
厂长助理
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理质量管理安全管理
岗位内容:
1. 根据销售订单协助厂长拟定并分解假发产品的生产计划,做好排产安排
2. 协助厂长开展日常生产运营的组织与管理工作
3. 科学调配车间人力与设备资源,合理规划班次及生产任务分配
4. 每日跟进生产进度,现场巡查并及时解决生产过程中的异常情况、瓶颈环节、尾数处理及返工事项
5. 严格管控损耗率、减少物料浪费与人工成本支出,持续提升产品成品率
任职要求:
市场营销、管理学、法律等相关专业本科及以上学历;
具备出色的综合分析能力、决策能力、战略思维以及高度的保密意识;
具备良好的组织协调能力、沟通技巧及团队管理能力;
生产主管
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验新能源经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验机电设备经验
1、熟练掌握机械加工技术
2、具备一定的生产管理能力
3、品行良好
生产厂长
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验新能源经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验机电设备经验
1、精通机械加工2、有一定的生产管理经验3、品格端正
禹州饮品主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年学历不限面销/陌拜渠道销售
职位描述
岗位职责:
1、开展市场调查并进行需求研判;
2、编制年度销售预测,拟定销售目标并进行分解;
3、建立销售目标架构,合理划分销售配额;
4、制定销售策略及财务预算方案;
5、管理销售渠道与客户关系;
6、搭建销售团队,组织人员培训;
7、考核销售成果,推动团队建设。
任职资格:
1、学历不限;
2、具备2年以上销售领域工作经验,有销售管理经验者优先;
3、拥有广泛的客户资源和良好的客户关系,销售业绩突出;
4、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力,以及优秀的人际交往、协调能力和问题处理能力;
5、具有强烈进取心,具备一定的团队带领能力。
生产主管/经理
6000-8000元/月
主管3-5年大专
职位描述:
1.生产运营管理
2.质量管理把控
3.团队管理建设
4.成本与安全管控
职位要求:
1.大专以上学历
2.三年以上工作经验
3.有食品行业经验优先
生产主管
7000-14000元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理
掌握油缸生产制造与再制造的工艺流程,具备生产计划制定及管理能力
生产主管
6000-12000元/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理质量管理安全管理
岗位职责:负责档发厂生产相关全部事务
1. 全面主持生产厂的运营及日常管理工作,确保生产系统高效平稳运转;
2. 组织编制生产计划并督导实施,保障生产目标按时按质达成;
3. 持续改进生产工艺流程,提高生产效率与资源使用效益;
4. 统筹调配各部门工作,促进跨部门协同与问题处理;
5. 完善安全生产管理体系,严格执行安全责任制。
任职要求:需熟悉档发厂各生产环节流程
1. 具备优秀的组织协调与决策能力,能统筹整体运作;
2. 拥有良好的沟通技巧,能够有效推进团队合作;
3. 工作认真负责,具备较强的抗压能力;
4. 具备持续优化意识,善于识别问题并推动改善;
5. 适应制造型企业工作节奏,重视实际成效与执行落地。
生产主管
8000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专猪类
河南许昌原农力康双阴种猪场招聘
配种主管1名:需掌握采精技术,熟练进行配种操作,具备电脑操作能力,遵守公司规章制度,工作积极主动,能有效推进任务进度,及时发现异常情况并反馈上级。
保育育肥主管1名:具备现场管理能力,能够自主开展生产管理工作,保障保育及育肥阶段的生产指标稳定达标。
厂长,主管
5000-7000元/月
主管厂长3-5年大专有生产管理经验精密机械经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹机械加工工艺流程优化与执行
2. 审核并指导图纸识读、工艺设计及技术绘图工作,确保生产符合技术规范
3. 管理生产计划、人员调度、设备维护及质量管控,保障交付效率与产品合格率
4. 组织安全生产培训与现场巡查,落实EHS管理体系要求
5. 协调采购、仓储、质检等部门,推动跨部门协作与持续改进
任职要求:
1. 具备机械制造、工业工程或相关专业背景,学历不限
2. 有工厂管理经验者优先,熟悉机加、装配等主流生产工艺
