有财务相关经验优先

职位描述 岗位职责： 1通过电脑快速处理及跟踪线上平台订单； 2无需外出，场内办公，通过线上收集整理各个数据，进行分析采购； 3通过面试后，公司提供免费岗前培训至合格上岗； 岗位需求：需电脑基本操作，有责任心，执行力高有团队意识，工作细心认真负责，在平台上完成预购和预售任务。 任职条件: 1工作积极主动，认真负责； 3能熟练使用基础电脑办公设备; 薪资待遇：月薪5000+15%提成 工作时间：周一到周六上午9:30-11:30，下午13:30-16:00. 工作环境优雅，工作内容轻松。

负责跟单，预约，运踪，开单

工资调整，每天保底9小时。 下午三点面试。 九龙生鲜仓库 工资: 前俩月20.5一小时， 后俩月21.42一小时。不管吃住。 年龄18-45岁 中班：15：00-23：50 中班：蔬菜水果称重和摆放。 （岗位工资每两个月调整一次，满6个月后增加工龄奖） 每月15号发工资。  

库房订单打印、发货、小订单配货 工作比较简单，有公休，管午餐，宝妈接送孩子依可聊

一：招聘要求&岗位详情 薪资：300一天，包吃住，人走账清 年龄：16-40周岁，男女不限，无需经验 上班时间：8:00-20:00（两班倒，记薪11小时） 二：工作内容： 分拣岗位：负责产品配货、理货、分拣、发货，活儿轻松不费力 三：福利待遇： 面试当天可安排宿舍，拎包入住 入职体检简单， 长期稳定招人，推荐工友入职有奖励

1.分拣员：社区团购多多买菜分拣员 工作时间：早上1:00-5:00（工作时长不固定，根据每日单量浮动，大概3-5个小时） 薪资：2000-2500 2.配送员：开三轮或新能源箱货，将货物送至各自提点 工作时间：早上5:30-中午12点（单量浮动工作时长不固定，早送完早结束） 薪资：2500-6000

配货，发货有责任心，上进心

日常主要捡/理/配/发货，有驾驶证优先！ 包食宿，社保。

仓库配送打单，入库记录，出库销售，表格核算等事务。

招聘：超市招聘楼层主管 运营主管 薪资：3000-5000元/月 欣悦城商场业务拓展与运营优化需要，现面向社会诚聘管理干部数名， 一、招聘岗位 楼层主管 运营主管 二、岗位职责 1.?楼层主管：负责对应楼层商户的日常管理、巡场检查，协调商户与商场的各项对接工作，保障楼层运营秩序与服务品质。 开展市场调研，拓展招商渠道，洽谈品牌入驻，完成招商目标，维护与合作品牌的良好关系。 2，运营主管：制定商场运营方案与促销活动计划，统筹活动落地执行，分析运营数据并优化调整策略。 三、任职要求 1.?大专及以上学历，商业管理、市场营销等相关专业优先，具备1-3年及以上商场或零售行业管理经验。 2.?熟悉商场运营、招商、客服等核心业务流程，具备良好的沟通协调、团队管理与问题解决能力。 3.?具备较强的责任心与抗压能力，对商业市场趋势有敏锐的洞察力，能够高效推进各项工作落地。 四薪资待遇 综合薪资3000--5000元/月，具体面议，根据岗位与个人能力核定。 五，应聘方式 负一楼客服中心填写个人简历 咨询电话 178****8670

这个地方有小工没

郑州市二七区招水电，附近的电工师傅闲的现在过来换个吸顶灯，

郑州市惠济区找一个新风安装师傅，把新风机器移一下位，再把机器贴上阻尼片隔音，350块钱，能干的联系

高速公路监控安装。需要15人。工期15天左右。地点 安阳 鹤壁。有技术的团队和个人直接联系 :私聊。 郑州市道路监控安装。工期6个月。有经验的团队和个人联系

岗位名称：跟单文员；电商跟单文员；物流跟单文员 岗位要求：1.接收并处理客户订单；2.协调生产、仓储、物流等部门工作；3.与客户沟通，反馈订单状态。 薪资待遇：基本工资3000元以上，包含五险齐全，包吃包住，工作时间每天8小时，待遇面议（基本工资+绩效奖金，具有竞争力）。

跟单员 1.英语CET - 4及以上，具备流利的书面/口头沟通能力，能独立处理英文邮件，合同及单据；2.国际贸易、商务英语等相关专业优先，有1 - 2年外贸跟单经验，熟悉进出口流程（报价、订舱、报关、收汇等）；3.熟练操作Office办公软件，懂ERP/外贸管理系统（如SAP、小满）者加分，掌握信用证、提单、装箱单等单据制作与审核；4.细心严谨（避免单据错误）、抗压能力强（应对订单紧急情况）、沟通协调力佳（对接客户、工厂、货代），有责任心和执行力。1.接收客户订单，确认产品规格、数量、交期等细节，与工厂协调生产进度，跟踪备货情况；2.制作并审核商业发票、提单、装箱单、报关单等进出口单据，确保符合信用证要求及海关规定；3.对接货代安排订舱、报关、报检事宜，跟踪货物运输状态，及时向客户反馈物流信息；4.保持与客户、工厂、货代、海关等多方沟通，处理订单执行中的异常问题（如延期、质量反馈），确保订单顺利交付；5.跟进收汇进度，整理订单档案，协助处理售后退换货或投诉，维护客户关系。 薪资福利:面议 工作地址:银川市金凤区新能源大厦10楼1012室

