
机加主管(J10337)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专现场管理
岗位职责:
1. 负责綦江工厂机加工段的人力资源配置与日常运营管理工作;
2. 参与机加相关设备的现场选型及验收工作;
3. 负责生产计划的制定、任务分解、执行组织及进度跟踪,统筹协调现场资源;
4. 负责处理生产过程中出现的质量异常等问题;
5. 负责现场安全监督及5S规范管理;
6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 具备5年以上汽车零部件制造行业机加工艺技术或生产管理经验;
2. 拥有3年以上生产团队管理经历;
3. 熟悉铝合金类零件的机加工艺流程及产品质量控制要点;
4. 具备较强的组织协调与沟通能力,熟练掌握常用办公软件操作。
生产主管
1-1.3万元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验
岗位职责:
1.全面统筹公司生产运营、技术实施、设备维护、现场管控及安全生产工作,保障生产体系稳定高效运行;
2.协同企业高层制定生产战略目标,拟定年度生产规划,并负责生产调度、过程管理与执行控制;
3.统筹协调生产各环节资源配置,及时识别运行异常并有效应对和解决突发问题;
4.牵头组织生产与技术团队优化工艺流程,推动技术革新,持续提升产品品质;
5.建立健全生产系统各部门标准化运作机制,完善内部协作与信息沟通渠道;
6.主导构建并优化生产运营体系、成本管理体系、绩效考核制度及相关管理流程;
7.负责日常运营管理及人员管理,包括工作指导、技能培训与绩效评估,提升团队执行力;
8.强化安全管理机制,严格落实安全法规与生产操作规范,确保作业安全无事故。
职位要求:
1.大专及以上学历,机械制造、机电一体化等相关专业背景;
2.5年以上注塑件行业制造型企业高层管理经历,具备同行业生产管理经验者优先,能适应长期出差;
3.精通机械加工、注塑成型及挤出成型等核心工艺技术;
4.熟悉制造企业全流程生产管理,具备扎实的生产组织、成本管控与统筹协调经验;
5.掌握系统的精益生产理论,具有实际推进精益改善的成功案例;
6.具备出色的计划制定、工作指导、跨部门协调与决策能力,拥有较强的综合管理与组织推动能力。
生产主管(重庆忠县)(10076)
7000-9000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技生产计划管理现场管理安全管理
一、工作职责:
1、计划调度:拆解生产任务,合理安排人员与设备班次,确保订单按时完成交付;
2、现场管控:巡视生产车间,优化产线布局,及时处理异常情况,提升产线运行效率;
3、质量保障:监督作业人员按标准流程操作,管控重点环节,防止不合格品流入下道工序;
4、成本优化:通过分析生产数据,推动6S管理及作业标准化,降低能源消耗与物料损耗;
5、团队带教:开展员工安全与工艺培训,构建现场管理体系,增强班组执行能力;
6、协同沟通:对接内外部门,协调物料供应与问题处理,保障生产流程顺畅运转。
二、任职资格
1、中专及以上学历,具备2年以上食品行业生产管理经验,有食品饮料领域背景者优先;
2、熟悉生产排程逻辑,掌握基础管理工具,具备现场快速响应与问题解决能力;
3、责任心强,工作细致严谨,能承受工作压力,具有团队管理及带教意识,可适应夜班安排。
三、薪酬福利
五险一金、入职培养、包吃住、带薪年假、节日及生日礼品、完善的职业晋升通道等,新建高新技术企业,提供短期总部学习机会
产品开发工程师(重庆)(J12075)
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士研发设计
岗位职责:
1. 根据市场需求及客户要求开展新产品开发
a. 主导产品质量先期策划,完成样品工艺文件的制定与签发
b. 负责锂离子电池电芯的结构与性能设计
c. 统筹电芯研发项目的全过程管理
d. 编制产品规格书及相关技术标准文件
e. 组织编写DFMEA并推动评审落地
2. 推动NPI项目良率不断提升
a. 从产品设计端优化方案,持续提升制程良率
b. 组织实施产品设计相关的工程变更管理
3. 担任与客户对接的技术接口人
