仓库主管 工资待遇：5k～7k 工作内容： 1、建立并优化仓储作业标准流程，提高货物出入库运作效率； 2、提升仓储配送准时交付水平，保障各门店订单及时履约，结合公司整体发展战略，拟定仓库中长期发展方案； 3、组织执行仓库月度盘点工作，确保账目与实际库存保持一致； 4、负责商品在库期间的科学存放管理，落实先进先出原则，有效降低货品损耗； 5、统筹仓库团队人员管理与工作调配，合理配置人力资源； 6、负责仓储现场日常运营监督及环境维护等工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备仓储或物流管理相关工作经验者优先考虑； 2、具备良好的职业素养，能适应高强度工作，责任心强，抗压能力佳； 3、拥有较强的组织协调能力与食品安全防控意识，具备团队管理经验与领导能力。

岗位职责： 1.协助开展以及安排落实好生产主管交代的关于晒场的一切事务（包括打草、架子维修、小面积维护进出的路等等）； 2.协助生产主管完成总经理下达的年晒片目标以及分解后的月晒片目标，要有加班加点完成晒片目标的决心，为完成晒场任务做好各项准备工作； 3、管理晒场晒工晒板以及收板情况，晒工产能登记、干板堆放整齐、干湿度测量等各项事务的安排计划； 4、登记好收干板数量以及干板出库数量、晒场剩余库存等，确保数据准确无误，晒场堆有过多湿板或者干板、随时跟领导反馈沟通，解决堆放、出货问题，每日下班前截图发管理群，方便各领导随时查看晒场收干板以及运输情况； 5、负责湿板拉到晒场后的卸车、晒工湿板的分配工作、销售单板的装车等事宜安排计划；（刨板车间出货不多，暂时负责从车间拉到晒场事宜）； 6、随时关注手机微信等工作相关群、相关信息，及时回复处理反馈的问题； 7、协助执行公司组织架构的设置和调整，监督好定人定岗定薪事宜的执行落实情况； 8、协助组织检查晒场工作，员工守则、岗位工作制度、晒场管理、人事行政管理、财务管理等各项规章制度的执行情况。 任职要求： 1、能统筹管理工人，责任心强； 2、做事细心踏实，有责任心，有团队精神，沟通良好。 公司稳步扩张，晋升体系完善：晒场主管可晋升生产部主管；一线管理起步，统筹全场生产运营，打通生产全线管理晋升路径。

仓库主管招聘信息 工资待遇：7k～8k 工作内容： 1、建立并优化仓储作业标准流程，提高收发货及出入库运作效率； 2、保障配送时效，满足各门店订单履约需求，结合公司整体战略制定仓储运营发展计划； 3、组织执行月度库存盘点工作，确保账目与实际库存数据一致； 4、负责商品在库期间的储存管理，落实先进先出原则，降低货品损耗； 5、统筹仓库团队人员管理与工作分配，合理调配人力及资源； 6、开展仓库现场日常监督与维护，确保作业环境规范有序。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备仓储或物流管理相关工作经验者优先考虑； 2、踏实肯干，责任心强，具备良好的抗压能力与职业素养； 3、具备较强的团队组织协调能力，熟悉食品安全规范，拥有一定的团队带领经验。

岗位职责： 1、优化钣金加工工艺流程，监管工艺落实情况，提升生产作业效率； 2、配合部门主管开展钣金及机加设备的日常维护与保养工作； 3、监督检查设备维保工作的实施情况； 4、协助完成钣金机加零部件的生产排程与执行推进； 5、承担团队人员的管理与培养职责。 任职要求： 1、具备机械、结构、钣金等相关领域2年及以上工作经验； 2、大专或以上学历； 3、具有一定生产管理实践经验。

工作内容： 1、建立并优化仓储标准化作业流程，提高出入库操作效率； 2、提升仓储配送准时交付水平，保障各门店订单履约需求，结合公司经营方向，制定仓库运营发展计划； 3、组织并执行每月仓库盘点工作，确保账目与实物一致。 4、负责货品的仓储管理，落实先进先出原则，有效降低损耗率。 5、统筹仓库团队人员管理与工作调配。 6、负责仓储现场日常运营管理及环境维护等事务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，有仓储或物流管理相关工作经验者优先考虑。 2、工作踏实认真，责任心强，能适应高强度工作压力。 3、具备良好的组织协调能力、食品安全意识以及团队管理能力。

