工长小工1-2人月结
西双版纳傣族自治州景洪市装修公司招小工 工长带着干 第一个月5000 干得好的话第二个月加500 满3个月以后加1000
水电工长（装饰装修）
7000-10000元/月
工长月结全职
岗位职责
1. 熟悉室内装修水电施工工艺，严格按照图纸及规范作业，负责现场水电施工实操、班组管理，做好现场水电施工管理，确保施工合规达标。
2. 负责施工现场水电管线预埋、强弱电布线、给排水安装等全部水电作业，把控施工细节，及时处理现场水电施工问题，保障施工质量和进度。
3. 负责水电施工过程质量自查、安全隐患排查，杜绝违规施工，配合隐蔽工程及各分项工程验收工作。
4. 对接各施工班组，配合现场交叉施工，把控水电与吊顶、隔墙、装饰面层的工序衔接，及时纠正施工问题，避免返工，保障施工顺畅。
5. 负责水电工程收尾调试、问题整改，配合项目竣工验收、现场交付以及后期售后整改工作。
任职要求
1. 大专及以上学历，水电、给排水、电气相关专业优先，经验优秀者可放宽学历。
2. 3-5年装修项目水电现场施工管理经验，熟悉全套家装、工装水电施工流程及收口工艺。
3. 能看懂水电施工图纸，熟悉水电施工工艺、节点收口及验收标准，可独立负责现场水电施工、带队作业、调试及问题整改工作。
4. 工作踏实细心、能吃苦耐劳、服从项目安排，有良好的现场协调和问题处理能力。
5. 有医院、卫生院相关项目水电施工经验者优先，持有电工证、水电相关岗位证书者优先。
总工程师学历不限
招聘矿山五职总工程师，要求十年以上矿山从业经验，矿山主体专业毕业
岗位职责：
1.负责矿山工程测量、地形测绘及施工放线工作，确保数据精准、成果规范
2.参与矿山设计、开采方案编制及现场技术指导，配合总工程师开展技术管理工作
3.使用全站仪、GPS、水准仪等专业设备完成日常测量任务，并及时整理归档测量资料
4. 对井下及露天矿区进行定期复测与动态监测，保障安全生产与合规作业
5.协助完成矿山验收、储量核实及相关部门的测绘资料报送工作
6.其它矿山总工程师工作内容。
任职要求：
1. 矿山主体相关专业（如采矿工程、测绘工程、地质工程等）毕业，学历不限
2. 具备10年以上矿山测量或测绘一线工作经验，熟悉矿山生产全流程
3.熟练掌握测量仪器操作及CAD、南方CASS、MapGIS等专业软件
4. 持有注册测绘师、中级以上工程测量员或矿山安全相关资格证书者优先
5.责任心强，适应矿山现场环境，具备良好的沟通协调与团队协作能力
秦皇岛海港区招聘:庭院装修工长，要求:会测量、看图及算量，能带领工人组织生产，有意者，面谈！
6000-7000元/月
装修工长月结全职
招聘:庭院装修工长，要求:会测量、看图及算量，能带领工人组织生产，有意者，面谈！
漯河舞阳县本地人，有车，上下班可以回家，人品好，工作负责，有一定的施工管理经验。
4000-5000元/月
工长工程师
漯河市舞阳县本地人，有车，上下班可以回家，人品好，工作负责，有一定的施工管理经验。
临时工完工结算
17c12号，现在需要做小米冬瓜打包装包熟手多名，，小米冬瓜有十多吨，，可以多来几个人，工钱2元1包，多劳多得，做完现结，电话
重庆沪上阿姨（红星桥店）招调茶师18-35岁薪资待遇底薪+提成3-4千月休三天（周末和节假
3000-4000元/月
调饮师有提成1-2人月结
沪上阿姨（红星桥店）招调茶师18-35岁薪资待遇底薪+提成3-4千月休三天（周末和节假日除外）联系电话
重庆渝北区招聘岗位：秩序监控员人员要求：1、年龄18-45周岁；2、初中及以上学历；3、员
4500-4800元/月
中控员社保月结
招聘岗位：秩序监控员人员要求：1、年龄18-45周岁；2、初中及以上学历；3、员工，身高160CM以上，员工，身高168及以上，必须持消防设施中级操作员证。4、较强的沟通协调能力，较强的团队意识及敬业精神5、保安服务条例、消防法规、设备操作等相关专业知识6、2年以上相关工作经验；7、无犯罪记录证明；薪资福利：4500-4800元，买五险，年终绩效，带薪年假，生日福利工作时间：8对8，两班倒，月休4-5天工作地址：重庆渝北区食品城大道18号重庆广告产业园联系人：聂老师老师，蔡老师联系电话：，
要几名打杂的 320一天包吃住 人走账清 不需要经验和学历
300-320元/天
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住20人以上日结
新能源常州厂目前缺几个打杂普工， 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住
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重庆南坪江岸天街招聘切配1名年龄55以下岁工资4500联系电话同步，有连锁店工作优先
4500元/月
切配1-2人月结
