负责公司项目管道（液体过滤设备产品）的安装及工人管理，懂整体的管理安装

岗位职责 1. 参与或主导项目部盾构机的选型评估工作。 2. 负责机电管理流程文件的编制及日常运行管理。 3. 组织开展盾构机及其后配套设备的日常运维与保养工作。 4. 组织编制并审核盾构机组装、拆卸、运输等相关技术方案。 5. 负责盾构施工相关设备的安装与拆除实施工作。 6. 组织开展盾构机及后配套设备的静态/动态检查，负责设备验收与交接。 7. 编制盾构机及后配套设备维修计划与备件采购方案。 8. 推进盾构机及后配套设备的技术改造与工艺创新。 9. 负责盾构机及后配套设备在制造厂内的监造管理工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，工程机械或机电类相关专业，具备10年以上盾构机电设备管理经验，具有同类岗位经历者优先。 2、掌握盾构机及后配套设备的电气控制与液压系统原理，能独立完成设备调试工作。 3、精通盾构机设备构造与运行机制，具备海瑞克、中铁装备、铁建重工等品牌土压平衡及泥水平衡盾构机维保实战经验。 4、熟悉常规及洞内盾构机拆装作业的技术规范与操作要求。 5、掌握盾构机选型与改造的核心技术要点，具备相关实际项目经验。

绍兴市诸暨市招土建钢结构预埋，粘钢加固工长一名会看图会放样，会管理工人带领工人上班，工资月1.2K

要求吃苦耐劳的精神有团队精神正能量

杭州市西湖区招工长，项目经理，家装，局改翻新。有经验的工长项目经理。到店面谈。

台州市温岭市招工长/工程师 有木工班组带班或装修项目经理管理经验，负责木工班组组建，人员招聘培训，项目分配，验收，年龄50岁以下

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宁波市鄞州区招工长/工程师

杭州市西湖区招工长， 本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。

杭州市西湖区招工长项目经理， 本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。

急招人帮忙送货，一天300-500，一天一结，有意向直接联系

一，工作环境 空调车间，全坐班，包吃住，缴纳五险一金 二，工作内容及薪资待遇 1、小时工岗位：组装，检验，检测、扫描、机加工 2、工资计算：25元/小时，每天300元 3、正式工岗位：QC、测试、贴片、数据岗等.. 4、工资计算：底薪2430+全勤200+夜班补贴35+绩效工资1000-1500+激励奖金1000元-固定加班费2-3倍，折合时薪26-28/小时 5、小时工、正式工，均包吃包住 6、住宿4-6人间，空调洗衣，独立卫浴，热水器都有，住宿免费 三，工作时间 两班倒：早上8：30—晚上20：30，月休4-6天 四，招聘条件 （18-45）（18-48） 2、体检：体检免费 五，福利待遇 1、工厂人性化管理 2、包吃包住 3、不住宿补贴100元/月 4、节假日福利、生日福利

企业主要生产：家电安防，传感及航空航天工业电子 一，工作环境 空调车间，全坐班，包吃住，缴纳五险一金 二，工作内容及薪资待遇 1、小时工岗位：组装，检验，检测、扫描、机加工 2、工资计算：25元/小时，每天300元 3、正式工岗位：QC、测试、贴片、数据岗等.. 4、工资计算：底薪2430+全勤200+夜班补贴35+绩效工资1000-1500+激励奖金1000元-固定加班费2-3倍，折合时薪26-28/小时 5、小时工、正式工，均包吃包住 6、住宿4-6人间，空调洗衣，独立卫浴，热水器都有，住宿免费 三，工作时间 两班倒：早上8：30—晚上20：30，月休4-6天 四，招聘条件 （18-45）（18-48） 2、体检：体检免费 五，福利待遇 1、工厂人性化管理 2、包吃包住 3、不住宿补贴100元/月 4、节假日福利和生日福利

