重庆泰康HWP（健康财富规划师）岗位职责 1. 围绕长寿、健康、财富三大核心需求，为客户量身打造个性化解决方案，匹配其在人生不同阶段的综合保障与资产配置需要。 2. 依托公司医养康宁战略布局，融合保险保障、医疗养老、资产管理等核心资源，为高净值人群提供贯穿全生命周期的一站式金融服务。 3. 采用“实体服务+专业规划”相结合的创新模式，深入洞察高净值客户深层需求，对接高端养老社区、健康监测、慢病管理等实体资源与服务。 4. 主动开发并维护客户群体，结合市场调研与数据分析，精准识别潜在目标客户，构建可持续发展的客户关系网络。 5. 组建并带领个人业务团队，设定清晰的发展路径与绩效目标，系统提升团队专业素养与整体产出水平。 任职要求 1. 年龄与学历：25 - 45周岁，具备本科及以上学历；特别优秀者可放宽至大专学历。 2. 工作经验：具有3年及以上相关工作经验，具备销售或团队管理背景者优先考虑；拥有银行、金融、保险、房地产、医疗、养老服务等领域从业经历者更佳。 3. 业务能力：具备较强的沟通表达能力、抗压适应能力、协作意识及持续学习意愿。 4. 收入与品质：过往年度收入不低于12万元，部分职位标准更高；个人执业记录良好，无违规违纪行为。 薪资福利 1. 优厚补贴：除基础待遇外，享有最长18个月的专项财务支持计划。 2. 多元收入：享受基本法规定的各项权益，涵盖佣金收入、月度奖金、团队拓展奖励、年终绩效激励等。 3. 激励丰富：参与多维度激励项目，表现突出者有机会晋升为合伙人，获取职务津贴与利润分享资格。 4. 全面保障：配备意外伤残与身故保障、疾病身故保障、住院医疗及意外门诊等多重保险覆盖。 5. 长期福利：签约满5年及以上员工可获得长期服务奖励；公司自主设立公积金机制，进一步增强福利水平。 职务支持 1. 职业培养：构建“培训+实践+成长”三位一体发展体系，助力转型为专业的健康与财富管理顾问。 2. 专业培训：课程体系覆盖企业文化、养老规划、财富传承、健康管理、医疗服务及生命关怀六大模块。

招募： 保单服务专员 岗位职责： 1、协助客户整理保单信息 2、处理资料变更、理赔及保险咨询等服务 3、提供专业客户服务支持 【职位要求】 1、高中及以上学历 2、年龄22-50岁 3、具备良好的团队合作精神

职位描述 1、负责客户车辆保险的投保及续保相关事务； 2、对接车险即将到期的客户，主动联系并协助完成续保流程； 3、收集与整理客户保险资料，开展续保业务的招揽及数据统计分析； 4、协助客户办理集团内其他综合金融产品的服务转化 任职要求： 1、形象良好，身体健康状况符合岗位要求 2、无不良嗜好，无任何违法犯罪记录 3、具备责任心，学习能力突出，拥有良好的沟通协调能力 上班时间： 周一至周五正常办公，上午8:30-下午4:30，周末双休，法定节假日按规定休假，无需加班 薪资待遇： 本科学历享受无责任底薪4000元起，收入可保障达到1万元

单位晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度均设有晋升窗口，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，提供多元化职业发展通道，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗人员均从内部选拔培养。 客户专员﹣客户经理﹣储备主管﹣主管﹣团队经理﹣区域经理﹣部门经理﹣大区经理﹣处长﹣总监…… 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，发音标准，普通话熟练，具备较强的语言表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群交流互动，拥有良好的人际沟通技巧； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，有始有终，有销售从业经历者优先考虑； 4. 接受实习生（实习期不少于3个月），可出具实习证明及签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位补贴+绩效奖金+季度激励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等）。 【工作内容】 1. 性质，纯办公室作业，白班制，无需加班，无外勤要求，依托公司分配的客户资源进行电话沟通，完成业务办理（车险为刚需产品，有车用户每年均需投保）； 2. 客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容轻松，办公环境优越； 3. 公司组织系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作技能并上岗操作。

