质,主管岗位职责： 1)全面负责冲压车间的生产安排、组织和管理工作，依据“5S”管理要求保证生产过程安全、稳定，完成生产计划。 2)负责冲压产能的评估、产能保证、产能提升工作。 3)负责冲压效率提升工作、达成年度人员控制指标。 4)对冲压部品的负责，达成年度一次送检合格率指标。 5)负责冲压设备、模具的日常维护、保养，相关备品、备件的储备工作。 6)负责部门员工的日常管理及考核工作。 7）根据公司需要，参与冲压车间生产相关设备的选型及冲压生产流程搭建的工作； 8）负责支持外部冷冲压模具开发，协助技术部门完成对外部模具设计的评审及新模具的验收和试制工作； 9）负责冲压生产过程中的工艺监督工作，对生产过程中出现的不良产品和工艺进行分析，并提供有效的解决与改善方案； 任职资格： 冷冲压工艺10年以上工作经验，高中以上学历； 品质职责：熟悉冷冲压产品者优先，IATF16949质量国际体系认证管理1、负责贯彻执行国家、部门、地方对产品质量的关于监督、检验的法规、法令、政策；2、负责参考研发部门的建议，对企业产品技术标准进行制订、复审和标准中有关试验方法的验证工作；3、负责配合市场部门对用户的意见进行收集，并对收集的信息进行登记和处理；4、负责配合技术部门制定公司产品的内部控制标记和中间控制产品的内控指标；5、负责质量情报和质量检验新技术情报的收集；6、负责产品检验标准、抽样方法的制订；7、负责新产品评审、来料检验、成品验证及过程监督。任职资格：1、机械设计相关专业，，中专以上学历；2、三年以上汽车制造业品质管理工作经验；3、具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力；4、工作态度认真，积极负责，具有较强的创新意识。

职位描述 期待你拥有光通讯行业的深厚背景，并在业内具备一定影响力 我们需要的是行动派与决策者：常言道，千军易得，一将难求！真正能担当重任的人，不拘泥于现状，只聚焦目标与成果！我在此静候你的加入 岗位职责： 1.统筹管理机加部门的生产运行、技术研发、设备维护、现场管控及安全生产，保障产线稳定高效运转； 2.优化生产流程中的各环节资源配置，快速识别并妥善处理生产异常问题； 3.带领技术与生产团队推进工艺优化与技术革新，持续提升产品品质与制造水平； 4.搭建并完善部门管理体系，包括生产运营机制、成本管控模式、绩效考核制度及相关流程规范； 5.负责团队日常管理，组织实施人员培训、工作指导与绩效评估，激发团队积极性与执行力； 6.强化安全管理体系，贯彻执行国家安全生产法规及操作规程，落实安全责任制，杜绝安全隐患。 职位要求： 1.本科及以上学历，主修机械制造或机电一体化等相关专业； 2.具备8年以上机械加工类制造企业中高层管理经历，有精密机加件（如光通讯、军工、激光器外壳）生产管理经验者优先考虑； 3.精通机械加工工艺流程，熟练掌握数控设备编程、加工及实际操作； 4.熟悉制造企业整体运作模式，在生产组织、成本控制、资源调配等方面具有丰富实战经验； 5.拥有系统的精益生产理念，并在实践中成功推行过相关改善项目； 6.具备高度的责任意识与职业操守，优秀的规划能力、指导能力、协调能力和决策力，善于跨部门协作与团队统筹； 7.具备人、机、料、法、环全要素管理的实际成效，经验仅是基础，业绩才是实力的证明。

