细胞存储&细胞培养实验室 质控主管 一、岗位基本信息 1. 岗位名称：质控主管 2. 所属部门：质量部 3. 汇报对象：实验室总监 4. 管理权限：直接管理质控检验团队，具备完整团队排班、考核、工作审批、人员管理权限 5. 工作场景：GMP 级细胞库、细胞制备培养实验室（干细胞 / 免疫细胞存储、细胞扩增制备全流程） 6. 核心硬性招聘要求：必须拥有细胞生物实验室质控板块全职管理岗工作经验，必须具备细胞存储 / 细胞培养行业质控从业经验，无行业经验、无管理岗经验者请勿投递 二、岗位核心定位 全面负责 GMP 细胞库、细胞培养制备实验室全流程质量管控 + 质控团队全盘管理工作，独立搭建并落地细胞原料入检、过程中控、成品放行、液氮库存储质控全链条质量体系；主导质控团队日常管理、人员培训、工作复盘、异常质量问题闭环处理，全权把控细胞制备、培养、冻存、出库全环节质量风险，保障所有库存细胞、制备细胞产品符合药典、细胞治疗指导原则及 GMP 规范，支撑细胞库合规运营与产品合法放行。 三、岗位职责 （一）质控团队全盘管理（核心管理职责） 1. 硬性管理工作：独立负责质控团队日常行政管理与业务管理，制定团队年度 / 月度工作计划、岗位职责划分、绩效考核方案，全权负责员工日常考勤、工作督导、绩效考评、岗位任免建议及新人带教考核，独立解决团队人员工作纠纷、岗位适配问题。 2. 团队能力建设：结合细胞质控检测标准，编制岗位专项培训课件，定期开展全员 SOP 操作、仪器操作、数据合规、偏差处理、迎审专项培训，持续提升团队检测精准度与合规意识，管控团队检验差错率。 3. 实验室现场管理：全面负责质控洁净区、质控检测室 5S 管理、分区管理，统筹检测设备台账管理、计量校准、期间核查，管控质控试剂、标准品、耗材全生命周期管理，落实实验室安全管理、危废处理、生物安全管理工作。 （二）细胞全流程质量检测与产品放行管控 1. 原料入厂质控：负责细胞培养全套原辅材料（无血清培养基、细胞冻存液、血清、培养耗材、缓冲液）入厂全项质检，完成支原体、细菌真菌、内毒素、外源病毒筛查，出具原料质检报告，否决不合格物料入库及投产使用。 2. 细胞制备过程质控：全程跟进细胞复苏、传代扩增、细胞收获、制剂分装全培养工艺过程取样检测，实时监测细胞活率、细胞表型、细胞纯度、微生物污染情况，第一时间叫停不合格工艺批次，联动生产部排查过程质量隐患。 3. 成品及库存细胞放行质控：终审所有细胞成品检测数据、原始记录，全权负责细胞成品入库放行、出库放行审核；定期对液氮罐长期冻存库存细胞进行抽样复检，监控低温存储环境稳定性，建立库存细胞质量追溯档案，杜绝不合格细胞入库、出库。 4. 洁净环境质控：统筹实验室洁净区悬浮粒子、沉降菌、温湿度、压差日常监测，定期出具环境监测报告，保障细胞生产及质控检测环境持续符合 GMP 洁净度标准。 （三）质量体系搭建、文件管理与合规迎审 1. 独立编制、修订、升版质控部门全套 SOP、检验操作规程、质量标准、放行标准、记录表单，覆盖细胞检测、仪器管理、环境监测、偏差 / OOS/OOT、变更、数据完整性全模块，保证体系文件贴合细胞行业监管要求。 2. 独立主导质控板块内部质量审计、自查整改，熟练应对药监飞行检查、第三方 GMP 体系审计、客户验厂、体系复审等全流程迎审工作，独立完成质控板块审计资料准备、问题答疑、整改报告输出。 3. 负责细胞质控所有检测方法学验证、方法转移、确认工作，保障流式细胞术、细胞活率检测、微生物检测等所有检测方法合规、数据准确有效。 （四）质量异常、偏差及数据合规管理 1. 全权负责所有质控超标结果（OOS）、趋势异常（OOT）、工艺偏差、检验偏差的调查分析、根因定位、整改措施制定、全程闭环追踪，输出完整官方偏差调查报告，同步推动生产端工艺优化，降低同类质量问题复发率。 2. 严格落实 GMP 数据完整性要求，审核所有纸质及电子原始检验记录，杜绝数据篡改、漏记、补记、追溯断层等问题，实现细胞从原料到出库全流程质量数据可追溯。 3. 定期输出月度、季度、年度质量分析报告，统计细胞不合格率、检测差错率、环境超标率、偏差发生率等核心质控指标，为公司生产工艺优化、质量体系升级提供决策依据。 （五）跨部门协同及其他管理工作 1. 对接细胞生产部、细胞库、研发部、供应链，同步质量标准、同步质量风险，推动跨部门质量问题协同整改； 2. 负责 LIMS 实验室信息系统质控模块运维、流程优化，推进质控检测全流程无纸化办公； 3. 完成上级安排的质量专项整改、体系升级等管理类专项工作。 四、任职要求（硬性门槛，缺一不可） （一）学历专业 必须是211、985、双一流院校的统招本科及以上学历，细胞生物学、生物技术、生物工程、医学检验、微生物、药学等生物医学相关专业。 （二）工作经验【核心硬性要求，无相关经验直接不符合】 1. 必须具备全职管理岗经验：3 年及以上实验室质控主管 / 质控组长同等管理岗位全职工作经验，非基层检验员、非储备管理岗不可投递； 2. 必须具备细胞行业对口经验：3年及以上 GMP 细胞库、干细胞 / 免疫细胞培养实验室质控 QC 从业经验，完整熟悉细胞制备、细胞培养、细胞冻存存储全流程质控逻辑； 3. 行业经验硬性限定：仅限细胞治疗、细胞存储、细胞制备类生物实验室质控管理经验，制药、第三方检测、食品检测等非细胞行业经验不予考虑； 4. 有药监飞检迎审、细胞质控方法验证、细胞产品放行全流程独立负责经验者优先录用。 （三）专业技能要求 1. 精通细胞行业全套质控检测项目：细胞活率检测、流式细胞术表型分析、支原体检测、细菌真菌检测、内毒素检测、外源病毒四项筛查； 2. 熟练操作流式细胞仪、全自动微生物检测仪、酶标仪、生物安全柜、恒温培养箱等质控核心仪器，可独立完成仪器校准、维护、故障初步排查； 3. 精通 GMP 规范、《细胞治疗产品研究与评价技术指导原则》、中国药典微生物检测相关要求，熟悉细胞实验室质量体系搭建及内审流程； 4. 具备极强的数据分析能力、问题复盘能力、跨部门沟通协调能力，能独立带队解决复杂质量事故。 （四）综合素养 1. 具备成熟的团队管理思维，有带 5 人及以上质控团队实战经验，擅长人员管理、工作统筹、压力管理； 2. 做事严谨细致、原则性强，严守质量红线，对细胞产品质量风险具备高度敏感度； 3. 能承受实验室质控及迎审工作压力，具备独立解决突发质量问题的能力。 五、薪资福利 1. 薪资范围：10k-18k / 月，根据实际管理年限、细胞行业从业年限、迎审经验定薪，优秀者薪资可上浮； 2. 基础福利：五险一金、周末双休、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期体检、员工下午茶； 3. 岗位福利：管理岗绩效奖金、年度质量奖金、岗位津贴、内部晋升通道、行业专业技能培训。 六、备注 本岗位不接受无管理经验的质控专员转岗、不接受非细胞行业质控管理经验人员，面试将重点核查过往管理岗位职责、细胞质控项目履历、体系迎审实战案例，请候选人提前准备过往工作管理成果。

