
盾构机电总工程师
2-4万元/月
总工程师10年以上本科
岗位职责
1. 参与或主导项目部盾构机的选型评估工作。
2. 负责机电管理流程文件的编制及日常运行管理。
3. 组织开展盾构机及其后配套设备的日常运维与保养工作。
4. 组织编制并审核盾构机组装、拆卸、运输等相关技术方案。
5. 负责盾构施工相关设备的安装与拆除实施工作。
6. 组织开展盾构机及后配套设备的静态/动态检查,负责设备验收与交接。
7. 编制盾构机及后配套设备维修计划与备件采购方案。
8. 推进盾构机及后配套设备的技术改造与工艺创新。
9. 负责盾构机及后配套设备在制造厂内的监造管理工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,工程机械或机电类相关专业,具备10年以上盾构机电设备管理经验,具有同类岗位经历者优先。
2、掌握盾构机及后配套设备的电气控制与液压系统原理,能独立完成设备调试工作。
3、精通盾构机设备构造与运行机制,具备海瑞克、中铁装备、铁建重工等品牌土压平衡及泥水平衡盾构机维保实战经验。
4、熟悉常规及洞内盾构机拆装作业的技术规范与操作要求。
5、掌握盾构机选型与改造的核心技术要点,具备相关实际项目经验。
总工程师5-10年本科
1)负责电驱总成产品需求的分解与落地实施
2)主导电驱总成设计方案评审与关键决策,保障设计目标有效实现
3)识别电驱产品研发各阶段风险,组织各系统模块制定并落实应对策略
4)参与电驱系统技术评审(TR),协调各模块按节点完成定点及APQP文件交付
5)牵头处理电驱核心关键问题的闭环管理(涵盖台架测试、整车验证、试制产线、量产产线及市场反馈问题)
1、机械设计及其自动化、机械工程、车辆工程等相关专业
2、本科及以上学历
3、具有量产电驱项目技术主导经验
4、熟悉汽车级零部件及整车开发流程体系
5、具备良好的团队协作意识与抗压能力,拥有较强的组织、计划、控制与协调能力,具备扎实的项目团队管理经验
杭州西湖区杭州市西湖区招工长,本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长, 本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
阀门总工程师
2.5-3.5万元/月
总工程师10年以上大专
1、配合工程师开展新产品开发规划、产品定型与系列化管理、老产品标准化以及生产订单相关的图纸设计,完成三维建模与二维工程图出图工作;
2、依据公司信息化建设要求,负责产品物料编码的建立及BOM清单的编制工作;
3、参与生产工艺文件的制定,并对产品生产过程进行跟踪与技术支持;
4、协助工程师整理体系认证过程中所需的技术文档资料;
5、协助工程师提供售前、售后环节的技术支持服务;
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计或相关专业;
2、熟练掌握AutoCAD、Solidworks等制图软件操作;
3、了解ASME、ASTM、API等行业标准者优先考虑;
4、具备石油化工领域高温高压阀门设计经验者优先;
5、有球阀、蝶阀、闸阀、截止阀、止回阀等类型产品设计经历者优先;
6、工作积极主动,责任心强,能承受工作压力,具备良好的团队协作意识;
7、无阀门行业工作经验者请勿投递简历,谢谢配合。
招几个钳工480/天不要证包吃包住工作自由度高
1-1.2万元/月
钳工工龄奖社保加班补贴五险五险一金20人以上月结
无锡厂招几个钳工480/天包吃包住18-45岁
电工也在招
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生产主管/车间主任
1.2-1.6万元/月
车间主任1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验装配/总装工艺经验
岗位职责:
1.负责电气装配环节的生产管理, 统筹装配电工日常工作安排,任务分配,绩效考核,确保团队高效有序开展作业;
2. 结合生产计划,制定车间日,周,月生产计划,合理调配人力,物料,工具等资源,把控生产进度,确保非标设备装配任务按时,按质,按量完成;
3. 严格执行公司质量标准及安全操作规程, 监督电工作业流程,及时发现并纠正违规操作,质量隐患,确保产品装配质量达标, 降低返工率,落实安全生产, 杜绝安全事故发生;
4. 负责装配团队的技能培训,指导及提升, 针对非标自动化装配的技术难点,展开针对性培训,提高团队整体装配技能和问题解决能力;
