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机加工工段负责人
9000-12000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专
1. 严格执行公司发布的各项安全生产任务与规章制度,全面落实公司生产例会相关要求,切实负责本车间员工的安全生产管理,主动防范职业健康风险; 2. 监督并检查各类设备的维护保养及日常点检工作,确保车间环境整洁安全,物品摆放有序,推进安全文明生产,保障设备稳定运转,及时排除各类可能引发安全事故的隐患; 任职要求 1. 大专及以上学历 2. 熟练掌握CAD制图或具备基本图纸绘制能力,了解基础机械设备原理 3. 具备良好的协调沟通能力,执行力强
包覆班组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责: 1. 负责统筹安排包覆作业流程,保障生产进度与产品品质达标 2. 与组员保持顺畅协作,及时处理生产环节中的各类异常情况 3. 持续推动作业方式改善,提高团队整体工作效率 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能高效推进工作任务落实 2. 认同团队协作理念,可快速融入现有工作氛围 3. 学习能力强,善于总结并优化操作技能
涂装生产线班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1、负责车间班组的生产组织与管理,承担班组安全生产主体责任。 2、依据生产计划,组织班组人员开展安全文明生产,落实设备维护、物料有序调配,严格执行工艺流程,确保生产任务保质保量完成。 3、推进班组现场5S管理,实现物料定置存放,保持作业区域整洁规范。 岗位要求: 1、掌握喷塑涂装工艺及质量管控标准,具备涂装流水线管理经验者优先考虑。 2、中专及以上学历。 3、有工程机械行业喷涂生产或加工管理经验者优先。 4、身体健康,品行端正,具备团队协作意识和全局观念! 随着公司不断发展,将提供良好的职业发展通道、具有竞争力的薪酬待遇和晋升机会!诚邀有志之士携手共进!
3D服饰组长
7000-12000元/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产跟单服装生产
3D服饰组长/有经验,懂电脑,负责车间生产流程管理,确保生产计划按时完成,管理班组人员,协调作业安排,提升生产效率,监督产品质量,及时处理生产异样,适应工作时间,2-3年工作经验
储备干部
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下大专机械设备/机电/重工
根据个人学历、专业及职业发展意向,从匹配的基层岗位入手(如生产、调机编程、检验、研发辅助等),逐步向管理或技术方向培养晋升; 要求:机械、模具、机电一体化、汽车制造等相关专业。 主要晋升通道: 1:储备干部→工程助理→开发技术员→开发工程师→技术总监。 2:储备干部→质量助理→质量工程师→质量主管→质量总监。 3:储备干部→生产组长/助理→车间主任→生产经理。 4:储备干部→调机员/设备维护→机修技师/编程技师
机械装配技术员
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1. 统筹安排拖拉机装配作业,保障装配过程的质量与效率 2. 协同团队成员,确保各生产环节有序衔接、运行流畅 3. 持续优化装配流程,推动工作效率与产品品质提升 任职要求: 1. 具备机械制造领域装配管理相关工作经验 2. 拥有良好的沟通协调能力,能与上级及团队高效对接 3. 能够按时保质完成上级布置的各项工作任务 4. 具备团队协作意识,可快速适应团队环境并发挥积极作用
质检员保险包住包吃五险一金20人以上月结全职接受无质检经验只上白班上六休一月休四天不需要出差
薪资待遇: 1、小时工招聘工价:22-24元/小时 正式工底薪2500+全勤奖300+绩效奖1800,加班按劳动法计算,周末双倍工资,法定节假日三倍工资;综合月薪6-8K 2、包吃包住:免费工作餐,三餐管饱,荤素搭配;全新宿舍,独立卫浴、空调、洗衣机、衣柜,拎包入住 3、入职正规缴纳社保,每月发放劳保用品,节日发放米面油等福利,年底有年终奖金 4、工厂环境优美,有食堂、超市、篮球场,业余生活丰富,管理人性化,不压工资 工作时间: 长白班:8:30-19:30,午休1.5小时,傍晚休息1小时,月休4天,可自主选择加班,不强制夜班 任职要求: 1、男女不限,学历不限,有无经验均可 2、能接受长白班工作时间,做事细心,有耐心,服从管理,能长期稳定工作 3、身体健康,无大面积纹身,无不良嗜好,能适应工厂日常工作 岗位职责:主要负责电子产品组装工、质检员、打包员、贴标签、物料员整理等轻松工作,全程手工操作,可自由选择岗位。
生产管理1-2人月结3-5年中专/中技全职制衣连体衣QC团队管理服装生产
