[岗位职责] -负责物流现场操作及仓储管理 -协助完成物流运营与零担运输相关工作 -负责到达货物的装卸分理等中转工作。 -负责按需按车分别卸载，并核对各票清单与货物是否一致，保证不混卸。 -组织好装卸工，按装卸规定装卸和堆码。 -负责组织自营车队和合同车队及时将货物安全，准时转运到收货人。 -负责搞好与合作公司的关系。 -定期和合作公司核对往来账目。 [职位要求] -学历:不限 -经验:不限，有物流相关经验优先

会开票，会调整车载配货

1.运输订单管理 -接收客户运输需求，核对货物信息（品名、重量、体积、装卸要求等）。接听客户电话、在线（微信、QQ、邮件、客服系统等）咨询，解答物流服务范围、价格、时效等问题。 -协助客户下单、修改或取消订单，核对收发货信息（地址、联系人、货物详情等） -协调调度部门安排车辆、司机，确保运输计划按时执行。 -处理订单变更（如取消、改期、加急等），并及时通知相关部门调整。 2.运输过程跟踪与监控 -实时跟踪车辆位置及货物状态（GPS系统或运输平台），主动向客户反馈运输进度。 -预警并处理运输异常（如堵车、车辆故障、天气延误），协调应急方案（如换车、中转）。 -记录运输关键节点（装货、在途、签收），确保信息可追溯。 3.异常问题处理与投诉解决 -处理运输中的货物破损、丢失、延误等问题，联系保险公司或承运方进行理赔。 -协调客户与司机/承运商的争议，平衡双方利益，维护公司信誉。 -汇总常见运输问题（如路线不合理、司机服务差），推动流程优化。 4.客户沟通与关系维护 -定期向客户发送运输报告（如时效达标率、异常率）。 -收集客户对运输服务的反馈，提出改进建议并跟进落实。 -维护重点客户（如长期合作企业），提供定制化运输方案。 5.数据管理与分析 -统计运输数据（如准时率、投诉率、成本），生成月度分析报告。 -协助财务部门核对运输费用、异常赔付等账目。 -优化客服话术和流程，提升服务效率。 6.跨部门协作 -与调度、仓储、车队等部门联动，确保运输资源合理调配。 任职要求 经验：1年以上物流/运输客服经验，熟悉公路/铁路/海运等运输模式。 技能：熟练使用TMS、GPS跟踪系统及Office软件，具备基础数据分析能力。 能力：沟通协调能力强，能应对突发情况，抗压性好。 其他：了解运输法规（如超限、危险品规定），有保险理赔经验者优先。 工作目标 -保障运输时效，提升客户满意度。 -降低运输异常率及投诉率，减少公司损失。 -优化运输客服流程，提高响应效率。n

无责任底薪 工作内容月休8天 到合作客户厂区，常驻负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码 放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等 做好下属子公司/客户厂区反馈的问题记录，及时上报并跟踪处理进度。每日工作报备给 组长，由组长上传总部，确保问题得到及时解决。 登记产品数据以及不良品数据，进行数据分析，找出常见问题并反馈给生产部门。 合作厂区遍布全国各地，员工自己选择自己意向的常驻城市，可以申请分配到本地城市常 驻产品都是我们自己厂区生产的汽车配件、电脑、手机、零部件配件。 工资待遇 1、转正后底薪6500+驻外补贴+全勤800+=综合到手薪资7500-9800左右;前十五天为实习期，工资24-26/小时，中午吃饭休息2 小时，上六休一， 2、实习期就是学习的过程，组长分配工作有老员工带，从产品的流程、生产制作、检修流程.盘点，核对以及数据分析，再到办公室系统录入等。第二月自动转正，没有考 试考核等。员工福利: 1、包吃包住，宿舍有单独卫生间和洗浴间,有免费无线网，免费图书馆，健身房等..... 2、当天入职就签订劳动合同，缴纳五险一金，社保; 3、转正后工作时间:早八晚六，上五休二，月休八天，加班三倍工资; 4、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资; 岗位由公司直招，入职无任何费用，宿舍2-4人间，每月十号按时发放工资，不压不 拖， ，外地入职。 公司地点在芜湖 工作时间:面议

