岗位职责: 1.负责服装生产车间的日常运作与管理，确保生产流程规范及服务质量达标。 2.跟踪生产进度，保障订单按期交付。 3.统筹调配内部资源，及时解决生产中出现的问题，维持高效运转。 4.开展员工技能培训，提升团队专业能力与服务水平。 5.对接客户沟通，确保服务品质符合客户期望。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能有效统筹生产线各项工作。 2.能够快速应对并处理生产过程中的突发状况，保障流程顺畅。 3.拥有良好的团队协作意识和沟通技巧，善于激发团队积极性。 4.熟悉服装生产工艺流程，具备较强的现场应变能力。 5.具备基本的客户服务理念，可妥善处理客户意见与投诉。

岗位职责: 1.负责服装后整理环节的监督与统筹管理 2.保障产品质量达标及生产流程高效运转 3.协助推进各部门之间的协作与沟通 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与现场管理能力 2.能够及时应对并处理生产中的各类异常情况 3.拥有良好的团队意识与协作态度

1、负责生产车间班组的日常生产与管理工作； 2、组织班组成员开展生产操作工艺、质量管控等方面的技能指导与培训； 3、监督作业人员的操作流程，确保各项工序按工艺要求规范执行； 4、依据生产任务合理调配资源，保质保量完成当班产量目标。任职资格： 1、具备服装行业班组管理相关经验； 2、熟悉生产现场运作及质量管理流程，掌握生产进度控制、人员安排与资源配置，能有效协调人、机、料等各环节； 3、了解生产工艺文件与标准作业规程，具有较强的沟通能力与团队组织协调能力。 马上加入我们吧

岗位职责： 全面负责工厂生产各环节的统筹管理，保障订单准时交付、品质达标及成本合理控制，通过科学排产、资源协调、质量监督与效率提升，确保生产任务高效完成。 任职要求： 具备5年以上服装行业生产管理经历，其中3年以上团队管理经验，掌握智能吊挂系统应用，熟悉裁剪、缝制、整烫等核心工艺流程。精通ERP/MES系统操作，了解服装生产成本构成（含面料、人工、能耗）及工艺优化方式。

工作内容 1.负责生产车间的日常运营，涵盖生产计划编制、生产进度把控等工作； 2.负责生产设备的维护与保养，保障设备稳定高效运转； 3.负责生产现场的规范化管理，包括作业指导书落实、生产流程监督等。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能顺畅推进跨部门协作； 2.具备较强的分析与应变能力，可快速识别并处理生产环节中的异常情况； 3.具备高度的责任感和执行力，能适应一定工作强度，确保生产目标达成。

岗位职责:1.负责监督和管理服装后整流程2.确保服装质量和生产效率3.协调各部门间的工作关系任职要求:1.具备出色的组织和管理能力2.能够有效解决生产过程中的问题3.具有良好的团队合作精神

任职要求：熟练掌握精益生产、生产排程、可视化管理及6S管理体系。 需具备10年以上焊接加工制造行业生产经理岗位工作经验， 有上市公司或大型外资企业工作背景者优先。

