能力突出 业务强 善于沟通 表达清晰

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职位详情 公司内部岗位，可接受经常出差！ 一、职位要求 1、年龄在18-27岁，男女不限，学历不限，无经验要求，能吃苦耐劳，有团队精神的有志青年！ 2、为人正直，工作认真，勤恳踏实，执行力强，有强烈的赚钱欲望！ 3、愿意从基层做起，学习新事物，适应新环境的能力强！ 二、职位内容 1、定期出差，协同团队去省内各大城市开发新市场，推广产品，挖掘新客户，维护老客户！ 2、公司免费提供专业知识培训，工作以小组形式展开，有主管一对一带，容易学，上手快！ 3，以6-8人团队出差，旅游，学习，赚钱，全面发展！ 三、福利待遇 1、无责底薪4000元+绩效+提成+出差奖金； 2、综合工资在8000-10000左右； 3、定期团建活动，生日会，让出差的生活丰富多彩！

岗位职责： 1.通过3-6轮岗学习公司的企业文化和管理理念 2.负责新市场、新公司的运作，协调部门和团队管理，进行各方面的计划执行与监督。 3.负责公司管理人员的培训教育，主营负责中高层方向培养综合性人才。 二、任职要求： 1.愿意从基层做起，有吃苦耐劳精神，优秀毕业生亦可； 2.反应敏捷，具有较强的沟通能力及语言表达能力，具备一定的市场分析及判断力； 3.有责任心，抗压能力强，有团队协作精神，善于挑战； 4.学生会干部优先。 福利待遇: 1.无责任底薪4000+绩效1000+管理奖金+年终奖+提成=7000—12000，上不封顶 2.爱心福利； 3.端午、中秋、生日等节日福利 4.提供住宿； 5.在职带薪培训（统一拓展培训+在线培训），带薪休假，旅游学习等机会； 6.定期团队活动（庆功会，公司旅游，体育活动等）； 7.绩效奖金，丰厚年终奖； 8.公平公正公开晋升平台，为员工提供广阔的发展空间。 培训晋升制度：储备干部--主管--高管--副理--经理

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作任务，提升整体销售效能 任职要求： 1.销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.目标感强，积极主动，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏 5.诚实守信，具备良好的职业道德和团队协作精神

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

经验不限 招聘10人 公司是做法律咨询的，主要对接客户济南及附近中小型企业负责人，合同纠纷劳动纠纷，个人诉讼业务 不是贷款，不是催收！！！ 综合薪资8000+ 工作氛围轻松，开开心心赚钱。 员工生日会各种下午茶都有！ 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和商务谈判技巧 2. 能够独立操作，具有较强的市场洞察力 3. 团队合作意识强，能够与团队成员共同努力，实现目标

岗位职责: 1. 负责店内延保产品的推广与销售支持。 2. 协助客户办理延保业务及相关咨询解答。 3. 维护客户关系并跟进售后服务事宜。 4.负责合同的签订。 5.每日提交日报，提交客户信息量统计。 任职要求： 1.中专以上学历，形象气质佳。 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，勤奋吃苦，肯学习，语言能力强。 3. 拥有团队合作精神，能快速适应工作环境。 4. 工作认真负责，具备基础的学习能力。 工作时间：夏季：8:30-18:00/冬季：8:30-17:30 薪酬福利： 1.无责底薪（3K/月+按单提成+额外激励） 2.五险+带薪培训+节日福利 未来晋升渠道： 1.销售顾问-团队经理-销售总监-区域总监 2.销售顾问-内训师-培训经理-全国培训总监