一、生产管理 制定生产方案：依据公司销售目标及市场实际需求，编制详尽的生产实施方案，涵盖产品类型、产量指标、工艺路线、设备调配及人员配置等内容。 组织实施生产：按照既定方案，统筹调度生产单元与作业人员，保障各项生产任务按期保质完成。 联动部门协作：与营销、技术、财务等相关职能部门保持密切沟通，推动生产与销售衔接、技术支撑生产、成本匹配生产的协同运作。 二、质量管理 完善质量管理体系：建立并优化质量管理机制，落实质量管理制度，确保产品品质满足标准规范及客户期望。 实施质量监控：对生产全流程进行跟踪检查，强化过程管控，保障产品质量的稳定性与可靠性。 三、成本控制 优化生产投入：科学管控原材料、人工、设备损耗及能源消耗等关键成本要素，提升资源利用效率。 落实降本举措：深入分析成本结构，制定并推行切实可行的成本节约措施，增强企业盈利能力。 四、安全环保 保障安全生产：健全安全生产责任制，开展常态化安全培训与隐患排查，定期组织安全巡检，杜绝安全事故发生。 践行绿色制造：严格执行环境保护法律法规，减少污染物排放，推进清洁生产，积极传播可持续发展理念。 五、人力资源 重视人才发展：加强内部人才培养与外部优质人才引进，构建专业化、高效能的人才梯队，支撑工厂可持续发展。 六、其他职责 推进运营执行：牵头制定并落地工厂整体运营策略，确保生产运行高效有序。 响应市场变化：密切关注行业趋势与客户需求，动态调整生产安排，提升市场应变能力。 引领技术升级：主导技术团队开展工艺革新与设备优化，持续提升技术水平与产出效能。 数据汇报与分析：定期汇总生产运营数据、运行情况及市场信息，形成分析报告，为管理决策提供依据。 推动持续改善：积极探索流程优化与创新路径，着力提升效率、节约成本、精进品质。 加强团队融合：强化团队协作意识，增强员工归属感与集体凝聚力；弘扬企业文化理念，打造积极健康的工作环境。