保险：社会保险（五险） 工作地点：山东省郓城县经济开发区 任职要求： 一、学历与工作经验 大专及以上学历，主修食品科学、企业管理或相关专业。具备至少五年以上食品生产管理经验，有在类似规模和复杂度的食品企业担任管理职务经验者优先。 二、技能和证书 1.具备出色的领导和组织能力，能够协调各个部门的工作。 2.拥有良好的问题解决技巧，能够应对生产过程中的各种问题。 3.具备食品质量管理体系（如ISO22000、HACCP）的认证证书。 4.熟练使用食品生产相关软件和办公自动化软件。 三、个人品行与职业素养 1.具有良好的道德品质，无不良记录。 2.诚实守信，具有高度的责任心和敬业精神。 3.严谨细致，对食品安全和质量问题保持高度敏感。 4.善于沟通，能够与员工、供应商和客户建立良好的关系。 四、管理和组织领导能力 1.具备优秀的团队管理能力，能够激发团队成员的潜力，提高整体工作水平。 2.有良好的决策能力，能够在复杂情况下做出明智的选择。 3.注重员工培训和人才培养，积极推动员工个人发展。 4.具备战略眼光，能够制定并执行企业长期发展规划。 五、安全生产意识与质量管理水平 1.熟悉国家安全生产法律法规，能够制定并执行企业安全生产规章制度。 2.掌握先进的质量管理理念和方法，能够有效提高产品质量和客户满意度。 3.关注食品安全法规和行业标准，能够确保企业生产符合相关要求。 4.对生产过程中的风险点有深入了解，能够有效预防和应对各种安全和质量问题。 六、团队协作及沟通能力 1.能够与其他部门进行良好的协作，共同推动企业发展。 2.在团队中起到积极的引领作用，鼓励团队成员发挥自身优势。 3.具备良好的沟通能力，能够与上级、下属、同事以及客户进行有效的沟通。 4.能够及时反馈生产过程中的问题，并提出改进意见和建议。 七、对食品安全法规和行业标准的具体了解及应用能力 1.深入了解国家食品安全法律法规及行业标准，能够准确把握相关要求。 2.具备食品安全风险评估和预防能力，能够有效控制食品安全风险。 3.熟悉国内外食品安全动态，能够及时调整企业生产策略以适应市场变化。 4.能够组织和实施食品安全培训，提高员工食品安全意识和技能。 八、发展规划与目标设定 1.根据企业发展战略制定生产部门的发展规划和目标，确保生产部门与企业整体发展保持一致。 2.根据市场变化及时调整生产计划和目标，提高企业竞争力。 3.设定合理的生产成本控制目标，降低生产成本，提高企业盈利能力。 岗位职责： 1、负责本部门有关规章制度的组织编制，修订及落实执行； 2、负责按照工作程序做好与技术、营销、财务、人资、行政的横向联系； 3、负责参与制定工厂年度预算调整，汇总工厂的月度预算； 4、负责根据工作需要进行总体指挥、现场指挥； 5、负责组织实施并监督、检查生产过程中质量体系的运行； 6、负责原辅料及包装供应商接待及试用工作安排，将试用结果及时反馈采购及供应商； 7、负责根据研发中心《生产工艺单》制作《生产指令单》，并根据实际生产工艺提出改进建议，确保正式生产工作顺利进行和产品质量稳定。 8、负责根据生产计划下达情况，综合平衡生产计划安排，做到均衡生产； 9、负责生产计划的落实执行并对完成情况进行确认，保质保量按时交货； 10、负责主管并监督、检查公司安全文明生产、生产环保工作； 11、负责审阅生产系统及与其相关的文件，在权限范围内签发文件； 12、负责组织新技术、新工艺、新设备的应用； 13、负责生产工厂的日常管理工作（生产物料单制作、执行、监督及奖惩）；同时做好防火、防盗、防漏等安全工作； 14、负责重要生产设备的申购，安装调试等跟进，并对安装调试过程中的异常情况与设备厂商沟通，确保安装调试工作顺利进行； 15、负责车间内设备和车间硬件设施等管理、维护保养等工作； 16、负责指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据； 17、负责安排品控做好产品质量监督及质量问题的原因分析和处理； 18、负责指定专人负责生产系统文件、表单等资料的保管和定期归档工作； 19、负责本部门培训计划及本部门新进人员的试用安排、培训工作； 20、负责核定生产车间人员编制，做到不缺编不超编，并合理进行人员配置，做到适人适岗； 21、负责生产人员作息安排、出勤掌控、绩效考核等工作； 22、负责仓库人员日常管理及监督考核； 23、负责配合研发工程师做好试生产工作，并根据实际生产工艺提出改进建议，确保正式生产工作顺利进行和产品质量稳定。 24、负责客户来访接待及参观引导工作安排； 25、负责食品生产许可证增项、换证及管理体系等审核安排和审核人员的对接工作； 26、负责完成上级交给的其他临时性任务； ①工作时间早8:00-5:30 ③生日发放福利 ④不定期团聚、以及年会 ⑤缴纳五险

