食品饮料超市配送、清点、理货、送货单核对等。工作业绩压力小，以维护老客户为主，偏送货维护多一些，会开4.2箱式货车

行业经验:有化工企业、药业、冶金、生物能源、食品、钢铁、造纸、橡胶、发电、煤矿、水泥、供暖、水利、污水处理、燃气、房产城投、配套企业相关经验的优先 岗位福利:无需坐班、没有任务要求、不需要去跑业务 岗位职责:提供阀门需求的相关信息、把握阀门居间人的资源 长期兼职

招聘，时间自由！ 因业务发展需要，现面向社会招聘销售员数名，专职、兼职均可！ 时间灵活：无需坐班，自由安排工作时间，兼顾生活与收入！多劳多得，上不封顶！ 无需经验：专业培训指导，快速上手！ 无论你是想增加收入的宝妈上班族，还是寻找兼职的学生党，这里都有你的舞台！ 立即联系: 抓住机会，开启赚钱新通道！

快乐上班，开心赚钱~ 我们是一群90后、00后的年轻团队，公司氛围轻松，同事友善好相处 工作内容： 1.负责百度地图品牌的商家入驻与推广工作 2.主动联系客户，推进百度地图推广事宜 3.直接对接商户，无中间环节，沟通高效 4.持续跟进商家运营情况，维护长期合作关系，享受持续收益 薪资福利： 1、综合收入（6000-17000）+绩效+提成+奖金+保底综合7k，收入上不封顶； 2、提成机制：按单计算，阶梯递增，干得多赚得多，月入过万很常见！！！ 3、入职即缴纳五险一金，享有带薪年假、住房补贴，法定节假日照常休息，单双休制度，欢迎应届毕业生加入 4、晋升通道：销售专员----销售导师----见习经理----销售经理----销售总监 5、办公环境为5A级写字楼，工作空间舒适明亮，团队年轻有活力，拒绝层级分明，无官僚作风！！！ 上班时间：周一至周五8:40-18:00，中午休息一个半小时，单双休，国家法定节假日正常休假 岗位要求： 1.表达清晰，沟通顺畅 2.积极主动，责任心强

工作自由，有想挑战的可以来，工资待遇优

城市合伙人，不需要坐班，适合人脉广泛的老师做兼职

负责超市和团购的日常维护推广新品的上架

贝壳找房，销售

全国均可全国均可可全职可兼职 全国目前负债人群超过了9.83亿 面临逾期人数达到了5亿人客户群体量巨大 岗位职责: 一想要增加收入的！想要增加收入的！想要增加收入的！ 二欢迎有贷款或负债情况的伙伴加入，助你实现快速转变 主要业务 一信用卡可分5年60期偿还，每月仅需归还本金！部分银行支持折扣结清 如：卡片额度3万，分60期，每月还款约500元本金即可，无利息、无罚金、无违约金 二网贷可暂停1至3年，有效解决催收困扰，期间不产生利息与罚金（到期后结清本金） 三车贷房贷可申请延期6到24个月还款（到期自动顺延） 四债务托管周期1至3年，实现减免还款、延期还款，规避法律风险，延长还款周期 五抵押贷款、企业贷款等各类债务均可进行优化处理 工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工即结 员工福利 底薪+提成 绩效奖金 年终奖 立即沟通

岗位职责: 工作职责: ①学习人员管理、业绩管理、店铺综合运营、产品生命周期管控、视觉陈列规划等相关课程，掌握各销售渠道的业务职能与标准化作业流程； ②通过系统化培养，参与会员维护与开发方案落地执行，开展会员数据分析，助力门店盈利水平提升； ③参与连锁经营标准化体系的建设与日常运营管理； ④负责现代卖场客户关系维护，导购团队的招聘、培训及日常管理。 2-3年内培养为营销管理方向储备干部 任职要求: 任职要求： ①2026届应届毕业生或25届未就业本科及以上学历 ②专业范围：市场营销类或理工科相关专业优先 ③工作地点：山东省内16地市、北京市、上海市、浙江省、河北省、河南省、安徽省、江苏省等地