【岗位职责】 1. 负责新建炸药厂整体筹建，参与厂区规划、手续办理、设备安装调试，保障项目顺利投产。 2. 统筹工厂生产、安全、成本、人员日常管理，严格落实安全生产要求，管控生产风险。 3. 搭建管理团队，对接安监等主管部门，完成各项合规报备工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，民爆、化工相关专业优先。 2. 有炸药厂建厂筹备、生产运营管理经验，熟悉民爆行业安全法规与行业规范。 3. 具备较强的统筹管理、安全管控能力，责任心强，能承受工作压力。

岗位职责： 1. 负责厂区施工现场的日常管理与协调工作，保障施工进度、质量及安全满足规范要求 2. 配合项目开展技术交底、工序验收以及相关资料的整理与归档 3. 监督厂区内各班组作业实施情况，及时识别并上报现场问题，提出可行性优化建议 4. 参与材料到货验收、使用量核对及生产环节的调度协调，确保资源高效配置 5. 协助应对生产过程中出现的突发情况，联动相关部门完成问题整改与闭环处理 任职要求： 1. 本科及以上学历，管道、涂料、工程管理等相关专业优先考虑 2. 具备现场实操经验者优先 3. 了解板材生产工艺流程及相关标准规范，掌握基本识图能力和沟通协作技巧 4. 工作认真负责，能适应工厂作业环境，接受项目统一管理和工作安排 5. 持有安全员、施工员等岗位资格证书者优先