a. 承担客户技术沟通职责,准确识别客户需求并转化为内部技术要求
b. 配合开展客户投诉的技术分析
c. 协助接待客户访问及审核工作
任职要求:
1. 硕士及以上学历,电化学、化学类或锂电材料开发相关专业;
2. 具备良好的英文读写能力,口语流利者优先;
3. 性格积极外向,具备较强的抗压能力;
4. 有1年以上锂电池研发相关工作经验
应届生招聘-储备干部-技术岗
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向技术方向
1、负责生产所需物料的领取及设备日常点检,核对图纸与工艺文件要求;
2、执行轴承的分选与匹配作业,按标准流程完成轴承组装操作;
3、对已完成组装的轴承进行旋转灵活性、外观质量等方面的自检;
4、协助质检及巡检人员开展抽样检查工作;
5、参与设备日常维护,及时反馈异常情况。
要求:
1、做事细致耐心,具备较强的动手能力;
2、具有良好的质量意识和基础识图能力;
3、大专及以上学历,机械类、机加类专业优先考虑。
管理干部
6000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限公开透明的晋升空间
[福利待遇]
6000+提成+管理奖金+年终奖+包住宿
[岗位职责]
1、初期熟悉企业内部文化,逐步融入公司运作节奏。
2、参与产品开发或优化过程,按期高质量完成结构设计工作。
3、协助上级主管处理日常事务性任务,确保工作有序推进。
4、表现优异者将重点培养,参与团队运营管理培训,拓展管理能力并带领团队
[岗位要求]
1.思维灵活、语言表达清晰,具备良好的沟通能力和亲和力;
2.充满热情,认可并热衷于本职工作;
3.敢于面对挑战,具备协作意识(欢迎退伍军人及应届毕业生报名);
4.具备较强的团队协作观念。
5.踏实肯干,积极进取,乐于接受新挑战
[工作时间]
每日工作时间为早八晚六,午间休息一个半小时,法定节假日照常休假,不安排加班,每周固定周日休息
备料车间负责人
6000-8000元/月
车间主任1-3年中专/中技有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经
岗位职责:
1.负责备料车间的日常运作与管理工作
2.保障生产流程高效运行并持续提升作业效率
3.监督并优化车间操作流程及作业规范
任职要求:
1.具备较强的组织协调与管理能力,需掌握弯管机编程技能,会制图者优先考虑
2.能够及时应对并解决生产过程中出现的各类问题
3.拥有良好的团队协作意识,善于与员工沟通交流
请求职者仔细阅读岗位要求后再投递简历
生产车间主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专现场管理安全管理设备管理
岗位内容:
1. 负责车间日常生产运营,确保生产任务按时完成及产品质量保持稳定;
2. 组织并优化生产作业流程,合理分配生产线人员工作,高效利用设备与人力资源;
3. 制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,保障生产过程符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能够有效推动生产计划顺利实施;
2. 熟悉车间生产工艺流程,掌握现代化生产设备的操作与使用技能;
3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能适应快节奏、高强度的工作环境。
工装管理-标准工时制
6000-7000元/月
厂长/主管1-3年本科工装设计工装工艺板类工装AutoCAD
1、承担工装夹具的开发、加工、维护与持续优化任务,保障生产设备稳定运转。
2、参与机械臂的装配、调试及日常维保,提升产线自动化运行效率。
3、定期开展工装夹具的巡检与保养,迅速排查并解决设备异常,降低停机频率。
4、配合生产团队处理工装相关的技术难题,提供专业支持与改进方案。
5、主导轴承配套工装的设计与维护工作,确保装配过程的精准性与高效性。
岗位要求:
1、具有工装夹具或机械臂相关实操经验,累计一年以上工作经验者优先。
2、了解轴承装配流程及配套工装设计要点,具备轴承行业背景者更佳。
3、掌握基本机械设计原理,能独立完成工装夹具的结构设计与制作实施。