岗位职责： 无需外出，公司提供车险到期需续保的客户名单，通过电话联系车主办理第二年车险续签业务； （本岗位为办公室内勤岗，主要维护老客户续保，业务难度低，提成可观，背景，福利优厚） 岗位要求： （1）具备高中或中专及以上学历； （2）普通话标准，语言表达清楚，具备良好的沟通能力和团队协作意识； （3）性格积极乐观，有责任心、进取心，具备较强的自我驱动力和抗压能力； 薪酬待遇 1、薪资结构：基本工资+新人补贴+提成+绩效奖金，员工月均收入6000-15000元，表现优异者可达25000元以上，上不封顶； 2、入职即按规定缴纳五险一金； 3、免费提供早、午餐两餐； 早餐包含米线、面条、豆浆、油条、鸡蛋等多样选择； 午餐配备5荤5素搭配两汤，营养均衡，口味丰富； 4、享受国家法定节假日休假安排（含春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦）； 5、每月组织团队活动，提供清晰的职业发展路径及系统化专业技能培训； 6、享有带薪年假、年终奖金及节日福利（中秋、端午、春节等），入职期间享受带薪培训，公司定期开展团建活动。 工作时间：上午8:30—下午18:00 工作地点: 渝中区小什字轻轨9号出口旁 沧白路40号 中国人民保险

岗位职责 1、负责老客户的保单维护，信息更新，续期缴费提醒 2、解答客户关于保险产品，保障权益，保单条款等咨询问题 3、维护良好的客户关系，提升客户满意度与忠诚度 任职要求 1、年龄25-45周岁，大专以上学历，有无经验均可 2、沟通表达清晰，有耐心，责任心，服务意识强 3、工作认真踏实，态度积极，具备良好的团队协作精神 薪资福利 1、薪资结构：奖励津贴+绩效奖金+服务提成+年终奖励，综合月薪5000-12000元，上不封顶 2、休假福利：周末双休，婚假，产假等 成长晋升：完善的岗前+在岗培训，透明晋升通道，可往主管，经理，团队管理方向发展 工作时间 周一至周五8:30-12:00 14:00-17:00，周末双休，不加班 工作地点：重庆两江新区渝北商会大厦1栋中国人寿23楼

岗位职责： 1.通过电话与客户高效沟通，精准讲解保险方案并完成续保办理 2. 主动跟进客户后续服务需求，提升客户满意度与续约率 3.熟练运用公司系统记录服务过程，确保客户信息完整、准确、合规 4.协同团队落实客户服务标准，持续优化服务流程与话术 5.积极参与业务培训与考核，不断提升专业能力与服务品质 任职要求： 1.年龄18-35周岁，条件优秀者可适当放宽 2. 高中及以上学历，有销售、客服或车险从业经验者优先 3. 普通话标准，表达清晰流畅，具备良好的倾听与共情能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应稳定坐班及目标导向型工作节奏 5.认同公司文化，有长期发展意愿，接受内部晋升培养机制

不用陌拜！不用扫街！不用陌生推销！ 主要服务公司原有老客户，做续期、答疑、保全协助。 工作轻松稳定，收入持续，适合追求安稳的朋友。 岗位职责： 1，负责老客户的保单服务，包含续期提醒，信息完善，理赔协助，红利领取，年金领取等保全工作； 2，在重要节日和生日，电话问候客户做好日常经营； 3，通知客户参加公司活动并陪同参加； 4，持续维护客户，做好基础服务工作； 5，根据客户个人情况规划资产管理规划和健康保障计划，提供专业咨询服务； 任职资格： 1，大专及以上学历，金融，市场营销等相关专业优先考虑； 2，具有良好沟通能力和学习能力； 3，具有一定的客户服务经验优先； 4，具有销售经验者优先，特别优秀者可放宽学历要求福利待遇： 1，工作时间：朝九晚五，周末双休，节假日正常休息； 2，基础服务津贴+绩效服务津贴，月度奖励+季度奖励+年度奖励； 3，商业人身保险+商业医疗保险+商业养老年金；

【岗位职责】 - 开展保险产品的推广销售工作，维护客户关系并提升客户满意度 - 参与团队培训计划，协助提升整体销售业绩 - 收集市场动态信息，为产品改进和市场拓展提供有效建议 【岗位要求】 - 具备基础销售技能，能独立完成销售任务 - 拥有良好的沟通表达能力及服务意识 - 具备较强的学习适应能力与团队协作精神 【任职资格】 1、性格积极乐观，年龄20-40岁，掌握基本电脑操作，普通话流利。 2、乐于人际交流，具备亲和力。 3、工作细致严谨、责任感强、品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含午休约一个半小时），实行单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖金；前期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、部门聚餐、节日关怀（春节、中秋、端午、情人节、圣诞节、三八妇女节）、生日会、节日红包及奖励金等。 3、员工活动：公司按月、季度、年度对表现优异者发放奖金，并组织集体旅游、聚餐等团建活动。 4、重视人才培养，为全体员工提供系统化带薪培训，包括岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续进阶培训，涵盖内部课程、外部学习与拓展训练，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业发展。 因业务扩展需要，现诚邀有志之士加入，欢迎投递简历或致电咨询面试安排。