5. 协调技术,采购,质量等相关部门的沟通结对,处理生产过程中的各种问题, 保障生产顺畅推进;
6. 负责车间的现场管理,推行5S管理标准, 保持车间整洁,有序,优化作业流程,提升生产效率;
7. 统计生产数据(如产量,工时,合格率),分析生产过程中的瓶颈问题, 提出改进方案并落地执行;
8. 完成上级交代的其他生产管理相关工作。
任职要求:
1、高中以上学历,机械,电气,自动化等相关专业优先;
2、3- 5年以上非标自动化设备生产管理经验,熟悉装配电工的作业流程,技术要点,质量要求等;
3、有较强的生产计划统筹能力, 问题解决能力, 应对生产过程中的各类突发情况;
4、熟悉非标自动化设备的装配工艺,常用工具及检测方法;
5、具备良好的沟通协调能力,能有效管理团队, 调动员工积极性;
6、能适应非标生产的灵活性,接受加班。
斜桥家具厂(长白班,200+/天,不体检)
8000-9000元/月
沙发缝纫工月结全职包吃包住车间可带手机
海宁家具厂
缝纫工,18-55
缝纫工计件 月工资8000-11000
工作时间:长白班
商业保险:100元/月
食宿情况:包吃包住
发薪时间每月25号发上月工资
工厂优势
纹身穿档可遮
车间可带手机,人性化管理
无需体验
修井队泥浆工 10 人
6000-9000元/月
泥浆工程师月结全职
招聘岗位 修井队泥浆工
招聘人数:10人
工作地点:新疆库尔勒塔里木油田轮南小区修井队
薪资待遇:工资6000-9000元
任职要求:
1.年龄18-32岁, 身体健康,大专以上学历
2.吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作意识;
福利待遇:
1.薪资结构:基本工资+节假日加班+休假补贴+风沙高温补贴
2.缴纳社会保险
3.提供食宿;
4.轮休制(原则上上90天休30天,可根据实际及个人情况安排,假期可累计),有休假工资。
有意者请来电或加V详询
司钻
山西煤层气招人司钻10500,副司钻9000,架工8000,泥浆工和钻工是7500,架工以上岗位要有特证,工资月发4000.放假下山结清联系人王总
陕西榆林现招泥浆不落地工人4人,活在,工资7000。4+1干活。,剩下的月清。3证齐全的联
7000元/月
泥浆工程师月结
现招泥浆不落地工人4人,活在榆林,工资7000。4+1干活。,剩下的月清。3证齐全的联系。联系电话
工长工程师月结
招聘工程师3名。要求大专及以上学历,责任心强,善于思考,能独立处理相关工程事宜,熟练操作电脑,具备同类工程相关工作经验者优先。薪资面议。公司福利包括全年单休,提供餐补300元/月,全勤奖200元/月,重大节假日福利、工龄奖、往返路费、免费住宿。宿舍内设空调、全天热水、免费WIFI。应聘者请携带本人身份证、相关学历证书及技能证书,前往海宁联丰东进电子有限公司。可导航直接搜索,到公司门口保安室直接登记后,由保安带到报名处。
电池包结构设计工程师
1.5-2.5万元/月
结构工程师1-3年大专电池包
岗位职责
负责电动工具、园林工具电池包的整体结构方案设计及图纸输出。
完成电池包内部堆叠、防水、散热、防震等结构的设计与优化工作。
跟进模具开发、样品试制及小批量生产,及时处理结构相关的异常问题。
协同BMS、电控团队,推进电池包整体性能测试及量产落地。
任职要求
具备2年以上电动工具电池包结构设计相关工作经验。
熟练掌握结构设计软件,了解电芯排布、密封、防爆等方面的设计规范。
熟悉电池包可靠性验证标准,曾独立主导完成完整的电池包项目开发。
电池包结构设计工程师
1.5-3万元/月
结构工程师3-5年本科研发设计结构设计结构电池包锂电池园林工具电动工具
职责描述:
1,依据项目任务书开展产品研发工作。
2,按照计划在规定时间内保质保量控制成本完成产品开发目标。
3,编制产品设计标准文件,配合跟进试制、试产及批量生产过程中的问题识别与解决。
4,开展竞品技术分析及其实际应用研究。
任职要求:
1,机械设计及其自动化相关专业,本科及以上学历。
2,熟悉电动园林工具用电池包及充电器结构设计,具备3年以上同类产品开发背景。
3,熟练掌握常用绘图软件操作,了解塑胶模具与冲压模具及相关成型工艺,掌握电池PACK领域的新材料与新工艺动态。
4,掌握电芯基本特性及相关原理,了解电池管理策略,具备充放电技术基础知识。
5,具备良好的沟通意识和团队协作精神,能适应高强度工作优先考虑。
结构工程师(智能割草机)
1.8-3.5万元/月
结构工程师3-5年本科CREOPro/ESolidWorks