南坪江岸天街招聘切配1名年龄55以下岁工资4500联系电话同步，有连锁店工作优先
钻工泥浆工程师
招聘架工1名，证件无要求，年龄55岁以内。另招钻工3名、泥浆小班1名。工作地点在吴起附近，预计最近几天上队。
钻工泥浆工程师
招聘泥浆小班、架工和钻工。证件无要求，年龄需在55岁以内。具体岗位及人数：架工1名、钻工3名、泥浆小班1名。最近几天上队，工作地点在吴起附近。
钻工架子工泥浆工程师
招聘钻工、架工、泥浆小班人员。证件无要求，年龄55岁以内。招聘人数：1名架工、3名钻工、1名泥浆小班。工作地点在吴起附近，近期上队。
专业监理工程师
3000-4000元/月
总监理工程师1-3年大专
专业监理工程师岗位职责：
1，依据项目监理岗位职责划分及总监理工程师的指示，承担某一专业领域或专项监理任务，具备相应监理文件的签发权限。
2，在总监理工程师指导下，编制本专业相关的分部、分项工程监理实施细则。
3，细致审查施工图纸，参与设计交底与施工图会审，主动提出专业性审查建议；
4，全面落实本专业范围内的监理实施工作。
5，独立审核或经总监理工程师确认后签发相关监理报表。
6，组织、检查并指导本专业监理员的日常工作，当人员配置需调整时，向总监理工程师提出合理化建议。
7，负责审查承包单位报送的分部、分项工程施工技术方案及施工组织设计中涉及本专业部分的内容，并向总监提交审查意见。
8，主持本专业的隐蔽工程、预检项目及分项工程验收，坚持开展现场巡查，对关键部位或重要工序实施旁站监督。
9，核查承包单位在项目中投入的劳动力、材料及主要施工机械的配备与运行状况，并做好相应记录；
10，负责核验进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明资料及其实际质量状况，必要时可对进场物资进行抽样复检，符合要求后予以签认。
11，督促承包单位按时提交监理报表，并对其内容的真实性、准确性和完整性进行核查。
12，负责本专业范围内的工程量计量工作，审核计量数据及相关原始依据。
13，参与单位工程的竣工预验收、质量评定及整体工程质量评估工作。
14，做好监理实施过程的记录工作，提出本专业工程质量评估意见，参与监理报告的编制。
15，负责审核本专业相关的工程竣工验收资料，并完成本专业监理资料的整理归档。
16，定期向总监理工程师汇报本专业监理工作进展，遇重大问题及时上报并请示处理意见。
17，根据本专业监理工作实际情况，规范填写监理日记。
18，负责本专业监理信息的收集、汇总与整理，参与监理月报的编写工作。
要求：具有中级及以上职称，本科及以上学历，须持有注册监理工程师（土木建筑）资格或重庆市专业监理工程师证书，且需将证书转入本公司；具有一级注册造价工程师、二级注册造价工程师、一级注册建造师、注册监理工程师（交通、水利）资格者优先考虑。
技术支持工程师
1.1-1.4万元/月
技术工程师1-3年大专软件产品ERP系统运维WMS系统支持企业级系统技术服务
工作职责：
1. 负责公司ERP、WMS等业务系统的日常维护及问题处理，确保系统持续稳定运行。
2. 对接各业务部门实际需求，输出技术应对方案并协同推进系统功能改进，优化业务流程效率。
3. 编写技术支持资料与操作指南，为内部员工开展系统使用指导与技术答疑。
4. 监控系统运行状态，及时发现潜在隐患并推动问题有效解决与闭环管理。
任职要求：
1. 大专及以上学历，计算机、信息管理类相关专业优先考虑。
2. 具备1年以上企业信息系统运维经验，掌握数据库基本操作与网络故障诊断能力。
3. 具有良好的沟通协调能力和服务意识，能够高效响应业务端的技术支持请求。
4. 有食品或零售行业ERP/WMS系统运维背景者优先录用。
BIM管综深化工程师（支持远程办公）
5000-8000元/月
BIM工程师3-5年大专
岗位职责：
1. 承担项目机电全专业BIM建模工作（涵盖给排水、暖通、强弱电、消防、通风、人防等），实现土建与机电模型的整合对接；
2. 根据施工图纸、行业规范及现场实际条件，开展机电管线综合深化设计、布局优化与碰撞检测，编制碰撞分析报告及优化建议方案；
3. 针对机房、管井、走廊、地下室等关键区域实施机电精细化深化，优化管线标高、支吊架布置及空间利用效率，减少现场返工风险；
4. 输出BIM深化成果文件，包括综合管线图、预留预埋图、机电深化施工图、节点详图、工程量清单及施工交底资料；
5. 协同设计单位、建设方、监理及施工队伍开展图纸会审、技术答疑与方案沟通，推动深化设计方案落地实施；
6. 深入施工现场，协助解决机电安装中的交叉干扰与管线排布问题，提供专业的BIM技术支持；
7. 负责BIM模型的日常维护、版本控制及资料归档管理，配合完成项目的BIM验收、评优及报审工作；
8. 与建筑、结构等专业设计人员协同作业，推进多专业一体化设计，贯彻执行项目BIM实施标准。
任职要求：
