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设备维修主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专机械设备维保电气设备设备全生命周期管理故障快速诊断与维修团队管理与协调设备升级改造机械设备设计
工作职责 1. 负责工厂生产设备从投入使用到报废的全过程管理,编制并落实设备维保方案,确保生产线高效稳定运转。 2. 组织开展设备故障的及时排查与修复,处理电气及机械方面的疑难技术问题,减少设备停机时间。 3. 带队实施设备日常点检、预防性维护以及技术升级项目,持续提高设备运行效能与稳定性。 4. 完善设备维修记录和备品备件管理制度,改进维修作业流程,实现维修成本合理化。 任职要求 1. 大专及以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业背景,年龄不超过45岁。 2. 掌握电气与机械基础知识,了解农副产品加工类设备的构造特点及维修方法,能熟练操作CAD等绘图工具。 3. 持有电工证、特种设备作业人员证等相关资格证书者优先考虑。 4. 具备良好的团队组织能力和现场应变能力,能够统筹协调多部门协作任务。
洗煤厂负责人
1.2-1.6万元/月
厂长/主管3-5年本科
岗位职责: (1)依据公司战略规划,拟定并落实年度经营方案。 (2)按计划统筹生产任务的组织实施,监督并协调生产运行过程。 (3)负责安全管理工作的推进,强化安全生产管控措施。 (4)提升质量与设备管理效能,持续优化生产工艺流程。 (5)严格执行成本管理制度,在确保产品质量基础上不断压缩生产开支。 (6)审核并建立绩效奖惩制度,提升员工管理规范化水平。 (7)完成上级交办的其他工作任务。 任职资格及能力要求: (1)本科及以上学历,煤炭加工洗选、机械工业等相关专业,年龄不超过45岁。 (2)具备10年以上行业经验,其中5年以上管理岗位经历,本岗位工作满3年以上。 (3)熟悉煤炭领域专业知识,掌握行政管理、法律法规等相关内容,接受过质量管理体系、绩效考核等专项培训。 (4)熟练使用Word、Excel等办公软件,具备基础网络操作能力。 (5)具备良好的领导力、沟通协调能力、影响力、人际交往能力,以及组织决策、计划执行能力。
家具生产负责人
1.2-1.8万元/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验质量管理经验AutoCAD精密机械经验成型工艺经验机电设备经验
生产厂长 要求 具备图纸识读能力,科学规划生产订单,统筹协调生产任务,确保按时交付 负责员工培训工作,合理分配人员职责与工作任务 主营业务 北美黑胡桃、印尼菠萝格、北美樱桃木中古风格家具 薪资待遇 月薪12000元加绩效奖金 任职优先条件 有生产管理经验者优先,具备团队管理能力者优先 联系电话 薛经理***********
厂长/主管5-10年本科医疗器械工厂有生产管理经验质量管理经验工厂医疗器械生产制药/医疗经验
岗位职责: 1. 统筹管理工厂整体运营,包括生产计划制定、资源调配、成本管控(物料/能耗/设备维护)以及安全管理体系的落实。 2. 主导新产品的工艺研发,负责技术标准与工艺文件的审核,推动技术改造项目的实施与落地。 3. 组织开展生产设备、公用系统及生产工艺的验证工作,确保系统合规稳定运行。 4. 具备技术文档审批能力及跨部门协作经验;能够高效处理生产过程中的异常问题,保障产品按时交付。 5. 跨部门联动:协调生产、技术、质量等职能部门资源,确保各项生产技术目标顺利达成。 任职要求: 1. 具备5年以上医疗器械领域生产管理经历,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求。 2. 在工艺验证和设备管理方面有实际操作经验。 3. 熟练掌握生产排程、成本控制及精益生产方法论。 4. 学历要求:本科及以上,工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。 5. 上班地址:山西省 临汾市 侯马市 香邑大街科技孵化园4号厂房3层。
厂长/主管3-5年本科性能测试
任职资格: 1. 熟悉测试标准、测试工具及测试体系。 岗位职责: 1. 负责搭建叉车测试体系,规划测试工具,梳理测试制度,并牵头测试团队的组建工作; 2. 主导新产品零部件性能验证与整车性能测试,开展行业竞品性能对标分析,输出标准化测试报告;组织产品改进项的验证方案设计、测试执行及改进效果评估;负责测试团队的日常管理与绩效考核; 3. 负责测试工具的统筹管理及日常维护计划制定; 4. 编制初制品试验计划,明确试验目标、方法、流程、资源需求和时间节点,确定关键试验参数(如性能指标、环境条件、测试设备等),确保试验覆盖产品核心功能及潜在风险环节。