1. 新产品开发:主导智能割草机新品的结构设计工作,涵盖外观造型、工艺实现及内部结构的设计与输出。
2. 技术支持:在新产品导入阶段提供结构方面的技术支撑,跟踪设计验证结果,并提出优化建议。
3. 设计文件管理:负责设计文档的编制与归档,确保技术资料的规范性、完整性和可追溯性。
4. 结构设计评审:参与结构设计方案的评审与确认,保障设计成果满足项目需求和技术标准。
5. 解决技术问题:针对生产及现场应用中出现的结构类问题,分析原因并提供有效解决方案。
6. 协作与沟通:跨部门协同推进项目,配合解决研发与制造过程中的技术难点,保障项目进度。
7. 持续改进:对现有产品进行结构优化和迭代升级,提升性能并降低制造成本。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,机械类相关专业;
2. 具备3-5年智能产品行业结构设计经验,熟悉产品开发流程,掌握三维设计工具;
3. 熟练操作CAD、CROE等设计软件,具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
安全技术专员
1.2-1.5万元/月
安全工程师5-10年本科安全管理职业健康管理
一)工作职责
1)建立并完善集团安全管理体系,监督制度落实与执行;
2)主导危险化学品管理、重大危险源管控及安全标准化建设,推动危化品相关安全措施落地,完成备案及相关标准化认证工作;
3)统筹安全“三同时”管理工作,确保项目合规合法;
4)组织实施安全管理检查与指导,定期深入现场开展专项检查,提出整改建议,并跟踪隐患问题闭环整改;
5)组织开展安全生产培训教育,策划并实施应急演练;
6)协调政府应急管理部门,落实各类文件的传达、分解与督办任务;
7)参与HSE事故事件的调查分析与处理;
8)完成上级交办的其他工作任务。
二)任职要求
1)本科及以上学历,化学工程与工艺、安全工程等相关专业优先;
2)具备5年以上化工企业一线生产经验,3年以上化工行业HSE管理岗位经验;
3)持有注册安全工程师(化工类)证书者优先;
4)具有表面活性剂、油剂类项目建设及试车运行经验者优先。
土建施工技术员
1-1.2万元/月
土建工程师3-5年大专
1、参与制定并审核项目进度计划安排
2、组织图纸会审及设计变更相关工作
3、负责工程质量与进度管控,协调施工过程中的各项事宜
4、参与基础、主体结构及竣工验收,落实保修期内的保修任务
5、参加工程各阶段检查验收,以及工程材料设备进场的查验工作
6、办理工程经济签证和技术核定,确保土建合同履约到位
深入施工现场,为施工班组提供技术支持,协调解决各分包单位间的矛盾与问题
土建工程师
1-1.2万元/月
土建工程师中专/中技一级建造师
二、职位摘要
工程施工管理,质量进度、安全、成本管理三、主要工作职责
咨料管理
1、参与编制及审核项目进度计划表。
2、图纸会审、设计变更。
3、质量控制、进度控制、施工过程的协调工作。
4、基础、主体竣工验收、保修期内的保修工作。
5、参加工程检查验收、工程材料设备进场检查验收工作。
6、工程经济签证、技术核定,确定土建合同的履约完成。
7、做好工程施工中的过程管理,确保工程目标的实现,每周施工协调会议。
8、完成施工中土建工程管理过程资料,做好留底存档。
9、深入施工现场,为班组提供技术支撑,协调处理各分包班组间矛盾,解决问题
员
声学技术工程师
1.5-2.5万元/月
技术工程师10年以上本科音响
岗位职责(能独立设计/制造喇叭且能调音):
1、参与音频整机系统的方案评估与结构设计;
2、负责撰写产品开发相关文档,包括声学可行性分析报告、声学规格书、声学概要设计、声学详细设计、项目总结及技术交流资料;
3、按项目进度要求,独立完成声学部分的开发与设计任务;
4、具备良好的语言表达能力和严谨的逻辑思维能力;
5、参与复杂问题的技术诊断与解决,主导关键技术环节的突破;
6、参与项目技术方案制定与可行性评估工作。
任职要求:
1、具有10年以上行业相关工作经验;
2、具备3年以上使用Amlogic、MTK、Sunplus(SPA300)等平台进行DSP调音的实际经验;
3、主导或参与过智能音箱、Soundbar或其他智能家居类音频产品的开发;
4、熟练操作声学设计与仿真类软件工具;
5、具备系统级设计能力:可参与电路分析与核心芯片选型,独立完成音频信号链路的设计;
6、有Dolby、DTS相关开发经历者优先考虑。
栏目概述
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