欢迎有梦想，有热情的人加入我们!!! 宝妈，上班族，有无工作经验均可，全兼职均可， 一、【职位详情】 1.为客户提供理财规划服务 2.维系并管理客户关系，负责邀约客户参加公司旅游团建等客养及客户答谢活动 3.按照公司的培训规划发展团队管理的组织学习。 4.公司最新资讯权益的告知，回馈礼品的送达，平台邀约，促成二次开发 二、【公司平台】 1.公司提供统一入职培训（不收费），以老带新，主管助力成长!!! 2.年龄在28-55之间，本科以上学历， 3.同事团队氛围超好!!!有共同的话题，能够快速融入团体!!! 4.公司提供优质客户资源!!! 三、【福利待遇】 1、收入构成:3000元无责底薪+2000元新人育成奖+企划奖励+佣金++........多达6项各类津贴（新人5000元的底薪） 例如：当月达成3000元的佣金再额外发3000元奖金，轻松月入过万 2、晋升机制:公司提供完善的培训和培养体系，晋升机制公开透明，每季度末晋升 3、公司福利:法定节假日、节日红包、生日Party、不定期团建、免费旅游等; 4、工作时间:早9:00-10:30之间开早会（可摸鱼），之后时间自由安排!下班不需要打卡!弹性自由!!! 四、【培训体系和双导师制】 岗前培训(3天，不收费)+主管老带新 入职后直属主管和职场内勤共同辅导 【公司愿景】 最美好的生活方式就是: 和一群志同道合的人，一起奔跑在理想的路上， 回头有一路的故事，低头有坚定的脚步，抬头有清晰的方向!

底薪8000+提成销售额8%-15% 早九晚六 月休四天任意调休 五险 提成当天发 不需英语基础 岗位职责 1. 开发企业类B端客户，对接负责人，完成商务洽谈与合作签约。 2. 跟进订单交付、客户维护，负责销售回款，完成业绩目标。 3. 维护老客户，挖掘复购与新增合作，拓展行业客户资源。 4. 整理客户信息，按时提交销售数据与工作报表。 任职要求 1. 有B端销售、对公业务经验优先，接受无经验新人。 2.沟通表达顺畅，擅长谈判，抗压能力强，能外出拜访客户。 3. 做事主动负责，目标感强，熟练使用基础办公软件。

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元! 320元一天，月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可， 【工作时间】，吃饭2小时， ，上六休一，月休四天。早上八 点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】： 吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，伙食好 住宿4-6人间，免费宿舍、环境好 工作内容： 主要生产机器人等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位 均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多，每天均有 加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天 ，不加班每天工作共计工作8 个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员 工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三 天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手 续， 涉及工作地点：苏州 外地人员5天内入职满月奖励支援奖金5000元 【交通住宿零负担】 ★★提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正 做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】联系我详谈

历城神武附近招聘服务员，砧板多名服务员6名20-453000~4000配菜2名新手可以教3点到1点休班2天有住宿

下午用5个老师，铺地铺石，报名中。

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2.中国电建核级焊委培人员：年龄：36以下学历：中专、高中以上学历，提供毕业证学历证明进场时间：近期组织考试工作时间：8小时工作制要求：磁卡、绿本手把焊、氩弧焊、氩电联焊，绿本项目需含FeII，FeIII，FeIV等项目，成型漂亮；流程：审核简历→面试→去济南考试定级（A级500+50补助/天，B级450+50补助/天）待遇：考取核级焊工证后转正式工，六险二金，工资15000元/月以上。电话：

招聘巴拉巴拉兼职1名地点：北京路时薪:23.7元1小时每天出勤6-9小时，要求有销售经验，会主动销售，做事积极，一周出勤不低于5天。

主要负责销售公司的快销品，工作简单，不用外出，拓展新客户及维护老客户，都在办公室上班，工作时间1天在8小时左右，每周固定休息，当天可以安排宿舍

1·根据团队销售目标，向客户清晰介绍公司产品与方案，精准传递核心优势与差异化价值。 2·深度认同公司产品与服务理念，以专业、真诚、高效的沟通建立并维护客户信任。 3·挖掘客户真实需求，具备资源整合能力，为客户定制个性化解决方案。 4·运用专业销售技巧引导客户决策，通过痛点分析、价值塑造提升成交率。 5·为客户提供持续专业服务支持，包括行业信息、行情解读及售后跟进，提升复购与口碑。 6·服从团队管理，积极配合公司安排，高效完成个人及团队业绩指标。

寻找车流量大 场地投放充电桩 负责签约谈场地 与场地方分润模式合作 一单3500/5000用心干月出20单不是事 1、四个车位位置，取电点位置 2、场站路面的情况（是否硬化） 3、场地360度全景视频，加上主干道录十五秒以上的视频用于测车流量，场站旁如果有商业（饭店、超市、酒店等）需要体现。 4、进口1张照片+出口1张照片+场地全景照片 这样便于我们审核场地