4、具备较强的故障分析与应对能力,可及时响应并处置设备突发状况。
5、责任心强,能适应每日8小时工作制及每月6天休息的轮班安排。
重庆石柱土家族自治县招工地小工/杂工会使用打磨机手砂轮
3000-8000元/月
小工1-2人
重庆市石柱土家族自治县招工地小工/杂工会使用打磨机手砂轮
重庆石柱土家族自治县招工地小工/杂工会使用打磨机手砂轮
3000-8000元/月
小工1-2人
重庆市石柱土家族自治县招工地小工/杂工会使用打磨机手砂轮
共橙超市
3000-4000元/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
急需3名员工,薪资3100-3300,20-40岁,男女不限,学历不限,经验不限。
工作内容:超市卖东西,简单易上手,无需销售,可以休息。
上班时间:早班08:00-18:00—中班13:00-23:00—晚班22:00-08:00,一周换一次班,月休4天,可安排调休。
光电玻璃生产主管
8000-10000元/月
主管3-5年本科
岗位职责:
1. 负责光电玻璃生产的日常运行与整体管理,确保生产任务按时完成
2. 组织并监督生产人员执行标准作业流程,保障产品质量与生产效率
3. 协调设备、工艺、品质等部门解决生产过程中的异常问题
4. 落实生产数据记录与统计分析,持续优化生产流程
5. 确保生产现场6S管理及安全生产规范有效执行
任职要求:
1.本科学历以上;
2.具备3年相关的生产管理经验,熟悉玻璃或光电类制品生产工艺优先
3.熟悉自动化生产设备操作与维护流程者优先
4.有较强的现场应变和组织协调能力
5.责任心强,服从管理安排,具有良好的团队管理能力
6.具备基本的数据分析能力和问题解决意识
加分项:包吃住,五险一金
生产管理员(提供食宿)
1-2万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1、负责新能源系统电气部件的装配及系统整机装配的生产组织与排产调度;
2、负责产能布局规划,推进自动化生产设备的引进与应用;
3、负责控制生产人力支出与能源消耗,实现降本增效;
4、负责作业流程优化,提升整体生产运作效率;
5、负责生产过程质量异常的分析与整改,持续提升产品良品率。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械制造及其自动化、电气工程、机电一体化、自动控制、机器人等相关专业;
2、具备2年以上汽车总装车间生产管理经历,掌握生产物料管理、产能测算、人员调度、能耗控制等核心管理技能;
3、具有自动化设备导入及实际运行维护经验;
4、具备生产线布局规划、产能爬坡项目经验者优先考虑;
5、责任心强,坚持原则,执行力突出,具备良好的沟通协调能力与抗压素质。
生产管理主管
5000-7000元/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理现场管理生产物料管理ISO9001会识CAD机械图
1、大专及以上学历,具备2年以上机械制造领域生产管理相关工作经验;
2、能够依据销售订单与产能情况,统筹物料计划安排,动态调整并监督生产节奏,保障交付周期;
3、具有较强的沟通协调意识,拥有团队管理经验及现场问题应对处理能力;
4、熟悉6S现场管理制度并能有效执行;
5、熟练操作常用办公软件。
生产主管
6000-9000元/月
厂长/主管1-3年大专现场管理
1、跟踪车间实际生产进展,及时汇总车间主任反馈的问题,并向制造部长汇报生产过程中出现的异常情况。
2、配合制造部部长整理制造板块月度经营数据报告。
3、掌握各相关部门生产动态,高效协调并上报生产计划,依据会议确定的最终方案,监督计划落实执行。
4、与主计划保持密切沟通,确保生产安排与主计划保持同步一致。
任职资格:
1、大专及以上学历,电气类或管理类相关专业。
2、具备2年以上生产管理相关工作经验。
3、熟练操作办公软件、ERP系统、K3及报工系统,了解产品构成及生产加工流程。
4、具备较强的沟通能力,工作认真负责。
套装门生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验家居家具经验
岗位职责:
1.负责套装门生产流程的统筹管理与过程监督