3. 能独立识图、懂CAD制图,具备工艺分析与问题解决能力
4. 责任心强,具备团队管理、沟通协调及抗压能力
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专现场管理质量管理生产计划管理食品安全管理体系
工作职责
1. 全面负责食品生产车间的日常运作,组织生产计划的细化与实施,确保产品按期交付。
2. 监控生产工艺参数及关键控制点(CCP)执行情况,通过过程管理维护产品质量稳定性。
3. 组织车间人员排班、技能培训与绩效评估,制定并推行标准化作业流程(SOP)。
4. 执行安全生产与食品安全相关制度,定期开展现场检查与问题整改,防范安全风险。
任职要求
1. 有食品生产行业车间管理经历,了解食品加工全过程及设备运行原理。
2. 熟悉GB 14881等食品卫生规范要求,具备独立设计和落实质量控制方案的能力。
3. 具备较强的现场应变与问题处理能力,能高效应对生产异常并协调多方资源解决。
4. 具有团队建设与目标推进经验,适应生产一线的工作节奏与压力环境。
搬运工装卸工包住包吃五险高温补贴免费培训20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责火车站及物流站点货物的装卸、搬运、码放及清点工作
2. 按照调度指令及时完成装卸任务,确保作业安全与效率
3. 协同叉车工(持证)完成重型货物的吊装与转运
4. 保持作业区域整洁有序,配合铁路物流标准化管理要求
5.遵守铁路系统安全规范,落实劳动防护与操作流程
任职要求:
1. 年龄50周岁以下,身体健康,无传染性疾病及重大慢性病
2. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日值班安排
3. 有铁路、物流或仓储相关经验者优先,叉车操作需持有有效特种设备作业证
4. 学历不限,具备基本沟通能力与团队协作意识
5. 接受公司统一管理,签订正式劳动合同,认同长期稳定从业发展
渣车司机
招聘后八轮渣土车司机一名。岗位职责包括配合车队及调度派车,每趟收车后交单并清楚交接车况,设备有问题需如实反馈,与同事配合完成交办事项,按时上下班并清楚交接、配合管理,与同事搭手完成交办工作。
全屋定制厂长
7000-12000元/月
主管厂长经验不限大专有生产管理经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4.组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
生产主管/项目经理/交付经理
1.2-1.6万元/月
组长主管5-10年大专
1、必须有工厂一线管理经验:3 年及以上车间班组长 / 线长 / 车间主管 / 生产主管经验,长期管理普工、技工流水线,懂车间排班、产能管控、现场人员管理,能看懂产线运作逻辑;有产线外包、劳务派遣驻厂经验优先。
2、学历大专及以上,年龄 25–40 岁,能接受长期驻厂区办公,接受偶尔加班处理现场突发问题。
3、沟通协调能力强,会带人、管人、留人,擅长处理员工矛盾、劳资问题,抗压能力强,能应对人员大批量进出节奏。
4、会基础 Excel 做报表(考勤、人员台账、数据统计),做事细致,有成本意识、回款意识。
熟悉苏州制造业市场,有工厂人脉、招工渠道、劳务资源者优先录用。
5、品行端正,责任心强,服从公司区域调配,认同外包项目运营模式。
生产跟单文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员经验不限学历不限生产跟单
岗位内容:
1. 配合制定并落实生产计划,确保生产进程与计划安排保持同步;
2. 承担生产部门日常文职事务,完成各类记录及报表的收集、整理与汇总;
3. 维持生产现场的规范运作,及时发现并消除潜在的安全风险;
4. 调配生产线各环节工作衔接,跟踪订单执行进度,保障交付时限达成。
任职要求:
1. 了解企业生产管理流程及相关文书处理,掌握基本的生产运作知识;
2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能妥善应对和解决工作问题;
3. 具备较强的事务记录与资料整理能力,熟练使用办公软件完成文档处理;
4. 具备良好的时间规划与进度把控能力,可按时高效完成各项工作任务。
组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理生产计划管理通风设备安装管理
1、高中及以上学历,具备3年以上工程项目相关工作经验,有钣金钳工或电焊技能者优先考虑;
2、熟悉各类设备的工作原理、组装工艺及标准要求,能够按规范完成产品装配;了解设备安装流程与技术标准,积极参与项目现场的设备安装作业;
3、具有丰富的现场施工经验,熟练掌握本专业领域的施工规范、技术标准及验收流程,精通管道施工方法与操作要点;
4、具备项目预算编制及成本核算的基本能力;
5、可接受短期出差安排,驾驶技术熟练,持有有效驾驶证;
