的资源整合与协同推进能力,善于联合高校、科研机构及重点矿山企业开展合作,共同推动技术创新与项目实施。
压力管道设计总工 年薪20W+
1.6-2.6万/月
总工程师10年以上本科管道设计压力管道
福利待遇:
1、薪资待遇:年薪范围20—30万元(具体面议)
2、试用期1-3个月,缴纳五险,节假日福利;
3、上下班时间:8:20-12:00,1:30-5:50,休1.5天,法定节假日正常休;
岗位职责
1. 主导公司项目设计环节的技术审核与质量管控,确保成果满足国家法规、行业标准及客户需求;
2. 牵头组织重大工程项目技术方案的编制、评审与改进,指导处理设计中的核心难题;
3. 统筹设计团队的专业培训与人才发展,提升整体技术水平与协同作业效率;
4. 参与构建企业技术体系,优化设计流程、规范标准及质量管理机制;
5. 协同开展客户对接、技术研讨与项目推进,提供专业技术支撑。
岗位要求
1. 本科及以上学历
2. 持有高级工程师职称,具备压力管道设计审批资质者优先考虑;
3. 10年以上工艺管道或压力管道设计工作经历,其中至少3年在设计院或工程公司担任高级技术管理职务;
4. 精通国内外压力管道相关技术标准,可独立完成大型项目的设计审查与技术指导;
5. 具备优秀的团队管理与跨部门协作能力,工作细致、责任感强,擅长技术风险识别与控制;
6. 具备良好的语言表达能力和主动学习意愿。
栏目概述
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