# 源达果链 深圳区域兼职业务员招聘合作方案 ## 一、岗位基本信息 1. 岗位名称：深圳兼职水果渠道业务员 2. 合作模式：纯兼职合作，**无底薪、无考勤、无需到总部线下报到**，全程线上对接 3. 作业范围：仅限深圳市全域（水果店、生鲜商超、社区团购、企业福利、餐饮、批发市场等） 4. 工作形式：时间完全自主，副业、自由从业者、生鲜行业从业者均可参与 5. 合作规则：自愿加入、随时可终止合作； ## 二、完整薪资激励制度（全部以客户全款回款订单为准，退换货不计业绩） ### 1. 阶梯销售额提成（长期分档） - 新开发客户成交起前6个月：该客户水果销售额计提 **1.5%** - 客户合作满6个月后永久提成：该客户水果销售额计提 **1%** - 约束：，原有客户后续所有订单不再发放任何提成 ### 2. 单笔现金即时奖励（按单结算） - 新客户首单开单奖：80元/单 - 老客户复购订单奖：50元/单 注：同一客户当月多次下单，每一笔订单单独发放对应奖励，可叠加提成 ### 3. 月度冲单达标奖励（按月有效订单总量核算，不叠加，取高值） 1. 当月有效订单满20单：额外一次性奖励500元 2. 当月有效订单满30单：额外一次性奖励800元 ### 收入参考示例 当月新开10家客户，每家当月复购2次，合计30单；单客户平均销售额10000元 1. 开单奖：10×80=800元 2. 复购奖：20×50=1000元 3. 全部订单均为6个月内新客提成：30×10000×1.5%=4500元 4. 月度30单冲单奖：800元 当月总收入=800+1000+4500+800=7100元 ## 三、岗位职责 1. 在深圳自主开发水果线下渠道、企业团购、社区团长等客户； 2. 线上对接公司询价、发报价、提交订单，无需到公司送货、备货； 3. 维护老客户，持续推动复购，提升月度订单量拿冲单奖励； 4. 线上登记客户信息，同步回款进度，配合公司对账； 5. 严格遵守统一报价体系，不、不跨区域飞单。 ## 四、任职要求 1. 长期在深圳生活，有生鲜、水果、门店、企业资源优先； 2. 沟通能力良好，能自主外出拓客或线上开发客户； 3. 微信保持在线，可线上对接订单、对账、培训； 4. 诚信踏实，无行业飞单、拖欠货款不良记录； 5. 接受纯无底薪合作模式，收入完全依靠订单提成与各类奖励。 ## 五、公司扶持政策（全程线上，不用跑总部） 1. 免费提供水果产品报价单、宣传图册、样品邮寄服务； 2. 仓储、分拣、物流、售后全部由公司负责，业务员只负责开发客户； 3. 线上一对一销售培训、谈单话术指导； 4. 专属内勤线上对接下单、对账、结算，全程无需线下报到； 5. 每月固定日期统一结算所有提成、现金奖励，明细清晰可查。 ## 六、结算与离职规则 1. 核算周期：自然月统计全部回款完成的有效订单； 2. 发放时间：（银行卡/微信均可）； 3. 业绩判定：仅全款到账订单计入业绩，退货、取消订单不计任何提成奖励； 4. 离职规定： ① 离职当月已回款订单正常结算； ② ，名下所有客户后续复购订单1.5%/1%提成、开单奖、复购奖全部永久取消，不再发放。 ## 七、招聘宣传文案（朋友圈/招聘平台通用） ### 标题：深圳水果兼职业务员｜无底薪不用坐班，在家/自主拓客均可 【工作区域】全深圳可做，不用去总部打卡报到，线上办公对接 【收益模式】纯提成+开单奖+复购奖+月度冲单大奖，收入上不封顶 新客户前6个月销售额提成1.5%，半年后长期1%提成 新客首单80元开单奖，老客每复购一单50元 月满20单奖500，月满30单奖800冲单激励 工作内容：开发深圳水果店、生鲜超市、社区团购、公司水果福利单 公司全包货源、仓储配送售后，你只负责谈客户！ 适合生鲜从业者、副业兼职、自由职业、有门店资源人群。 合作说明：无底薪，收益全部靠业绩；，所有奖励以客户全款回款为准。 有意向直接私信，线上沟通合作细则！ ## 八、合作核心协议条款（规避纠纷） 1. 双方为劳务合作关系，非劳动关系，无底薪、社保、考勤要求； 2. ，禁止跨区域接单、私自截留客户货款； 3. 全部提成、奖励以本方案标准执行，仅回款完成订单有效； 4. ，乙方不再享有名下客户任何后续收益； 5. 乙方低价乱价、飞单、私收货款，并终止合作； 6. 公司可根据市场调整激励政策，调整前提前线上通知全体兼职人员。