6、工作积极主动,富有责任心,性格热情开朗,具备良好的团队协作精神,作风严谨细致,踏实勤奋,能承受工作压力,沟通表达能力强,具备较强的协调与合作能力。
能力特别优秀者,薪资可面议。有管理经验者优先录用。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科储备干部优秀应届毕业生思维敏捷擅于创新综合素质强
岗位职责:
1、按照公司规划,在技术、品管、商务等职能部门进行轮岗学习。
2、培养目标:部门管理骨干或专业技术人才,涵盖法务、信息化、自动化、新媒体、外贸等发展方向。
任职要求:
1、本科及以上学历,应往届优秀毕业生,电气、自动化、法律、计算机、新媒体等相关专业优先;
2、户籍所在地或长期居住地为许昌地区;
3、具备良好的沟通协调能力及抗压能力;
4、执行力强,富有领导潜质,思维灵活,具有创新意识;
福利:提供住宿、员工餐厅、餐补,享受节日福利、带薪年假、定期体检等。
食品厂车间主任(含食宿)
7000-9000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职速冻包子,饺子,烧麦有生产管理经验谷物加工经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
岗位名称:速冻米面车间主任 所属部门:生产部 直接上级:生产经理
岗位职责:(工作地点:许昌禹州)
1.全面统筹速冻米面车间日常生产运营管理,结合公司生产计划,合理调配人力、物料、设备等资源,制定车间作业计划,确保核心产品按时、按质、按量完成生产任务,保障生产连续性和稳定性。2.严格监督生产全流程,落实速冻米面制品的工艺流程及关键控制点,包括原料验收、制皮、制馅、包制、醒蒸、速冻、包装等环节,把控产品质量,及时排查并处理生产过程中的质量异常,降低不合格品率,确保产品符合食品安全标准及企业内控要求。3.负责车间成本管控,监控原材料、辅料、水电气等能耗消耗,优化生产流程,提出降本增效措施,
减少物料浪费,提升生产效率和设备利用率。
4.管理车间员工团队,包括班组长及一线操作工,负责员工的日常考勤、岗位分配、技能培训、绩效
考核,搭建高效协作的团队,提升员工操作规范性和岗位技能,营造积极的工作氛围。
5.严格执行安全生产管理制度,定期组织车间安全巡查,排查设备、操作、现场等方面的安全隐患
开展安全生产培训,杜绝安全事故(人身、设备、食品安全)发生;负责车间现场5S管理,保持生产
环境整洁、有序。
6.协调车间与采购、品控、仓储、技术等相关部门的沟通协作,及时解决生产过程中的各类瓶颈问题,
确保生产流程顺畅;做好生产数据的统计、分析与上报,为公司生产决策提供依据。
7.落实公司各项规章制度,带领车间员工严格遵守操作规程,完成上级领导交办的其他临时性工作任
务。
任职要求:
1.年龄30-40岁,男女不限,高中及以上学历,食品相关专业优先。2.具备3年以上速冻米面行业车间管理经验,且有饺子、馅饼、包子等产品的生产管理实操经验,熟悉此类产品的生产工艺、设备操作及质量控制要点,有相关生产团队管理经验者优先。3.责任心极强,工作严谨细致,有强烈的敬业精神,能主动承担岗位职责,对生产质量、安全、效率负责。4.具备一定的抗压能力,能适应车间生产节奏,从容应对生产过程中的突发问题,高效推进工作任务落地。5.逻辑性强,具备良好的计划统筹、分析判断和问题解决能力,能合理规划生产流程、调配资源,优化管理方式。6.熟悉国家食品安全相关法规及行业标准,了解IS022000、HACCP等质量管理体系,能严格落实食品安全管控要求。7.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能有效带领团队,协调内外部关系,推动各项工作有序开展;能熟练使用基础办公软件(Word、Exce1等),完成生产数据统计和报表上报。
嵌入式硬件开发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科硬件开发经验
薪资面议
岗位职责:
1、承担公司产品软件的方案设计、编码实现及系统调试工作。
2、撰写相关技术文档,确保开发过程规范可追溯。
3、持续维护和优化现有代码,提升系统稳定性与功能性,适应新需求。
4、参与模拟电路的设计与调测;针对核心性能指标制定测试策略,并依据测试结果提出有效改进建议。
5、完成电路原理图与PCB布局设计,输出包括PCB图、BOM清单等完整设计资料,主导样机制作、功能调试及设计验证;负责硬件设备的测试工作。
6、整理项目开发过程文档及实验数据记录,确保资料完整准确。
7、配合产品化团队推进量产转化,提供技术支持与问题解决方案。
任职要求:
1、微电子、电子工程、通信、自动化等相关专业背景;表现优异的应届毕业生亦可接受。
2、具备扎实的C/C++编程能力。
3、熟练掌握主流8位、32位MCU(如STM32、AVR、51系列)的开发与调试技术。
4、了解实时操作系统相关知识,熟悉RTOS、FreeRTOS等系统应用。
