
生产厂长
7-8千/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验
【岗位职责】
1. 统筹管理工厂日常生产运作,确保生产计划高效执行;
2. 监督生产流程,控制产品质量与生产成本,推动持续改进;
3. 组织协调各生产部门工作,提升整体生产效率与设备利用率;
【岗位要求】
1. 具备扎实的生产管理经验,熟悉制造流程与现场管理;
2. 掌握质量管理方法及生产成本控制手段,有较强的数据分析能力;
3. 具备良好的沟通协调能力,能够推动跨部门协作;
4. 具备责任心与团队管理能力,能有效指导和培养下属团队。
工厂化循环水养殖厂长
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专团队管理经验需要养殖技术员经验/技能3年以上养殖技术员经验渔场水产
【岗位职责】
1. 负责循环水养殖系统的日常运行与管理,制定并执行全年生产计划,确保各项生产指标(如成活率、增长率、饲料系数等)顺利完成。
2. 精通水质分析,每日监测并解读水温、PH值、溶氧、氨氮等关键指标,及时进行调整和处理,确保养殖水体环境处于最佳状态。
3. 全面掌握主养鱼类、虾类、龟类的生物学特性和养殖习性,指导投喂、分池、分级等作业。
4. 负责病害的预防、监测、诊断与治疗,制定科学的防控预案。
5. 熟悉循环水系统核心设备(如水泵、增氧机、生物过滤器等)的原理与操作,能指导进行日常维护。
【岗位要求】
1. 水产养殖、渔业科学、生物学等相关专业(统招大专以上学历),具备5年以上淡水循环水养殖技术管理或厂长岗位工作经验。
2. 能独立完成水质检测、分析和问题解决。
3. 具备良好的团队管理、沟通协调和领导能力,有组建和带领团队的经验者优先。
4. 责任心强,做事认真踏实,能适应驻场工作。愿意与公司共同成长者优先。
印刷厂总经理
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验精益改善经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验
教育出版领域标杆企业、多元化集团下属大型印刷厂诚聘高级管理人才!
岗位职责:
1. 全面统筹印刷厂生产运营,保障印刷任务按时、保质、保量完成;
2. 监督生产全流程,强化印刷品质管控,确保产品高质量交付;
3. 协调处理供应链各环节突发问题,维护供应链高效稳定运行;
4. 主导员工招聘、使用、培养与保留工作,打造专业化印刷团队;
5. 负责厂区消防安全及环境卫生管理,保障安全生产秩序。
岗位要求:
1. 年龄30-50岁,大专及以上学历,印刷类相关专业背景优先;
2. 具备八年以上印刷行业从业经历,四年以上中大型印刷厂厂长或总经理等管理岗位经验;
3. 熟悉印刷订单全流程工艺及生产管理,具备扎实的印务管理实操经验;
4. 有教材、教辅类印刷项目工作经验者优先考虑。
提供食宿,薪资待遇面议
内控主管
8千-1万/月
厂长/主管1-3年大专审计经验内控体系搭建
工作职责
1. 协助内控总监建立并实施涵盖采购、生产、仓储、销售全链条的内部控制体系,保障制度与操作规程的有效落地执行。
2. 参与全流程内控审计任务,承担具体环节的风险识别、数据整理及问题归档,支持形成风险评估分析报告。
3. 持续跟进内控整改措施的落实情况,联动相关部门推进整改计划,定期汇报执行进度并协助解决推进中的障碍。
4. 协助构建核心业务流程的监督机制,通过数字化工具监测执行异常,确保日常运营符合行业法规及内部管理要求。
5. 配合开展内控合规宣导培训,负责培训资料的编制与组织实施,提升各职能人员的风险防范意识与规范操作水平。
任职要求
1. 大专及以上学历,企业管理、质量管理或相近专业者优先。
2. 具备2年以上制造类企业内控实务或流程优化工作经验,掌握制造业整体运作流程及关键控制节点。
3. 熟悉ISO9001、HACCP等质量管理体系标准,有内控制度执行、审计配合或整改追踪的实际案例。
4. 执行力强,注重细节,能够及时响应上级安排并高效完成各项内控推进任务。
5. 具备良好的跨部门协作与沟通能力,可顺畅对接各业务单元,促进内控措施有效实施。