工厂直签合同，从面试到入职无任何费用，有意直接投递简历。 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 1.坐班+上五休二+薪酬美丽+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 3. 【招聘岗位】 仓库管理员 【任职要求】 1、年龄16-48周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计300元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，每天300元，可下班结账，每月7000-9000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月7500-8500，享有五险一金 【福利方面】 1、公司餐厅免费提供三餐，为迎合南北饮食差异，工作餐有米饭套餐、面条、水饺馒头、面包牛奶等。 2、住宿--免费提供住宿（新建公寓楼），宿舍配有洗衣房、吹风机房、空调和24小时热水供应、免费宽带等，独立阳台及卫生间，4人间 3、免费体检--入职体检免费，并且公司组织员工进行年度免费体检； 4、免费提供工作服（普通棉布工衣）、工作鞋. 5、员工享有国家法定假期,享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期. 6、公司为员工提供公平、公正之晋升机会，可通过内部统一考试晋升，如下职位皆自员工内部提拔，如生产基层管理人员、品保、技术员、维修员、仓管、文员、助理等。 7、工厂的生产环境严格按照8S管理，厂内除湿、无尘、恒温、无噪音、无异味； 8、公司每年免费组织员工旅游；月度生日晚会--玩游戏拿奖品、抽奖文化生活：员工生活区内设有医务室、理发室、银行、超市等社会配套服务机构；逢节假日举办大型文艺活动及实物摸彩活动。 9、活动室--公司内部有乒乓球、桌球、足球、篮球、羽毛球、音乐、舞蹈、摄影等协会，为各种爱好运动的员工提供活动机会，并有丰富的奖金与奖品；周末免费播放电影

岗位职责： 1.负责仓库日常文员工作，执行仓库管理流程和制度。 2.熟练操作WMS/EPR系统，进行库存管理及数据录入。 3.长白班工作，确保仓库数据的准确性和及时性。 岗位要求： 1.熟悉仓库管理流程，有相关工作经验者优先。 2.掌握WMS/EPR系统操作优先。 3.能适应长白班工作制，工作细心、责任心强。

汉南安道拓汽车座椅售后 招聘要求：40岁以内，有汽车座椅方面的质检，维修等经验，能灵活处理问题。 工作内容：前期本厂培训（培训也可能会安排到生产线上打螺丝）培训好了会安排到供应商那边上班，处理座椅相关的质量问题，先自检能处理自行处理，处理不了安排返厂维修。 薪资待遇：23元一小时，白班为主，月薪6000-7000/月 食宿：在本厂上班是包工作餐，在供应商那边提供餐补，8小时15元/餐，8小时以上小时2餐30元。免费提供住宿，环境好。

负责食材配送的接单，下单，统计，沟通。

自由、灵活、非流水线 招聘:仓库管理员 工作职责:电子产品类的小零部件，货物交接、盘点理货即可，简单轻松，上午闲下午忙点。 年龄18-45岁 发薪日期：每个月15号发（出勤满7天可预支） 薪资结构：底薪2210+加班费（平时19.05元/h，周末25.4元/h，法定节假日38.1元/H）+补贴（夜班15元/天）+高温补贴+叉车司机津贴320元/月+不住宿舍160元/月交通补贴 前期学习期综合薪资5000-5500，两个月后稳定：6000-7000 包吃包住 上班时间8：30-8：30，两班倒 地址：武汉市江夏区佛祖岭

工厂直签合同，从面试到入职无任何费用，有意直接投递简历。 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 1.坐班+上五休二+薪酬美丽+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 3. 【招聘岗位】 仓库管理员 【任职要求】 1、年龄16-48周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计300元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，每天300元，可下班结账，每月7000-9000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月7500-8500，享有五险一金 【福利方面】 1、公司餐厅免费提供三餐，为迎合南北饮食差异，工作餐有米饭套餐、面条、水饺馒头、面包牛奶等。 2、住宿--免费提供住宿（新建公寓楼），宿舍配有洗衣房、吹风机房、空调和24小时热水供应、免费宽带等，独立阳台及卫生间，4人间 3、免费体检--入职体检免费，并且公司组织员工进行年度免费体检； 4、免费提供工作服（普通棉布工衣）、工作鞋. 5、员工享有国家法定假期,享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期. 6、公司为员工提供公平、公正之晋升机会，可通过内部统一考试晋升，如下职位皆自员工内部提拔，如生产基层管理人员、品保、技术员、维修员、仓管、文员、助理等。 7、工厂的生产环境严格按照8S管理，厂内除湿、无尘、恒温、无噪音、无异味； 8、公司每年免费组织员工旅游；月度生日晚会--玩游戏拿奖品、抽奖文化生活：员工生活区内设有医务室、理发室、银行、超市等社会配套服务机构；逢节假日举办大型文艺活动及实物摸彩活动。 9、活动室--公司内部有乒乓球、桌球、足球、篮球、羽毛球、音乐、舞蹈、摄影等协会，为各种爱好运动的员工提供活动机会，并有丰富的奖金与奖品；周末免费播放电影