生产厂长
3-4万元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1. 负责生产现场日常运作的管理与监督工作; 2. 保障生产流程顺畅及产品品质达到规定标准; 3. 统筹调配内部资源,持续优化生产工艺与流程; 4. 跟踪生产设备运行情况,及时排查并解决技术故障; 5. 带领团队高效完成各项生产目标,确保产能稳定提升。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调能力与团队领导能力; 2. 能够快速识别并有效处理生产过程中的各类问题; 3. 拥有积极的协作意识,可快速适应团队工作节奏; 4. 工作责任心强,具备出色的执行能力; 5. 能够适应生产车间实际工作环境,保持积极端正的工作态度。
生产厂长
3-4万元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.负责生产现场的日常运作管理与监督工作; 2.确保生产过程及产品品质符合既定标准; 3.统筹调配内部资源,持续优化生产工艺流程; 4.跟踪生产设备运行情况,及时应对并解决技术故障; 5.带领团队高效完成各项生产目标,保障生产效率稳定提升。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力与团队领导能力; 2.能够快速识别并有效处理生产中的各类问题; 3.拥有良好的协作意识,能顺利融入团队开展工作; 4.工作责任心强,具备出色的执行能力; 5.适应生产一线的工作环境,保持积极端正的工作态度。
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理安全管理质量管理团队管理跨部门协调应急问题处理
工作职责 1. 全面统筹车间生产计划的编制与实施,合理调配人员、设备及物料资源,保障项目按时完成交付。 2. 主导推进车间安全管理体系运行,制定并执行安全操作规程,定期开展安全巡查与教育培训,防范安全事故发生。 3. 监控生产全过程的质量控制环节,严格落实施工规范和技术标准,确保工程品质符合要求。 4. 负责车间团队的日常运作管理与绩效评估,持续提升团队协作效能与专业能力。 5. 对接技术、采购、质检等相关职能部门,协调解决生产过程中出现的各项问题。 任职要求 1. 大专及以上学历,工程管理、机械、建筑、冶金等相关专业优先考虑。 2. 拥有3年以上工程施工或生产车间管理经验,熟悉施工工艺流程及现场管理要求。 3. 熟悉安全生产管理相关知识,持有安全管理类证书者优先录用。 4. 具备优秀的组织协调能力和现场应变能力,能妥善处理生产过程中的突发情况。 5. 具备良好的团队领导力,能够有效激励员工达成既定生产目标。
厂长/主管3-5年本科性能测试
岗位职责: 1. 负责搭建叉车测试体系,规划测试工具配置,梳理测试管理制度,并主导测试团队的组建工作; 2. 主导新产品零部件性能验证与整车性能测试,开展行业竞品性能对比分析,输出标准化测试报告;负责产品优化项的验证方案设计、测试执行及改进效果评估;承担测试团队日常运作管理与绩效考核; 3. 负责测试设备的管理及维护计划的制定与实施; 4. 编制初制品试验计划,明确试验目标、方法、流程、资源需求和时间节点,确定关键试验参数(如性能指标、环境条件、测试设备等),确保覆盖产品核心功能与潜在风险环节; 5. 按照试验方案准备所需设备、工装、材料及测试样品; 6. 搭建并调试试验环境,确保满足规定试验条件; 7. 熟悉试验操作规程与安全要求,提前识别风险点并落实防控措施; 8. 严格依据试验方案和作业指导书开展试验,保证操作流程合规、参数设定准确; 9. 对试验过程中出现的设备异常、数据偏差、样品失效等问题,及时记录并协助问题排查。 任职要求: 1. 具备3年以上叉车测试经验,或5年以上工程机械产品测试经历;有杭叉、合力、丰田、林德、徐工、三一、比亚迪等工作背景者优先; 2. 优先考虑具备整车测试实践经验者,不接受仅从事过零部件测试的人员; 3. 熟悉各类测试标准、测试工具及测试体系构建方法; 4. 具有工程机械或叉车产品测试经验者优先录用; 5. 拥有1年以上实验室实操经验,熟悉常用试验设备及其操作流程者优先; 6. 具备一定的机械与电气基础知识,可对常见故障进行初步判断与分析。
工艺品厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验树脂工艺品