主要职责： 1.全面管理：统筹油脂工厂的日常生产运营事务，全面主持管理工作，保障各项生产经营目标顺利实现。 2.生产计划与执行：结合公司战略方向及市场销售预估，组织制定并落实年度、季度及月度生产计划，确保生产任务准时、保质、足量完成。 3.成本控制：主导生产环节各类成本（包括原料、能源消耗、人力等）的预算编制与过程管控，通过流程优化与管理提升，持续压降制造成本。 4.质量管理：构建并推行完善的质量管理体系（如ISO9001,HACCP,FSSC22000等），对产品最终品质承担主体责任，确保符合国家和企业相关标准。 5.安全管理：作为工厂安全生产首要负责人，健全安全责任制度，严防火灾、爆炸、人员伤害等重大安全事件发生。 6.团队建设：负责各级管理人员及一线员工的选聘、培训、激励与绩效评估，建设高效协同、专业扎实的生产管理队伍。 7.技术革新：推进生产工艺、技术方案及设备设施的优化升级，不断提升产线自动化程度与整体运行效率。 8.合规与审核：确保工厂所有运作符合食品安全、环境保护、消防等法律法规要求，保障内外部各项审查顺利通过。 任职要求： 1.学历专业：大专及以上学历，食品科学与工程、油脂工程、化学工程、机械自动化等相关领域专业背景。 2.工作经验：具备5年以上大中型食品或油脂加工企业生产管理经历，其中至少3年担任厂长或副厂长级别管理职务。 3.专业知识：熟悉食用植物油（如大豆油、菜籽油、花生油、棕榈油等）精炼、分提、氢化等核心工艺流程。 4.管理能力：拥有较强的领导才能、决策判断力、沟通协调能力及团队统御能力，能适应高强度工作节奏。 5.体系知识：掌握食品安全生产相关法规，熟练运用GMP、SSOP、HACCP等质量管理体系开展日常管理。 6.成本意识：具备突出的成本管控意识与持续改进思维，善于通过数据分析推动运营优化。 7.优先条件：有主导新厂建设、产线技改或重大技术创新项目成功经验者优先考虑。

1.具备机械领域相关从业经验，能够识读机械类图纸 2.熟悉钢铁行业中的管材与板材，掌握成本核算及报价能力 3.了解各类生产工艺流程，可对工序单价进行合理定价 4.具备出色的组织管理能力与沟通协调能力

有生产、仓储、电商背景者优先考虑 岗位职责： 1、全面负责部门的日常运营管理工作，推动团队高效执行，确保各项任务及目标按时达成。 2、主导部门成本管理，保障账目与实物相符；分析运营中的业绩短板，提出改进措施，优化作业流程，减少工序损耗，有效控制成本。 3、具备快速学习能力，熟悉生产环节中的裁剪、上架、包装等操作，掌握采购、收货、入库、组装拆解、订单出库全流程及系统应用；了解部门各岗位职责（前期可参与轮岗实践），并能针对性提出岗位优化建议。 4、负责仓库布局规划与动态优化，依据商品特性及周转频率科学分配存储位置，提高仓容使用效率；建立仓储管理规章与标准作业程序，定期开展员工培训。 5、协同电商与线下配送团队，根据订单情况制定出库计划，统筹安排拣选、封装、发运顺序，保障订单准时交付，提升客户体验。 7、通过多维度数据洞察仓储运营状况，识别效率瓶颈（如拣货效率低、生产节拍慢等问题），制定改善策略并推动落地实施，持续提升仓储整体运作效能。 任职要求： 1、三年以上相关管理岗位工作经验，具备电商、物流仓储或生产制造行业经历；统招大专及以上学历，熟练掌握仓储管理系统。 2、具备良好的组织协调与沟通能力，能够从多个角度分析并解决生产效率、物料成本、库存结构、储位管理及人员配置等方面问题。 3、工作细致，积极进取，具有较强的责任心与团队包容性；精通仓储系统操作，具备一线岗位实操思维，有流程优化及提升现场作业效率的实际经验