岗位职责：全面负责工厂生产各环节的统筹管理，保障订单准时交付、品质合格及成本合理，通过优化排产计划、协调资源配置、把控质量与效率，确保生产目标如期达成。 任职要求：具备5年以上服装行业生产管理经历，3年以上团队管理背景，掌握智能吊挂系统及裁剪、缝制、整烫等生产工艺流程。精通ERP/MES系统操作，了解服装成本构成（含面料、人工、能耗）及工艺优化方式。

岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运作，精准识别影响品质、成本与效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全过程的产品质量控制，通过人员技能、设备状态及工艺标准的系统化管理，推动品质持续优化，增强产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产排程与执行调度，协调解决从生产启动至产品出货各环节的问题，确保订单准时、保质、足量交付，提升客户满意度，夯实长期合作关系。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品科学、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先考虑）； 3、素质能力：目标明确，抗压性强，执行力突出，具备良好的组织协调能力和实际问题解决能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：精通管理与运营，成长为带领团队的核心骨干； 2、解决方案专家：深入理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，实现产品价值最大化； 3、行业专家：深耕业务领域，独立担当，洞察行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 7-15K 五险一金 提供住宿

位于郑州路丹阳路交叉口的减肥训练营招聘厨师，工作内容简单，要求女性或具备烹饪技能的人士，工资范围在35004000元，规模约50人，餐食需求较少。

山东菏泽银丰国际生物城面馆招聘前台售餐员一名，年龄要求25至45岁之间，工作时间从早11点到晚8点，薪资为每月4500元，带有两天休班，要求具备简单算账能力。

信息员-录入信息 1.踏实负责、细心严谨，沟通协调能力强，有良好的服务意识和团队协作精神；2.有物流行业内勤、信息员相关工作经验者优先，接受优秀应届毕业生；3.寻求长期稳定发展，能与公司共同成长（短期兼职勿扰）。1.精准录入、整理运输订单信息，确保数据零差错，搭建订单信息管理闭环；2.高效对接合作厂子与运输车队，实时同步货物运输进度、调度安排，保障沟通无壁垒；3.维护客户及车辆信息档案，定期更新完善，确保信息完整可追溯；4.协助处理运输过程中的基础咨询与问题反馈，配合团队完成各项工作衔接。 薪资福利:-薪酬：基础工资+业绩提成，综合收入5000+，多劳多得，上不封顶；-保障：入职即缴五险，给你稳定生活底气；-福利：、带薪年假、节日福利，关怀面面俱到。 招工人数:数名 交通便利，办公环境舒适 工作地址:菏泽市牡丹区鑫凯国际大厦B栋1213室

电梯维保人员 能吃苦耐劳服从管理有责任心，有电梯操作证能独立维修。 薪资福利:薪资3500-7500元，单休保险，有员工福利，具体可以面议。 工作地址:菏泽牡丹区，巨野

下午活找人单贴机压密度板干的打电话 下班现钱 干一下午

招聘：注塑、外协、模具、工程师、经理 薪资：12000 - 20000 岗位职责: 1、参与新品项目开发,负责项目开发过程中的工艺优化、材料改进、标准文件的编制等工作; 2、模具供应商的筛选、开发与管理,合理控制模具的交期、质量、性能及成本; 3、负责模具试模、工艺参数调整及模具验收; 4、负责各种新工艺的开发与调研,并将其应用到实际项目中。 岗位要求: 1、大专及以上学历,五年以上注塑外协供应商管理经验; 2、熟悉各型号注塑设备及注塑工艺,具有注塑丰富的供应商管理经验; 3、熟悉各种塑料性能,了解注塑件结构、模具结构、产品结构,可对注塑件缺陷进行评估并作出相应的修改方案; 4、廉洁、正直,具有良好的沟通谈判能力,28-40岁之间; 本岗位5险1金,房补、餐补等各种福利奖金齐全,岗位有较大发展与成长空间,符合以上要求者请先投简历,合则约见,面试时带身份证件、学历、职业资格证书等

