
行政主管
7000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专
岗位职责:
1、统筹安保与保洁团队运作,落实厂区车辆出入、门禁管控、巡逻执勤及治安防范工作。
2、负责厂区内宿舍运营、环境绿化、卫生保洁及设施维修等日常行政事务管理。
3、组织实施办公耗材、劳保用品及员工福利物资的采购计划、库存管理与发放执行。
4、搭建并持续优化企业EHS管理体系,确保符合国家及地方安全生产法规要求;主导安全责任制、操作规范及应急方案的编制与更新。
5、策划并推行全员安全培训项目,包括新员工三级教育、特种作业人员专项培训,并留存完整培训档案;组织日常巡检及各类应急演练(如消防演习、疏散演练)。
6、每日开展现场安全巡查,识别潜在风险,跟进隐患整改闭环;监管特种设备运行及高危作业(动火、高空、受限空间等)的安全措施落实。
7、牵头处理工伤事件,做好全过程记录与后续跟进;负责消防设备的全周期管理。
8、定期检查、保养和更换消防系统及相关器材,保障其功能完好且处于可用状态。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上制造型企业行政或安全管理相关工作经验。
2、熟悉安全生产规范与行政管理流程,持有注册安全工程师证书者优先考虑。
3、具备较强的责任意识与原则性,沟通协调能力良好,能独立应对和解决实际问题。
4、熟练掌握常用办公软件操作。
园区运营管理
7000-10000元/月
行政经理/主管经验不限学历不限行政管理体系内勤管理后勤管理
岗位职责:
1、负责园区管理办公室的日常运转,统筹园区行政接待、公文处理、会议安排及档案管理工作。
2、制定覆盖物业、学校、工厂等全园区适用的行政管理制度,包括出入管理规则、停车管理规定、公共区域使用规范等。
3、结合学校与工厂的实际运营需求,统一调配后勤保障资源,如协调上下学期间的交通疏导、监管工厂食堂供餐质量、统筹员工宿舍分配及日常秩序维护。
4、建立并维护园区固定资产台账,定期开展资产清查,确保公共资产安全完整;统筹办公物资的采购与日常管理。
岗位要求:
1、具备行政管理相关工作经验,其中至少2年在园区、厂区或大型物业公司总部从事行政管理工作。
2、熟悉企业行政全流程管理(含公文、资产、后勤、接待),具有制度化建设的意识与能力。
3、能够在学校安全管理、工厂生产运行效率与园区整体形象维护之间实现有效协调与平衡。
此岗位工作地点在江宁区!!
养猪工程师
8000-9000元/月
养殖员社保包住6-10人月结全职节假日福利
1、负责所管辖单元猪只饲养管理(饲喂,保健,卫生,病猪治疗,巡检,环境控制)和日常护理工作;
2、学习及掌握养猪理论知识,协助场长做好技术赋能,并落地绩效管理,人才培养等工作;
3、学习成本管理知识,把控场区的各项生产成本,提高生产效率,支撑公司利润达成,持续盈利。
行政主管
1.5-3万元/月
行政经理/主管5-10年硕士行政管理体系
岗位职责
综合统筹管理:全面主持办公室日常运营工作,制定并优化办公制度、业务流程及年度计划,统一协调行政、后勤、接待、文秘等各项事务,保障办公室高效有序运行,为各部门提供有力的行政支持与协作服务。
行政事务管控:主导公司各类公文的收发、拟稿、审核与归档工作,规范文件流转机制;组织安排公司级会议,撰写会议纪要,并跟踪落实会议决议执行情况;负责印章、证照及档案的全流程管理,确保使用合规、保管安全。
后勤保障管理:统筹办公环境维护、办公设备配置及办公用品采购与管理,合理控制行政支出;管理员工考勤、休假及福利相关事务,协调解决员工食宿、交通等后勤需求,持续优化办公体验。
对外接待与公关:承担重要客户、合作单位、政府机构及上级部门来访接待任务,策划并执行接待方案,维护良好外部关系;参与处理公司对外联络事务,展现企业专业形象。
团队管理与建设:牵头办公室人员招聘、岗位分工、培训培养及绩效考核,明确职责分工,提升团队专业水平与工作效率;营造积极协作的工作氛围,及时化解工作矛盾,推动任务有效落地。
跨部门协同与督办:衔接各部门工作进度,促进跨部门事项顺畅推进;对公司重大决策和重点任务进行跟踪督办,检查执行进展,定期汇报落实情况,确保工作按时保质完成。
其他专项工作:承办管理层交办的临时性任务,配合开展企业文化推广、安全生产管理、合规体系建设等相关工作。
任职要求
学历与专业:硕士及以上学历,行政管理、工商管理、汉语言文学等相关专业优先;具备扎实的文字表达能力和公文写作功底。
