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总工程师
全面负责公司项目技术的管理,图纸会审,施工方案编制与脚底工作。资料员以及施工员工作的统筹,对接甲方、监理、设计等。编制竣工资料、参与工程竣工验收及结算技术对接。能独立处理各类技术以及现场的突发问题,责任心强,沟通能力佳。
总工程师
2-4万/月
总工程师10年以上本科总工技术管理
全面负责公司技术中心的运营管理,统筹管辖铸造研发部、机加研发部、翻译室、标准化室及模具车间等部门工作。 要求: 1. 熟悉铝合金铸造工艺及模具的设计与开发流程 2. 具备约100人规模技术研发团队的组建与管理经验 3. 掌握汽车摩托车用铝合金零部件新产品开发及其流程管控 4. 年龄在35至40周岁之间 5. 本科及以上学历,毕业于材料成型及控制工程、材料工程等相关专业
总工程师10年以上本科成本控制建筑施工土木工程工业厂房市政工程
【岗位职责】 1. 全面主导公司新能源超充业务的技术战略规划与实施,紧密对接企业长期发展战略,打造以“重卡兆瓦级超充+虚拟电厂”为核心的技术壁垒与竞争优势。 2. 负责全系列变充一体化设备的研发推进、持续迭代及成本控制,推动模块化与平台化开发模式,构建具备行业领先水平的性能表现与成本效率。 3. 牵头超充整站解决方案的技术架构设计,涵盖电力接入方案、设备选型配置、储能与充电协同机制、EMS运行策略,支持业务高效复制与快速落地。 4. 主导重大EPC工程项目的技术评审与方案优化,攻克关键技术难题,降低建设投入,确保项目高质按时交付。 5. 负责BOT及合作运营类投资项目的工程技术尽职调查与风险评估,形成专业可行性分析报告,为投资决策提供技术支撑。 6. 搭建与华为数字能源、高等院校及业内领先机构的技术协作网络,牵头或参与行业技术标准制定,增强公司在行业内的技术话语权。 7. 建立覆盖全流程的技术质量管控体系,推行DFMEA/PFMEA方法论,保障产品安全与可靠性;统筹技术人才梯队建设,培育核心技术骨干。 8. 制定专利布局规划,构筑核心技术保护屏障;主导技术驱动降本,通过设计精简、国产替代等手段提升产品盈利能力。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,电气工程、电力系统、能源互联网等相关专业背景,博士优先考虑; 2. 12年以上电力或新能源领域技术工作经验,具备8年以上百人以上规模技术团队管理经历;有头部企业(如华为数字能源、特来电、国网系单位)技术高管履历者优先; 3. 精通电力系统、变配电技术及充换电设施相关国内外标准规范,熟悉EPC项目全周期管理流程,具备大型项目技术决策能力; 4. 对兆瓦级超充、虚拟电厂、智能微电网等前沿技术有深入理解,具备从零构建并成功推向市场的规模化产品经验; 5. 具备出色的战略思维、组织建设与跨职能协同能力,抗压性强,能接受频繁出差及现场技术支持任务; 6. 持有高级工程师或以上职称,具备教授级高工、注册电气工程师、一级建造师等资质者优先。
总工程师10年以上本科机械电气自动化研发流程研发规划
职责描述: 1. 制定事业部技术发展战略、研发规划及年度技术实施计划 2. 主导新产品与新技术的研发工作,审核研发项目立项,把控项目执行进度与成果质量 3. 构建并优化技术标准体系、研发管理流程及知识产权防护机制 4. 建立健全质量管理体系,主持质量评审活动,推进质量水平持续提升 5. 推进生产工艺的优化与创新,提高生产效率与产品品质,实现降本增效 6. 组建并领导技术团队,开展人才梯队建设,增强团队整体技术能力 7. 组织开展与高等院校、科研机构的技术协作,推动先进技术的引进与吸收 8. 推动研发设计与质量管理的数字化升级,提升技术运营与管理效能 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关工科专业背景,具备高级工程师职称 2、10年以上技术研发或项目管理工作经历,其中至少5年技术团队管理经验 3、精通行业技术发展方向、产品开发流程及项目管理方法,掌握质量管理体系(如ISO9000)、产品认证与标准化规范,熟悉材料、工艺、结构、电气等多领域技术知识,了解知识产权、专利法等相关法律法规