公司提供老客户资源，不用陌拜，不用跑陌生市场。 主营：家庭保障，养老规划，年金规划，财富管理。 工作内容：客户维护，保单年检，保障方案，养老方案设计。 福利薪酬：有责底薪+高额佣金+各项奖励+旅游福利。 完整培训：养老规划，金融知识，客户服务全教会。 透明晋升：专员主管经理，可带团队拿管理奖。 时间弹性，工作稳定，长期发展空间大。 要求：25-45岁，大专以上学历，沟通良好，有责任心，愿意学习，优秀者可放宽，有销售，客服，服务行业经验优先，宝妈亦可。 公司大平台，客源稳定，收入上不封顶，欢迎踏实肯干的你加入!

招聘：招聘叉车工+月入7000 薪资：7千-8.5千 长寿博俊汽配招聘 当天安排宿舍＋免费交通车＋免费工作餐++综合薪资7000+ ------招聘岗位------ 叉车工（技术熟练要证） 底薪4300+加班 +夜班补贴 平时加班20/小时

岗位职责： 1. 国内主流电商平台运营与流量转化提升 任职要求： 熟练使用生意参谋 逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协作与项目推进能力，学历不限。

重庆市沙坪坝区招贴砖，用结构胶和免钉胶贴12平方墙砖

岗位职责： 1.负责建筑屋面、地下室、卫生间等部位的防水施工与维修作业 2.按图纸及规范要求进行防水材料铺贴、节点处理及闭水试验 3. 配合项目进度安排，完成各阶段防水工程的施工与验收 4. 对施工质量进行自检，及时整改问题并做好过程记录 5. 严格遵守安全操作规程，正确使用防护用具及施工设备 任职要求： 1. 具备防水工相关工作经验，熟悉常用防水材料（如SBS、JS、聚氨酯等）性能及工艺 2. 能独立完成基层处理、卷材铺贴、涂料涂刷等关键工序 3.吃苦耐劳，适应户外及高空作业环境，具备较强责任心和安全意识 4.持有防水工职业资格证或建筑施工特种作业操作证者优先 5.学历不限，身体健康，无不良从业记录

鱼嘴高工资君道 包吃包住(包吃三餐） 1⃣岗位: 吊装工（熟手） 要求:，20-40岁，身体健康，服从管理 上班方式：两班倒 薪资: 底薪2100➕100➕计件提成，满勤保底4500。综合工资5500-7500元/月 薪资发放时间及银行卡: 月底，农业银行 福利待遇：免费工作餐（3餐）、免费住宿（水电平摊）、买五险！有体检报告当天可安排入职！ 预支: 每周可预支200-500元 上班地点：重庆港九两江物流有限公司 面试:上午11:00田老师 面试地址：重庆君道金属有限公司2-11 注意:面试人员带上身份证原件， 吊装工 2名

岗位职责：（简单粗暴，高佣金，资源，） 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制保障方案 2. 开展客户拜访、电话沟通及线上服务，持续维护客户关系 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度 4.参与公司组织的业务培训与合规学习，确保专业能力与合规意识同步提升 5.遵守行业监管规定及公司制度，严守客户信息保密要求 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强、责任心强 4. 积极进取，具备目标感和自我驱动力，能适应弹性工作节奏 5.持有保险从业资格证者优先，入职后公司支持考取相关资质

信泰人寿招聘保险同业精英，有IDA,MDRT证书的优先 产品竞争力强，基本法好，待遇优厚，上班环境好高额的握手，入职就给，最长可以发三年，让你无后顾之忧，保底收入2万，欢迎同业精英了解洽谈！