岗位职责: 1. 分析质量异常原因,提出改进方案,及时跟进效果; 2. 提升产线质量管理,严格按照工艺标准、工序要求检查处理质量问题; 3. 负责质检团队管理,分工安排,培训指导,绩效考核; 4. 组织产前会议工作等。 岗位要求: 1. 有服装行业(连体衣、运动类)经验,相关岗位工作3年以上、外资品牌经验优先; 2. 熟悉服装工艺,熟悉质检查验方法; 3. 工作态度严谨,工作认真,有责任心; 4. 具有较好的沟通、执行能力。 工作时间及待遇: 1、月休4天,星期天休息,工作时间8:00-11:40,13:40-18:00,19:00-21:00; 2、购买社保,不包吃住,底薪9000-10000,有吃住补贴400,全勤奖100,工作满1年有工龄奖,加班费周一到周五16.5元/小时,周六22元/小时。
服装生产主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理服装生产
岗位职责: 1. 科学规划生产计划,保障生产任务按时达成。 2. 维持生产现场规范有序,落实安全生产要求。 3. 监督生产环节的操作流程,确保技术应用正确且安全。 4. 及时应对并处理生产过程中出现的各类异常情况。 5. 按周期开展生产设备的维护与检修,保证设备稳定运转。 任职要求: 1. 具备出色的组织协调与团队管理能力,能有效推动团队完成生产指标。 2. 熟悉生产作业流程,具备问题识别与解决的能力。 3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够与团队成员顺畅交流。 4. 重视产品质量控制,能够严格执行质量标准,确保产品达标。
青海海东,找俩焊工焊架子,400一天电话
400元/天
焊工焊支架1-2人
,找俩焊工焊架子,400一天电话
海东
8月2日 18:00拨打电话
青海海东民和团结桥头找小工,工资面议,电话
小工日结
民和团结桥头找小工,工资面议,电话
海东
8月2日 17:36拨打电话
服务员配菜
招聘民和县川垣新区牧羊人烧烤店烧烤配菜二名前厅服务员二名厨房配菜一名上班时间下午二点到二点下班专车送回家联系电话:
海东
8月2日 17:35拨打电话
青海海东循化县城茶餐厅急需洗碗工一名要求识字,要年轻的,工资3500到3800急急急岁数太
3500-3800元/月
洗碗工1-2人月结
循化县城茶餐厅急需洗碗工一名要求识字,要年轻的,工资3500到3800急急急岁数太大了不行
海东
8月2日 17:33拨打电话
海东乐都区招光伏安装
1-1.5万元/月
光伏安装3-6个月20人以上月结山地光伏
海东市乐都区招光伏安装
海东 乐都区
8月2日 17:32拨打电话
栋号长长期1-2人月结全职
招聘:房建施工员(栋号长)1名,要求大专以上相关专业学历,有高层、装配式建筑施工经验,能充分理解图纸和熟悉相关规范,能熟练掌握和使用相关测量仪器,有房建建造师证书和房建专业技术职称优先,待遇12000元/月;房建专业实习生两名,房建专业大专以上学历,善于学习,吃苦耐劳,有责任心,待遇3500—4000元/月。合肥工作,包食宿。联系人何女士,联系电话
房建施工员栋号长
招聘:房建施工员(栋号长)1名,要求大专以上相关专业学历,有高层、装配式建筑施工经验,能充分理解图纸和熟悉相关规范,能熟练掌握和使用相关测量仪器,有房建建造师证书和房建专业技术职称优先,待遇12000元/月;房建专业实习生两名,房建专业大专以上学历,善于学习,吃苦耐劳,有责任心,待遇3500—4000元/月。合肥工作,包食宿。联系人何女士,联系电话
合肥
8月2日 16:31拨打电话
栋号长
1-1.1万元/月
栋号长长期1-2人全职
能独立完成测量放线,协调进度及质量,
房建栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期3-5人月结全职
武汉黄陂武湖房建项目招栋号长,8000一月包吃住,工资月发。 要求:会仪器懂图纸,工作认真负责,有一定管理能力。做过铝膜爬架的优先,试用期一个月,需现场面试。
栋号长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人全职
熟悉图纸,有独立管理楼栋施工经验,在福建地区做过完整项目,会测量放线!图纸精通,基础阶段独立施工,待遇面议(要求面试,仅招聘厦门、漳州、泉州、龙海等区域)
青海海东找两三年施工经验的施工员,有意者联系,
施工员长期
找两三年施工经验的施工员,有意者联系,
海东
7月31日 14:06拨打电话
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
安环管理人员
6000-8000元/月
生产安全管理保险社保包住包吃1-2人月结全职持有中级消防设施操作员证化工工厂制造安全资格证
招聘启事: 招聘企业安环管理人员一名 1、岗位职责:负责全厂安全生产、环保、职业卫生日常管理;开展隐患排查、现场巡检、作业安全监护;完善安环台账、应急预案、安全培训;对接应急、环保、消防部门检查,落实排污、固废、危废全流程合规管理。 2、任职要求:大专及以上学历,3-5年工厂安环实操经验;熟悉安全生产法、环保合规要求;持有安全员证、中级消控证;会做全套安环资料台账;原则性强,能独立对接政府检查,有危化品管理经验者优先。 3、薪资福利:6000-8000,五险一金,法定节假日,住宿食堂齐全。 联系电话:,微信同号!