5、掌握数字与模拟电路、信号与系统的基础理论;能独立分析并解决电子电路相关问题。
6、熟练使用AltiumDesigner、Cadence、PADS等至少一种主流电路设计工具,具备硬件开发全流程技能,熟悉单片机开发环境及常用开发工具。
7、具有良好的团队协作意识,能够适应研发、生产、迭代各阶段的变化,并积极提出优化建议。
8、实践能力强,具备电路板焊接经验,能主动识别设计与生产环节中的潜在问题。
嵌入式开发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年本科RTOSC++C通信相关专业嵌入式/单片机开发经验
薪资面议
岗位职责:
1、承担公司产品软件部分的方案设计、编码实现及系统调试工作。
2、撰写相关技术文档,确保开发过程可追溯、可交接。
3、持续优化现有代码结构,进行维护与功能升级,以适配新需求。
4、参与模拟电路的设计与调测;针对核心性能指标制定测试策略,并根据测试结果提出有效改进建议。
5、完成电路原理图与PCB布局设计,输出完整设计资料如PCB图纸、物料清单等,主导样机制作与调试,开展设计验证工作;负责硬件设备的功能与性能测试。
6、整理项目开发过程中的技术文档及实验数据记录。
7、配合产品化团队推进产品转入规模化生产阶段,提供技术支持。
任职要求:
1、微电子、电子工程、通信、自动化等相关专业背景;表现优异的应届生亦在考虑范围之内;
2、具备扎实的C/C++编程基础。
3、熟练掌握主流8位、32位单片机开发与调试,如STM32、AVR、51系列等。
4、了解实时操作系统相关知识,熟悉RTOS、FreeRTOS等应用环境。
5、掌握数字电路、模拟电路及信号与系统基本理论;能独立分析并解决常见电子电路问题;
6、熟练使用AltiumDesigner、Cadence、PADS等至少一种主流电路设计工具,具备硬件开发全流程经验,熟悉单片机开发流程及常用开发软硬件工具;
7、具备良好的团队协作意识,能够适应研发、生产、迭代各阶段的变化,并积极反馈优化建议;
8、实践能力强,能熟练进行电路板焊接,善于在设计与生产环节中主动发现问题并提出解决方案;
车间主任福利待遇优
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验精益改善经验
岗位基本信息:
所属部门:工厂管理部
工作地点:[许昌·禹州]
汇报对象:厂长
岗位职责:
1.质量管理:根据质量管理体系的要求,保证出厂产品合格,无重大质量事故发生。
2.生产成本的管理:做好生产系统的生产协调工作,参与、审核生产计划排产并严格执行。
3.绩效管理:负责质量、成本等绩效指标的分解、过程达成方法的制定、达成结果的分析、改进措施的制定。对班组人员绩效结果的评定工作。
4.生产产量订单交期:根据订单,及时安排生产工作,及时与设备、质量、供应部门人员进行沟通,针对影响生产的各种问题进行快速反应,制定措施。
5.人员及团队管理:组织上报梯队培养人员,储备,任用,培训;
6.领导安排的其他临时工作
任职要求:
1.学历/专业:大专及以上学历,食品、管理、机械、机电等相关专业优先,年龄25-40周岁
2.工作经验:2年及以上食品行业生产基层管理相关工作经验,能适应夜班
3.核心能力:思路开阔、沟通协调能力、逻辑思维能力、认真负责、有亲和力、良好的职业道德规范、交际能力、反应能力
工作环境与福利:
工作环境:现代化食品生产工厂,车间洁净规范,办公区域设施完善,提供必要的劳动防护用品。
培养体系:一对一导师带教、内部管理课程培训、行业交流学习机会。
薪酬福利:[8-10K/月]+绩效奖金+年终奖金+五险+包吃/包住+节日福利+晋升通道清晰。
生产部门班组长(储备干部):30名
4000-7000元/月
生产组长/拉长免费培训月结经验不限大专管理
(1)公司统一安排理论培训与现场设备实操学习;
(2)负责生产车间内设备的操作与日常维护;
(3)承担生产部门内部及相关业务沟通协调工作;
(4)完成公司及部门交办的其他工作任务;
任职资格条件:
(1)专业范围:电力、通信、电力电子等相关专业;
(2)具备电气设备基础知识和应用能力;
(3)能够适应定点稳定岗位,长期稳定工作;
(4)应届毕业生优先考虑;
(5)工作时间:上午8:30-12:00,下午14:30-18:00;
(6)培训试用期为一个月,表现优秀并获部门领导认可者,可签订长期劳动合同,享受公司全部正式员工待遇;
(7)工作地点:河南省许昌市科技路
薪资待遇:
(1)厂内培训期间薪资3000元;
(2)转正后月薪3500-6000元(通过考核后转正);
年薪40000-120000元,收入与工作绩效挂钩,多劳多得;
五险;餐补;年度健康体检
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供建安工厂管理员招聘信息在线招聘信息,主要招聘许昌厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。