集装箱 集成房屋销售 工程项目承接 包吃包住 工资、提成面议

20 名盛房产峨眉山分公司 销售专员 若干 18-45岁 不限 会基本的电脑操作，能接受销售工作，性格开朗，肯吃苦，舍得干。 4000元/月底薪+提成 峨眉城区十家门店就近分配

工作内容 1、线下陌拜、扫街，对接本地商家，讲解入驻政策 2、协助商家完成免费开通、 任职要求 1、年龄18-45岁，学历不限 2、沟通表达强，敢陌拜、能跑店、执行力高 3、有地推、本地生活经验优先

邻水县范围内户用光伏业务员 坛同-高滩-合流-牟家-丰禾-石滓-兴仁-九龙-幺滩各5名业务员

负责在4S店面向购买新车及进行售后保养的客户，介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出拓展客户，所有客户均为自然到店，由店内其他销售人员转介，仅需做好对接、讲解与签约工作。（注：本岗位不涉及整车销售或车险业务） 工作内容： 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单。 2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象。 3、办理合同签署，整理并归档相关资料。 4、遵守团队管理要求，落实上级安排的各项工作任务。 工作时间： 9:00—17:30（无加班） 采用调休制度（节假日正常补休） 工作地点：宝马、哈弗、魏派、奇瑞、大众、银河等品牌授权4S店 面试通过后统一安排为期两天岗前培训，随后分配至各门店，全程有资深员工或督导带教 工资待遇： 无责任底薪3000元+销售提成 月均收入7000-15000元，收入水平取决于个人业绩表现 【福利待遇】： 1、入职即缴纳五险一金； 2、工作满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享有生日礼遇及法定节日福利； 4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖励； 5、丰富激励活动，包含国内外旅游奖励，定期组织团建如聚餐、K歌、滑雪等； 6、公司发展规模大，晋升优先内部选拔，提供稳定职业发展通道。 【任职要求】 1、高中及以上学历，具备一定销售工作经验者优先； 2、年龄25岁****之间，形象良好； 3、性格积极外向，沟通能力强，工作认真负责，服从团队管理。

1.负责区域内户用光伏、工商业光伏电站的市场开拓、客户开发与业务推广，挖掘潜在安装客户，拓展乡镇、村级合作渠道。 2.向客户精准讲解光伏安装政策、产品优势、安装流程、收益模式及合作方案，解答客户各类咨询疑问。 3.开展客户洽谈、现场勘查、意向对接、合同签订等全流程销售工作，跟进订单落地进度，确保业务顺利闭环。 4.维护老客户关系，提升客户满意度，挖掘客户转介绍资源，持续扩大业务覆盖范围。 ?任职要求 1.学历不限，经验不限，应届生、转行人员、返乡务工人员均可，有销售、地推、保险、建材、农村市场推广经验者优先。 2.具备良好的沟通表达能力、亲和力与抗压能力，做事积极主动、责任心强，能吃苦耐劳。 3.熟悉本地乡镇市场，拥有农村人脉、村级资源、建材/家电销售渠道者优先录用。 4.会熟练使用智能手机，具备基本的业务记录、客户沟通能力，持有驾照、自备交通工具者优先。

因业务拓展需要，现面向成都各区诚聘老小区加装电梯业务员多名，共同参与城市更新，助力居民便捷出行！ 岗位职责 1. 社区拓展：深入成都各老旧小区，摸排居民加装电梯需求，建立意向客户档案； 2. 政策宣传：向业主讲解加装电梯政策、流程、分摊方案及政府补贴细则，解答疑问； 3. 签约协调：组织楼栋业主沟通会，推动意愿统一，协助完成签字确认、资料收集； 4. 项目跟进：对接公司技术、工程团队，及时反馈业主意见，跟进项目报建、施工进度； 5. 关系维护：与社区居委会、业委会、物业保持良好沟通，获取支持与资源。 任职要求 1. 经验优先：有电梯行业经验者优先；熟悉成都老旧小区分布者优先； 2. 能力特质：亲和力强，善于与老年人沟通；有韧性，能承受一定工作压力；自备电瓶车等交通工具者优先； 3. 职业素养：责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神。 福利待遇 1. 薪资结构：基础工资+绩效奖励+项目提成 2. 福利保障：提供午餐、、节假日福利等 3. 时间灵活：弹性工作制，无需坐班，每日线上打卡汇报； 工作地址：万和中心 有意者请联系

