男女不限，有无经验均可。了解公司产品的性能和优势，有推广沟通能力。无底薪提成丰厚，月入上万。

招聘销售: 无责底薪最高三千加佣金，收入上不封顶，每天上午八点半到十点半共两小时，名额三人，招满为止。咨询电话:

要求： 1.专科及以上学历 2.能够承受较大的工作压力，具备良好的沟通能力，对市场具备敏锐的判断力。 3.对矿山多少有点了解 4.有无经验都可以，有师傅

新城区酸奶车销业务员

销售顾问

一、岗位职责: 1- 负责牛羊肉产品线下市场开拓、客户维护、市场走访，对接线下商户、门店等渠道，完成市场推广与产品销售工作。 2- 可兼职参与网络直播带货，负责直播间产品讲解、货品介绍、引导下单等工作，线上线下双向拓展销量。 3- 跟进客户需求，做好订货、售后对接，维护良好的客户合作关系，积累优质市场资源。 4- 完成公司安排的各类销售相关工作，配合完成月度、季度销售目标。 二、任职要求 5- 学历不限，经验不限，踏实肯干、吃苦耐劳，有良好的沟通表达能力和市场开拓能力。 6- 能够适应常态化市场跑业务工作，执行力强，有责任心，具备良好的服务意识。 7- 擅长直播、熟悉短视频带货、有牛羊肉、生鲜食材销售经验者优先录用。 8- 积极主动，敢于挑战销售业绩，有较强的赚钱意愿和团队协作意识。 三、薪资待遇: 本岗位设置3个月试用期，薪资结构清晰，福利友好： 1- 试用期第1-2个月：全额固定薪资（满薪发放，无业绩压力），保障新人稳定收入 2- 试用期第3个月及转正后：底薪 + 高额提成模式，多劳多得，上不封顶 岗位优势 3- 行业稳定：牛羊肉为民生刚需食材，市场需求大、客源稳定，发展前景好； 4- 模式灵活：线下跑市场+线上直播带货双渠道，增收路径多，突破业绩上限； 5- 新人友好：前两个月保底满薪，零基础可学，老员工可带教，无需担心起步难； 6- 晋升透明：业绩优异者可获得岗位晋升、薪资上调机会，发展空间广阔。

1.公司主做电商平台以农产品为主 2.操作电脑处理平台订单 3.上班时间早九晚五周末双休

新能源生物甲酯调合燃料销售，主供饭店 企事业食堂 婚礼城 坝坝宴等！

收运餐厨垃圾，小型车，有C证驾驶证的优先，工作环境好，时间宽松，工作不累，待遇优厚工资面议有五险。

工人负责喂牛，实习和兽医一起工作

长期招聘安装广告牌匾人员，会电焊者优先。工作强度不大。

赤峰市招光伏安装

赤峰市巴林左旗光伏板安装

周末双休，朝九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！也不是贷款！！不外出，不地推，公司坐班，公司的小伙伴很友好，氛围很好，面试结果当天就通知！没有kpi！!放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦，接受新手小白，有问题可以随时问哦. 工作内容 1．通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客户. 2．及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作. 工作时间：9:10-18:00 午休11:30-13:00，每周五下午15:30下班，周末双休，法定节假日全部都正常休假! 不需要外出，不地推，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成点位一样，氛围好. 薪资待遇： 熟手无责底薪（5000—6000）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20k，缴纳社保，节日福利. 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的员工按照阶梯底薪从5000到6000不等，和老员工一样的提成点位. 没有业绩考核，底薪一直都是无责的！试用期薪资也不会打折. 任职要求： 1.学历不限，男女不限，有从业经验和优秀者年龄可放宽 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员﹣组长﹣经理﹣总监 3-6个月提供晋升机会

职位简介 岗位职责:主要是负责帮公司合作的企业通过网咯平台，招聘普工过来面试入职就可以了，属于人力资源销售这一块，工厂的人材供应商。 一、招聘要求： 1、年龄：16-28（条件优秀者可适当放宽）会基本的电脑操作，有较强语言组织能力，思维活跃，应变能力强，沟通良好，有销售经验者优先 2、对待工作态度积极，有责任心，自觉完成工作内容。 二、薪资待遇： 1.薪资结构：底薪+招聘提成+业绩奖金外宿补贴=月综合薪资不低于6000-20000元，正常做：4000-5000 认真做：5000-7000 努力做：7000-10000 拼命做：10000以上，不封顶工资 看个人能力决定工资高低，多劳多得，上不封顶，看个人能力而定，不定时聚餐。 （这是一份根据个人能力以及工作态度决定薪资的工作，适合不安于现状，心态积极向上的你！