岗位职责 1. 方案统筹：主导教学设备及非标自动化设备整机的机械方案设计、结构布局与核心部件选型，对接客户需求完成售前技术交流、方案制定、报价支持及技术确认工作。 2. 设计管控：组织机械设计团队开展三维建模、二维图纸输出、BOM清单编制及技术文档归档，审核全部设计输出文件，确保设计准确性，避免结构干涉与工艺缺陷。 3. 项目管理：全面负责设备从研发设计到装配调试直至交付的全过程，制定项目关键节点计划，控制设计进度、成本与质量，及时解决样机试制和生产中的机械技术难题。 4. 团队管理：统筹设计团队日常任务安排、技术指导、能力提升与绩效考核，建立并完善标准化设计流程与通用零部件库，持续提升团队工作效率与设计规范性。 5. 技术优化：推进现有产品结构改进与成本优化，跟踪行业前沿技术与制造工艺，推动产品升级迭代，并组织开展技术专利申报与创新攻关。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业背景； 2. 具备5年以上非标自动化领域设计经验，其中至少2年机械团队管理经历； 3. 熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等主流设计工具，精通机械传动、气动系统、公差配合与材料应用，熟悉机加件、钣金件及装配工艺要求； 4. 具备独立完成整机机械方案设计的能力，能主导复杂技术问题的分析与解决，具备良好的成本控制与优化意识； 5. 具有较强的项目统筹、跨部门协作与抗压能力，工作责任心强，能够带领团队高质量完成项目交付目标。 优先条件 1. 有教学实训类设备或非标自动化装备开发经验者优先考虑； 2. 具备结构仿真分析、产品降本实践、专利撰写或重大技术攻关项目经历者优先录用。

岗位职责 1、能独立负责临床试验方案、病例报告表、知情同意书（ICF）等临床试验相关文件的撰写与修订。 2.临床试验项目立项与可行性评估：参与新项目立项评估与报价测算，开展中心可行性调研（医院入组潜力、PI意愿、竞争项目、风险评估等），参与中心筛选、合同洽谈与预算评估等工作。 2、临床试验项目规划与计划管理：制定项目管理计划，统筹跟进方案制定、中心筛选、伦理、项目启动、培训、入组、中期质控、随访等关键里程碑节点，持续监控偏差并及时纠偏，确保项目按时、按质、在预算范围内完成。 3、临床试验项目入组与随访进度管理：制定并分解各中心入组目标，建立筛选失败原因分析与入组管理，动态跟踪受试者随访窗口期与依从性，对进度滞后中心开展根因分析并制定追赶计划，确保入组与随访按计划完成。 4、质量与合规管控：监督项目全流程符合 GCP、ICH-GCP、NMPA 相关法规及公司 SOP 要求；制定项目质量自查计划并定期执行，管理方案偏离/违背，统筹 AE/SAE 的发现、记录、原因解析、跟踪与上报。 5、监查、稽查与官方核查配合：配合申办方的监查、稽查及药监部门核查，负责问题清单的接收、分配、整改与回复，跟踪整改进度并形成完整闭环记录。 6、风险与问题管理：识别入组滞后、人员变动、伦理审批延期、器械/药物供应、数据质量、合规与预算超支等风险，制定分级应对预案与升级机制，将风险影响降至最低并全程留痕。 7、数据与文档管理：监督 CRC 及时准确完整地录入 EDC 并清理数据质疑，配合SDV（源数据核查）、 SDR（源数据审查）与数据审核会；统筹临床试验主文档（TMF）、研究者文件（ISF）的建立、收集、审核、归档与移交，确保伦理批件、ICF 版本、CRF、监查报告、培训记录等完整、有序、可追溯。 8、沟通与利益相关方管理：作为项目核心联络人定期向申办方、PI、机构及内部同步进度与风险；协调各方资源，解决沟通冲突与项目难点，维护良好的客户与中心关系。 9、项目关闭与复盘交付：统筹分中心关闭、数据锁库、总结报告/分中心小结、试验用器械/药物与物资回收销毁、TMF 归档与移交、关中心函件与费用结算；组织项目复盘，沉淀经验教训、标准化模板与案例库。 10、团队管理与能力建设：负责 CRC 团队的招聘面试、带教培养与绩效考核；组织 GCP、方案、SOP 与系统操作的常态化培训，建立新人培训体系，持续提升团队交付质量与效率。 任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，临床医学等相关专业。 2、资质证书：持有 GCP 培训合格证书；具备 PM/CRC/CRA 相关培训认证。 3、经验年限：3 年以上多中心（2家及以上）三类医疗器械验临床试验项目管理经验（从立项启动至关闭归档），有至少2项三类临床试验方案设计经验；有泌尿外科、康复、神经等领域项目经验者优先。 4、核心能力：具备临床试验方案设计能力，熟悉临床试验全流程与相关法规要求；具备项目计划与预算编制、进度与风险管控、成本管控能力；具备良好的文档处理能力与数据分析能力；沟通协调、冲突处理与多方推动能力强。 5、价值观：认同翔宇人才观；责任心强、抗压能力强、结果导向；严谨细致、合规守底；具备团队合作与服务意识；可接受项目需要的出差；无不良从业记录与科研诚信问题。 6、行业认知：熟悉 SMO/CRO 行业运营模式与交付标准；了解三类医疗器械临床试验的注册路径与临床评价要求；熟悉临床试验机构与伦理委员会运作流程。