6. 有食品或饮料行业相关内控实践经历者优先录用。
厂长/主管
8千-1.3万/月
厂长主管3-5年高中有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验房地产/建筑经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划排单与进度管控,确保订单准时交付
2. 建立并优化质量管理体系,监督各环节执行标准,持续提升产品合格率与客户满意度
3. 主导人员管理与团队建设,包括招聘、培训、绩效考核及跨部门协作,打造高效执行力团队
4. 开展成本核算与费用管控,分析物料、人工及能耗数据,推动降本增效落地
5.协调供应链、设备、安全等职能部门,保障生产环境合规、稳定、可持续
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力与问题解决能力,能独立应对突发生产异常
3. 熟悉ISO质量管理体系及精益生产理念,有成本管控实操经验
4. 责任心强,具备良好的沟通表达与团队领导力
5.学历不限,有同行业管理经验者优先
厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 管理生产流程、质量控制和交货期,以确保按时完成客户订单。
2. 制定和执行厂区规划,并监督其实施情况。
3. 对工厂的设备和人员进行管理并优化,提高生产效率。
【岗位要求】
1. 5-10年化工制造业工作经验,拥有出色的计划、组织和管理能力。
2. 熟悉先进生产管理方式。
3. 拥有较强的沟通和协调能力,并能够在快节奏的环境中工作。
钣金厂长
6-8千/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验钣金工艺经验
钣金加工行业,激光切,折弯,电焊,打磨,组装,各个工序。需要招聘车间主任一名。要求有丰富的工作经验,会合理安排工作,能看出来哪里不对,可以解决协调各种问题。有管理经验。
山东济宁下午1点半在二十里铺礼堂进行布场工作,薪资为20/80,有意者可报名。
20-80元/天
活动布场1-4天
下午1点半在二十里铺礼堂进行布场工作,薪资为20/80,有意者可报名。
济宁兖州区铁路食堂招聘:1、厨师2名上12小时休24小时,光炒不切不配,工资4600元,:
4.6千/月
厨师1-2人月结
兖州铁路食堂招聘:1、厨师2名上12小时休24小时,光炒不切不配,工资4600元,:厨师长
济宁兖州区铁路食堂招聘:1、厨师2名上12小时休24小时,光炒不切不配,工资4600元,:
4.6千/月
厨师1-2人月结
兖州铁路食堂招聘:1、厨师2名上12小时休24小时,光炒不切不配,工资4600元,:厨师长
货运司机B2
招聘子母电车驾驶员1名,要求技术熟练。每天一趟,行程350公里,工资600元一趟。长期活,每月工资大约在16000元左右。有意者可电话联系。
要几个能干到年底的,360一天,日结下班发工资,免费吃住,长白班 活不累
360-400元/天
搬运工装卸工包住五险一金交通补助餐补免费培训6-10人日结
招聘新能源厂搬运装卸工,384一天,每天10个小时,每月10000+!不压工资,准时发放,不拖欠
企业福利:外地过来,路费全额报销,新人入职满30天奖励5000元!!!
第一个月到手9984工资+5000奖金=15000左右
负责新能源厂仓库物品搬运装车,三人一组,一箱20斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。
[招聘要求]
年龄18–55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底/都可以
发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
企业福利:
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4–6人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在[安徽-芜湖]!接受再咨询!
