岗位职责： 1.您将负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户并维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，为产品优化提供有效建议 4.参与团队协作，配合相关部门推进销售流程和客户服务工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3.有团队合作精神，愿意接受新知识和新挑战 4.学历和经验不限，公司将为您提供必要的培训与成长支持

需要上面推销沟通

要求工作经验丰富，精通面销地推等线下推广

招聘：金融行研分析员 薪资：5000元以上 岗位职责：1、深入分析意向客户合作业务机会点，评估经营状况。撰写上市公司业务机会分析报告，协助业务人员发掘业务机会点。2、考察客户实力，陪同业务人员与上市公司话事人洽谈。对准备合作的营销方案进行设计协助。3、深度评估企业金融风险与偿贷能力。跟进企业后续的风险及时提示。职位要求：1、有行研、会计、财务、审计、资产评估等相关专业技能或工作经验者优先。2、具有独立分析财报的能力，对金融分析抱有热情与自己的见解。

工作内容 1、与客户保持高效沟通，确保订单各环节顺利推进 2、定期跟进客户，维护良好合作关系，推动业务长期发展 任职要求： 1、拥有优秀的沟通能力和开拓新业务的潜力 2、能快速应对市场变动，具备较强的应变与问题处理能力 3、工作积极主动，富有责任心，善于团队协作

1.调研社区内居民加装电梯的意愿，宣讲政策，解答问题；2.收集名单和签署材料，协调各方需求，统一思想；3.联系社区组织业主会议，确定方案，签约立项；4.做好项目跟踪和其他服务。

业务员车辆回收信息服务，18至35岁左右，善于沟通，性格开朗，实习期有保底工资，转正后薪资待遇，1万起，底薪加提成奖金，工作地杭州下沙

1、负责应急管理、消防系统、住建部门等G端客户的项目招标、设备采购及关系维护； 2、从需求分析、方案制定到合同履约跟进，主导消防设备集采项目落地； 3、负责项目信息的收集与报备，动态跟踪各省消防设备采购预算、政策变化，制定区域销售策略； 4、OEM、ODM定制化业务的谈判和促成；5、负责通过电商平台、社交媒体等渠道进行产品推广与销售； 6、与客户沟通，解答咨询，提升客户满意度和转化率； 7、跟踪销售数据，整理优化产品数字信息，分析市场动态，优化销售策略； 8、协助完成订单处理及售后服务工作。

岗位职责： 1.您将负责开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.根据市场需求及时反馈信息，协助公司优化产品和服务方案 3.参与市场调研与竞品分析，制定有效的销售策略并执行落地 4.定期跟进客户动态，提供专业咨询与解决方案，提升客户满意度 5.配合团队完成销售流程中的各项支持工作，确保业务高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备学习能力和进取心，有志于在销售领域长期发展 2.经验不限，公司提供系统培训，欢迎应届毕业生或转行人员加入 3.具备良好的沟通表达能力，能积极主动与客户建立联系 4.工作态度端正，责任心强，能够承受一定的工作压力 5.熟悉基本办公软件操作，具备基础的客户服务意识

薪资详情 薪资范围:8000-12000元/月 发薪日:15日 社保类型:杭州社保五险，公积金 提成方式:销售额提成; 工作地方：就近安排 职位详情 (一)我们欢迎: 1、大专及以上学历;有销售经历可放宽 2、年龄22周岁及以上; 3、想通过努力改变生活质量 4、男女不限，有梦想、有想法; 5、喜欢销售，有良好的表达沟通能力; (二)工作内容: 1、利用网络平台开发、管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求; 2、接待门店来访客户，进行房源和客源配对，根据客户需求带客户看房; 3、进行面对面的业务洽谈，促成交易，签订合同协助客户办理过户相关手续; (三)薪酬福利: 1.培训:特有的带薪培训与后期进阶培训体系，让你的行业选择再无波折 2.晋升:每季度一次的晋升考核，给您公平合理的竞争的平台，1个月一次晋升的机会，让您的未来更加光明 3.收入:试用期间底薪高提成45%-65%的业务提成 4.福利:五险一金，带薪年假，绩效奖金，员工旅游，节日福利，生日福利，高温福利，公司活动，还有各种团体活动和现金奖励，全维度的保障您的工作与生活; (四)你将获得: 1、优越的薪酬福利; 2、快速成长(公司提供系统的培训，包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等); 3、公平公正的晋升机会; 4、健康积极的工作氛围 不管你之前有无经验,都可以做的。!如果你是刚刚进入这个行业，你就会发现，这是一个很有激情的团队，是一个积极向上的团队，大家为一个共同的目标而努力，每天都过的很充实! 【欢迎您的加入】 只要你年轻，热血，有激情，肯学，一切都很简单