1.客户来源:通过公司推广，客户感兴趣主动扫码添加微信，通过微信解答客户疑问，引导下单就可以。{新人和老人数据质量都是一样的哦} 2.工作模式:纯微信销售，客户主动加微信，不打电话!不外出! 3.新人薪资6000+，平均薪资1w+ 4.薪资构成:基本工资3500+1000绩效+阶梯式提点+1000-5000不等奖金 6.工作时间:早九晚六点半，午休一个半小时，大小周，法定节假日正常放假。 你要做什么: 不需要主动开发客户!入职发电脑、工作手机。 不需要跑市场、陌拜、打电话，纯微信销售。 平均下来每天都有出单，轻松无压力；每月都有团建，节假日福利(会有你意向不到的惊喜喔)月度、季度、年度现金奖励，大奖拿到手软。 超长带薪年假，不要问多久，问的话就是很长很长，比别的公司都要长。

岗位职责： 1、迅速熟悉公司产品、行业动态及岗位相关知识，具备独立开展销售工作的能力； 2、负责公司在系统部/代表处所辖客户区域的产品推广与客户关系维护； 3、收集行业资讯，分析客户需求，识别潜在商机，并提供针对性的解决方案； 4、跟进项目全流程，包括招投标、合同签署、回款以及售后协调等工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业优先考虑； 2、具备1-3年相关工作经验，有数据库/计算/存储类产品或党政/企业/金融/交通/通信/能源/国防等行业B端客户销售背景者优先； 3、具有主动学习的意愿和快速总结归纳的能力； 4、职业形象良好，具备较强的人际感知力、目标意识、敬业精神及逻辑分析能力； 5、以结果为核心导向，自我驱动力强，能承受工作压力，具备良好的韧性

岗位职责： 1.开发新代理商，推产品（包括不限于收款码、POS机、SaaS、其他卡机等） 2.维护服务商，积极协助服务商解决遇到的问题 3.提升客户满意度，定期做市场调研并分析客户需求，提供相应支持与增值服务 4.负责与银行建立合作关系，推动收单业务的落地 岗位要求： 1.2年以上支付、银行相关工作经验，优先考虑有银行渠道销售、银行外包销售、支付行业销售（POS机、收款码）、地推销售经验者 2.有与银行深度合作的经验（如担任过三方公司银行对接人员、外包驻点人员），深刻理解银行内部运作、人员心态和流程痛点 3.有支付行业从业经验，熟悉收单业务、费率、风控等基础知识 4.沟通能力强，能接受陌拜销售模式（需要高频外出拜访） 工作时间：8:30-18:00，午休1.5小时，单双轮休，法定假全休 薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效工资+提成

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，向上级提交销售分析报告 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1.销售经验不限，有快消、IT、制造或服务行业销售背景者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与谈判技巧，抗压能力强 3. 学历不限，具备学习意愿和自我驱动力 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 诚信正直，具备团队协作意识与客户服务精神

我们是谁： 山东省电网一级代理服务商（实力雄厚，资源稳定）。 我们需要你： 有经验： 具备销售工作经验（电力、电气或B端销售经验优先）。 能开车： 持有C1驾照，能适应未来省内短期出差（公司分配区域后负责属地业务）。 肯学习： 前期在济南总部学习电力业务基础知识。 你的发展路径： 学习期（掌握公司产品/流程）→ 成长期（公司分配省内区域）→ 成熟期（负责片区业务管理）。 我们提供（你能得到什么）： 薪资： 底薪+绩效+提成（具体面议，公司实力保障，收入有竞争力）。 时间： 8:30-17:30，周末双休，节假日全休（家庭事业两不误）。 福利： 免费提供住宿（省去租房烦恼）、五险一金、年度团建（老板亲自带队，氛围好）。 ‍ 氛围： 老板人好，扁平化管理，不搞内耗。 工作地点： 山东省内指定区域 面试/办公地址： 山东省济南市槐荫区善能大厦1514 感兴趣吗？点击“聊一聊”发个简历，或直接打招呼。合适的话最快当天安排面试。