装修工长工长月结全职
好师傅工长俱乐部找装修工长合作,模式:我做业务你做单 1、道德品质高尚,有责任心,服从安排 2、五年以上家装装修工长从业经验,大公司从业经验优先,有良好的沟通能力,对施工图理解能力强 3、绝对有合理利润,但没有暴利,大家知道的,现在什么行情 岗位要求:装修管理出生,师傅出生,或者设计师,有装修公司项目经理,监理工作经历 薪资待遇:10000+
总工程师5-10年本科技术管理生产管理
岗位职责: 1. 接受项目负责人领导,统筹开展开工前工程量核算及各类材料统计工作;明确项目核心技术标准与施工所用定型图纸方案; 2. 组织实施现场踏勘工作,形成全面、详尽、具体的现场调查报告,编制《项目总体实施性施工组织设计》,审核并签发《单体工程施工组织设计》; 3. 参与设计、建设、监理单位召开的技术交底会议,提出具有针对性的优化建议或改进意见;在开工前牵头完成整体工程技术交底,审核并签发技术交底文件;负责核查各项设计变更的合规性及相关流程手续; 4. 负责施工现场质量与进度的协调、管理与监督,掌握各分项、分部工程的质量评定结果,配合开展工程质量检查与评估工作; 5. 组织编制项目技术总结、竣工资料以及半年度和年度工作总结报告。 任职要求: 1. 具备大学本科及以上学历,主修电气类或相关专业。 2. 拥有2个火电/生物质发电/垃圾发电项目总工程师工作经历。 3. 具备不少于5年电力行业从业经验。
凉山喜德县彝族自治州矿山招工长/工程师
8千-1.2万/月
工长月结全职
凉山彝族自治州喜德县矿山招工长/工程师
工长工程师
职位描述   1. 根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。   2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。   3. 熟悉图纸并参与图纸会审,对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。   4. 按制度开展工程巡视并记录,做好技术复核,参与隐蔽验收、预验收。   5. 督促班组做好安全防范、文明施工。   6. 对进场原材料进行检查。   7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。   8. 辅助项目经理完成现场生产安排。 岗位要求   1. 熟悉各工种施工工艺。   2. 能全面把控栋号安全文明施工。   3. 大专以上学历,房屋土建相关专业,有施工员证优先。   4. 责任心强、执行力强、吃苦耐劳、服从安排、安全意识强。
无锡新吴区能适应上海长期出差
8-9千/月
工长工程师
能适应上海长期出差
钢结构技术总工
1.2-1.5万/月
总工程师大专