明天将在山东省济南市济阳县的崔寨地区寻找小工。

附近有叉车吗。

济南招聘电梯司机，年龄限制55岁以下，工资采取制度，加班有加班费，体检合格即可上岗，工作地点在山东省济南市，欢迎应聘者加入。

接待面试辅助招聘 早十晚七月休四天随意调休 4000加提成提成一个200 工作内容轻松自由不拖欠工资 公司人均00后适合年轻人定期团建

6米飞翼车司机- 满天飞线路（无需装卸，管住） 地址：山东省济南市天桥区车站街19号 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：建材、机械设备、农产品、食品饮料 车型：飞翼车 装卸要求：不需要装卸 经验要求：能开会倒、熟练使用手机导航 - 工作地点：山东省济南市天桥区车站街19号（济南站附近） - 职位描述6米飞翼车司机，满天飞线路，。要求驾龄年驾照及货运从业资格证，熟练使用手机导航，能开会倒车稳定工作，无需装卸货，运输建材、机械设备、农产品、食品饮料等货物。 薪资9000元/月，有意者请联系，期待您的加入！

友谊路国防道口某酒店招聘： 一、洗碗工一名，早6点到12点工资2100元，管饭，有意者联系。 二、销售经理一名，有酒店销售的工作经验，包括会议、餐厅、住宿（108间房），薪资面议，底薪4000+提成，月销售任务40000以上。

负责客户邀约进店，茶水接待，沟通 良好的沟通能力，有上进心，责任心，认真负责 八点-五点半月休四天根据自己时间安排 福利：节假日调休，过节有礼，工作餐，社保 薪资待遇:底薪三千，提成另算，

待遇：包吃住，月休三天，免费培训 时间：能上晚班 工资：3天一结，日结 任职年龄：18～28

无经验可以培训，需要一个有担当，有上进心的合作伙伴

工资8000+起步 ​（蛋糕）（鲜花） ​要求：有销售基础，脸皮厚，接受多和陌生人沟通，会开电动车（生手可培训） ​在深圳统一培训确定合适能接受全国出差（包机票）

公司现有八个京东店，年销售额2000万+，公司深耕安防行业20余年，面临诸多发展机遇。代理全球最大的安防品牌（海康威视）年销1000亿，公司属于海康京东电商开创者，京东最老的商家之一。 1、聘有业务销售经历和电商业务经验者加入。你善于总结学习提升自我，认可公司经营模式，愿同公司一起成长、就可以加入我们团队。 2、新人入职公司有培训，老客服带队入行。 3、本公司业务稳定，适合长期发展，绩优者成为合伙人。 业务工作内容： 4、主要以京东为销售平台、线上线下相结合，熟练打字、有上进心，善于与客户交流，促成客户二次复购及长期老客户的合作。 5、每天的工作就是对接线上的新客户，维护老客户。 6、工作时间：8：30—12：00，13：30—18：00。

【岗位职责】 1、依据公司及部门销售目标，制定并实施相应的销售策略，积极开拓及维护目标市场，确保销售任务达成； 2、定期与合作客户保持有效沟通，深化合作关系，推动长期稳定合作； 3、编制销售工作计划与目标，并推进落地执行。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备2年以上TOB销售经验，有物流、快递、供应链行业销售背景者优先； 2、具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，拥有一定的行业资源积累； 3、具备出色的沟通协调能力与商机挖掘能力，掌握物流、电商、货代或合同物流资源者更佳； 4、富有激情与责任感，能承受较强工作压力。 薪资福利： 1、享受带薪年假，办公环境优越，管理扁平化，团队氛围融洽； 2、提供系统化的内外部培训，助力员工职业成长与价值提升！ 3、薪酬结构：底薪+绩效+高比例提成（10%-25%），月均收入8000-30000元，上不封顶