岗位职责： 1. 统筹工厂日常运营管理工作，保障生产环节高效顺畅运行； 2. 编制并落实生产计划，跟踪生产节奏，确保产品按时交付； 3. 持续改进生产工艺，提高产品品质，控制制造成本； 4. 完善安全生产管理机制，防范和应对各类安全突发事件； 5. 带领并发展团队，增强员工专业能力与工作热情。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相近专业优先考虑； 2. 具备5年以上制造业生产管理经历，有完整工厂管理经验者优先； 3. 掌握精益生产、六西格玛等先进管理方法，了解ISO质量管理体系； 4. 具备出色的领导力，良好的协调沟通及团队建设能力； 5. 责任感强，目标明确，能在高强度工作环境中稳定决策。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、成本等核心工作 2. 制定并落实年度生产计划与绩效目标，确保交付及时、品质达标 3. 优化生产流程与组织架构，提升人效与设备利用率 4. 主导团队建设与人才培养，建立高效协作的管理梯队 5.协调供应链、销售及职能部门，保障运营体系稳定高效运行 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的统筹协调能力与决策执行力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产规范 4.具备成本管控意识与数据分析能力 5. 责任心强，抗压能力突出，具备团队领导力

桂林金美印刷包装有限公司 纸箱主管 1名 月薪8000-10000元 有10年以上印刷包装行业纸箱管理经验，具备良好的管理、沟通能力、责任心、成本意识、理解力和团队协作精神，认同公司企业文化，良好的职业操守，能熟练操作水墨印刷机，全自动钉粘箱机及打包机。 培训机长 2名 综合工资3000-5500 18-35岁、、身体健康，能吃苦耐劳，服从安排。 普 工 10名 综合工资3000-5000元 18-45岁，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，服从安排。 地址：桂林经济技术开发区苏桥工业园A区 联系人电话：左助理

负责厂里一切事务工作安排，积极学习厂里一切产品结构，质量把关等，工资底薪加提成约4000至10000元

年龄16-60岁 招聘人数:800 工作内容：手机零部件，蓝牙耳机，天 线，苹果手表。 具体岗位有：操作机台，组装，测试，包 装！各类新能源电池！ 每月薪资：20-30一小时，6000-8000 一个月 职位福利：五险一金、包吃、包住、周末双休、年底双薪、房补、餐补、话补、交通补助、加班补助

找三个小工，下锚杆注浆，挂网片300一天，包吃住，年轻一点的

桂林市临桂区招弱电/安防(弱电)

招聘铝合金楼梯扶手安装师傅数名，联系电话

桂林市平乐县招专业建筑木工日

吃苦耐劳、听从指挥、服从安排

沟通能力强，能有效合理安排生产，情绪稳定，具备统筹全局的能力，男女不限

任职要求 1、机械或机电专业毕业，职高以上； 2、懂生产计划安排，擅长5S质量管理； 有废气、涂装、烤房、除尘生产经验者优先；年龄≤45岁 公司福利 1、免费工作餐 2、加班都有加班费

任职要求 1、5年以上锂电池储能PACK工厂管理经验，有厂长/生产负责人全盘管理经验。 2、精通户储、工商业储能、便携式储能整机PACK生产工艺与品质标准。 3、具备规模化产线统筹、产能规划、成本管控、团队管理、精益生产能力。 4、熟悉新能源工厂ISO体系、安全生产、消防防爆、电池制程规范。 5、思维清晰、管理落地、抗压能力强，具备独立操盘工厂量产运营能力。 6、苏州/长三角储能行业经验、户储量产经验者优先高薪录用。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程，提升运营效率与合规水平 3.领导团队完成安全生产目标，监督设备维护与现场6S管理 4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作，保障订单准时交付 5. 分析生产数据，持续优化工艺流程与人员配置，推动降本增效 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求 4. 责任心强，具备结果导向思维和较强的数据分析意识 5.沟通表达清晰，能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求