1. 大专及以上学历，具备3-5年机电深化或BIM机电相关工作经验，有商业综合体、医院、公共建筑、数据中心类项目经验者优先；
2. 熟练掌握Revit、CAD、Navisworks、鸿业/天正机电等软件，具备广联达、Fuzor使用能力者优先考虑；
3. 熟知国家机电设计规范、消防技术标准及施工验收要求，了解现场机电安装工艺流程；
4. 可独立完成机电建模、管线综合优化、碰撞问题整改及深化图纸输出，具备与现场及相关单位独立对接的能力；
5. 具备较强的空间想象能力与识图能力，工作认真细致，责任心强，能适应一定工作压力；
6. 有中建系统、设计院、机电咨询公司、装配式建筑或大型公共建筑项目经历者优先录用。
薪资福利：
1. 薪资：5000-8000元/月（依据经验定薪，中级及以上工程师可面议）；
2. 福利：五险一金、绩效奖金、驻场补贴、项目提成、年终奖、定期团建、节日福利；
3. 作息：大小周工作制、享受法定节假日、带薪年休假、定期组织培训与技能提升活动；
4. 发展：提供清晰晋升路径（BIM深化→BIM管综组组长→BIM项目经理），支持技术深耕与长期职业发展。
技术支持工程师
1.1-1.4万元/月
技术工程师1-3年大专软件产品ERP系统运维WMS系统支持企业级系统技术服务
工作职责：
1. 负责公司ERP、WMS等业务系统的日常维护及问题处理，确保系统持续稳定运行。
2. 对接各业务部门实际需求，输出技术应对方案并协同完成系统功能改进，优化业务流程效率。
3. 编写技术支持资料与操作指南，为内部员工开展系统使用指导与技术答疑。
4. 监控系统运行状态，及时发现潜在隐患并推进问题解决闭环。
任职要求：
1. 大专及以上学历，计算机、信息管理类相关专业优先考虑。
2. 具备1年以上企业信息系统运维经验，掌握数据库基本操作与网络故障诊断能力。
3. 具备较强的沟通协调能力和服务意识，能够高效响应业务端的技术支持请求。
4. 有食品或零售行业ERP/WMS系统运维背景者优先录用。
焊接监理工程师
7000-8000元/月
监理工程师1-3年大专
1.具备省部级及以上监理工程师职业资格或工程类注册执业资格，或持有中级及以上专业技术职称者优先；
2.具有2年以上工程实践经历，并完成监理业务相关培训；
3.拥有1年以上焊接技术管理经验，熟悉自动焊设备及其运行原理；
4.了解油气长输管道工程建设，具备石油管道施工安全管理相关经验；
5.大专及以上学历；
6.身体健康，能够胜任长期驻场工作，熟练使用电脑开展日常办公；
7.工作地点：重庆
8.福利待遇：五险，免费提供食宿，带薪轮休假，并报销往返路费等
技术支持工程师
1.1-1.4万元/月
技术工程师1-3年大专软件产品ERP系统运维WMS系统支持企业级系统技术服务
工作职责：
1. 负责公司ERP、WMS等业务系统的日常维护及问题处理，确保系统持续稳定运行。
2. 对接各业务部门，理解实际需求并提供技术支持方案，协同推进系统功能改进，优化业务流程效率。
3. 编写系统相关的技术文档与操作指南，组织内部培训并为员工提供系统使用指导与咨询支持。
4. 监控系统运行状态，分析运行数据，及时发现潜在隐患并推动问题有效解决。
任职要求：
1. 大专及以上学历，计算机、信息管理类相关专业优先考虑。
2. 具备1年以上企业信息系统运维经验，掌握数据库基本操作与常见网络故障排查方法。
3. 具备较强的沟通协调能力和服务意识，能够高效响应业务端的技术支持请求。
4. 有食品或零售行业ERP/WMS系统运维背景者优先录用。
专业监理工程师（奉节）
3000-5000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责：
1. 负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督执行情况
3. 组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收
4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料，确保资料真实、完整、可追溯
6.做过高标准农田的项目优先考虑
任职要求：
1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格证书
2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范（GB/T 50319等）
3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力，责任心强、原则性强
4. 能适应项目现场工作环境，服从公司项目调配安排
5. 无不良执业记录，职业道德良好，具备团队协作精神
栏目概述
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