1.汉南新签长白班新厂 （路特斯外仓） 包吃包住 ✅普工（10 人）：负责产品翻修、打包、封箱、转运等简单活 ✅叉车工：（2 人）：仓库货物转运、要求有证、熟手、平叉 工资:发薪日25号 吃住情况：包吃包住 薪资待遇：普工：18/小时 ，叉车：21/小时 工作时间：8:00-20:00 （具体时间以车间生产为准） 年龄：18~45岁 有相关工作经验者适当放宽1-2岁 轻松岗位！人性化管理！环境优质！ 地点：汉南区幸福园路，面试时间上午十点，下午两点（必须带身份证） 联系电话:

明天来一个电工400一天管中饭家装联系电话

武汉-柳州-南宁/南宁-荆门-葛店-武汉，A2驾驶员2名，3天一圈，武汉休息，综合工资11500左右 武汉-南宁/南宁-武汉，A2驾驶员1名，2天一圈，综合工资14000左右 武汉-杭州-嘉兴-义乌/义乌-武汉，A2驾驶员1名，单驾，两边休息，综合工资12500左右 荆门-盘锦-沈阳-赤峰/赤峰-武汉-荆门，A2驾驶员4名，4天一圈，荆门休息，综合工资12500左右 招聘A证机动驾驶员 数名（保底9500+里程补贴） （能按时发工资，不跑路，大公司，拒绝拆二代，啃二代，有负债者优先） 要求： 1.有快递经验，服从公司安排 2.身体健康，3个月内体检报告 3.需要考试合格，年龄50以下 4.三证齐全，本人银行卡可使用 5. 面试：武汉东西湖走马岭极兔转运中心 面试时间：8：30-17：00 电话：

武汉杨国福麻辣烫招聘了！ 诚聘:洗菜2名，前台服务员1名，工资5000元，煮锅1名，工资5500，26年正月初八上班。电话联系，同步！亲们哦！万分感谢！ 联系电话

阳光大道耍铲车。

招聘岗位：跟单员1名 岗位要求：责任心强，认真工作 薪资： 地址：来宾市滨港智慧物流园8栋广西芯飞扬实业有限公司 联系人：谢总

采购跟单文员 工作地址:瑞安市塘下镇鲍田中心东路 101 号精一工业园区2栋 7：30~11：30 12：30~17：30 （单休） 5000元/月（具体面议）

【招 聘】 因公司生产需要，现急招： Ø仓管 1名 Ø跟单员 1名 工资：面议 要求：有工作经验优先 电话：刘小姐 地址：荷塘镇北昌东路50号之一 玻霸智能科技旁边

招采购跟单员, 薪资3800元以上/月, 有经验者优先! 联系谢女士

招聘：跟单文员 薪资：5000 - 8000 职责描述: 1、负责拟定合同及协商交易条款,跟进采购、销售整个业务流程及进度; 2、负责审核处理信用证的开立或接受、押汇、议付等或其它贸易付款方式; 3、拟定或审核订单项下的所有业务单据,安排交单或议付工作; 5、根据不同贸易条款,负责安排并跟进订单项下的所有物流、仓储等工作; 6、负责交易项目下货款的对帐及催收货款工作; 7、负责商务文档的及时整理、归档,确保资料的完整性,定期交存档。 任职要求: 大专以上学历,国际经贸、(优先者可放宽); 2、能够熟练运用办公软件; 3、思维敏捷,细致严谨,工作积极主动,有责任感; 4、良好的计划组织协调沟通能力,能够承受压力和团队协作精神; 5、具有良好的职业素养及和公司一同成长的职业愿景; 工作地址: 沿江置信创业园27幢 杨利利