岗位职责： 1.负责保险客户资料的系统化录入、分类整理与动态更新，确保信息准确、完整、合规 2.接听及回拨客户咨询电话，解答基础保险产品、投保流程、保全服务等常见问题 3.协助销售团队完成客户意向跟进、预约安排及服务反馈记录，提升转化支持效率 4.整理并归档客户服务过程文档，配合完成日常报表及数据统计工作 5.遵守行业监管要求与公司保密制度，保障客户信息安全 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 普通话标准，具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件 3. 耐心细致，责任心强，能适应重复性事务与电话沟通节奏 4. 有保险、金融或客服相关经验者优先 5. 认可保险行业价值，具备学习意愿与团队协作精神

工作内容是电话联系到期车主续费车险，不需要自己找客户不需要外出跑业务，公司提供当月到期车主名单，纯办公室办公。 上班地点：（可自主就近选择） 丰泽：1、丰泽街560号保险大厦 鲤城：1、鲤城区新华南路66号e堡梦工厂（T淘园正对面） 2、温陵路与涂门街交叉口天桥下 台商：路港集团总部3楼人保 晋江：青阳泉隆大厦、泉安中路泉隆大厦、福埔SM汽车市场、陈埭大乡村鞋都路385号、安海镇安平东道、清濛开发区、龙湖镇枫林村金豪大厦 石狮：南环路839号宏泰兴国际 南安：1、柳城普莲路 2、水头蟠龙工业区 3、泉州南安洪濑镇郊一路 惠安：螺城区823街保险大厦 永春：桃城镇湖滨中路299号人保大厦 安溪：城关新安路104号 德化：城关湖前路保险大厦 泉港：南山南路15号 一、岗位要求 1、普通话标准，表达能力强，善于沟通 2、个性开朗，具有较强的事业心与团队合作精神 3、爱好销售工作，有电话销售经验的优先 4、无经验者可享受带薪培训 二、工作内容 1、利用公司分配的数据与客户联系，负责车险客户的跟进和维护，电话营销； 2、无需外出，客户资料由公司提供。 三、工作待遇 1、3500+抽成+五险一金+激励竞赛奖+工龄+福利食堂 =6000以上不封顶 2、依法缴纳五险一金；员工还可享受取暖降温补贴，年底健康体检等 3、7小时工作制，法定节假日，带薪年假，周末大小休。

中国人保财险淮安分公司诚聘： 车险续费专员 无需外出，客户资料由我们提供。 薪资待遇： 底薪2000+提成+绩效奖金+有中午饭，综合薪资8~20K。 五险一金+福利食堂+节日礼品+其他福利，带薪年假。 上班时间： 8:30--11.30/2:00-18:00。单休2次，双休2次，享受国家法定节假日 工作地点： 淮安淮阴区承德北路605号

1. 上班时间9:33-18:00（午休90分钟） 2. 月休4天，可自行安排调休，工作时间灵活自主 3. 享有节日福利、生日福利，每月组织团队建设活动及外出旅游 4. 拒绝无效加班，销售岗位准时下班，注重工作效率 二、任职要求： 1. 热爱销售工作（无需驾照） 2. 渴望高收入（2天快速上手，旺季阶段收入可观） 3. 具备学习意愿和强执行力 4. 接受应届毕业生，无经验者亦可，入职即有专人带教 5. 公司提供清晰职业发展路径，晋升空间广阔

职位详情 岗位职责： 1、由公司内部定向培养，省内，重庆周边城市新市场开发和维护。 2、出差地点主要以省内为主其次则是四川，贵州，湖南等地： 3、以团队的形式，进行品牌推广。 4、负责市场调研，策划分析 5、前期市场，后期管理。前期有无经验均可，一对-带和教 职位要求： 1.形象佳，语言表达能力良好。 2有团队合作意识，爱好出差工作。 3执行力强，良好学习意愿。 4.有管理意向或者市场管理经验者优先() 晋升方向 销售专员~主管~总监～副经理～分公司经理 薪资待遇 底薪4500元＋5%提成 综合保底收入8000以上