岗位职责： 1，负责微信沟通客户，建立良好的客户关系； 2，通过收集信息和建立友谊，来抓住每一次销售和服务的机会，完成每月分配任务； 3，做好所负责区域的卫生清洁工作； 4，负责跟设计师对接； 5，对老客户及未成交客户进行追踪维护，培养客户忠诚度，提高成交率； 6，能良好的进行顾客异议处理，及时完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1,18-40岁，形象端庄大方； 2，有相关行业销售经验者为佳； 3，思维清晰，反应敏捷，口齿伶俐，热情，自信，有耐心。 4，热爱本职工作，有主人翁精神，团队精神，工作态度积极。 薪资待遇：试用期有保底薪资，转正后底薪+提成，销售越高，提成比例越大，一般熟练导购月薪资在8000-12000左右其他福利：各种福利都有 工作时间每周上班六天，休息时间可自由调整每月休息4天，可倒休 定期组织团队聚餐，每年一至两次旅游机会

诚聘房产销售精英（无套路，均真是有效） 主招：租赁经纪人 保底无责底薪3000（一直都可以有 无需借还）/提成55-70%（孰高原则发放）+社保；让咱们经纪人前期积累或市场受影响没业绩的时候有保障也可以通过努力获取更高的收入 工作内容：通过贝壳平台系统或其他房产端口、自媒体等获取客户匹配房源进行带看并成交，老客户、老业主日常维护等 上班时间：早上9：00-下午6：00（含午休1小时）（冬季） 早上9：00-下午7：00（含午休2小时）（夏季） 上班地点：犀浦滨江两岸二期 休假时间：周一/周二轮休一天，法定节假日重合调休 福利待遇：入职满一年享13薪+孝顺金等 有无经验均可，欢迎附近宝妈、宝爸加入，上班时间灵活，可谈 要求：25岁及以上（有从业经验或有强烈意愿者可相对放宽），专科及以上学历，踏实、肯干、努力、勤学、有欲望、有追求，性格开朗，价值观端正，有从业经验者优先 房产销售痛点：前期需要踏实沉淀积累，耐得住性子，因为需要带客户看房，所以还需要会骑电瓶车（门店可提供），同时也要有足够的抗压能力，所有行业都很卷，我们也一样，不要患得患失； 我们的优势：团队氛围好，合作共赢，同事之间互帮互助，相互协助，价值观端正，同样我们也希望价值观端正，积极向上的人加入；资源最多，目前在滨江两岸三个小区内只有我们一家贝壳平台内公司，竞争压力相对较少；资源多，平台不缺房源，客源，只确有能力转化的志士。各项业务支持也是给到位，只要愿意干，没有干不动的

工作职责 1. 通过合规沟通渠道与潜在客户建立有效连接，深度挖掘客户需求并完成业务转化。 2. 负责客户全流程跟进，包括客户需求跟进及关系维护，持续提升客户转介绍率。 3. 严格遵循公司销售流程与合规要求，确保客户信息与业务数据的准确性、完整性。 任职要求 1. 有销售经验者优先，熟悉行业基本业务逻辑。 2. 具备清晰的沟通表达能力与客户服务意识，能快速捕捉客户核心需求并提供适配解决方案。 3. 目标导向性强，能在规定周期内达成销售业绩指标。 补充说明 1. 薪酬福利：基础薪资+高额业绩提成+五险+节日福利+团建+培训+带薪年假 2. 上班时间：早九晚六点半，周末双休

乐山市市中区招外墙漆/真石漆、其他油漆

乐山市犍为县招彩钢板安装、钢结构安装/打板、电焊、工地小工/杂工

乐山万达二楼玩习社招聘兼职1名：100元/天上班8小时职位要求：1、认同企业文化，遵守企业规章制度2、有责任心，勇于挑战各项工作，有良好的团队合作意识及沟通能力联系电话