岗位职责： 1、负责注塑车间日常运营组织，确保生产任务按计划有序推进； 2、跟踪生产各环节运行情况，优化工艺参数与流程，提高生产效率与产品品质； 3、统筹设备保养及人员安排，确保作业安全与设备稳定运转； 4、汇总分析生产相关数据，快速响应并解决技术异常，推动持续改善。 任职要求： 1、具备优秀的团队管理经验，能有效带领团队完成既定目标； 2、掌握注塑成型工艺及设备操作要点，拥有扎实的现场管控实践经历； 3、具备较强的沟通协作能力，可高效协调内外部工作关系； 4、擅长应对复杂生产状况，关注执行细节，坚持高标准作业要求。

工作内容 1.负责瑞泰钢铁生产运营的组织与管理，保障各环节有序衔接； 2.对生产流程实施全程监控，快速识别并处理运行中的异常情况； 3.组织开展生产设备的日常维护与定期保养工作。 任职要求 1.身体健康，能适应现场工作环境及相应劳动强度； 2.工作认真负责，具备吃苦耐劳的职业精神； 3.有生产管理相关实践经验者优先。

副厂长（厂长）要求： 1.有50人以上生产车间一把手5-10年管理经验； 2.能够达到5S管理水平，先期能加班； 3.天津市武清区常驻人口优先 男女均可，如满足，请发简历，谢谢！

招聘生产普工年龄18-35会开车薪资3000-8000 培养车间副主管学习电焊学习组装安装等学习厂里各个岗位的工作内容学成之后能办焊工证 工作地点：武清陈咀 联系电话

新建电镀生产项目，需按照电镀流程与工艺标准配置相应岗位人员，并制定各岗位职责说明及岗前培训计划； 接受无相关经验者报名，现阶段生产任务较轻，实行每周四天工作制（每日约10小时）； 生产高峰期视情况安排加班。

天津市滨海新区招指挥/司索工 需持有有效特种作业证，10多天的活，人走账清

急用一个A2带上岗证的司机，交个罚款提个司机

急用住家阿姨，照顾不自理奶奶，每天需要抱两次，跟奶奶一个房间，两张床，爷爷完全自理，工资6500，月休两天，有法定节假日，地址，天津~河西区，电话☎

招聘小时工，一天一开，北辰

天津市静海区招别墅门，防盗门安装师傅，自带货车和工具

熟悉各种机器以及烧砖技术

工作内容： ■杂货、玩具行业供应商以及工厂的调查、筛选、管理、评价、考核； ■产品量产前期的报价，工厂情况确认，产品资料确认，打样，样品检测、出货安排等各种相关工作； ■对已有产品更换供应商或工厂、以及升级产品功能时的项目管理。 ■制定工作目标、计划，制定产品工艺检查、质量检查的标准化、流程化管理流程； ■与各产品需求部门（包括海内外）积极协调沟通，将多个并行推进的新产品落地； 招聘条件： ■日语可以作为工作语言（必须） ■需要2年以上的生产管理/生产计划/品质管理（任一）经验（必须） ■有生活杂货、文创行业供应商合作背景者优先； ■沟通能力强、能适应高强度工作、能并行推进多个新项目； ■能接受频繁出差；

招聘注塑机主管1名，年龄18-45岁，本厂生产圣诞树叶，懂配料调色，上下模调试。

车间管理

有线束行业从业经验，熟悉QC作业手法，能独立带团队

八小时三班倒工人[庆祝][庆祝][庆祝] 七大街施耐德操作工 三班倒，每小时20元， 要求：18-40周岁 主要负责检验组装，简单轻松 8小时160元， 10小时200元， 240元 中班补助5元，夜班15元 免费工作餐，全塘沽有班车接送，定期旅游，娱乐项目，工作环境好、过节礼品，福利发放。 班车路线：大梁子、东西沽、拖地、新港、上海道、赵家地、胡家园、欣美园、旭辉澜郡、塘沽区里，开发区三大街，泰丰等等，班车非常齐全。 工作时间:面议