跟单员 经验不限，学历不限。{职位职责} 薪资福利:4000-5000元 / 工作地址:安徽泾县燕青集团（桃花潭东路22号）

跟单员 一年以上经验，学历不限。{职位职责} 薪资福利:5000-7000元 / 工作地址:安徽泾县燕青集团（桃花潭东路22号）

招聘 1、仓库发货司机 年龄45岁以下，有驾照，熟悉物流 工资5000-5500 2、仓库跟单 年龄20-40岁 工资4000-4500 电话: 地址:临西九路与前十街交汇北龙贵仓储

生鲜仓打包爆品招聘临时工18-45岁即可 可日结工资

芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑工作职责:副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失）【工作内容】主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。年龄:1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。资待遇:1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返)2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息上班地址:安徽-芜湖。

诚聘郑州公司分拨经理一名或文职类岗位人员一名，分拨岗位主要负责郑州团队的运营统筹、安全监督、人员调配及车辆调度等工作， 依据到仓货物情况组织人员高效开展分拣与分流作业，保障货物及时派送，落实成本管控，规范单据处理等事务，带领所辖团队顺利完成各项任务。

综合薪资：5500-6500 每月15号发放上月工资，男女不限 【工作内容】 1、工作职责：分拣，打包，拣货，上架 2、熟练开展拣货作业，认真完成每日拣货任务 3、保证拣货的品种、数量准确无误并且做简单加工 4、减少拣货过程中的损耗，避免浪费 5、快速准确的的进行拣货任务，保证能够准时出货 6、服从各部门领导安排，完成临时任务 【福利待遇】 1、全勤奖、工龄补贴、岗位津贴、高温/低温补贴、缴纳商保、节假日福利等 2、免费提供住宿，厂区内住宿，宿舍6人左右，宿舍有空调、洗衣机等 3、免费提供三餐（餐标两荤一素） 【招聘要求】 1、能吃苦耐劳，接受倒班 2、有良好的服务意识，责任心强，合作精神 3、识字，能读写26个英文字母，无任何犯罪前科 【工作时间】 18:00-6:00 【面试时间】 周一到周六，上午9:00-11:40&下午13:30-17:00 面试和入职材料： 本人身份证原件，本人招商银行卡，入职需要3月内体检报告或者1年以内健康证

招工了！ 寒暑假工大龄工学生工等，均可接收 可以短期，可以日结，200-360/天计件长白班+两班倒住宿工作餐全免 可以短期，可以日结，200-360/天计件长白班+两班倒住宿工作餐全免 可以短期，可以日结，200-360/天计件长白班+两班倒住宿工作餐全免 重要的事情说三遍！ 具体详情请与我详谈！ 解决你临时找工作的问题， 干30天行 干10天行 干1天还行！ 不管你是找寒暑假工还是大龄工还是临时工还是短期工，找我就对了！ 招工开始，等你加入！ 招工了！ 寒暑假工大龄工学生工等，均可接收 可以短期，可以日结，200-360/天计件长白班+两班倒住宿工作餐全免 可以短期，可以日结，200-360/天计件长白班+两班倒住宿工作餐全免 可以短期，可以日结，200-360/天计件长白班+两班倒住宿工作餐全免 重要的事情说三遍！ 具体详情请与我详谈！ 解决你临时找工作的问题， 干30天行 干10天行 干1天还行！ 不管你是找寒暑假工还是大龄工还是临时工还是短期工，找我就对了！ 招工开始，等你加入！

该岗位要求具备一定客户资源，通过总部培训并考核合格后，负责在指定城市选址并筹建业务部门。 前期工作地点位于总部东莞，后续将外派至所辖区域。 可选派驻城市：郑州/宁波/济南/南京/青岛/无锡/合肥 岗位职责： 1、开展供应链领域的运输与仓储业务拓展； 2、统筹仓储运营管理工作，组建并管理本地团队； 3、挖掘并转化各类业务资源，推动项目落地。 任职要求： 1、拥有5年以上物流或供应链行业工作经验，具备团队管理经验（需具备领导力）； 2、具有较强的市场开拓能力，擅长大客户开发； 3、具备经营数据分析及成本优化能力（侧重经营管理）； 4、在目标区域拥有丰富业务资源者优先考虑。