本己开工，意法市场货，现需招聘一名质检，后道一名，厂在翁家埠，电话

主要负责日常卫浴，晾衣架，家具，灯具安装

美容师6000-8000 不用洗头不用站门 导师8000-10000 美容经理10000-12000 常年保底 常年招人 发型师6000到10000v信联系 地区杭州

春装外套大量返单，都是老款，工价高，招 整件车位 6 名夫妻优先 管理1名 要求带工人 后道 1 名 开工有红包，工资准时发放！地址：塘桥 7 组 12 号，

下午有人吗？需要三个。在九堡地铁站。

卫生巾派发售卖活动 活动档期：3.6-3.8连续3天 工资：130元/天，月结打卡 工作时间：10--21或者13-21 永辉瀚海海尚店 ，18-45岁 ，有健康证(食品、餐饮)，需办卡，积极主动会卖货，鸽子勿扰，事多勿扰 有意者联系：同步

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4.协同售前、售后及运营团队，保障客户全周期服务体验 5.定期整理销售数据，提交周/月度工作报告，持续优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2B服务等行业经验者优先 3. 目标感强，积极主动，具备基础办公软件操作能力 4. 诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活，能适应短期出差或区域驻点安排

一，岗位要求： 1，男女不限，初中及学历，18-45之间。 2，吃苦耐劳，有较强的责任心和热情的服务意识； 3，听从店长工作安排，服从门店之间协助调动；4，按质按量完成每天的工作内容； 5，品德端正，为人友好，具有良好的奉献精神；二，工作职责： 主要负责收银，理货，收货，验货，保质期筛查，门店卫生等。上班工作内容简单易懂，公司带薪培训再上岗。在门店店长手把手细心带教，员工和睦。 三，工作时间： (门店分为3个班次：) 早晚班：8:00-12:00 19:00-23:00 中班：12:00-21:00 晚班:14:00-23:00 薪资待遇：综合到手4500-5000元 入职满3个月可/凭办理时发票

任职要求： 1、充满热情，积极进取，做事踏实认真。 2、具备电话销售经验或家装行业从业背景者优先考虑。 3、建筑环境与设备工程及相关专业背景者优先。 岗位职责： 1、开展公司产品的销售工作并推动市场推广； 2、依据整体营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞争动态进行分析研判； 5、策划并执行区域内各类销售活动，确保任务顺利完成； 6、维护客户关系，推进客户间长期稳定的战略合作。 任职资格： 1、年龄20-50岁，性别不限，有装饰领域电销团队管理经验者优先； 2、具有一定的市场洞察力和决策判断能力，具备坚持到底的决心与信念； 3、勤于动脑，善于归纳总结，乐于接受挑战； 4、富有责任感，学习意愿强，懂协作，懂奉献，懂进退。 单休（双休勿扰）

【我们的样子】 1、无责任底薪搭配高比例提成；新员工平均月收入达8K以上； 2、入职即缴纳六险一金，享受法定节假日及带薪休假制度； 3、培训体系健全：从入职到晋升，各阶段均有专项培训，配备导师一对一辅导； 4、集团化运营大平台，杭州设有六家分支机构，业务遍及全国50个城市； 5、定期组织“远行·爱公益”活动（涵盖环保、帮扶、助学等多项公益项目）； 6、多彩的业余生活（定期开展篮球赛、台球赛、英雄联盟赛事、跨企业联谊等）； 7、轻松融洽的工作环境，团队以95后为主（快乐工作是我们的核心理念），所有任务均以团队协作完成； 8、晋升机制公开透明，每季度开放晋升通道（现有最年轻的经理为00年出生） 【岗位职责】 1、初期作为新人通过陌生拜访、线上渠道（如抖音、小红书）等方式拓展客户，公司提供配套资源支持； 2、根据客户对写字楼的具体需求和条件，制定相应解决方案； 3、协调客户时间，安排实地考察办公场所； 4、就客户意向房源与出租方开展商务洽谈； 5、定期进行客户回访与关系维护 【岗位要求】 1、年龄在20至30周岁之间；具备半年以上销售工作经验； 2、统招大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中），性别不限，市场营销相关专业优先考虑； 3、具备良好沟通能力，富有亲和力，品行端正，形象气质佳； 4、责任心强，工作积极主动，具备优秀的团队合作意识

岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、有独立法人的企业家客户资源。 2、一年以上企业家客户营销工作经验，且业绩优异。 3、大专及以上学历。 4、年龄：25-40岁。 5、沟通能力强且热爱销售工作。 入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 发展空间： 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、入职上五险一金！ 2、生日活动+礼品！ 3、节日福利定期发！ 4、孝心奖励送爸妈！ 5、贤内助奖发爱人！ 6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。）