水上乐园招聘管理人员1名。要求年龄30岁以上，有管理经验者优先。薪资为每月3000元以上。工作地址位于乐山市沐川县沐溪镇龙门大峡谷漂流下码头。

招聘河道安全员。要求年龄18岁以上，会游泳，不怕晒太阳，做事灵活，有服务意识。薪资为2400元每月。招聘人数为5名。工作地址位于乐山市沐川县沐溪镇龙门大峡谷漂流下码头。

办公环境和公司品牌度都很好。官网上客频率高切有效！商品房+公房社区，好成交好上手！ 最主要的是同业有底薪扶持，现在市场下行，有份底薪保障，度过这个艰难时期也是个好的选择 薪资待遇 同业入职原公司职级提升2-3个级别 无责底薪5000-10000元 新房50%起提 二手55%起提

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2. 独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护存量客户关系，挖掘转介绍及复购机会 4. 协同团队开展社区推广、楼盘驻点及线上房源运营 5. 按时完成公司规定的业绩目标与日常数据填报 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达能力 2. 无经验者可接受，公司提供系统化岗前培训及资深师傅一对一帮带 3. 积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 4. 熟悉本地房产市场者优先，持有房地产经纪人协理证者优先 5. 遵守职业规范，诚信务实，认同长期发展路径

工作内容: 包括客户咨询、需求分析、房源推荐、带看、合同签订等。 岗位要求: 1.各个平台发布视频，图片;2.良好的沟通能力和谈判技巧;3.了解客户需求，匹配合适房源;4.跟进房东和维护，解决问题5.有责任心，能够维护客户关系。任职要求: 1.无经验也可以，不限学历，可兼职:2.积极乐观，不抱怨，吃苦耐劳 3.具有良好的组织和沟通能力，有上进心岗位福利: 1.朝十晚六，月休六天，自由调休(国家假期也有)2.每月团建，民主选择位置，00后团队，无勾心斗角。

薪资详情o(n_n)0~~ 薪资范围:10000-30000元/月 底薪:4500元/月 提成模式:按利润提成业绩4500以上提成100%4500以内提成22% 出租奖励每单提成65%(例如1000单间，到手650现金， 2000一房到手1300现金)我们是做什么的呢o(n_n)0~~ 我们做的是房屋中介，只做租赁不打电话，不需要穿西装，工作简单好上手，公司有带新人培训，接受新人小白，有师傅手把手带你学习成长。 岗位福利: 1.公司提供58同城，安居客等获客渠道无需个人承担费用(此行绝无仅有)，提供电动车 2.提供住宿，可走路上班，空调，洗衣机冰箱等俱全，有厨房可以做饭 岗位职责 1.公司提供房源客源，给客户精准推荐房源，线下带客户看房，完成签完。 2.线上发布房源信息，给客户推荐，匹配房源 3.邀约客户，线下外出带看，。 公司都是员工，工作氛围浓厚，每个月团建一次，聚餐两次。工作时间自由，每天上班签到一次即可，时间自由。每月8天休息，法定节假日另外安排，自己调休5.目前正在招储备店长，每个人都有机会晋升店长，凭实力说话。不存在走后门、关系户

薪资详情o(n_n)0~~ 薪资范围:10000-30000元/月 底薪:4500元/月 提成模式:按利润提成业绩4500以上提成100%4500以内提成22% 出租奖励每单提成65%(例如1000单间，到手650现金， 2000一房到手1300现金)我们是做什么的呢o(n_n)0~~ 我们做的是房屋中介，只做租赁不打电话，不需要穿西装，工作简单好上手，公司有带新人培训，接受新人小白，有师傅手把手带你学习成长。 岗位福利: 1.公司提供58同城，安居客等获客渠道无需个人承担费用(此行绝无仅有)，提供电动车 2.提供住宿，可走路上班，空调，洗衣机冰箱等俱全，有厨房可以做饭 岗位职责 1.公司提供房源客源，给客户精准推荐房源，线下带客户看房，完成签完。 2.线上发布房源信息，给客户推荐，匹配房源 3.邀约客户，线下外出带看，签约成功。 公司都是员工，工作氛围浓厚，每个月团建一次，聚餐两次。工作时间自由，每天上班签到一次即可，时间自由。每月8天休息，法定节假日另外安排，自己调休5.目前正在招储备店长，每个人都有机会晋升店长，凭实力说话。不存在走后门、关系户