东西湖蔬菜分拣日结 年龄55岁以内 上班时间9:00-21:00 15:00-03:00 18:00-06:00 三个班次都可以报名 不压工资，做一天结一天工资 做得好，可以长期做（提供宿舍） 名额有限抓紧时间报名

1.直招寒假工书本套袋！长白班！工时稳定！手工活！一看就会！ 2.招库管带叉车2名长白班 电话：陈女士

湖北武汉招聘电商仓库管理职位，专注于女鞋仓库操作和人员管理，薪酬范围70008000元。

招仓库管理员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系高主管

工作内容： -1、统筹客户订单的综合分析，结合生产计划与实际产能制定科学合理的物料需求方案，并组织审核与落地执行； 2、仓储管理部分： （1）全面负责仓库整体运作及日常事务管理，推动仓储部门与其他职能单位间的协作与沟通； （2）主导制定并优化仓库收发作业、操作流程等管理制度，健全仓储管理流程与执行标准，建立完整规范的物流仓储操作记录体系，确保运营信息及时准确反馈； （3）推进库区布局的合理性与高效化管理，科学规划各分仓存储区域及物资存放方式，动态调整仓位设置；主导各仓储位规划、标识管理以及防火、防盗、防潮措施落实，保障物料数据精准可控； （4）统筹安排仓库人员工作任务，并对日常工作进行监督与指导； （5）落实仓库物资、人员的安全防护措施，开展安全风险评估，持续提升仓储安全管理能力，防止资产损失； （6）组织日常盘点工作，确保账、卡、物一致；定期实施实物清查，做到账实相符、账账相符，并编制盘点结果与分析报告； （7）构建安全库存管理体系，开展库存水平分析与管控，采取有效手段降低库存占用成本； （8）督促并推动不良品及呆滞物料的识别、评估和上报处理； 3、物流管理部分： （1）制定物流配送环节的操作规程与安全保障措施，指导并监督执行过程； （2）编制配送突发事件应对预案，处理运输过程中发生的各类异常情况，快速响应并制定合理解决方案；根据公司业务需要及运输模式安排货物发运，并跟踪到货进度； （3）落实车辆维护保养制度，组织实施定期检修，预防机械故障发生； 4、依据仓库管理员提交的数据资料，审核下一周期原辅材料及物料的需求计划，防止出现积压或供应不足； 5、组织开展物料团队的意识提升与岗位技能培训，持续增强员工在职业健康安全、环境保护方面的认知，以及技术能力和操作水平； 6、负责下属员工的绩效考评、考勤复核及相关管理工作； 任职要求： -具备制造业相关工作经验 -拥有较强的组织协调与团队管理能力 -能够独立开展物流相关工作的处理与推进 -工作态度严谨细致，具备高度的责任感

物流厂招聘大龄工，年前短期工，人走帐清，不体检，包住 要求:20-54岁。 工作内容:小件货物、摆板、分拣、装卸 ，要接受加班 薪资:时薪:分拣20元/h，装卸21元/h，每天日结150元 工作时间:面议

开单，查货，整理回单之类的

江夏中百生鲜物流园内，招分拣工，月休2天，工资5500-6000一个月，包食宿，早10.30上班～晚9点半左右下班。有意电话联系

不体检，白班吃住不花钱、拎包入职。 一、【招聘岗位】：做感冒药的打包、封条、贴标、扫码、质检、装箱、封箱等工作 二、【招聘要求】：16-52岁，身体健康，服从管理。 三、【工作时间】：长白班，8；00--20；00，中间吃饭休息2小时，工作轻松，均提供食宿。 四、【薪资待遇】：240~260/天，满勤26天综合薪资7500+/月，每周可以预支工资，人走账清，一个月转正，交五险一金。可开实习证明 五、【其他福利】： 1.免费吃饭，包早中晚三餐。 2.免费住宿，4~6人间宿舍、空调、热水器、免费WFi、洗衣机、独立卫生问、衣柜等。

物流办公室因规模扩大，招文员一名 要求： 会简单使用电脑，与客户沟通流畅，身体健康 要求长期稳定 有物流工作经验者有限 工作时间：8:00-17：30，单休，包午餐