职位详情 1. 不打电话不打电话不打电话 2. 公司提供优质客户资源，无需打电话，线上沟通，办公室坐班，提供工作机和工作账号 3. 工作时间朝十晚七 任职要求 会打字，打字速度不得低于一分钟40字 公司福利 1. 交通便利，位置优越 2. 各种奖金，奖励丰厚，开单奖、周奖、月奖、公司奖励、考核奖等等 3. 不定时下午茶和小零食 4. 节假日带薪休假 5. 每周日休息 员工福利 年终奖、绩效奖金、保底工资、底薪加提成、工龄奖

工作时间： 早9晚6:30，午休2小时，月休4天，法定节假日正常 综合薪资轻松：底薪+提成+奖励，8-15K月 薪资福利：公司设置各种奖励，生日福利，下午茶，团建聚餐，团队年轻氛围好 工作内容： 1.公司提供精准数据、工作账号，主要通过微信沟通的方式，做好客户维护及二次成交； 2. 数据量稳定、转化率高，工作易上手，新人3天出单。 3.不需要自己找客户，只负责微信跟客户沟通，工作环境及氛围良好，提点高； 工作要求： 1.具备学习能力和自我驱动力； 2.积极主动，有良好的沟通能力和抗压性； 3.会基本的电脑操作，熟悉微信电脑版的操作 4. 具备销售/网络销售经验的优先 地址：煜源国际4F(3号线)

"1.掌握门诊各类口腔类项目，向客户提供专业线上咨询服务。 2.顾客有看诊需求时，会通过电话/微信沟通等形式，预约安排顾客到院就诊。 3.属于医院网电线上咨询，对意向精准顾客邀约指导 （主动咨询报名活动的顾客），及回访沟通。" 4.服务意识强，有亲和力，能和周围人员建立信任，拉拢人心。

大花精酿啤酒（林东店）现拓展餐饮、商超、烧烤店渠道，急招业务员数名！ 一、岗位职责 1. 负责林东镇内烧烤店、大排档、饭店、便利店、烟酒门市开发铺货； 2. 上门洽谈铺货、试饮、供货、维护老客户，定期回访提升复购； 3. 终端门店陈列、活动推广、订单跟进、简单对账回款； 4. 配合门店开展夏季啤酒促销、宴席供货等推广工作。 二、任职要求 1. 年龄不限，学历不限，有无经验均可 2. 会沟通、能跑外勤，吃苦耐劳，有赚钱欲望，执行力强； 3. 有林东本地餐饮、烟酒渠道资源优先录用； 4. 自带电动车/机动车优先，无车门店可协调配送配合； 5. 无不良嗜好，踏实稳定，长期干优先。 三、薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪+高额销售提成+开单奖励，多劳多得，上不封顶； 2. 夏季旺季销量高，综合月薪5000–6000； 3. 福利：节日福利、夏季高温补贴 四、应聘方式 门店地址：巴林左旗林东镇嘉源农贸市场A3栋104厅（纯麦酒行·大花精酿） 联系电话：（微信同号，可直接致电预约面试） 面试时间：每日8:30–18:00，可到店现场了解产品薪资

现昊天越达人力资源诚邀以下小伙伴的加入! 业务员:男女不限，会电脑和办公软件，根据公司提供的客户资源开发新客户，主动沟通并挖掘客户潜在需求，语言表达清晰，逻辑性强，有上进心，有赚钱的野心！有电话客服或销售经验者优先 薪资待遇:月薪(具体面议)综合薪资5000-上不封顶，不定期团建+节日福利+每周单休+法定假期。 运营：成熟运营，男女不限，熟练电脑和办公软件，懂业务模式，能熟练与客户沟通。 薪资待遇：月薪5000。不定期团建+节日福利+每周单休+法定假期。 上班时间轻松加愉快:早晨8:00--11:30下午14:00--18:00工作地点:林东镇华上辽都天冠附近 发展前景无可限量，欢迎您的加入 有意者电联:

岗位职责：具备2-3年白酒销售经验，不限性别，需外出开拓市场； 任职要求：熟悉林东区域白酒市场情况

销售专员

岗位职责：具备2-3年白酒销售经验，不限性别，需负责市场开拓与维护； 任职要求：熟悉林东区域白酒市场情况，有相关资源者优先。

业务能力强敢说

1.具备销售工作经验； 2. 长期工作打算； 3. 善于与人沟通，可以抓住用户痛点. 薪资待遇： 1. 各种福利； 2. 定期团队培训； 3. 销售额提成； 4. 月薪3000-5000；

做客户服务，销售产品，，月工资5000左右

容麦园苦心研发八年成功四款养生饮品：现招聘全职（或兼职）业务员 节假日不需要打卡，产品**购率达百分之 80%，反馈效果好。 工作。 保底工资 2200 元加提成，月工资均达 3500 元～10000 元以上，工作比较轻松。年前即可上班。 电话：

招聘光伏销售人员，自己带车，去四平市，对接乡镇政府，按片提成，工资3万起。

招聘做干豆腐师傅两名，车间工人五名，送货司机，业务员两名，临时找工作的免打扰，地址中京园区，电话，

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养