企业主要生产：家电安防，传感及航空航天工业电子 一，工作环境 空调车间，全坐班，包吃住，缴纳五险一金 二，工作内容及薪资待遇 1、小时工岗位：组装，检验，检测、扫描、机加工 2、工资计算：25元/小时，每天300元 3、正式工岗位：QC、测试、贴片、数据岗等.. 4、工资计算：底薪2430+全勤200+夜班补贴35+绩效工资1000-1500+激励奖金1000元-固定加班费2-3倍，折合时薪26-28/小时 5、小时工、正式工，均包吃包住 6、住宿4-6人间，空调洗衣，独立卫浴，热水器都有，住宿免费 三，工作时间 两班倒：早上8：30—晚上20：30，月休4-6天 四，招聘条件 （18-45）（18-48） 2、体检：体检免费 五，福利待遇 1、工厂人性化管理 2、包吃包住 3、不住宿补贴100元/月 4、节假日福利、生日福利

我明天要4个小工装管道，做3天，8小时240，管吃，电话

山西煤层气招人司钻10500，副司钻9000，架工8000，泥浆工和钻工是7500，架工以上岗位要有特证，工资月发4000.放假下山结清联系人王总

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招聘岗位 修井队泥浆工 招聘人数：10人 工作地点：新疆库尔勒塔里木油田轮南小区修井队 薪资待遇：工资6000-9000元 任职要求： 1.年龄18-32岁， 身体健康，大专以上学历 2.吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作意识； 福利待遇: 1.薪资结构：基本工资+节假日加班+休假补贴+风沙高温补贴 2.缴纳社会保险 3.提供食宿； 4.轮休制（原则上上90天休30天，可根据实际及个人情况安排，假期可累计），有休假工资。 有意者请来电或加V详询

现招泥浆不落地工人4人，活在榆林，工资7000。4+1干活。，剩下的月清。3证齐全的联系。联系电话

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招聘EHS高工。工作地址位于嘉兴海宁。

二、职位摘要 工程施工管理，质量进度、安全、成本管理三、主要工作职责 咨料管理 1、参与编制及审核项目进度计划表。 2、图纸会审、设计变更。 3、质量控制、进度控制、施工过程的协调工作。 4、基础、主体竣工验收、保修期内的保修工作。 5、参加工程检查验收、工程材料设备进场检查验收工作。 6、工程经济签证、技术核定，确定土建合同的履约完成。 7、做好工程施工中的过程管理，确保工程目标的实现，每周施工协调会议。 8、完成施工中土建工程管理过程资料，做好留底存档。 9、深入施工现场，为班组提供技术支撑，协调处理各分包班组间矛盾，解决问题 员

职责描述： 1，依据项目任务书开展产品研发工作。 2，按照计划在规定时间内保质保量控制成本完成产品开发目标。 3，编制产品设计标准文件，配合跟进试制、试产及批量生产过程中的问题识别与解决。 4，开展竞品技术分析及其实际应用研究。 任职要求： 1，机械设计及其自动化相关专业，本科及以上学历。 2，熟悉电动园林工具用电池包及充电器结构设计，具备3年以上同类产品开发背景。 3，熟练掌握常用绘图软件操作，了解塑胶模具与冲压模具及相关成型工艺，掌握电池PACK领域的新材料与新工艺动态。 4，掌握电芯基本特性及相关原理，了解电池管理策略，具备充放电技术基础知识。 5，具备良好的沟通意识和团队协作精神，能适应高强度工作优先考虑。

岗位内容： 1. 负责网络安全体系的规划、设计与落地，构建完善的安全架构以保障企业信息资产的安全性。 2. 对核心系统开展安全审计与风险评估，并提出有效应对策略，确保系统的持续运行、数据真实及保密。 3. 运用漏洞分析、渗透测试等技术手段，及时识别并清除潜在安全威胁。 4. 组织协调安全事件处置工作，快速实施应急响应方案，减少安全事件带来的影响。 任职要求： 1. 拥有计算机科学、网络安全、信息技术等相关领域的专业背景。 2. 精通网络安全技术及相关产品，了解互联网安全动态及合规法规要求。 3. 具备扎实的安全理论功底，熟练掌握各类安全攻防技术方法。 4. 具备良好的团队协作与项目执行能力，拥有较强的沟通表达技巧。