钢结构技术总工 岗位职责: 1.技术战略与体系搭建。制定公司中长期技术发展规划,主导钢结构行业前沿技术的调研、引进与落地;立并完善公司技术管理体系,确保技术工作标准化、规范化运行;统筹技术资源配置,优化技术部门组织架构与工作流程,提升技术团队整体运营效率。 2.项目技术全流程管控。负责施工过程中重大技术难题的攻关,解决钢结构加工制作、安装调试、防腐防火等环节的技术痛点,指导现场技术团队开展工作;监督项目技术执行情况,核查施工质量与技术标准的符合性,参与项目竣工验收与技术总结,形成可复用的技术成果。 3.结构和围护详图。根据蓝图分配任务给详图员,制订互审制度,检查互审记录;工期检查与纠偏,变更洽商等资料的收集与移交;分配任务给详图员,审核彩板材料备料单,标准配件备料单,工地施工交底,消减库存。 4.团队建设与技术管理。组建、培养高素质技术团队,制定技术人员培养计划,激发团队创新活力与工作积极性;统筹技术部门日常管理工作,包括技术文件归档、技术资料管理、技术合同审核等,保障技术工作有序开展;协调与设计单位、监理单位、业主、行业主管部门的技术对接工作,确保项目顺利推进。 任职资格: 1.专科及以上学历,土木工程、结构工程等相关专业 2.5年以上大型钢结构项目,有钢结构企业技术总工、技术负责人任职经历者优先。精通钢结构相关国家规范、行业标准,具备卓越的领导能力、团队管理能力与沟通协调能力,能有效统筹技术团队开展工作 薪资:1.2-1.5
厨房帮工1-2人月结
永川华茂火锅店招聘岗位:后厨帮工1名工作内容:后厨杂工要求:员工25-40岁工资:3200-3600电话:
重庆 永川区
10月17日 22:32拨打电话
重庆巴南区招水电
140-150元/时
水电工1-2人
重庆市巴南区招水电
重庆 巴南区
10月17日 22:31拨打电话
重庆大足区招泥瓦工、钢筋工包工
300-400元/天
泥瓦工综合承包钢筋工
重庆市大足区招泥瓦工、钢筋工包工
重庆 大足区
10月17日 22:31拨打电话
重庆沙坪坝区两江招装修木工
300-400元/天
装修木工1-2人
重庆市两江招装修木工
重庆 沙坪坝区
10月17日 22:30拨打电话
洗碗工1-2人月结
重庆南滨路海棠晓月诚聘洗碗一名,3千5,店里废品可自卖自得,洗碗本部门平分所得。岗位包吃住,月休3天,节假日补假,另有每日达标奖金,要求服从公司管理,耍玩勿扰祥情,于生
重庆
10月17日 22:29拨打电话
总工程师5-10年学历不限燃气工程
任职资格: 1、熟悉燃气改造工程相关施工重点难点,指导现场施工; 2、具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,独立完成项目资料,包含部分漏项清单组价工作; 3、责任心强、吃苦耐劳; 4、薪资:面议 工作地点:贵州省黔西南州册亨县 联系电话:
总工程师
6-8千/月
总工程师3-5年学历不限
工作内容 统筹管理整个排水改造施工现场,包含沟槽开挖、雨污水管铺设、检查井砌筑、路基整改、人行道恢复、围挡安拆、现场安全文明施工、工人管理、进度把控、现场整改收尾全盘工作。 任职要求 1. 熟悉市政排水管网改造全套工序,有多年市政带班、总工经验,懂图纸、懂现场、懂质量验收标准; 2. 能独立统筹安排班组施工、合理分工、把控工期、管控施工质量; 3. 执行力强,服从项目部管理,积极落实各项整改要求,能管好现场工人纪律、杜绝懒散怠工现象; 4. 懂安全文明施工,能自主把控现场隐患、收尾、标准化施工; 5. 能长期稳定在岗,全权负责工地现场一切施工事务。 工作地点:恩施来凤 现场全盘总包工管理,待遇面谈,能力优先,踏实靠谱者长期合作。
总工程师
1.2-1.5万/月
总工程师经验不限大专
负责项目技术管理
室外技术总工
1-2千/月
总工程师10年以上学历不限
室外景观道路经验丰富优先
现场总工
1-1.2万/月
总工程师经验不限学历不限懂图纸会测量,有丰富的矿山治理经验
年龄55以内。矿山治理经验或者矿山作业方面。懂图纸会测量。职务现场总工。每天400,包吃住。工作地点,乌兰察布丰镇市。联系电话李总
技术支持工程师
1.1-1.4万/月
技术工程师1-3年大专软件产品ERP系统运维WMS系统支持企业级系统技术服务