岗位职责： 1.全面负责TPM设备管理工作，组织制定并审核厂区机械设备管理制度、设备维保SOP及相关日常运维流程，保障机械装置稳定高效运行； 2.主导厂区内机械设备及装置的故障排查、外部协作维修、故障原因分析及优化改进措施实施； 3.针对设备存在的缺陷或安全隐患等薄弱环节，开展技术改造方案评估、变更审查及风险识别工作； 4.负责新进机械设备与装置的安装调试、运行验证及最终验收流程管理； 5.熟知电气行业相关法规标准，熟练掌握洁净环境、防爆区域的技术规范，并能在实际工作中有效执行； 6.参与企业数字化工厂推进工作，熟悉AGV系统导入、MES系统建设，主导设备OEE数据采集与指标体系搭建； 7.为生产班组提供设备保养、点检等操作技能的专业培训支持； 8.负责团队组织建设，开展班组成员能力培养与人才梯队发展规划实施。 任职要求： 1．年龄45周岁以下，机械、自动化类专业大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验，具有较强的实务操作能力； 2．精通企业设备的工作原理、结构组成及其运行特性； 3．拥有丰富的设备维修与维护实践经验； 4．具备现场技术指导能力，熟练应用PLC逻辑编程及人机界面组态软件； 5．具备项目建设全流程经验，曾主导从项目启动至落地实施全过程； 6．综合素质突出，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及自我驱动力； 7．管理经验丰富，有团队带领经历，在人员组建、培养、激励及梯队建设方面具备系统规划与落地执行能力。

岗位职责： 1.依据公司发展战略，统筹模具工程部人才梯队规划，制定新员工培养计划并组织实施、跟进落地； 2.建立健全模具工程部绩效考核机制，并推动执行与落实； 3.把握公司产品线相关模具技术发展方向与前沿工艺，定期向模具部总监汇报，并在技术团队内进行分享；主导新技术在项目中的应用实施，跟踪应用成效，收集整理实施过程中的信息与问题点，参与问题分析与优化讨论； 4.审核模具工程部在产品开发各阶段的工作成果，规范修模台账管理流程； 5.科学分配部门人员工作任务，跟踪任务进度；参与模具设计评审，从模具开发全过程控制角度提出专业建议；确认模具存在的问题，制定修模方案及修改可行性分析，推动问题闭环解决； 6.协助开展模具供应商评估工作，汇总并提交供应商考核所需资料（包括新模质量、进度、修模配合度、验收情况等）；参与模具评审，对模具开发质量提供专业意见与改进建议； 7.作为模具部对外沟通的主要接口，优化部门内部运作流程及跨部门协作机制，协调与其他部门的工作衔接； 8.完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1.教育背景：模具设计、机械设计与制造、模具材料等相关专业，大专及以上学历； 2.工作经验：15年以上精密注塑、冲压模具领域从业经历，具备5年以上模具开发及模具工程团队管理经验； 3.专业知识：熟练掌握模具设计原理及加工制造工艺；熟悉TS16949质量管理体系；精通塑料、五金、橡胶等材料基础特性；掌握注塑/冲压模具常见缺陷及其改善对策；了解MOLDFLOW基本原理，具备分析结果解读与结构优化能力；具备模具成本构成认知； 4.专业技能：熟练掌握模具开发全流程管理与供应商管控能力，精通模具成本核算与控制，具备较强的模具问题分析与解决能力；熟练使用UG、CAD、Office等办公及设计软件； 5.胜任素质：具备良好的职业态度，优秀的团队协作、沟通协调、领导力及学习创新能力；具备前瞻性思维、责任风险意识、系统化问题分析与危机应对能力；