岗位职责: 一、业务拓展与管理： 1.全面负责郑州办事处的业务发展，制定并落实区域销售策略与执行方案，确保达成公司设定的业绩目标。 2.指导、支持并协同办事处团队完成外部收入任务，明确业务发展方向，搭建重点客户资源库，规划重点客户开发路径。 3.跟进客户开拓进展，参与核心客户谈判与维护，深化区域内重点客户的合作关系，保障客户满意度与合作粘性。 二、日常运营管理： 1.主导郑州办事处日常运营，涵盖组织架构优化、关键岗位人才引进及运作资源配置（如运力、仓储等）。 2.配合总部运营团队开展区域仓配网络布局设计，推进落地实施，保障运营效率与服务质量。 3.组织月度经营分析会议，指导团队优化经营表现，监控运营质量指标，持续提升整体运作效能。 三、市场调研与竞争分析： 1.统筹区域内市场动态与竞对情况调研，制定并落地针对性营销策略。 2.搜集并研判竞争对手信息，评估本地产品竞争力，输出可行性优化建议。 四、供应商管理与成本控制： 1.统领区域供应商的开发与管理工作，确保其服务能力和质量符合标准。 2.持续推动物流成本优化，提出有效降本措施，增强公司在区域市场的竞争优势。 五、与总部沟通协调：保持与公司总部高效联动，确保各项政策和指令有效执行，及时汇报业务进展及存在问题。 任职要求: 一、学历与专业：大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先考虑。 二、工作经验： 1.具备5年以上市场营销或物流领域工作经验，有郑州及周边地区从业背景者优先。 2.拥有丰富的行业资源与人脉积累，自带客户资源者优先录用。 三、技能与能力： 1.熟悉市场营销方法论，具备扎实的市场研究与数据分析能力。 2.具备出色的沟通协调能力，以及较强的团队领导与组织管理能力。 3.抗压能力强，问题解决能力突出，能独立作业并带领团队实现目标。 四、其他要求：具备良好的客户服务意识和团队协作精神，能承受高强度工作压力，接受全国范围出差。

邮政快递中转仓招聘以下岗位： 岗位职责： 扫描员：使用PDA对邮件进行扫码操作，并按要求放置到指定区域； 分剔员：在矩阵工位完成邮件分拣任务，手动分离对应目标邮件； 医院区：处理场地内的异常快件，遇特殊情况需通过发验机上报并跟进； 装卸车员：执行货物的装车与卸车作业，保障作业过程安全、有序进行； 车辆接发员：登记进场车辆信息，并与卸车口工作人员协同安排车辆排队卸货。 任职要求： 1.性别不限，年龄20-50周岁； 2.工作态度端正，具备较强的执行力和责任意识。 原标题：《配/理/拣/发货》

岗位职责： 1.跨境物流全流程管理 （1）负责亚马逊平台跨境物流的规划与实施，涵盖海运整柜/拼柜、头程运输、海外仓管理、FBA发货等环节，确保时效性与成本控制。 （2）监控物流数据（如时效完成率、运费率），分析异常并提出优化方案，例如清关问题、库存差异等。 2.供应链与合作伙伴协调 （1）对接国际物流商、清关公司、仓储服务商，优化物流渠道选择，谈判合同条款并控制账期。 （2）协调销售、采购、财务等部门需求，确保供应链顺畅，例如根据销售计划制定运输计划。 3.风险管理与应急处理 （1）制定应急预案应对物流突发问题（如海关扣件、退件），降低运营风险。 （2）处理海外仓发货异常，规避政策变动带来的额外成本。 任职要求： 1、大专以上学历，电子商务、商务英语、国际贸易、物流管理专业优先； 2、英语四级证书以上优先考虑； 3、有跨境电商FBA物流经验优先考虑，接受学历能力强的应届毕业生； 4、熟悉出口物流成本构成与核算，有一定的国际物流商渠道资源，熟悉渠道合作模式； 5、掌握完整的外贸流程和保管、清关知识，熟悉多种贸易条款； 5、对物流行业有深刻理解，能够有效执行物流策略； 6、沟通与谈判能力较强。 薪资福利： 1、薪资：底薪+绩效+餐补，薪资可面议； 2、上班时间：08:40-12:1013:40-17:40单双轮休（周六上班时间：08:30-12：00，下午13:00-16:00），节假日休； 3、五险+餐补，带薪团建/旅游、下午茶、生日会、节日福利、年终奖。 4、带薪培训：不定时组织内部各类型培训，学习成长必备技能，提高专业性； 5、公司氛围：老板和同事都很nice，轻松愉快的办公氛围，扁平化管理。 原标题：《跨境电商物流专员》

岗位职责： 1、负责公司车辆的调度与日常管理，保障运输任务按时高效完成； 2、编制并落实车辆维护保养方案，减少设备故障发生频率； 3、监督车辆安全使用情况，严格执行交通法规，防范安全事故； 4、持续优化车队运作流程，提高运输效能并加强成本管控； 5、统筹协调内外部资源，及时应对并解决运营过程中的各类问题。 任职要求： 1、精通车辆管理流程及相关法律法规，拥有扎实的实际操作经验； 2、具备优秀的团队领导能力，能有效组织团队实现工作目标； 3、具备出色的沟通与协调能力，可妥善处置突发状况； 4、工作责任心强，能在高强度环境下稳定保证工作质量与效率； 5、掌握数据分析技能，能通过数据支持提升管理决策水平。