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库管员
4000-5000元/月
库管包住1-2人月结全职
岗位职责: 负责仓库日常收货、验货、入库、拣货、包装、出库 任职要求: 1.学历不限,45岁以下,有仓库实操经验者优先 2. 工作认真细致,责任心强,会简单的电脑操作 3.工作地址,哈达院内 薪资待遇具体问题面谈
库管社保包住包吃保险餐补3-5人月结全职
1、库房作业,6S管理、出入库、货物盘点等工作 2、工作时间:早8:30-18:30 3、月休4天 4、入职即缴纳五险 5、节假日福利 6、提供食宿 7、工作地点:平房区松花路72号 8、联系电话:
保管员
3000-4000元/月
库管包住包吃1-2人月结全职
负责统计、发货,要求:能吃苦,会电脑
高薪诚聘库管
4000-5000元/月
库管包吃1-2人月结全职
负责取货送货付货
库管包住保险1-2人月结全职
仓库管理员职位核心要求: - 流程掌握:精通货物验收、存储、分拣、出入库及盘点等全流程操作。 - 系统操作:熟练使用仓库管理软件(WMS)或ERP系统进行库存管理。 - 细心负责:具备高度责任心和严谨性,确保账实相符与库存准确。 - 沟通协作:拥有良好的团队沟通能力,能与采购、销售等部门高效配合。 - 基础学历:通常要求中专或大专及以上学历,物流仓储相关专业者优先。
电器售后运营
3000-4000元/月
库管保险1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责仓库日常收货、验货、入库、拣货、包装、出库等作业,确保流程准确高效 2.定期盘点库存,核对账实差异并及时反馈处理,保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放,保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 任职要求: 1. 学历不限,有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致,责任心强,具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境,吃苦耐劳,服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识
仓储专员
4000-6000元/月
库管社保包住包吃保险1-2人月结全职
【岗位职责】 - 负责仓库日常管理,包括货物出入库登记与盘点; - 协助装卸货,确保物资安全、有序存放; - 配合完成物流专员点货、敛货、仓储及发放工作。 【职位要求】 - 1-3年仓库相关工作经验,有装卸货经验优先; - 熟悉仓库作业流程,能适应白班工作; 【工作时间】 长白班,早八点到晚五点半,全年法定假日30天 ,春节6天,其余每月两天 【薪资福利】 - 试用期3800,转正后4100起,次年年底有工龄奖金1200元,逐年递增1000元,十年一万封顶。 - 五险保障;
文员 沟通能力强 细心 会表格
3000-4000元/月
文员3-5人月结全职
月休两天 工资3000---4000
库管保险3-5人月结全职
招聘:视频剪辑-主播 薪资:3000-4000元/月 底薪3000-4000; 气保焊工,薪资5000至6000 激光切割师,4000至5500 机械装配工,4000至5000 库管,3000至4500
库管3-5人
岗位职责: 1.负责仓库日常收货、验货、入库、出库等作业,确保流程准确高效 2.定期盘点库存,核对账实差异并及时反馈处理,保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放,保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统(WMS)或ERP系统单据录入,确保信息及时更新 5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作任务 任职要求: 1.学历大专以上,有仓库实操经验者优先 2. 工作认真细致,责任心强,具备基础的数据核算能力 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.遵守安全操作规程,无不良职业记录