【岗位职责】 1. 负责生产管理和组织，根据客户订单和需求，制定生产计划，完成生产任务。 2. 制订生产过程控制措施并严格实施，监控制造过程，协助解决生产中可能的质量问题，改良和调整现场制程，优化制造工艺。 3. 控制原材料、刀具、耗材、产品及配件等的损耗，减少非正常报废。4. 有效管理和安排部门的人力资源，提高生产效率，降低制造成本，负责本部门员工与生产相关培训。 5. 设备使用维护管理，制定设备维护保养计...

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合厨房及吧台完成餐品传递与信息沟通，保障服务顺畅 5.参与日常培训与例会，持续提升服务意识与业务技能 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务礼仪意识，服从管理，团队协作意识佳 5.热爱服务行业，愿意在餐饮领域长期发展

招聘长期给排水大工，要求手脚麻利，年龄50岁以下。工作地点位于郑州荥阳，薪资面议。

【新郑薛店顺丰日结工】分拣/卸车:18-55岁夜班：点对点以上至少提前40分钟赶到卸车政策：总价15.5元/吨（工人建议发14元/吨）分拣政策：总价200元/天（点对点）员工建议180元/天要求住宿，安排宿舍，住宿费5元/天，水电费5元/天！工作要求：带智能手机（扫码、上传身份证）、本人身份证！禁止穿拖鞋裙子，有心脏病高血压等高危人群禁止来！需要带身份证 ，人证信息一致驻场高老师

热熔给水管

郑州市荥阳市招工地小工/杂工

金工车间生产管理

发光字厂招聘厂长， 要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验， 能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利， 工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

一、职位描述 1.全面负责生产中心（焊管加工）的日常管理工作，根据公司订单排产保证交期，合理调配人、机、料资源，确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理，包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励，打造高执行力的生产队伍，提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系，从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关，降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规，推进生产安全标准化建设，制定安全管理制度与应急预案，定期组织安全培训和隐患排查，杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程，降低生产成本与物料损耗，提升生产效率；负责生产设备的日常维护保养计划制定，保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理，保持生产环境整洁有序，协调解决生产过程中的各类问题，确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下，大专及以上学历，机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验，有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力，能高效推进生产计划目标落地；拥有优秀的团队领导能力，善于统筹协调，能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法，能有效保障产品品质；精通生产安全标准化管理，掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神，原则性强，能承受一定的工作压力，具备良好的沟通协调与问题解决能力。

招聘岗位：生产现场主管（薪酬6K-8K） 工作地点：广东省佛山市顺德区 岗位职责： 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理，保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训，落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善，协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析，提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护，营造安全、和谐的生产环境 任职要求： 1. 大专及以上学历，制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法，具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析，逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强，认同制造业务实作风，能适应生产一线工作节奏 福利待遇： 1.中秋春节元宵节日礼品福利； 2.劳保，日用品，零食，团建等，每三月一次； 3.年度健康体检，完善的商业补充保险；