西区汽车零部件，8小时244元，10小时298元 招聘:组装18-35周岁，搬送岗位最大到40周岁，组装需要适应流水线，有流水线经验，适应白夜班倒班，踏实稳重，吃苦耐劳 薪资:220元/天/8小时，加班27元/小时 每天稳定补助24元（周六日除外） 薪资结构220+24稳定共计244元 管工作餐—管住宿（厂区附近） 综合工资：6000-7000元左右

年龄：18-55周岁，男女不限 薪资：180+20住宿补贴，200/天（可日结可月结） 岗位： 工人：挑拣葡萄干，蓝莓干，燕麦片，草莓等。 工人：上料，罐装，码盘等。 包吃包住，4-6人间，有空调热水器，不限经验不限学历，前期有老员工带，轻松无重活！

妙可蓝多长期工招人啦！天津的姐妹兄弟看过来 检料工 日薪 220-230 元！两班倒上七下七，稳定长期有保障！ ✅ 叉车装卸工 日薪 240 元！两班倒活儿不拖沓！ 薪资靠谱不拖欠，踏实肯干的来！ 联系：（同号）

工作职责： 1.推广公司业务：负责推动公司家电回收服务的市场推广，扩大品牌在行业内的认知度和影响力 2.团队培训与管理：组织开展组员的带教与培训，提升团队专业素养与服务质量，保障各项工作高效执行 3.参与经营决策：深度参与企业运营管理事务，为公司发展提供可行性建议与策略支持，助力战略目标落地 4.回收目标责任制实施：参与推进回收目标责任制相关工作，明确产品类别，划定企业覆盖范围，设定年度及阶段性回收任务，确保目标达成 5.拓展渠道与拆解线管理：依托现有销售体系、售后网络实施废旧家电逆向回收，协同电商平台、家电零售终端开展以旧换新活动，提升回收效率 6.数据提交与地方审核配合：按时向省级发展改革委报送回收目标及相关佐证材料，协助省级工业和信息化主管部门、生态环境厅（局）完成审核流程 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、熟练操作办公软件，具备数据整理与分析能力； 3、具备良好的沟通协作与统筹规划能力，工作积极主动，富有责任感； 4、有回收领域从业背景或市场开发经验者优先；

冲压普工，包吃住， ，宿舍有空调、洗衣机、饮水机

招聘，文员2位，对电脑熟悉。工作认真的。车间涂料生产，工人。需要5-6位夫妻俩口子优选。管吃住。

年前半个月的活，武清高薪企业日结240管三餐包车接送 要求:18-48周岁，工人 一车间普工：白200-夜210 二车间普工：白210-夜220 破碎车间普工：白210-夜220 三车间普工：白200-夜210 四车间普工：白230-夜240 半个月一倒班，上八点下八点 免费管三餐！ 住高新公寓！（有班车接送）

操作技工 年龄18-40周岁，，身体健康，高中中专及以上学历，专业不限。作息时间：白班：8：15-18:45；夜班：18:45-凌晨5:15，上五休二，根据生产任务安排加班，站立岗，每周一倒班。 薪资福利:岗位工资+生产奖金+加班费+夜班补贴等，月薪5500--6500左右，可缴保险，加班享受1.5/2/3倍工资，每月15日±1天发放薪资。 招工人数:80名 1，世界500强单位，有晋升空间；2，智能化恒温车间，冬暖夏凉，车间环境好，工作轻松。3，入职零（免费食宿，免费接送，）。面试流程：填写报名表，线上面试，入职快。 工作地址:天津宁河大众华北基地

招聘跨年寒假工 【工资】日结️️️元/天，不体检，提供食宿，两餐四菜一汤，有水果 天津武清时装物流 不用体检免费工作餐独立卫浴日结工资 【出勤时间】11-12小时/天 【招聘要求】，年龄16-42周岁，要求认识26个英文字母，需简单的操作电脑(不用打字，简单的输入尺码号标)，能适应站岗，能适应白夜班。 【工作时间】8:30-20:30，中午午休一个半小时 【工作内容】：负责服装打包，分拣，扫描，叠衣服，熨烫，补货等。