招员工

临桂电子厂价纯17元/时（前20名有补贴）入职有奖励红包，推荐人来也有红包 急招小时工，临时工，正式工 小时工：纯17元/时，包住宿 招聘要求：16-48岁，男女不限， 正式工: 【薪资】综合底薪2300:算入加班基数（底薪八小时22天制，平时加班19.81元/时，周末26.42元/时，法定39.63元/时） 夜班津贴：20元/晚 月综合工资4800-5800每月20号发上个月工资， 【岗位】手机组装，包装，预加工，smt。 【食宿】宿舍6人间，公司每天会补每人一块钱水电，多出来的由宿舍人员，餐补180/月，次月10号补本月餐补到厂牌里，公司有食堂供应。 上班时间：白班：8:00-20:00 夜班：20:00-8:00

【岗位职责】 - 电子厂线束生产相关操作 - 以站班为主，根据生产安排两班倒 【职位要求】 - 不限学历，无经验要求 - 接受两班倒工作制 【工作时间】 - 每天8:00-20:00或20:00-8:00，每月轮班一次 【薪资福利】 - 综合工资5000-6000元：底薪2200+加班费（平时18.97元/小时，周末25.29元/小时，节假日37.93元/小时） - 餐补150元/月+其他奖励补贴 - 入职缴纳五险一金

职位详情 工作地点:桂林.临桂区 岗位职责: 1.负责参与制度的制定和落实，包括生产计划的制定及安排落实; 2.负责全员考核制度的制定和落实; 3.负责安全隐患整改制度的落实; 4.负责矿山生产工作的整体管理与协调。 任职要求: 1.大专及以上学历,矿山相关专业; 2.具有10年以上矿山相关工作经验; 3.最好具备矿长负责人等相关证件,能直接上岗。

对接客户报过来的门窗尺寸和制做方案。 合理的沟通客户设计好图纸 客户已确定的图纸打单生产

桂林七星长白班 长白班不熬夜！不熬夜！ 每月 12 号准时发薪，周周可预支，节日福利多 小时工、短期工、长期工、单招生、实习生都可以来 招聘要求 总厂：16‑45岁，18‑40 岁 分厂：16‑43 岁，18‑32 岁 薪资待遇：16 元 / 小时，月薪 4500‑6000 元 上班时间：8:30‑20:00，中午休息 1.5 小时，下午休息半小时，月休 4 天，大多周日休息 工作内容：空调坐班，简单手工活，数据线组装、包装、测试、贴标签，无需经验 食宿：提供住宿，食堂3.5元一餐，有菜有汤有水果 总厂地址：七星区信息产业园 分厂地址：七里路店铁山龙门大桥附近

一长白班： 年龄：18-44岁 / 18-39 工价:16元/小时 工作内容:贴标签、质检、测试，穿散件等手 工活，空调车间，坐班，环境舒适。 上班时间:8.30-5:30，加班：6:30-9:30 中餐 晚餐各休息1小时 吃饭3.5元/餐 每月12号发工资， 二长白班 桂林创意产业园 岗位要求 年龄18-46周岁 2、身体健康，无传染病、无大面积纹身； 3、视力良好； 薪资福利 1、16/小时； 2、当天上班满11小时，补贴10元餐补； 上班时间 1、8：30-5：30，加班：6:30-9:30（中午、下午各休息一小时）； 2、月休4天。 新厂，新产线，新员工，新宿舍

空调车间，待遇优厚，工作长期稳定。 【岗位需求】：自动缝纫 【岗位要求】：男女不限，20-42岁，身体健康，有缝纫经验年龄放宽至45岁 【工资待遇】: 月收入6500-7500+，每周可预支500-800元，包工作餐；提供宿舍 工作地点：河西工业园

普工操做工学徒

厂区大量招工，平均工资5000-6000左右 接受新手无经验！ 有兴趣可直接咨询，微信 电话都可 别不好意思~ 根据自身的条件情况，安排合适的岗位！ 任职要求 1.18-43岁。男女皆可 身体健康 2.吃苦耐劳，有责任心 3.服从厂区管理安排 4.支持无经验 5.无学历要求

1.工作地点：七星区信息产业园 招聘16-40岁、16-45岁 2.工作内容:光纤网线手工活，不看显微镜。坐班，恒温车间， 即学即会。 3.其它要求：能明确分辨颜色，手指灵活。 4.待遇：16元/小时，长白班早8:30-晚20:30（具体以生产排产为准，吃饭时间不计算出勤时间） 5.吃饭：3.5元/餐（中、晚餐，） 6.六个月后经过考评合格可以转自有员工，购买五险一金 7.出勤满7天可预支工资！ 8.工资可发微信支付宝或代收工资！