1. 新产品开发：主导智能割草机新品的结构设计工作，涵盖外观造型、工艺实现及内部结构的设计与输出。 2. 技术支持：在新产品导入阶段提供结构方面的技术支撑，跟踪设计验证结果，并提出优化建议。 3. 设计文件管理：负责设计文档的编制与归档，确保技术资料的规范性、完整性和可追溯性。 4. 结构设计评审：参与结构设计方案的评审与确认，保障设计成果满足项目需求和技术标准。 5. 解决技术问题：针对生产及现场应用中出现的结构类问题，分析原因并提供有效解决方案。 6. 协作与沟通：跨部门协同推进项目，配合解决研发与制造过程中的技术难点，保障项目进度。 7. 持续改进：对现有产品进行结构优化和迭代升级，提升性能并降低制造成本。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业； 2. 具备3-5年智能产品行业结构设计经验，熟悉产品开发流程，掌握三维设计工具； 3. 熟练操作CAD、CROE等设计软件，具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

1、参与制定并审核项目进度计划安排 2、组织图纸会审及设计变更相关工作 3、负责工程质量与进度管控，协调施工过程中的各项事宜 4、参与基础、主体结构及竣工验收，落实保修期内的保修任务 5、参加工程各阶段检查验收，以及工程材料设备进场的查验工作 6、办理工程经济签证和技术核定，确保土建合同履约到位 深入施工现场，为施工班组提供技术支持，协调解决各分包单位间的矛盾与问题

招聘工程师3名。要求大专及以上学历，责任心强，善于思考，能独立处理相关工程事宜，熟练操作电脑，具备同类工程相关工作经验者优先。薪资面议。公司福利包括全年单休，提供餐补300元/月，全勤奖200元/月，重大节假日福利、工龄奖、往返路费、免费住宿。宿舍内设空调、全天热水、免费WIFI。应聘者请携带本人身份证、相关学历证书及技能证书，前往海宁联丰东进电子有限公司。可导航直接搜索，到公司门口保安室直接登记后，由保安带到报名处。

核心工作职责： 1、把握艺术纸与特种纸领域前沿技术方向，主导新产品开发及技术迭代实施； 2、改进现有产品的制造工艺与配方体系，针对生产中出现的工艺与质量异常提供有效对策； 3、制定并健全原纸、化工原料及辅助材料、自产成品的质量控制标准与检验规范； 4、配合客户新项目推进，结合客户需求协同生产部门设计工艺路线，为重点客户输出专业技术支持； 5、负责专利申报等科技成果管理，配合完成高新技术企业、省级研发平台、市级技术中心及相关项目的复评与验收工作。 任职要求： 1、性别不限 3、本科及以上学历，专业涵盖造纸工程、轻化工程、化学化工、材料科学与工程等相关方向 4、具备5年以上技术研发岗位经验，有造纸涂布、功能材料或油墨化工相关背景者优先 5、个人能力：精通涂布加工流程，掌握高分子化学基础理论，具备成熟的配方研发与实验设计能力；了解行业技术发展及检测标准，拥有良好的跨部门协作与沟通技巧；工作细致严谨，以目标达成为导向，责任心强并具备良好的保密观念 薪资范围：10K-15k/月

岗位职责: 1. 负责加湿器、除湿机、空气净化器、冷冻冷藏、空调等相关产品的研发工作及研制计划的执行； 2. 承担公司新产品结构设计任务，具备模具相关经验者优先考虑； 3. 参与模具制造过程的跟进与验收，解决试模后出现的结构问题，并输出改模技术资料； 4. 负责新产品的样机制作与调试，试产阶段提供工艺指导、技术支持，做好进度跟进、监督与协调； 5. 持续引入新技术（如新材料、新工艺）优化产品结构设计，助力产品迭代升级。 任职要求: 1. 大专及以上学历，五年以上产品开发经验，具备加湿器、除湿机、空气净化器、冷冻冷藏、空调等产品独立开发经历； 2. 熟练使用PROE、cero、UG等三维设计软件及CAD等二维绘图工具； 3. 能够根据公司开发节奏推进产品设计与开发工作； 4. 熟悉环境电器类产品的设计原理、国家标准，掌握家电安全规范、专利规避等相关知识； 5. 熟悉产品研发流程，可独立完成设计输入与输出资料的编制与完善。

1、负责现场质量、安全及进度的监督与管控，组织验收工作并签署相关验收文件； 2、对接甲方与施工团队，开展沟通协调与工作衔接。