2.保障生产质量与进度达到公司既定标准
3.推动生产部门与其他部门间的协作,提升整体生产效能
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能高效整合与协调各类资源
2.按时完成上级安排的工作任务
3.富有团队合作意识,能快速适应并融入团队协作环境
4.拥有零度门领域丰富的生产管理实践经验
医疗器械-生产负责人
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验医疗器械
工作职责:
1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料/能耗/设备维护)及安全管理体系运行。
2. 主导新产品的工艺研发,负责技术标准与工艺文件的审定,推动技术改造项目实施落地。
3. 组织开展生产设备、公用系统及生产工艺的验证工作,确保符合规范要求并稳定运行。
4. 具备技术文档审批能力,善于跨部门协作;能高效处理生产过程中的突发问题,保障交付进度。
5. 跨职能协同:整合生产、技术、工程等多部门资源,推动实现各项生产技术目标。
6. 定期向总经理汇报生产运营状况,并落实指定专项工作任务。
岗位要求:
1. 5年以上医疗器械领域生产管理经验,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2. 具备工艺验证和设备管理实际操作经验;
3. 熟练掌握生产排程、成本控制及精益生产方法;
5. 学历要求:本科及以上,工程、药学或管理类相关专业优先考虑。
上班地址:贵州省黔南州都匀市绿茵湖街道绿茵湖产业园区11号厂房-贝斯生物
生产主管
5000-8000元/月
车间主任经验不限中专/中技家居家具机械设备/机电/重工生产跟单团队管理
1.我公司专注于钢制家具的生产,需具备对切割、冲压及焊接工艺的基本认知。
2.熟悉常用办公软件,并能操作基础制图工具。
3.工作内容涵盖激光切割与机器人焊接,需具备较强的学习能力。
4.要求工作认真负责,接受有潜力的年轻学徒。
食品生产主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年学历不限安全管理设备管理工艺改良食品安全管理体系
岗位内容:
1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2. 组织协调车间各工序间的配合,及时处理问题,提升整体作业效率;
3. 监督生产现场安全规范执行,确保质量控制标准有效落实。
任职要求:
1. 具备较强的沟通协作能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2. 熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺的能力;
3. 掌握生产过程中品质管理与安全生产的相关知识,并有实际操作经验。
管培生(西南总部)
8000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
任职要求:
1、具备国家承认的本科及以上学历。
2、所学专业为机械制造、机电一体化、自动化控制、电气工程等相关领域。
3、熟悉计算机基础操作,掌握常用办公及专业软件的基本应用。
岗位职责:
1、熟练掌握产品生产流程及相关工艺规划的技术要点。
2、负责企业自动化生产线的日常运行监控与维护工作,保障设备稳定运转。
3、通过公司系统化培训后可晋升至管理岗,具备产线组织与协调能力。
4、遵守公司管理制度,具备较强的执行意识和团队协作精神。
轴承研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科结构设计工艺设计AutoCAD3D MAX
岗位内容:
1. 依据客户具体需求,承担轴承产品的设计、研发及验证工作。
2. 编制零部件开发的时间规划与执行进度,确保各阶段任务按项目节点推进。
3. 开展零部件的结构仿真分析与优化改进,并处理相关技术问题。
4. 联动供应商管理、质量保障等相关部门,协同确保产品符合规范标准。
任职要求:
1. 具备机械、材料类相关专业本科或以上学历背景。
2. 精通三维设计工具,具有扎实的结构设计经验与能力。