1.负责厂内团队管理,确保生产任务保质保量按时完成 2.需具备5年以上大型工艺品厂工作经验,熟悉各生产环节流程 3.工作地点位于山西太原
小工5-14天20人以上日结
日结[红包]明早120人发大巴车大量用人1,白班蔡依林演唱会40人,布置场地,摆椅子,贴排号,9小时,工资150元,加班1小时20元,轻松不累2,白班企业车间室内穿管30人,9小时,工资160元3,白班项目部工地50人,打杂活,打扫卫生,清理垃圾,9小时,工资160元4,白班室内工地装璜打下手10人,管饭,9小时,工资150元6点之前到富士康南四门往东150米天天临时工门店集合店里张姐报名
太原
7月2日 21:43拨打电话
太原万柏林区找东北配菜一名工资6500电话没休息
6500元/月
配菜1-2人月结
万柏林区找东北配菜一名工资6500电话没休息
太原 万柏林区
7月2日 21:42拨打电话
太原迎泽区招弱电/安防
200-300元/天
弱电工1-2人
太原市迎泽区招弱电/安防
太原 迎泽区 柳巷
7月2日 21:42拨打电话
太原万柏林区招消防电大工,能看懂图纸,带人干活,工资月结,管吃管住,350元每天
350-400元/天
消防电1-2人月结
太原市万柏林区招消防电大工,能看懂图纸,带人干活,工资月结,管吃管住,350元每天
太原 万柏林区 长风
7月2日 21:41拨打电话
太原迎泽区郝庄镇复地路复地东山国际1901,会安装木屋,凉亭,懂木结构的木工师傅,工价线上聊
300-360元/天
装修木工1-2人
迎泽区郝庄镇复地路复地东山国际1901,会安装木屋,凉亭,懂木结构的木工师傅,工价线上聊
太原 迎泽区
7月2日 21:37拨打电话
包装工主管打包分拣临时工快递包装
临时招工启事急招2名短期临时工,工作时间为下周一,负责饲料原料分装、小包装分拣打包工作工作地点广州增城永宁路53号1F-2F工作时间上午8:00—12:00,下午13:00—17:00薪资待遇单日薪资180元,,工作不提供员工餐工作要求手脚麻利、吃苦耐劳,做事细心踏实,能够服从现场工作安排有意向应聘人员请直接致电联系报名章主管
广州 增城区
7月2日 18:59拨打电话
惠州惠阳区年龄:18-35岁,男女不限,有电源开关适配器生产管理经验者优先录取,工资面谈。
6000-7000元/月
主管1-3年高中有生产管理经验机电设备经验精密机械经验机加工工艺经验电子电器经验机械加工制造经验质量管理经验
年龄:18-35岁,男女不限,有电源开关适配器生产管理经验者优先录取,工资面谈。
主管3-5年学历不限
熟悉物料台车制作流程,确保生产流程符合工艺要求,确保订单按时按质交货,减少人为因素导致的质量问题,薪资范围6000-12000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验机械加工制造经验质量管理经验
持焊工证,熟悉五金行业,熟练掌握二保焊技术,懂得基本机械常识及设备维护,能看懂图纸并按照要求进行焊接,有从事物料台车制作经验者优先,薪资范围6000-12000
面包炉车间主管
8000-10000元/月
主管
主要刮灰,帮过气磨,负责日常工作安排,异常处理,有定管理经验,必须保质保量完成领导给的任务
操作工车间普工包吃交通补助夜班补贴包住20人以上月结空调车间宿舍不体检0费用入职
岗位职责:不体检/包吃住/空调车间宿舍 1.按照生产计划,操作与装配任务 2.工作简单,有师父教 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求: 1.年龄18-48周岁,能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理 4.无犯罪记录,有效身份证 5.普工/操作工,无经验者可带薪培训
普工加班补贴五险一金20人以上月结
招聘要求:男女不限18-37周岁,高中,中专及以上学历 要求有制造业经验者优先,可接收应届毕业生! 需要接受穿无尘衣,适应走动式站班 薪资福利:直签正式工高餐标免费三餐四人间免费公寓宿舍厂吃厂住上四天班休两天 薪资待遇:四休二到手5500-6000 每年涨一次薪资
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃餐补包住20人以上月结
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富士康坐岗仓库
6000-7000元/月
组装工加班补贴包吃夜班补贴20人以上月结恒温车间坐班无前科