青海海东民和水厂项目招施工员一名,联系方式:张工
施工员1-2人
民和水厂项目招施工员一名,联系方式:张工
海东
7月31日 03:41拨打电话
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
1、组织班组落实食品生产任务,确保产量目标按时达成,掌握生产节奏; 2、督促员工严格执行卫生标准与操作规程,防范质量事故发生; 3、每日巡查设备运行及车间清洁状况,及时发现并消除安全风险; 4、管理班组出勤、排班安排,带教新员工作业,处理组内工作协调问题; 5、汇总生产相关数据(如产量、损耗等),发现异常即时反馈上报。 任职要求: 1、具备1年以上食品生产企业管理经验,了解食品加工流程; 2、工作踏实负责,具备团队协作能力,能妥善应对突发状况; 3、适应加班安排,遵守车间各项管理规定。
生产带班主任
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
学习冷拉丝工艺,严格把控产品质量
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限组长音响拉长
岗位职责 1. 负责产品生产过程中的质量控制、工艺执行、生产进度跟进、物料使用及现场环境管理; 2. 组织员工培训,落实生产设备的日常维护与保养工作; 3. 推进产线品质优化与生产效率提升; 4. 按照生产订单计划组织并实施产线作业; 5. 落实本班组作业区域的环境保护、5S管理及人员协调工作。 任职资格 年龄25~40,学历高中以上,性别不限 1. 具备1年以上电子类产品组装行业相关工作经验; 2. 具备良好的沟通协调能力; 3. 工作认真负责,具备团队合作意识。
质量qc
5000-6000元/月
质检员品检工保险餐补高温补贴社保五险一金1-2人月结全职有质检经验其他双休需要出差
工作地点: 山西太原及周边,常驻工厂检查 职位类型: 全职 工作经验: 具备相关经验人士申请 岗位职责: 质量文件管理: 负责生产与加工过程中各类质量控制记录的收集、整理、核对与系统化归档,确保档案的完整、有序与可追溯。 客户对接与报告: 根据项目具体要求,及时编译、汇总并提交质量控制记录、试验报告及产品检验记录等文件,确保信息准确、格式规范、提交及时。 生产协调与跟进: 协助跟进生产进度,作为质量环节的联络点,协调处理内部与生产相关的质量事宜,确保流程顺畅。 记录监督与审核: 监督日常质量控制记录的填写规范性与数据准确性,主动发现并提示改进机会,保障记录的真实性与有效性。 任职要求: 语言能力: 具备良好的沟通能力,能够熟练处理质控文件与邮件沟通。 技能要求: 熟练使用Microsoft Office办公软件(Word, Excel, PowerPoint等),能高效进行数据处理、文档编制与报告制作。 核心素质: 具备优秀的逻辑思维能力、信息整理与归纳能力。 工作严谨细致,责任心强,有良好的条理性和时间管理能力。 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神。 能适应生产现场环境,需在深圳南山蛇口办公。 经验要求: 欢迎优秀应届毕业生积极申请。具备制造业、质量控制或文件管理相关实习或工作经验者优先考虑。 薪资待遇: 面议(我们将提供具备市场竞争力的薪酬福利及发展空间) 加入我们,您将获得: 一个快速成长、注重实干的团队环境。 深入接触制造业质量体系与国际客户要求的宝贵机会。 清晰的职业发展路径与技能提升支持。 我们期待细心、主动、渴望在质量领域深耕的您加入!
食品车间班组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技食品/饮料
一、根据生产厂长与车间主任的安排,合理调度工人按计划完成前道工序的加工作业,确保生产流程紧凑高效; 二、指导并监管员工科学使用原材料,及时收集散落物料,防止资源浪费; 三、实时巡查责任区域内是否存在长时间流水或照明未关闭的情况,发现问题后依规对责任人进行处理; 四、严格落实工艺规范,细致检查产品质量,对未达标的操作人员予以指导纠正,对重复违规者按规定执行处罚; 五、在生产过程中,原料分发需做到公正透明,坚持公平原则,杜绝任何形式的偏袒行为; 六、加强对称重人员的管理,确保加工数量计量准确无误,若发现舞弊行为,立即予以调岗或更换。
服装生产主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限现场管理生产计划管理质量管理
岗位职责: 1. 具备多年扎实的车缝实操经验,能独立完成样衣制作,并有效应对生产中出现的技术难题。 2. 熟知服装生产设备,如缝纫机、裁剪机等,能够熟练操作并进行基础的维护与保养。 个人素质要求 1. 具有强烈的责任意识:工作态度严谨,能胜任班组管理工作,保障生产任务按时保质完成。 2. 沟通协调能力良好:可与团队成员、上级领导及相关部门顺畅交流,及时协调处理生产中的各类问题。 3. 主动学习意愿强:积极进取,乐于学习新工艺与管理技巧,持续提升专业水平与管理能力。 4. 处事公正公平:在管理过程中坚持原则,做到公平对待每一位员工,树立良好的管理威信。
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