工作职责: 1. 负责公司ERP、WMS等业务系统的日常维护及问题处理,确保系统持续稳定运行。 2. 对接各业务部门,理解实际需求并提供技术支持方案,协同推进系统功能改进,优化业务流程效率。 3. 编写系统相关的技术文档与操作指南,组织内部培训并为员工提供系统使用指导与咨询支持。 4. 监控系统运行状态,分析运行数据,及时发现潜在隐患并推动问题有效解决。 任职要求: 1. 大专及以上学历,计算机、信息管理类相关专业优先考虑。 2. 具备1年以上企业信息系统运维经验,掌握数据库基本操作与常见网络故障排查方法。 3. 具备较强的沟通协调能力和服务意识,能够高效响应业务端的技术支持请求。 4. 有食品或零售行业ERP/WMS系统运维背景者优先录用。
BIM工程师3-5年大专一级BIM建模师二级BIM高级建模师一级建造师二级建造师
岗位职责: 1. 承担建筑项目中机电各专业BIM建模工作(涵盖给排水、暖通、强弱电、消防、通风、人防等),实现土建与机电模型的整合; 2. 根据施工图纸、技术规范及现场实际情况,开展机电管线综合深化设计、布局优化与碰撞检测,并提交碰撞分析报告及优化建议; 3. 针对机房、管井、走廊、地下室等关键区域实施机电精细化设计,合理调整管线标高、支吊架布置及空间利用,减少现场返工风险; 4. 输出完整的BIM深化成果,包括综合管线图、预留预埋图、机电深化施工图、节点详图、工程量清单及施工交底资料; 5. 协同设计单位、建设方、监理及施工团队进行图纸审查、技术答疑和方案对接,推动深化设计方案落地执行; 6. 深入施工现场,处理机电安装过程中的交叉干扰与管线排布问题,提供及时的BIM技术支持; 7. 负责BIM模型的更新维护、版本控制及资料归档,协助完成项目的BIM验收、评优及资料申报工作; 8. 与建筑、结构等专业设计人员协同作业,推进多专业联动设计,贯彻项目BIM实施标准。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3-5年机电深化或BIM机电相关工作经验,有房建、商业综合体、住宅、地下室类项目施工工艺经验者优先; 2. 熟练掌握Revit、CAD、Navisworks、鸿业/天正机电等软件,掌握广联达、Fuzor者更佳; 3. 熟知国家机电设计规范、消防法规及施工验收标准,了解现场机电安装流程与施工工艺; 4. 可独立完成机电建模、管线综合优化、碰撞问题整改及深化图纸输出,具备与现场及相关单位独立沟通协调能力; 5. 具备较强的空间想象能力与识图能力,工作认真细致,责任心强,能适应工作压力; 6. 有中建系统、设计院、机电咨询公司或参与过装配式、大型公共建筑项目者优先考虑。 薪资福利: 1. 薪资:5000-8000元/月(依据经验定薪,中级或成熟工程师可面议); 2. 福利:五险一金、绩效奖金、驻场补贴、项目提成、年终奖、定期团建、节日福利; 3. 作息:大小周制、享受法定节假日、带薪年假、定期组织培训与技能提升课程; 4. 发展:提供清晰晋升路径(BIM深化→BIM主管→BIM项目经理),支持技术深耕与长期职业发展。
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师监理工程师培训证驾驶证
招聘监理工程师,做过长输管道、工艺管道的优先,人要勤快的、会使用一般的办公软件,最好会开车,项目地点在重庆区域。
技术工程师1-3年本科数字化产品云计算产品数据中心产品