岗位职责： 1.跟客户沟通，确认客户需求，为客户选型并跟进订单。 任职要求： 1.有机械行业销售经验，优先考虑具有空压机、真空泵销售经验的候选人。 2.行业经验：三年以上销售经验。

笨鸟邦始终以“成为全国最以客户为中心的企业服务公司”为愿景，坚信人力资本>财务资本，坚持持续培养人才，成立至今公司年均人数2500人，全国设立400+分公司，累计服务30万+企业，年营业额超5亿。 【工作内容】 1．对接法人：财税顾问需与企业法人直接沟通，掌握企业的税务登记状况、未申报记录、对公账户开设及财务制度备案等相关事项。 2．专业咨询：为客户提供财务与税务领域的专业解答与建议，协助企业防控风险、实现合法节税，并制定可持续的财税发展策略。 3．客户服务：通过深入交流了解客户需求与实际情况，提供针对性解决方案，建立并维持长期稳定的客户关系。 4．客户关系维护：贯彻客户至上的服务理念，结合客户经营动态开展深度咨询，挖掘潜在合作机会，推动业务持续增长。 PS：岗位要求具备扎实的财会专业知识，熟悉国家财税法律法规，拥有良好表达能力与责任心。 大专及以上学历，具备会计相关背景者优先，职称较高者可参与高级顾问职级评定。 【薪资福利】 1、底薪+提成+分红，综合收入6-12k，不同职级顾问薪酬存在差异，上升空间广阔 2、晋升路径：财税咨询顾问-部门负责人-区域经理-分公司总经理/合伙人； 3、早八点半至五点半，周末双休，法定节假日按规定休息； 4、提供员工培训、节日福利、团队聚餐及各类集体活动 5、办公场所位于5A级写字楼，环境整洁舒适、交通便捷，团队氛围年轻化，工作氛围轻松融洽

1、20-45岁，性别及专业不限，高中及以上学历； 2、积极乐观，性格外向，表达清晰，具备良好的沟通能力； 3、具备较强的团队协作精神和进取心，目标感强； 4、抗压能力出色，学习能力强，能够接受加班安排； 5、掌握基础电脑操作技能； 6、有相关经验并有意在本行业长期发展者，可适当放宽上述要求。 福利待遇： 1、薪资结构： 专员：4500元/月底薪+绩效奖金，综合月收入5000-10000元 2、单休，缴纳五险一金； 3、享受带薪年假、病假、婚假、护理假、产假、丧假及法定节假日； 4、提供系统化岗前培训及清晰的晋升通道（晋升路径：专员—组长—主管—经理）； 5、定期组织员工体检、团建活动，并配备补充意外险

工作职责： 1、落实公司制定的客户拓展目标及业绩考核要求； 2、对所辖区域内的现有客户、潜在客户及合作渠道资源进行系统梳理，并有序推进跟踪与开发工作； 3、负责项目从立项启动、信息搜集、可行性评估至合同签署全过程的执行，推动内外部相关流程顺利实施； 4、配合资产经理开展存量客户的日常维护、租金跟进及客户巡检等相关工作。 任职资格 1、本科及以上学历； 2、具备化工建材或客户营销领域相关经验者优先，掌握基础财务与金融知识； 3、1-3年及以上相关岗位工作经验； 4、具备较强的规划分析、沟通协调、客户关系维护、竞争分析、执行能力及抗压能力； 5、学习与适应能力强，能迅速融入新的团队与企业文化