公司培训产品、沟通话术，不论熟手新手，都可轻松上手！ 岗位职责： 1. 利用公司提供的资源，通过电话、微信等形式与客户建立联系并持续跟进； 2. 挖掘学生提分需求并做好记录，及时解答客户提出的问题； 3. 邀请客户到公司参与体验课程，深入了解提分方法与学习技巧； 4. 协同团队协作，提升学生及家长的整体服务满意度。 任职资格： 1. 不限性别，表达清晰流畅，掌握基础电脑办公软件操作； 2. 具备良好的沟通意识与团队合作能力，认同教育行业发展前景。 工作时间： 1. 公司每周一休息，实行单休制； 2. 周五全体晚班：14:00-22:00（含晚餐时间18:00-19:00）； 3. 早班时段：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00； 4. 晚班时段：下午14:00-22:00（含晚餐时间18:00-19:00），单独编组可申请晚班安排。 待遇情况：五险一金、绩效奖金、旅游福利、节日福利、丰富下午茶等…… 无责底薪3500+绩效1000+到访激励1000+提成2%-10%，综合月薪8000以上，新人入职奖励500-2000元 另有工龄工资+周/月/季度/年度红包等多项激励政策 …… 收入与努力直接挂钩，公司每年根据个人能力与业绩表现灵活调薪，发展空间与薪酬增长双优！ 我们提供： ＊ 成长路径：邀约专员→邀约主管→邀约经理/店长→区域经理，每年多次晋升机会。 ＊ 成长赋能：日常带教+专业培训+晋升进阶支持 公司产品介绍： 海豚致远ai学习空间，专注中高考快速提分课程，传授应试答题技巧，区别于传统K12知识点讲授，从学情分析到个性化教学方案制定，从资源匹配到学习路径优化，提分更高效、耗时更少、个性化解决方案更完善。采用AI智能学习+线下一对一陪伴式服务模式，助力孩子轻松提分，科学应对中高考挑战。 （公司更多详情详见主页介绍）

【岗位职责】 负责制造业客户的开发与持续运营，面向机械/设备/重工、印刷/包装/造纸、仪器仪表/工业自动化等行业，深入挖掘企业数字化升级需求，推广公司核心软件产品及解决方案。 通过上门拜访、现场销售、行业资源合作等方式开展外出拓展，独立完成客户接洽、需求调研、方案设计、产品展示、商务沟通、合同签署及回款跟踪。 全程参与项目从启动到交付的全流程管理，联动售前、实施与售后服务团队，确保项目顺利落地与客户验收，提升客户满意度、续约意愿及推荐概率。 开展行业动态研究、竞争产品分析与潜在机会整理，汇总市场动态与客户建议，为产品迭代、市场布局及销售策略提供决策依据。 严格遵守销售规范与目标管理体系，积极推动商机进展，保障个人与团队销售任务高质量完成。 【任职要求】 本科及以上学历，专业不限；具备3年以上销售工作经验，其中至少1年从事To B类企业销售，掌握2B销售逻辑、商务流程及项目运作机制。 熟悉解决方案式销售或工业软件类产品销售，拥有需求洞察、方案讲解、商务磋商及项目执行能力，能快速理解并清晰传达产品价值。 具有机械装备、印刷包装、工业自动化等制造领域经验，或曾从事CAD/CAE/PDM/PLM等工业软件销售者优先考虑。

主要处理民事诉讼、民间借贷、工伤赔偿、劳务纠纷（经济类案件）等法律事务！ 律所提供稳定案源（可随时申领），核心工作是推动客户签约合作，完成委托手续，后续由律师及法务团队对接开庭事宜； 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，品行端正，工作踏实严谨，思维条理清晰； 2. 客户资源由律所统一提供，无需自行开发客户； 3. 关键在于有强烈的收入提升意愿，愿意通过持续学习实现薪资突破； 4. 拥有良好的协作精神，服务意识强，工作尽职尽责； 5. 有律所、保险、房产、银行、医疗或课程销售等相关从业经历者优先考虑，无经验者亦可培养。 薪资待遇： 1. 试用期无责任底薪3000元+新人补贴1000元+固定提成10%+额外激励奖金； 转正后无责任底薪3000元+高比例提成（10%-25%）+激励奖金， 综合月收入7-20k； 2. 按规定缴纳五险； 3. 工作时间早九晚六，周末实行大小休制度，法定节假日正常休息（实际休假不少于规定天数）； 4. 律所定期组织团队建设与聚餐活动； 5. 可系统学习日常法律知识，并享受免费法律咨询服务； 6. 年假、生日福利、节日礼品、团建活动及各类补贴齐全； 业绩优秀者月薪可达30000以上，新员工首月平均收入5000-10000元，次月平均7000-15000元。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径 上班时间:9:00-18:00，周末双休，节假日休息 薪资:无责3200+奖金+提成，均薪资8000-12000上不封顶多劳多得