1、经营目标管理：制定工厂发展战略与年度计划，并推动执行；坚持高质量、低成本、准时交付原则，全面支撑营销业务发展。 2、生产运营管理：全面负责工厂及外协加工厂的日常运营，协调解决各类重大运营问题；确保达成各项经营指标与考核要求，持续提升工厂盈利水平。 3、生产效能提升：积极引入自动化、智能化、数字化先进技术，通过行业对标与技术升级，稳步提高生产效率与制造能力。 4、质量管理：主导工厂质量体系运行，组织制定质量方针与目标，持续推进质量管理体系优化与落地执行。 5、安全管理：严格执行安全生产规章制度，强化风险防控，杜绝安全事故发生，确保产品与生产过程安全可控。 6、成本管控：落实集团成本管控要求，组织编制年度预算，通过精细管理、用工优化、绩效改进等手段，有效降低运营成本，提升人均产出。 7、组织管理效能提升：定期组织管理层围绕运营改善议题开展研讨，形成可行方案并推进实施，持续优化管理流程，提升组织运作效率。 8、团队成长：落实集团人才发展策略，系统推进厂长梯队、部门负责人储备、核心技术骨干、管培生及新员工的培养、指导与留用工作。 9、公共关系维系：与地方政府及相关职能部门保持良好互动，构建有利外部环境，维护企业声誉；代表工厂参与政府活动、商务洽谈及重要客户接待。 10、核心价值观与奋斗者文化打造：弘扬公司核心价值观和奋斗者精神，通过树立典型、评优激励等方式发挥示范作用，营造积极进取的工作氛围。

一、岗位职责： 1、负责仓库管理规范的制定与优化，推行科学高效的仓储管理体系并监督执行。 2、组织实施产品出入库作业，落实仓库5S管理标准，确保现场有序规范。 3、统筹仓库进销存数据的准确录入与日常维护，保障信息流与实物流同步。 4、定期开展库存盘点，确保账实一致，针对差异进行溯源分析并提出改进方案。 5、深入一线开展工作调研，识别管理短板与改进空间，向管理层提交可落地的优化建议。 6、落实仓库安全防护措施，做好防火防盗工作，保持环境整洁、通风良好，避免物资损坏变质。 二、任职要求： 1、年龄25-38岁，大专及以上学历，具有一年以上管理岗位经验，两年以上仓储领域从业经历； 2、熟练使用办公软件、金蝶系统及ERP系统，了解供应链各环节运作流程； 3、具备区域布局规划、基础数据分析以及跨部门沟通协调能力； 4、有在东南亚国家常驻工作经验者优先考虑。 三、福利待遇： 1、缴纳当地社保； 2、公司提供食宿； 3、提供往返差旅费用报销，公司协助办理工作签证 原标题：《仓储组长》

岗位职责: 1.负责心爱车业组装拉长相关工作，保障生产流程有序高效推进。 2.依据生产计划，准时完成组装拉长任务，确保产品品质与作业效率。 3.主动配合团队成员协作，共同达成生产目标，促进团队绩效提升。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员紧密配合，保障生产顺畅运行。 2.具有较强的责任意识和执行能力，可按时完成上级安排的各项工作。 3.具备持续学习的能力，能够不断改进作业方式，提高工作效率。

负责生产订单的安排，以及生产过程中的质量控制

一、生产管理岗岗位职责： 1、统筹现场管理工作，及时协调处理影响质量、成本、效率等方面的异常问题，保障各项业务目标顺利达成； 2、全面管控生产全过程的产品品质，通过人员技能、设备条件、工艺方法等要素的优化，制定并实施改进措施，增强产品质量竞争优势； 3、编制车间生产排程，组织落实生产任务，协调解决从生产执行到产品出货各环节的问题，确保订单准时保质保量完成交付。 二、任职要求： 1、学历：专科，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先，年龄不超过38周岁； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，抗压能力强，执行高效，拥有良好的组织协调与问题应对能力； 3、经验：具有扎实的车间班组管理实践经历，能熟练运用管理工具推动现场改善及团队管理； 4、定位：直接定岗为储备干部或以上级别； 5、需接受在内乡进行为期1个月的实习安排

负责激光切割 工作内容 1.负责生产车间的日常运作管理，包含生产计划编制与进度管控； 2.负责执行车间激光切割作业； 3.负责全流程操作 任职要求 1.具备良好的沟通能力及团队协作意识； 2.具备较强的组织协调能力与问题处理能力； 3.有相关生产管理经验，熟悉生产流程及相关操作规范