抖音本地生活华北头部服务商，同时为美团、饿了么、快手、小红书等平台提供服务。公司目前处于IPO阶段，即将上市，现诚聘商务拓展KA经理。 薪资待遇：起薪7K，月均收入约2万元。欢迎拥有抖音、美团等平台大客户资源或具备同行业背景的优秀人才加入，共同开拓市场新机遇。 岗位职责： 1.负责连锁客户的合同签约、预付及代运营工作，并确保品牌线上运营的顺利交付。 2.搭建销售团队体系，负责团队日常管理与绩效考核工作。 任职要求： 本科及以上学历，具备大型企业本地生活团购业务相关经验，或有品牌方运营工作经验者优先。 需具备三年以上相关行业工作经验，年龄要求30岁以下。 岗位福利：五险一金，享受法定节假日正常休息。 公司地址：（保持原信息不变） 招聘人数：（保持原信息不变）

【晋升通道】： 专员—主管—总监 【岗位明细】： 1、面向批发市场、冷链渠道及餐饮饭店等领域，拓展新市场、开发新客户，扩大产品覆盖范围； 2、维护现有客户关系，策划并落实区域内的销售活动，确保销售目标达成； 3、收集与分析市场动态信息，提出可行性建议和应对策略。 【任职要求】： 1.具备市场销售相关经验； 2.责任心强，积极进取，具备良好的执行能力； 3.能够适应出差安排。 【公司业务】： 1、全国连锁加盟业务体系——火龙田记臭豆腐，休闲小吃品牌，全国连锁加盟店2000余家； 2、豆制品供应链业务体系，集研发、生产、物流运输及销售于一体的豆制品全产业链； 3、产品运营体系（零售、批发、团购、电商、新媒体）：生鲜豆制品、臭豆腐生胚、熟胚休闲小吃等全品类销售和服务；

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，内部晋升空间广阔！ 【15K-25K高薪等你来挑战】 底薪3500+绩效1000+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松突破10K； 团队内资深及星级销售每月收入稳定在15K-25K区间 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤打卡灵活，完成业绩目标即可享受弹性管理； 最快1个月可晋升为资深/星级销售，每次晋级均享补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD岗晋升储备主管后绩效最高可达5000元/月 【你的主要职责】 1、负责无人智能柜机的市场拓展，通过地面推广、陌生拜访、扫楼等方式开发企业客户资源，目标场景包括：CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 2、维护重点客户关系，推进签约后的设备激活及后续客户维系工作 注：设备投放不收取客户任何押金或费用，仅需企业提供约1平米的闲置空间，放置于办公区域即可，后期由公司专人负责运维支持 【我们期待你具备】 1、年龄******，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、学习能力强，具备主动开发客户的意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈的赚钱动力和奋斗意愿 【我们为你提供】 成熟可复制的运营模式，公司业绩持续增长，平台发展稳健，为你提供充分施展能力的舞台 激励机制丰富，奖金政策优厚，助力你快速实现高收入目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此理解支持，协作无间 培训体系完善，配备多项帮扶机制与经验分享通道，助你实现快速成长与蜕变

【岗位职责】 1、通过多种渠道开发潜在客户并维护长期合作关系，及时掌握客户动态，精准把握需求，协同制定客户跟进策略； 2、安排并开展客户拜访，现场提供专业的产品讲解与定制化解决方案，持续优化客户体验； 3、积极拓展和维系客户关系，提升客户满意度与价值贡献，打造稳定互利的长期合作模式； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力与灵活应对能力。 2、具有团队合作意识，责任心强，能吃苦耐劳，抗压性好，乐于接受挑战。 3、性格开朗，积极进取，富有自信，工作主动性强，执行效率高。 4、有知识产权行业工作经验者优先考虑。 上班时间：8：30-12:0013:30-18:00 你将享受到： 1、完善福利体系，包含社保、节日抽奖、带薪年假，倡导不加班文化，设有部门活动专项经费等全方位保障 2、清晰晋升路径：公司支持员工多元化成长，发展平台广阔，匹配个性化职业发展通道 3、培训体系：提供入职引导培训，在岗实操及晋升进阶培训，助力员工迅速掌握核心技能 4、员工活动：每月定期举办多样化的团建活动，增强团队互动，丰富职场生活 5、公司正处于高速发展阶段，只要展现能力，必将获得晋升机会