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
东莞市洗涤厂经理(厂长)
3-4千/月
厂长3-5年学历不限
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
农机液压工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】
1. 主导收获机械农机产品的液压系统方案设计,完成元件选型、回路计算、原理图绘制及BOM清单搭建,匹配不同机型的作业负载与工况要求。
2. 跟进液压系统从样机试制、台架测试到田间试验的全流程验证,针对测试中暴露的泄漏、温升、动作响应偏差等问题出具优化方案,保障系统稳定性与作业可靠性。
3. 负责液压类零部件的供应商技术对接,明确入厂检验标准,协同供应链端完成核心液压元件的国产化替代与成本优化。
生产车间主管
8千-1.3万/月
车间主任月结3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验工装设备经验压力设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验汽车经验焊接工艺经验
5年以上罐车制造领域工作经验,擅长生产现场管理、质量与成本管控,熟知生产流程、工艺及设备,具备扎实的生产管理能力。
生产厂长
7千-1万/月
厂长/主管5-10年学历不限钣金加工经验
钣金加工领域,涵盖激光切割、折弯、电焊、打磨、组装等各生产环节。
现招聘生产厂长一名,需具备扎实的行业经验,能够科学规划生产流程,
及时发现现场问题并有效处理,具备较强的组织协调与应急解决能力。
薪资待遇面议,入职即缴纳五险,设有绩效奖励机制。
生产总监
1-1.5万/月
生产总监3-5年大专建材团队管理生产成本管理生产设备管理
【岗位职责】
1. 负责柒色建材的生产管理工作,包括生产计划制定、生产过程监控和生产设备维护等。
2. 负责团队管理,指导和培训生产人员,确保生产效率和产品质量。
3. 负责生产成本管理,优化生产流程,控制成本,提高利润。
【岗位要求】
1. 具备建材行业相关经验,熟悉建材生产流程和工艺。
2. 具备团队管理能力,能够有效指导和激励团队成员。
3. 具备生产设备管理经验,能够及时发现和解决设备故障。
4. 具备强大的沟通协调与解决问题的能力。
5. 具备高度的责任心与抗压能力。
6. 具备成本意识与效益观念。
7. 学历大专及以上,年龄30-45岁。
生产总监
1-1.5万/月
生产总监3-5年大专有生产管理经验质量管理经验压力设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他成型工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 全面负责非标设备、压力容器、塔器、换热器的生产,以及生产体系的运营管理和工作规划,统筹协调各生产部门的资源配置与任务执行;
2. 制定并落实生产战略目标、年度计划及关键绩效指标,确保生产效率和交付能力持续提升;
3. 监督生产全过程,优化生产流程,推动成本控制、质量改进和产能提升;
4. 组织解决生产过程中的重大问题,建立快速响应机制,保障生产稳定运行;
5. 主导生产团队建设,推动人才梯队培养与员工能力发展。
【岗位要求】
1. 具备系统的生产管理知识,熟悉机械制造、化工机械、焊接等相关专业,制造行业运作模式及生产管理体系;
2. 拥有较强的组织协调、决策分析和跨部门协作能力,能有效推动复杂项目落地;
3. 精通精益生产、现场管理、流程优化等相关方法与工具,具备持续改善的实践经验;
4. 具有良好的领导力和团队管理经验,能够带领大规模生产团队高效运作。
生产班组负责人
7-8千/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责:
1、生产任务组织与达成