一、岗位职责: 1、参与行业解决方案版本、0-1项目及集成交付项目的业务与系统调研,承担系统集成实施、测试验证及解决方案验收执行工作。 2、协助运营服务方案的落地实施,开展价值指标的监控预警,参与辅助运营验收方案的设计、测试与验收执行。 二、任职标准: 1、知识要求:了解行业相关知识,掌握云计算、大数据、物联网、GIS、视频技术、融合通信、人工智能等信息技术中至少一项; 2、能力要求:具备初步的第三方技术管理能力; 3、技能要求:熟练开展行业解决方案或行业应用软件的系统集成、接口对接等工作;有政企类项目经验者优先,持有TOGAF、HCIP/HCIE等相关认证者优先; 4、工作经验:应届毕业生或具有1-2年工作经验。
结构工程师3-5年本科
参与项目初期踏勘及可行性研究,提供结构工程专业技术支撑,优化建筑空间规划与结构方案设计。 监督现场施工中结构部分的质量管控,及时处理施工阶段的技术难题,确保工程建设符合设计规范要求。 承担结构材料选型、成本管理及技术资料整理归档工作,保障项目全过程的结构安全性与合规性。
工长工程师月结兼职全职
装修管家:【急招】家装装修管家!!!居住地主城区!有独立编制施工组织计划能力!会编制、报送、组织、实施施工组织设计。 注:请各位求职者了解下公司招聘流程,先线上沟通,第一轮沟通后,会进行线下面试,别直接打电话,陌生电话不接哦!!只想电话沟通者请绕道,以免浪费您宝贵时间。 重点招聘:做过制造业管理人员,如螺丝厂的领队、车间lead等优先;建筑施工企业施工员、项目经理等优先;大型国央企待岗的施工系统人员。 35岁以内,学历不限!居住地必须是主城区,必须有独立编制施工组织计划能力,如做过多套旧改、局改案例! 业务多到干不完!公司单子排到明年,跟着我们踏实干,合伙+利润分成! 要的就是: -不嫌脏、不嫌累,做的就是旧改,不做新房全屋装修,细节要求很细!能扛事,工地问题当场拍板 -会算账,材料人工门儿清 -带过团队,工人服你管 别整那些花里胡哨的简历!直接带案例来谈,能干的多劳多得,三年买车买房不忽悠! 明天就开工,等你来!
重庆两江新区招装修木工、工长/工程师
装修木工工长
重庆市两江新区招装修木工、工长/工程师
技术支持工程师
1.1-1.4万/月
技术工程师1-3年大专软件产品ERP系统运维WMS系统支持企业级系统技术服务
工作职责: 1. 负责公司ERP、WMS等业务系统的日常维护及问题处理,确保系统持续稳定运行。 2. 对接各业务部门,提供技术支持方案并协同推进系统功能改进,优化业务运作效率。 3. 编写技术文档与操作指南,组织内部培训并为员工提供系统使用指导与咨询支持。 4. 监控系统运行状态,及时发现潜在隐患并推动问题有效解决与闭环管理。 任职要求: 1. 大专及以上学历,计算机、信息管理类相关专业优先考虑。 2. 有1年以上企业信息系统运维经验,掌握数据库基本操作及网络故障排查技能。 3. 具备较强的沟通协调能力和服务意识,能够快速响应并解决业务端技术需求。 4. 具备食品或零售行业ERP/WMS系统支持背景者优先录用。
机电方面
3-5千/月
总监理工程师经验不限高中
重庆市两江新区招机电监理员(机电监理工程师)
建筑工程师
8千-1.3万/月
土建工程师1-3年大专
岗位职责: 1、承担建筑项目的规划与设计工作,确保设计方案满足技术标准及相关法规; 2、把控施工进度,统筹协调各施工阶段,保障工程按时高质量交付; 3、应对现场技术难题,优化施工方法,提升施工质量与效率; 4、参与工程验收环节,确保施工成果达标,并妥善处理技术相关事项; 5、与项目组成员及客户保持有效沟通,及时汇报项目动态及调整需求。 任职要求: 1、大专以上学历,建筑学、土木工程或相关专业背景; 2、掌握建筑设计规范、施工工艺流程及常用材料性能; 3、具备优秀的项目管理与问题应对能力,能有效解决复杂技术问题; 4、拥有良好的沟通协作能力及团队意识;
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