我们工作地址在郑州本地，全程机器化，工作简单，一看就会。【厂区直面，直接可到工厂先参观、后面试】 薪资待遇： ①小时工：日结22元/时，月结23元/时，242-276元/天，包吃三餐，包住的。月入7000-8000。 ②正式工标准月薪：综合底薪3268+加班费+优秀奖励+全勤奖+工龄津贴+夜班津贴+岗位津贴+年终奖＋节日费＋高温补贴+社保五险+公积金，综合收入6200-8500元/月 招聘要求：18-45岁身体健康，会认字就行。 住宿条件：豪华6人间，空调，热水器一应尽有，独立的卫生间。 上班时间：早上8点到晚上8点，中间休息两个小时，两班倒，上六休一 工厂优势1：上班能带手机，不是流水线 工厂优势2：可以交五险一金，福利待遇好 优势3：体检免费，恒温车间，冬暖夏凉 工厂优势4：住宿好，酒店式6人间公寓，住宿免费 朋友一起来的可以分到一起，当天面试后可以分配宿舍，请带好身份证当天安排入职。 短期工、长期工、正式工均可，无需工作经验

22-23元/时，240-270/天包吃住，天天发薪 岗位职责: 小件组装，看机器，打包，理货，等工作，不费力气不要经验，一看就会 职位要求: 年龄18-50周岁，男女不限无需经验，入职有老带新工作时间: 每天8--8小时，中间含2小时吃饭休息上六休一，可调休或连休薪资福利:240-270/天 包吃包住，免费工作餐，四人间宿舍，独卫，热水，空调齐全节假日福利和奖金，上班可带手机，不穿无尘服

岗位职责： 1. 负责汽车零部件的包装作业，确保产品外观整洁、标识清晰、包装规范 2. 遵守安全操作规程，配合班组长完成日常生产任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 无不良记录，责任心强，具备基础识字和数数能力

手机零部件点加工

岗位职责： 1.全面负责工厂日常生产管理，统筹调度人、机、料、法、环，确保订单按时保质交付； 2. 推进精益生产与工艺优化，提升数控车、加工中心等精密设备利用率及外协加工效率 3. 管理3600㎡标准厂房及数十台车铣磨钻、线切割、数控火焰切割等设备的维护与安全运行 4.协调对接核心客户，保障高端机械配件（烟草/纺织/医疗类）交付质量与服务响应 任职要求： 1. 5年以上精密机械制造企业生产管理经验，熟悉烟草、医疗或纺织机械配件加工优先 2.具备较强的现场管控与跨部门协同能力，能独立推动质量改进与降本增效项目 3.大专及以上学历，机械制造、自动化或相关工科专业背景 4.责任心强，务实严谨，认同“实实在在做人，认认真真做事”的企业价值观

工作内容：负责订单的跟进，发货跟进，确保签收，退换货的处理。任职条件：30岁以下，统招本科以上学历，物流专业优先薪酬福利：底薪：5-7（面试定）+绩效2K，入职五险一金工作时间：早9晚6，周末双休，节假日正常休

剪板折弯激光招聘学徒工，要求服从领导，认真完成工作，月工资3000-4000元，包吃住，需要吃苦耐劳，不愿意吃苦或者是想做办公室勿扰

汽配厂修毛边/上下料18‑50（可放宽53）男女不限｜18/时｜包吃住之后日结200/天！长白班电视机厂免费吃住三餐全包｜不体检｜0入职16‑53岁｜18元/h｜25号发薪｜满7天可预支:

岗位职责： 1、全面负责车间日常运营，包括生产团队管理、物料调配、质量控制及效率提升等工作； 2、协同销售、仓储、行政等相关职能部门，推进跨部门协作与工作衔接； 3、依据公司订单需求，合理制定并执行生产排程； 4、及时识别并反馈生产环节中的问题，持续优化生产流程与运营管理。 任职要求： 具备机械、设备、重工等行业相关工作经验者优先考虑； 实行每周六天八小时工作制，享有法定节假日休假权利；如因公司安排加班，按规定提供加班补贴。 职位福利：年度多次调薪机会、五险、加班补助、提供住宿、餐费补贴、节日福利 职位亮点：行业前景广阔，企业成长潜力大，个人职业发展空间充足

实验室主管职责： 1、制定并监督执行实验室各项规章制度； 2、统筹实验室技术层面的管理工作； 3、组织编制与上报年度及月度生产预算，实施生产成本控制，负责设备维护与日常管理； 4、主导日常生产业务，涵盖多种干细胞（脐血、脐带及胎盘来源）与免疫细胞的制备、冻存、培养及复苏等基础操作。 任职要求： 1、具备硕士学历，或毕业于211/985高校的本科毕业生； 2、熟悉人、机、料、法、环管理要素； 3、精通干细胞与免疫细胞的保存、生产及研发全流程操作； 4、拥有5年以上团队管理经历，具备生物细胞领域相关行业背景。 待遇： 10-15K，双休、五险一金、全勤补贴、试用期三个月、股票期权、商学院读书等

岗位要求： 1、负责现场5S管理； 2、具备精益生产相关经验，能够熟练将精益理念落实于实际生产过程中； 3、具备成本管控能力； 4、熟悉质量管理体系，掌握QC七大手法、8D/5C报告流程及IATF16949五大质量工具； 5、负责设备的日常运行与维护管理； 6、负责生产计划的制定与执行，确保产品按时交付； 7、统筹仓储管理工作，保障物料有序存放与及时供应； 任职要求： 1、年龄在30至40周岁之间，大专及以上学历； 2、专业为企业管理等相关领域，具有3年以上制造业企业同岗位工作经验； 3、可接受应届毕业生，需熟练操作办公软件，具备CAD制图能力；

【岗位职责】 1. 生产运营管理：全面负责加工厂的日常生产运营，根据订单需求制定科学的生产计划与排程，确保产品按时、按质、按量交付。 2. 质量体系控制：建立并完善全流程质量管控体系，严格执行口腔修复体相关国家标准及行业标准，降低返工率与客诉率。 3. 技术工艺提升：跟踪行业新技术、新材料、新设备的发展，优化现有工艺流程，提升生产效率与产品美学效果。 4. 团队建设与培训：负责各工序人员的技能培训、绩效考核与梯队建设，打造技术过硬、富有凝聚力的专业团队。 5. 成本控制与物料管理：监控生产物料的申购与领用，监控贵重材料的损耗率，制定节能降耗措施，合理控制生产成本。 6. 售后与客户沟通：定期分析生产数据与客户反馈，处理重大技术投诉，配合业务部门满足医生的个性化定制需求，维护良好的客户关系。 【岗位要求】 1. 学历背景：口腔医学技术或工商管理等专业本科及以上学历。 2. 工作经验：5年以上义齿加工行业或生产制造业工作经验，其中至少3年以上50人以上规模工厂的全盘管理经验。 3. 管理素质：具备极强的生产计划统筹能力、现场管理能力及突发问题处理能力。原则性强，工作严谨，注重细节，对产品质量有极致的追求。 4. 职业素养：具备高度的责任心、保密意识和抗压能力，认同口腔医疗行业的严谨性，稳定性高。 【福利待遇】 1. 竞争力薪酬：高于行业平均水平的底薪 + 极具激励性的绩效奖金（直接与产量、质量、利润挂钩），能力优秀者可参与分红。 2. 职业平台：拥有先进的数字化设备和稳定的业务来源，为您提供施展管理才能的广阔空间。

【岗位职责】 1. 熟悉生产制程工艺，了解现场生产流程； 2. 积累现场管理经验，为现场管理做储备。