入职成功免费发放精品床上五件套) 包装工作轻松简单易学,需要找工作的可以求您一份简历,了解一下工作薪资待遇 28块一小时!!!28块一小时!!!28块一小时!!! 正式工:底薪:2650-2850元/月+补贴+加班按照劳动法 ------------------------------------------------ 一、【薪资待遇】(包吃包住): 1、小时工:28元一小时(包吃住平摊水电费) 2、正式工:底薪:2650-2850元/月+加班费补贴500-1000元+奖金500-1000元,综合 工资6500元以上,包吃住 3、工资每月7日准时发放,辞职当天现 金结清所有工资。() 4、每月休息4天,做六休一,上班时间早上8点一晚上8点 二、招工要求(面试门槛低) 1、男女不限,18-50岁、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性
工厂搬运工夜班补贴社保包住五险五险一金20人以上月结
招聘搬运装卸工,分拣工,每月保底9000+! 夜班补贴40一晚,一周一发,不压工资,准时发放,不拖欠,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有新人入职半月励3000! 负责搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。 货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 各种岗位,组装包装质检。扫码贴标签等,福利待遇好!!! 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包
生产设备管理员5-10年大专设备管理电气设备生产设备电工证
1. 学历要求:大专及以上学历; 2. 专业要求:机械制造与自动化、电气工程、电子工程、仪器仪表及相关专业; 3. 跨岗位工作经验:具备本专业领域4个以上不同岗位的工作经历,每个岗位任职时间不少于4年; 4. 相关职位工作年限:累计8年以上相关工作经验; 5. 专业知识:深入掌握高低压供配电系统的设计原理、运行模式及保护配置(如过流、过压、差动保护);熟悉电机各类启动方式(直接启动、星三角启动、软启动、变频启动),具备故障诊断能力(包括绝缘检测、振动分析、轴承状态监测)及检修工艺经验;了解电气设备防爆、防雷、接地技术规范(如危险区域设备选型、接地电阻标准);精通PLC/DCS系统结构、编程逻辑(梯形图、SCL、STL)、组态设置及常见故障处理(如通信中断、模块异常);掌握多种工业仪表(温度变送器、压力变送器、流量计、液位计)的选型方法、校准操作(零点与量程标定)、安装规范及典型问题应对(如信号漂移、管路堵塞);了解工业互联网、SCADA系统、MES数据集成等智能化工控技术,具备推进自动化系统优化升级的能力; 6. 职能业务管理:涵盖成本控制、设备物资管理、评估管理、绩效考核、设备标准化安全运行管理、设备完整性维护、设备大修与年度检修组织、零星工程及技改项目、变更类技术管理、设备能效监控、管理制度体系建设等工作内容; 7. 通用知识技能:熟练操作办公软件,掌握CAD绘图工具,能够熟练运用设备管控信息系统开展日常管理工作。
厂长5-10年本科
岗位职责: 1.全面负责整个工厂管理、生产计划、资源配置、成本控制(物料/能耗/设备维修)及安全生产管理。 2.主导新产品工艺开发、技术标准/工艺文件审批、技改项目落地。 3.组织生产设备、公用设施及工艺验证,保障合规运行。 4.具备技术文件审批及跨部门协作能力;能快速解决生产异常,保障交付。 5.跨部门协同:协调生产、技术、质量等部门资源,确保生产技术指标达成。 任职要求: 1.5年以上医疗器械行业生产管理经验,熟悉GMP/ISO13485等法规。 2.对工艺验证、设备管理具备实战经验。 3.精通生产计划排程、成本控制及精益生产。 4.学历:本科及以上,工程/药学/管理类相关专业优先。 上班地址:山西省临汾市侯马市香邑大街科技孵化园4号厂房3层。
车间新能源厂餐补包住20人以上日结
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长白班操作工车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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普工保险20人以上日结山西 日结工 男女不限 不体检 太原
太原宝马日结.180-190/天 24~48,男女不限 不体检, 铝件/压铸 190元/天 机加/水洗 180元/天 时间:8:00-20:00俩班倒 食宿:自理
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