18到35岁身体健康，积极配合工作

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与商务谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场、产品部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.有无经验即可，上岗会培训，培训结束有人带，很简单，无压力； 2.联系开发企业客户，找出客户当下需求，约见并保单/成交； 3.坐班无需外出； 任职要求： 1.沟通好，语言有感染力； 2.入职一月各方面表现优异者可快速晋升管理层； 薪资福利： 1.双休+法休+五险+奖金 2.公司福利多（过节福利+生日礼品等） 3.上班时间8:30-12:00 14:00-18:00 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧。 补充说明 1. 工作时间：8:30～12:00/14:00～18:00（不加班） 2. 薪酬福利：综合工资6000+，带薪培训，带薪法定休假，定期团建，开单奖及各类福利 3. 工作亮点：双休，内容简单上手快，适合追求工作生活平衡的求职者

招聘农机销售：负责区域市场开拓、客户维护，熟悉农机产品与补贴政策，能吃苦耐劳、有驾照。会短视频/直播推广。底薪+高提成，收入上不封顶，欢迎有志之士加入！

岗位职责： 1、线下发宣传单的方式，推广周边游； 2、找有组织及号召能力的中老年客户沟通合作组团； 3、一日游跟车服务（当天往返）； 4、内外对接，维护客情关系。 职位要求： 1、能适应外勤拓客工作模式，擅长沟通协调； 2、抗压能力强，能跟中老年人打交道，有地推、陌拜、商务谈判等经验（30-50岁）。 综合收益：无责任底薪3000+1元/人+100元/单提成； 综合10000-20000元/月，月休调休4天。

门店销售，电脑开单，电脑基本操作

招聘导购。要求会穿搭且有经验。薪资福利包括基本工资2500-3000元，另加提成、绩效、奖金、年终奖、生日福利及传统节日福利。工作氛围良好。工作地址位于滨海国际西门斜对面。

[简述] 对四川地区使用国家电网的商业、工业用电客户拜访开发，告知国家推出的“市场化购电”电费优惠政策，对意向办理客户进行信息登记、收集相关材料、完成意向签约即可。优惠政策主要内容，国网用户可以直接免费申请发电厂出厂电价，享受电费立10%~20%电费优惠，客户申请此电费优惠政策完全免费，不与客户发生任何经济往来，不改变客户原有缴费方式，不改变客户用电性质与线路，不加装任何设备。完全是纯政策申请。 岗位职责: 1、通过线下拜访，向380V中小商业用电客户(沿街实体商家)介绍售电业务; 2、收集签约客户资料，帮助客户办理用电业务，帮助中小商业用电客户节约用电成本; 3、每天固定区域开会，汇报工作进度; 4、协助公司各部门有效配合，及时处理商户售后问题。提升客户满意度。 任职要求: 1、会说普通话，能听懂会说四川方言。 2、有销售经验，地推经验。 3、年龄在40岁以内，优秀者可破格录用。 4、考勤时间9-6点，单休，法定节假日休。 5、日常工作地点在乐山开展，企业微信外勤打卡。 员工福利： 五险一金 意外险 生日慰问等

厂里上班，可以销售，跑业务

1、负责本地生活业务商圈开拓，与商户进行洽谈合作与签约，跟进上线流程； 2、根据商户需求制定合理的运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频及内容营销进行抖音平台分发，维护客情关系，做好交易额提升优化； 3、整合商圈资源，为商户提供整合营销方案； 4、及时处理商户及用户问题与投诉，跟进问题解决，提高商家和消费者满意度； 5、持续研究相关行业在抖音上的推广策略； 优化建议。 职位要求 具备本地生活服务类的经验优先； 具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力； 有短视频内容营销经验为加分项； 具备较强的学习能力和抗压能力，思维敏捷，具备良好的应变能力。 6：有拍摄剪辑基础 有拍摄岗位 能独立完成拍摄