依据生产计划科学调配班组人力、设备及物料资源,保障生产任务准时、保质、保量完成;实时跟踪生产进度,灵活调整资源配置以应对突发异常,确保班次产量目标顺利实现。
2、产品质量管理与控制
严格遵循工艺规程与作业标准,监督各环节规范操作;实施过程质量巡检,及时识别并纠正质量异常,确保产品满足食品安全与品质要求。
3、班组人员管理与安全管控
负责班组成员的日常管理,涵盖出勤管理、技能培训、绩效考核及团队协作提升;贯彻执行安全生产制度,开展岗前安全教育、风险排查及应急演练,防范安全事故发生。
4、成本控制与指标分析
管控班组内原材料、能源消耗、包装材料等成本项目,做好数据记录与统计;定期开展成本数据分析,定位异常波动因素,制定优化方案并推动落地执行。
5、跨部门沟通与协调
与设备维护、品质管理、仓储配送、物流运输等部门保持紧密协作,及时解决影响生产运行的各类问题,保障流程顺畅。
6、问题溯源与持续改进
针对生产中出现的质量缺陷、设备故障或效率瓶颈等问题,开展根因分析,迅速反馈信息,并落实改善措施,持续提升班组综合运营水平。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品工程、机械制造或相关专业背景
2、具备2年以上食品行业生产现场管理经验,有挂面或主食类制品生产经历者优先考虑
3、熟悉食品加工工艺流程、生产设备操作及质量管理体系(如ISO 22000、HACCP)
4、具备较强的组织协调与团队管理能力,能够有效激励和引导班组成员
5、熟练使用常用办公软件,具备基本数据分析能力,可对成本、效率等关键指标进行分析与优化建议
6、具有良好的问题分析与执行能力,能快速处理现场突发状况
生产部部长(非同行业者勿投)
2-4万/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理生产质量管理生产进度管理生产成本管理生产现场管理生产技术管理生产工厂管理生产调度管理
一、岗位职责 1. 生产运营全面负责 全面主持生产部工作,对“保质、保量、准时、低成本”交付产品负直接运营责任; 建立和完善生产指挥系统,统筹三大智能化生产基地(新材料产业园、管道科技园、管道智造园)的日常运营; 承接并分解主生产计划,制定详细的作业计划,建立“计划-执行-反馈-调整”闭环机制,确保生产任务刚性执行。 2. 工艺贯彻与质量控制 严格执行技术部发布的工艺文件,确保现场操作不走样,反馈工艺优化建议; 建立班组级质量控制点,开展过程自检与互检,配合质管部开展过程巡检,确保产品一次合格率达标; 组织生产班组开展质量改善活动,分析并解决现场常见的质量波动问题。 3. 降本增效与成本控制 以定额标准为抓手,严格控制原材料消耗、能源消耗(水电气)及辅助物料消耗; 通过精益工具(如快速换型、TPM全员生产维护)提升设备综合效率(OEE),缩短生产周期,提升人均效能; 联合其他部门推行优化计件工资制,将个人收入与产量、质量、成本直接挂钩; 达成年度降本增效目标。 4. 安全环保与现场精益管理 落实安全生产责任制,开展日常安全检查与隐患排查,确保“零重伤及以上事故”; 确保生产活动符合环保要求,在安全环保科综合指导下管理危废与污染物排放; 全面推行7S与目视化管理,打造整洁、有序、高效、安全的现代化生产现场。 5. 重点产品制造保障 聚焦公司核心产品矩阵的规模化、高质量生产保障:防腐管道、PE管道产品、钢丝管道产品、保温管道产品。 重点保障“大口径、高压力、长寿命”高端产品的稳定生产,包括:Φ2032mm预精焊螺旋焊管量产、dn1200mm钢丝耐磨管材、dn1400mmPVC-UH排水管道等 6. 跨部门协同与资源统筹 与计划部协同,确保排产科学、执行到位; 与技术部、研发中心协同,配合新工艺试产、技术改进落地; 与设备部协同,共建设备点检、保养与维修闭环机制; 与质管部协同,联合分析质量异常,处置不合格品; 与供应、仓储协同,确保物料供应与成品入库顺畅。 7. 团队建设与人才培养 负责生产一线员工的岗位技能培训、多能工培养与“工匠精神”塑造; 发掘员工先进事迹,建立并落实正向激励机制; 组织开展生产文化活动,弘扬正能量,增强团队凝聚力。 