3. 熟悉汽车零部件常用材料及其制造工艺,掌握材料力学相关知识。
4. 工作细致认真,具备良好的团队协作意识及沟通协调能力。
有机合成项目负责人
1.2-2万元/月
厂长/主管3-5年硕士有机合成小分子化合物合成新药原料药
岗位职责:
1. 能够独立承担多个高难度原料药(或中间体)及创新药的合成工艺研究、结晶工艺开发,负责小试、中试阶段的实验实施,并开展杂质制备等相关试验工作;
2. 熟练使用Reaxys或Sfinder等化学数据库,具备独立设计创新合成路线的能力,精通质谱、核磁(含二维)、红外、XRD等图谱的解析;在原料药固体形态与晶体特性方面具有系统性认知和实践经验;
3. 熟知国内外药品注册法规,擅长相关技术资料检索,主导申报资料的撰写与修订,组织并配合完成研制现场核查及动态核查工作;
4. 负责团队日常运作管理及实验室运行维护;
5. 按公司要求定期总结项目进展,及时向管理层汇报工作情况并保持有效沟通。
任职资格:
1. 硕士及以上学历,具备5-10年医药研发领域工作经验,博士需有3年以上相关经历;
2. 熟悉仿制药与创新药的研发及注册申报流程,具有实际药品开发及申报经验者优先;具备CMO、CRO企业工作背景者优先考虑;
3. 具备扎实的有机化学理论功底,思维活跃,能创造性解决工艺研发中的复杂问题;掌握结晶工艺相关理论知识,对药物晶型、粒径、晶癖、表面能等方面有一定研究基础;
4. 具备良好的英文读写与交流能力,善于人际协作,具备一定的团队管理能力;
5. 抗压能力强,责任心强,富有创新意识;逻辑清晰,沟通顺畅,具备一定亲和力,对科研工作充满热情。
管培生/储备干部提供食宿
4000-8000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住有提成月结经验不限本科
一、招聘对象
本科及以上学历,2026届及往届应届毕业生,
传媒、新媒体、舞蹈、表演、播音等相关专业优先!
二、任职要求
1. 在校期间有班干部、学生会或社团工作经验,具备短视频制作、直播实践经历者优先;
2. 热爱直播与传媒领域,具备较强的学习能力与高效执行意识;
3. 价值观积极,工作态度踏实,能积极配合团队管理与任务安排;
4. 具备良好抗压能力,可适应直播岗位的轮班制及工作调配。
三、工作时间
每日标准工时8小时,每月休息4天,实行团队统一调休制度。
可接受晚班安排,轮岗参与灯光、运镜、妆造、内容等岗位实操,
学习团播开播SOP及直播间全流程筹备工作。
四、薪资福利待遇
实习期:3400元/月
转正后:6k+提成+奖金
依法缴纳五险一金;
食宿保障:提供免费吃住(住宿为单人单间);
其他福利:节日专属礼品、定期组织团建聚餐、岗前免费带薪培训,培训期间薪资照常发放,无考核压力。
五、职业晋升通道
管培生 → 岗位专员 → 小组组长 → 部门主管 → 部门经理 → 项目总监
六、岗位说明
直播排班由公司运营中心统一规划,入职即安排系统化带薪培训。
公司重点培养直播运营、主持、运镜、灯光等复合型储备人才,
晋升路径明确,岗位稳定,适合应届毕业生长期发展。
车间生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年中专/中技现场管理质量管理安全管理ISO16949
岗位内容:
1. 负责统筹协调各生产部门的运作,确保各项生产任务按时保质完成。
2. 监督员工执行标准作业流程,保障操作合规及产品质量稳定。
3. 依据公司生产排程,组织实施车间生产活动,确保订单准时交付。
4. 落实安全生产、环境保护及消防管理措施,预防和控制各类生产风险。
5. 汇总整理车间生产数据,编制生产分析报表并按周期进行汇报。
任职要求:
1. 机械、电子、自动化或相关专业,具备相应的学历条件。
2. 具备3年以上生产管理经验,熟悉生产管理流程、质量体系及相关管理工具。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能适应一定工作压力。
4. 熟悉ERP、制造执行系统(MES)或其他生产管理系统的应用。
5. 具备创新意识,乐于探索高效工作方法,拥有较强的执行力与问题处理能力。
栏目概述
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