招聘：理货/发货师傅 薪资：7.5-9K/月 要求2年以上工作经验，工作认真负责，对数据敏感。公司包吃包住，欢迎有志人士加入。 联系电话：

岗位职责: 1.通过公司分配的资源，联系沟通客户，添加客户微信，促进后期成交。 2.维护客户关系，确保服务质量 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和说服能力 2.能够独立完成销售任务，具有积极的工作态度 3.团队合作意识强，能够与团队成员有效协作 薪资：底薪+提成+奖金 上班时间：9：00—12:00,13:00—18:00，周日休息 节假日放假 只要你想赚钱，有沟通销售能力你就来，在我们这里只要你想就能赚钱

杭州5年头部企业，平台稳定，合法合规， 我们不搞KPI，流程透明直接，合适就加入！ 新人享带薪培训，无绩效考核，培训结束直接上岗， 上岗即配备两名电销客服协助电话对接客户！ 任职要求： 学历与经验：不限学历，不限经验，有销售背景者优先。 沟通能力：具备良好的表达与谈判能力，能与客户顺畅交流。 目标导向：具有较强的销售意愿，抗压能力强，主动追求业绩达成。 团队合作：具备协作意识，能与团队成员高效配合。 年龄：20-35岁，性别不限。 薪资待遇： 无责任底薪+高额提成+丰厚奖金+持续现金奖励+大型抽奖活动+新人激励奖+新人王奖项+年终奖金等，综合月收入2-8W，优秀者年薪可破百万。 福利体系： 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、下午茶、生日会、茶话会等。 员工福利包含：五险一金、定期体检、全勤奖、年终奖、股票期权、带薪年假、员工旅游、通讯补贴、节日福利

岗位职责: 1.制定并执行销售方案，确保完成既定销售任务； 2.开发并维护客户资源，涵盖设计师、终端客户及社区等合作渠道； 3.提供专业客户服务，包含接待咨询、需求分析、产品介绍与案例分享； 4.推进订单签约流程，落实客户定金的收取工作； 5.定期开展客户回访，保障服务品质符合客户期望。 任职要求： 1.热爱销售工作，具备主动解决客户问题的意愿与能力； 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3.能够迅速融入团队，具备较强的客户服务观念； 4.工作认真负责，具有自我驱动力以实现业绩目标； 5.对家具领域有一定认知或浓厚兴趣。

岗位职责： 1、依据公司提供的客户资源，开展客户对接工作，向客户提供产品介绍及相关服务支持； 2、实时维护客户跟进记录，完善并管理客户信息档案； 3、主动与客户保持沟通，准确把握客户需求，及时传递客户反馈及相关信息； 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力，认同团队协作价值； 2、具有较强的市场敏感度，事业心强，责任心强，工作态度积极向上，愿意追求高收入目标； 3、性格乐观外向，反应迅速，学习能力突出，能适应快节奏工作环境，具备良好的抗压与应变能力。 薪资待遇： 1、 打酱油：10000-20000 努力干：20000-50000 使劲干：50000-100000 拼命干：100000-500000 特别注意：以上是一个月的薪资！ 2、试用期1-2个月，开单即转正， 3、入职签订劳动合同； 4、享受法定节假日和节日礼品，20天超长年假，咱们可以提前回家和父母过一个暖心年。 5、公司内部竞聘晋升，多元化晋升空间； 加入承鑫的八大理由： 1、平台实力雄厚，成长空间广阔，掌握多个优质项目资源，在行业竞争中具备显著优势； 2、公司管理体系完善： ①推行师徒机制：入职即安排导师，通过“老带新”模式助力新人快速上手。 ②实施部长责任制：由部长统筹小组成员，以小团队运作提升工作效率。 ③实行战区管理模式：总监统筹管理各部长，确保指令传达精准，沟通高效顺畅。 3、企业文化积极健康，定期组织丰富多彩的集体活动（如千岛湖、湿地公园等景点出游）。 4、每月设置多项激励奖励： ①开单现金奖（100-1000） ②月度营级达标奖（2000-10000） ③月度战区级达标奖（2000—10000） ④月度公司级达标奖（2000—20000） ⑤年终奖金（无封顶） 注：上述奖励均为绩效提成之外的额外激励。 5、办公地点交通便捷，位于高端产业园区，环境舒适宜人，团队氛围轻松融洽； 6、部门设有专项聚餐基金，每月组织两次及以上团建用餐活动。 7、公司统一投放广告获取客户资源，销售顾问专注邀约与跟单，成单周期短，收益可观。 8、拥有优质招商项目资源，市场发展潜力大，业务前景广阔。

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