1.编排生产计划：依据订单情况及需求预估，统筹规划生产任务，保障生产进度按期推进。 2.监管生产流程：overseeing生产现场运作，确保产线稳定运转，提升整体生产效能。 3.质量管控：监督各环节产品质量达标，落实改进举措，持续优化品质水平。 4.成本管理：跟踪生产投入与支出，推行降本措施，增强生产盈利空间。 5.团队管理：负责生产人员的招募、培养与日常管理，保障团队作业效率与出品质量。 6.设备保养：协同维保人员开展设备巡检与维护，及时排除故障，保障机械正常运转。 7.安全监管：落实生产区域安全制度，防范安全隐患，保障人员与作业环境安全。 8.跨部门协作：与市场、采购等相关职能紧密对接，推动生产计划有序实施。 9.绩效考核：建立绩效考评机制，组织实施评估，反馈工作成果并提出优化方案。 10.异常处理：快速响应生产中出现的各类问题与突发状况，确保生产连续稳定进行。

工作内容 1.负责生产车间的日常运营管理，包括生产计划的编制与进度的实时跟进； 2.负责生产设备的日常维护与保养，保障设备稳定高效运转； 3.负责生产现场的规范化管理，监督作业指导书的落实及生产流程的执行情况。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能有效推动跨部门协作； 2.具备较强的分析与应变能力，能够快速识别并处理生产过程中的异常问题； 3.具备高度的责任感和执行力，能适应一定工作压力，确保生产目标按时达成。

岗位职责: 1.全面负责生产流程的组织与管理，保障生产运行高效有序； 2.严格把控产品质量，确保各项指标符合规定标准； 3.持续改进生产工艺，推动生产效率稳步提升； 4.统筹调配资源，及时处理生产过程中的技术难题； 5.落实生产现场5S管理要求，维持作业环境整洁规范。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力及现场问题应对能力； 2.善于团队协作，具备较强的沟通与管理技巧； 3.工作认真负责，拥有积极主动的职业态度； 4.熟悉生产运作流程，能针对性提出优化建议； 5.适应车间工作环境，恪守职业操守，作风严谨。

岗位职责: 1.负责食品生产流程的统筹规划与日常管理，保障生产运作顺畅高效； 2.严格把控生产现场质量规范，确保产品满足相关法规及标准要求； 3.持续改进生产工艺流程，提升产线效率与产品品质； 4.带领团队攻关生产过程中出现的技术性问题； 5.推进新技术的引入与落地应用，优化现有生产方式。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能有效带领生产团队完成任务； 2.工作责任心强，执行能力强，能够高效落实各项工作安排； 3.面对生产突发状况具备快速响应与处理能力； 4.拥有创新意识，可推动生产技术不断升级； 5.能适应生产车间实际工作环境，具备良好的协作精神； 6.熟悉生产设备运行原理，能识别并处理常见设备故障

1、依据年度发展规划，全面主持工厂生产运营、行政事务及人力资源管理工作； 2、牵头构建并完善生产运营体系、质量保障体系、成本管控机制、绩效考核制度及相关流程规范，确保各体系高效有序运转； 3、统筹生产过程中的工艺执行、质量控制、设备管理、成本优化与产量目标的落实与监督调控； 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、全勤奖

生产经理/车间生产主任 岗位要求： 1、全面统筹生产车间运作，组织并带领团队高效完成各项生产任务，确保产品品质与交付进度，及时处理生产过程中的各类异常情况； 2、统筹生产计划的排布、资源调配及执行落地，保障生产流程顺畅； 3、主导新产品标准工时的制定，监控人员配置效率，优化人力结构以控制人工成本； 4、依据生产与质量管理体系要求组织生产，确保车间作业规范有序开展； 5、主导车间物料损耗数据分析，推动改善方案实施，持续降低材料损耗，提升成本控制水平； 6、监督员工严格执行安全操作规程，落实安全生产责任制； 7、推进车间标准化建设，负责班组人员的技能培训与绩效考核； 8、完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、45岁以下，大专及以上学历，性别不限，户籍不限。 2、具备3年以上制造业现场管理经验，曾管理50人以上生产团队。 3、熟练使用电脑及OFFICE办公软件。 4、具备较强的沟通协调、组织管理及抗压能力。