二、任职要求 1. 基本条件 45岁以下,本科及以上学历,机械、材料、制造、工程、管理等相关专业优先; 8年以上生产管理经验,3年以上同行业同级别岗位经验。 2. 行业背景(必须满足以下条件之一) 有管道行业(螺旋焊管、PE管、钢丝网骨架管、防腐钢管、保温管等)生产管理经验; 有压力容器、机械制造、焊接、金属加工等行业经验,熟悉管道类产品者优先; 有油气、热力、市政、工矿等大型项目供货保障经验者优先。 3. 专业技能 精通生产规程、质量标准及工艺体系; 熟悉精益生产、TPM、7S/6S管理; 了解ISO9001、ISO14001等质量/环境管理体系流程; 具备较强的成本控制意识与数据分析能力。 4. 管理能力 具有较强的领导能力、组织协调能力、跨部门协作能力; 能带领多车间、多班组团队高效完成生产任务; 在生产体系管理方面有管理创新或降本增效的成功案例。 5. 加分项 有上市公司或大型制造企业背景; 熟悉智能制造、自动化产线管理; 具备国际化项目经验。
家具厂生产经理/总监
1-2万/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理生产技术管理
岗位职责:
1、生产进度管理:全面协调工厂生产运作,编制包含半成品衔接的生产排程,并跟踪执行情况,确保订单按时交付。
2、工艺技术与工装:主导生产工艺流程的设计与持续优化,重点负责模具、工装夹具的管理与改进,保障工艺规范有效执行。
3、品质与现场管理:搭建生产过程质量控制体系,实施6S现场管理标准,提升产品合格率并维护车间有序运行。
4、安全与环保合规:贯彻安全生产责任制,落实各项合规要求,防范各类安全事故发生。
5、成本与能耗控制:制定降本增效策略,监督人工、原材料、水电气消耗及辅料、工具使用,实现资源高效利用。
6、团队与文件管理:组织团队建设与员工培训,维护产品BOM、作业指导书等技术文档及产品数据的准确性与完整性。
任职要求:
1、行业经验:仅接受具备家具行业同岗工作经验的候选人
2、知识技能:熟悉家具产品的制造工艺与材料性能,具有丰富的板式、实木、软体家具生产管理实践经验
3、计划与现场协调能力:熟练掌握半成品流转机制与生产排产逻辑,能合理调配产能,确保交付稳定
4、设备与工装管控:了解家具生产设备的保养与维护体系,具备工装模具管理及优化能力
5、成本控制与数据思维:善于核算计件工时与人力成本,合理安排加班;掌握材料利用率、辅料消耗及用电指标的管控方法
6、团队管理与培训:具备出色的团队管理能力,可建立培训机制,提升员工操作水平与整体生产效率
公司福利:五险一金,双休,免费三餐,免费住宿,节日福利,免费培训,办公环境整洁无污染,欢迎您的加入!
生产部长
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面统筹生产部门日常运营管理工作,结合公司经营目标制定生产板块整体规划,合理调配人力、设备、物料等生产资源,保障生产任务按期、保质、保量完成。
2. 牵头编制并落地生产/施工进度计划,拆解各生产环节节点目标,动态跟踪生产进度,及时协调解决生产过程中出现的异常堵点,保障订单交付周期符合要求。
3. 严格落实安全生产与现场规范管理要求,建立健全生产现场作业标准,推进生产现场规范化管理,定期组...
生产车间主任
8千-1万/月
车间主任3-5年大专
【岗位职责】
1. 生产计划执行:承接制造部下达的生产计划,分解至各班组,下达每日生产任务;跟踪车间各工序生产进度、在制品流转,及时协调车间内部转运、工序衔接;生产异常第一时间上报制造部,保障车间生产任务达成。
2. 过程质量管控:组织落实图纸、工艺卡、作业指导书、检验标准;监督首件确认、自检互检、过程巡检、转序检验执行;对车间不良品实施隔离、标识、组织返工返修;组织车间质量问题原因分析,落实整改措施,预防不良重复发生。
3. 车间安全管理
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