【核心职责】 1.开发新客户：通过多种渠道（如电话、网络、拜访等）寻找并识别潜在商机，推广公司业务及增值服务。 2. 客户关系管理：与客户建立长期、稳固的合作关系，深入了解客户需求。 3.业务流程推进：完成从客户接洽、需求分析、方案制定到谈判签约的全流程。 4. 达成业绩指标：全力以赴完成甚至超越设定的业绩目标。 5.市场信息反馈：收集市场动态和竞争对手信息，为公司提供建议。 【任职要求】 1-3年以上To B销售经验，有软件、人力资源服务、企业服务或制造业、电商等行业销售经验者优先。 具备极强的陌生拜访和抗压能力，热爱销售，目标感极强。 沟通表达能力优秀，能快速与中小企业老板或HR建立信任。 加分项： 有（章丘/济南）企业资源或人脉网络。 具备简单的财务或税务知识，能理解企业合规痛点。 有带团队经验者，可作为储备主管培养。 【薪酬与晋升】 薪资：底薪 + 绩效提成 + 超额奖金 + 年终奖。 晋升：专业通道：销售专员 → 高级专员 → 资深顾问。 管理通道：销售专员 → 销售主管 → 区域经理。 【工作时间】 上午08：30 - 12：00，下午13：00 - 17：30，周末双休，法定节假日。有意向的小伙伴可以投递简历并留下联系方式

岗位职责 1. 负责辖区内一级、二级工业油品代理商的定期走访、客情维护及业务支持。 2. 协助代理商业务目标分解、动销推进、市场活动执行及销售结果达成。 3. 进行销售数据整理、渠道运营分析、库存与价格监控，提交区域经营报告。 4. 落实公司渠道管理政策，维护市场规范，采集行业动态与竞品信息并及时上报。 5. 协同总部开展区域运营管理、客户拓展及团队协作相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，有1年以上工业品、润滑油或工程机械类B端销售经验者优先。 2. 具备基本的数据分析能力及熟练使用Excel的操作技能。 3. 沟通表达良好，可独立外出拜访客户，具备较强的执行能力和责任意识。 4. 认同外资企业工作文化，作风踏实稳定，有驾驶资格及本地渠道资源者优先。

济南市槐荫区招聘地推拓展员，底薪加提成，有销售经验者优先，无经验可培训，要求吃苦耐劳，混天度日者勿扰！

岗位职责 1. 通过电话沟通、登门拜访、邀约到司等多种方式，对接企业客户需求，提供商标、专利、版权、科技项目等知识产权业务咨询； 2. 挖掘客户知识产权保护需求，制定合理方案，促成业务合作； 3. 跟进案件进度，及时反馈客户； 4.维护现有客户关系，定期回访，提升客户满意度与业务复购率； 5. 跟进业务合同签订、款项回收、档案归档等日常工作； 6.学习更新知产法律法规与行业政策，提升专业服务能力。 岗位要求 1. 大专及以上学历，一年及以上工作经验，法学、知识产权、市场营销等相关专业优先； 2. 有知识产权及项目咨询类经验优先； 3. 形象良好，具备良好的沟通表达、谈判能力与客户服务意识，逻辑清晰； 4. 工作积极主动，责任心强，有抗压能力与团队协作精神； 5.认同知识产权行业，有长期深耕行业的意愿。 薪酬福利 1.具有竞争力的薪资：底薪+高提成+补贴+年终奖； 2.完善福利：五险一金+商业险、带薪年假、节日福利、定期团建、员工培训； 3.专业成长：系统培训+资深总监带教+行业政策与专业技能持续提升； 4.晋升空间：透明晋升通道； 5.舒适办公环境，轻松团队氛围，广阔客户资源与发展平台； 工作地点：济南汉峪金谷A2-2-1703 工作时间：8:30-11:50 13:00-17:30 双休、国家法定节假日休息

工作职责： 负责渠道招商业务拓展和服务代理商后期维护工作 客户群体： 微信、支付宝服务商、三方支付代理商、银行外包服务商、垂直行业软件方、传统POS机构、银行等等 任职资格： 有2年以上招商相关工作经验，有一定的渠道代理商资源，有支付行业经验优先 薪资构成：基本工资+岗位工资+绩效工资+提成 多省同时招聘省区经理，可驻地办公，不必济南坐班