岗位职责： 1. 客户接洽：接待到店客户或线上咨询，积极发掘潜在销售机会。 2. 需求沟通：与客户充分交流，掌握其房屋结构、装修风格倾向、预算范围及使用功能需求。 3. 方案设计：配合设计师，为客户提供初步的全屋定制设计构想及相应报价方案。 4. 产品讲解：清晰传达板材、五金配件、制作工艺等产品优势，引导客户实地体验。 5. 签单成交：持续跟进客户意向，消除顾虑，推动销售合同顺利签署。 6. 客情维护：协助解决订单后续事宜，维系老客户关系，提升客户推荐意愿。 任职要求： 1. 经验：具备1年以上家具、建材、家电或高端消费品销售经验者优先。（沟通能力突出的应届生亦可酌情考虑） 2. 能力：表达流畅，富有亲和力，具备快速学习能力。 3. 有强烈的业绩目标意识和良好的抗压素质。 岗位福利：无责底薪+五险+每月团建

一、职位描述： 1、销售模式：与本地外贸类企业沟通合作，通过电话邀约、客户转介、实地拜访、会议营销等方式拓展客户资源，完成阿里巴巴国际站多元化产品的签约与服务（以面谈销售为主）； 2、持续维护客户关系，深入挖掘客户的潜在需求，提供专业高效的服务支持； 3、构建稳固的客户情感链接，推动客户之间的经验交流与协同发展，助力打造活跃且正向的外贸合作生态； 4、客户资源：公司提供客户池+自主开拓，我们配备客户资源池+导师带教+主管陪同拜访+阿里巴巴国际站品牌背书，助你快速适应并稳步成长。 二、任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具有一年以上销售经验（表现突出的应届生亦可考虑）； 2、具备广告、B2B、1688或互联网行业销售背景者优先； 3、热爱销售岗位，有明确目标感，充满激情与驱动力； 4、具备优秀的沟通协调能力，抗压性强，学习能力出色； 三、你一定很关心（薪资福利） 1、收入：基本底薪4K-6K+高比例佣金提成（12-17%）+签单奖励（含新人保护期，年均收入12-25万，优秀客户经理可达25万以上） 2、开心：五险一金+双休+带薪年假+团队outing+丰富多样的员工活动 3、氛围：领导亲和+团队如家 4、成长：每半年一次晋升机会+师徒带教+系统化培训体系 5、人脉：每天都能与本地企业家对话，深入了解企业运营与管理实践 6、未来：可成长为团队管理者或项目负责人，并具备成为公司合伙人的发展机会 四、我们的优势： 1、在这里，80%的客户经理工作半年后月收入稳定在8K-10K，一年以上达15K+，顶尖客户经理月薪超30K； 2、在这里，公司将提供全面培养路径，优秀者可获得前往阿里巴巴总部带薪进修的机会； 3、在这里，拥有互联网企业氛围，团队间如兄弟般协作，每年组织两次省外旅游、享有生日福利等； 4、在这里，你将对接本地优质企业家客户；掌握当前热门的国际贸易、跨境电商、B2B平台等综合运营技能 年龄要求：22-30岁

岗位职责： 1.负责公司产品在指定区域内的渠道开拓与维护，开发新客户并建立长期稳定的合作关系 2.定期拜访渠道合作伙伴，了解市场需求动态，提供专业的销售支持与解决方案 3.完成公司下达的销售目标，制定并执行有效的市场推广计划，提升品牌占有率 4.协调内外部资源，推动渠道销售活动落地，及时反馈市场信息以优化策略 5.跟进合同签订、订单执行及回款等全流程工作，确保业务高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有渠道销售或相关领域工作经验者优先，能快速适应市场变化 3.具备较强的抗压能力与目标导向思维，愿意接受挑战性任务 4.熟悉本地市场环境，拥有一定行业资源者可适当放宽条件 5.诚实守信，具备良好的团队协作精神和职业操守

岗位职责： 1、负责客户资源的开发与关系维护，深度挖掘客户需求，提供专业的汽车选购及金融解决方案； 2、执行销售任务，落实销售策略，达成业绩指标，提高客户满意水平与长期合作意愿； 3、整合内部协作资源，保障客户购车各环节高效衔接，优化整体服务体验； 4、调研市场动态及竞品情况，为产品改进和经营决策提供有效支持。 任职要求： 1、具备出色的沟通协调与谈判能力，能妥善应对并解决客户各类需求与问题； 2、热爱汽车行业，熟悉汽车销售流程及相关金融服务内容； 3、具备敏锐的市场感知能力和客户开拓能力，可独立推进业务开展； 4、具有良好的团队协作意识，能在高强度工作中保持稳定积极的心态。