黑龙江绥化顾两名起苗工,男女不限,十号开起苗电话
种植工
顾两名起苗工,男女不限,十号开起苗电话
绥化
5月7日 18:09拨打电话
黑龙江绥化雇2~3人,稻田地里捞渣碎,工钱电话谈,有出来干活的打电话
种植工
雇2~3人,稻田地里捞渣碎,工钱电话谈,有出来干活的打电话
绥化
5月7日 18:04拨打电话
黑龙江绥化有没有出来挑苗的,大棚都在地里远的不超一百五十米,后天开始插秧能干半个月,联系电
种植工
有没有出来挑苗的,大棚都在地里远的不超一百五十米,后天开始插秧能干半个月,联系电话
绥化
5月7日 18:01拨打电话
黑龙江绥化五站拌合站明天用替班上料,早4点成手来电
铲车司机1-4天1-2人
五站拌合站明天用替班上料,早4点成手来电
绥化
5月7日 18:01拨打电话
黑龙江绥化雇台拉苗机。手扶改的。和大的都可以。
拉苗机
雇台拉苗机。手扶改的。和大的都可以。
绥化
5月7日 17:59拨打电话
跟单员6-10人月结
跟单员 年龄25 - 45岁,口齿伶俐,语言表达沟通能力强 薪资福利:薪资5000+ 招工人数:10人 工作地址:任青公路环城物流园
沧州 青县
5月7日 18:09拨打电话
跟单员综合承包中餐机电工
招聘单位:天力实业发展有限公司 招聘岗位:询价跟单员 招聘人数:1人 岗位要求: 30 岁左右。大专以上学历,会办公电脑。善于沟通,会普通话,身高160以上,气质佳。有驾照会开车优先。 工作时间:8:30-17:30,月休4天。 薪资待遇:试用期3个月。试用期间,底薪2800-3000,外加业务提成 转正后底薪3200-3500加提成 详情面议 包工作中餐。 。 工作地址:石峰区杉木塘机电市场内 联系人黄姐
株洲 石峰区
5月7日 18:07拨打电话
跟单员社保月结
招聘:电商跟单文员5k+五险+长白班 薪资:4500-5500元/月 岗位职责: 1. 负责聚水潭系统数据录入及出入库处理,做好仓库数据统计与存档工作。 2. 与生产部对接日常工单处理,及时处理异常事项。 3. 跟进日退货和日出货情况,并完成分仓入库操作。 4. 按时完成主管交办的其他工作,具备良好应变及抗压能力。 任职要求: 1. 专科及以上学历,应届毕业生亦可,需有2年以上相关工作经验。 2. 熟练操作常用办公软件,掌握电脑基础操作技能。 3. 熟悉仓库货品进、出货管理流程,具备较强问题解决与沟通能力。 4. 拥有良好的沟通、协调及执行能力,能适应公司工作环境,诚信敬业,严谨负责。 5. 吃苦耐劳,责任心强,身体健康,长期稳定者优先。 工作时间: 8:00 - 11:50;12:50 - 19:00,,不上夜班。 薪资待遇: 转正前4000+福利;,综合薪资4000~5500。工作地点为湖北省骆易家供应链管理有限公司,该岗位提供电商跟单文员5k+五险+长白班待遇,还有五险、商业保险、年终奖、免费培训、节日福利、住房补贴、团建、交通补助、加班补助等福利。
湖北
5月7日 18:01拨打电话
跟单员月结
岗位名称:英文跟单; 岗位要求:1. 三年以上工作经验。2. 熟悉跟单流程。3. 工作细心,具有较好的沟通能力。 薪资待遇:面谈。
广州
5月7日 17:58拨打电话
河北石家庄晋州市跟单员工作地址:东卓宿镇陈家庄村3000-5000元/月工作简单轻松
3000-5000元/月
跟单员月结
跟单员工作地址:河北省石家庄市晋州市东卓宿镇陈家庄村3000-5000元/月工作简单轻松
石家庄 晋州市
5月7日 17:56拨打电话
黑龙江绥化菜库明天用一人
分拣1-2人
菜库明天用一人
绥化
5月3日 17:22拨打电话
文员餐补1-2人月结
肇东 中兴物流招聘文员一名 年龄30-45之间, 会电脑,有物流工作经验优先 工作时间:早7:00到晚5:30 工资2500一顿饭 联系电话:
绥化 肇东市
5月5日 08:53拨打电话
黑龙江绥化招聘送货司机,库管。48岁以下成手。☎
库管货运司机
招聘 送货司机, 库管。 48岁以下成手。 ☎
绥化
3月3日 08:42拨打电话
库管月结
库管能查明白数,会简单电脑。盘库对数打包快递薪资福利:月薪2700-3000元工作地址:肇东市太极园公墓以北200米车接车送
绥化 肇东市
4月27日 16:04拨打电话
装卸工分拣
要装车,卸车分拣临时工班夜:  18:00-6:00《中间有吃饭时间》工作地点:  安达顺通近附日结160/天
绥化 安达市
4月29日 15:32拨打电话
调度员月结
在黑龙江绥化的十道街东威名苑,我们招聘调度客服,该职位无需外出,主要工作为联系货主安排发货事宜和协调货车进行货物运输。工作时间为早9晚4点半,午休一小时,每月享有四天休息。薪资待遇包括底薪和提成,综合收入起始于人民币五千元起。
绥化
5月3日 19:10拨打电话
黑龙江绥化鑫汇菲凡仓储招聘理货员2名联系电话:地址:老木材道口东20米
理货员1-2人
鑫汇菲凡仓储招聘理货员2名联系电话: 地址:老木材道口东20米
绥化
5月3日 08:09拨打电话
黑龙江绥化鑫汇菲凡仓储招聘理货员2名联系电话:地址:老木材道口东20米
理货员1-2人
鑫汇菲凡仓储招聘理货员2名联系电话:地址:老木材道口东20米
绥化
5月2日 19:56拨打电话
物流叉车工理货员分拣快递拣货员快递理货员
1.理货员 年龄18-50周岁,6K-10K ① 负责在规定时间内完成货物的装卸车工作; ② 负责对货区破损货物进行修复,降低货物破损 ③ 整理工装器具,保证货区形象打到标准化 2.快递理货员 年龄:18-50周岁 6.5K-9K ① 负责流水线 传送带分拣货物、扫码归类; ② 负责对货区破损货物修复,降低货物破损率; ③ 整理工装器具,保证货区形象标准化; 另招聘: 电叉司机
绥化
5月1日 23:39拨打电话
物流专员
3000-5000元/月
物流专员1-3年大专道路运输铁路运输集装箱运输
· 岗位名称:物流岗 · 工作地点:绥化市 · 工作性质:全职 · 工作经验:≥1年优先 · 最低学历:大专及以上学历 · 招聘人数:1 岗位职责: · 1.编制物流运输方案,结合货物特性合理规划运输方式与路径,保障货物准时安全送达。 · 2.统一调度自有及外部运力资源,提升车辆使用率与运输效能,控制运营成本。 · 3.动态掌握车辆运行状态与实时位置,出现突发状况时迅速调整运输安排。 · 4.接收并处理订单信息,确保数据准确无误,协调相关方完成订单变更沟通。 · 5.全程跟进订单执行进度,及时更新状态并反馈,应对异常情形,分析根源并提出改善对策。 · 6.核算并管控物流运输支出,剖析费用结构,制定预算并对实际开销进行跟踪监督。 · 7.持续优化运输路径以降低费用,定期开展评估分析并提交报告,提供降本建议。 · 8.甄选、考察并确定物流服务商,建立并维护良好合作关系。 · 9.签署合作合同,监督服务履约情况,实施周期性考核并依据结果优化合作策略。 · 10.与供应商保持有效沟通,解决合作中问题,共同探讨服务提升方案。 · 11.采集并分析物流运输相关数据,识别运营短板与改进空间。 · 12.按期编制运营分析报告,汇报工作进展与成效,为管理决策提供数据支撑。 · 13.基于数据分析成果,提出流程优化建议与实施方案,促进业务持续改进。 · 14.落实物流运输安全管理,严格执行法规规范,建立健全安全管理制度并组织实施。 · 15.妥善处置安全事故及突发事件,配合调查工作并总结经验教训。 资格要求: 1.学历:大专及以上学历; 2.专业:物流、粮食储藏、粮食工程、农业等相关专业优先; 3.工作经历:具备粮食仓储物流从业经验者优先; 4.掌握基础仓储物流操作技能,熟悉仓储物流管理基本流程与方法,能熟练操作办公软件及仓储物流管理系统。
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