行业经验:5年以上办公室管理或行政主管岗位工作经验,具有工程类或企业类单位办公管理背景者优先;熟悉行政全模块运作流程及相关管理制度。
专业技能:熟练操作Office系列办公软件(Word、Excel、PPT、Outlook等),掌握公文撰写、会议组织、档案管理及接待统筹的实际操作能力;具备优秀的统筹规划、沟通协调与应急处置能力。
个人素养:品行优良、责任心强,恪守职业操守,具备较强的保密意识;工作作风严谨细致,注重效率,能承受工作压力,执行力强;擅长人际沟通,具备团队管理经验与对外公关能力,可妥善应对突发状况。
其他要求:能接受阶段性加班及临时工作任务调配;形象良好,表达清晰,具备良好的沟通礼仪与职业素养。
加分项
具有大型企业或工程类公司办公室主任工作经历;
具备出色的公文写作水平和制度体系建设能力;
了解行政合规、安全管理及企业文化推进工作;
持有行政管理类相关资格证书者。
行政经理/主管(周末双休)
1-1.5万元/月
行政经理/主管3-5年大专流程制度制定/优化物流3年以上管理岗位经验活动/会议组织饿了么美团行政费用预算/控制
行政主管:
1.组织制定并持续优化行政管理制度,保障公司行政运作的标准化与规范化。
2.负责日常行政事务统筹管理,协助安排总经理日常工作行程及差旅相关事宜。
3.主导公司办公会议的组织与协调,联合相关部门筹备公司重大会议及活动,完成会议记录、纪要整理,并根据决议要求发布相关文件。
4.对接甲方平台相关事务,包括商管团队、保险组、安全组及各战区督导等,落实平台下达的各项任务与工作要求。
5.管理公司各类合同事务,统一归档各部门签署合同,建立并维护合同档案库(涵盖房屋租赁、三方协议、车辆、餐饮、收转站合同等),推进合同签署流程;负责骑手线上签约系统的后台维护(如城市问题解答、站点负责人信息更新等)。
6.统筹公司资质文件与物资管理,维护城市运营所需资料(如营业执照、法人证件等),办理证照相关手续。
7.负责综合管理部的团队建设与职责划分,实施团队管理,包含人才梯队建设、能力提升、绩效激励与考核机制。
任职条件:
1.大专及以上学历,具备即时配送行业同岗位3年以上工作经验。
2.具备较强的分析判断与问题处理能力,思维条理清晰,注重细节,能妥善应对行政工作中各类复杂事务。
3.拥有良好的组织与策划能力,可高效组织公司会议及大型活动。
4.持有驾照者优先考虑。
行政主管
1.5-1.8万元/月
行政经理/主管5-10年本科管理10人以上团队管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验大中型企业从业企业文化建设
岗位职责:
1. 负责行政部门的宣传推广、文化氛围建设,定期汇报行政工作成果与进展;
2. 策划并执行行政相关的内外部活动,协同完成活动方案的设计与落地;
3. 具备良好的逻辑分析能力,能独立撰写各类行政类报告(如工作汇总、数据统计等),确保内容准确、结构清晰;
4. 高效落实上级领导安排的其他行政支持性事务,及时响应各项需求,保障任务按时保质完成。
任职要求:
1. 学历要求:全日制本科及以上学历
2. 专业要求:行政管理、公共管理等相关专业优先
3. 工作经验:5年以上制造类企业行政管理工作经验
4. 工具技能:熟练使用Office办公软件(包括Word文档编辑、Excel数据分析、PPT汇报制作等),满足日常行政文书处理需要;
5. 职业素养:工作认真细致,责任心强,具备良好的服务意识,能够主动发现并关注行政细节问题;
6. 能力要求:具备出色的时间管理与统筹规划能力,能在多任务并行环境下保持高效输出,确保工作质量与进度。
行政主管/经理
1-1.5万元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系内勤管理企业文化工厂行政
一,
岗位概述全面统筹公司总部及两家自有工厂的行政后勤工作,负责规划与落地执行。管理总部办公环境、物资采购、员工生活服务、安全合规、车辆调度、前台接待等事务,统筹行政助理的工作安排;同时 overseeing 两家工厂的行政后勤及人事相关工作(含招聘、考勤、入离职手续、福利发放、ESH管理等),确保总部与工厂在行政与人力管理标准上统一、执行高效。主导行政管理制度的建立与优化,实施行政费用预算管控,策划并组织公司内部各类活动,为全体员工提供高效、优质的工作支持与服务保障。
二,
主要职责与工作内容
1, 统筹公司总部日常行政后勤事务的规划与执行,涵盖办公环境维护、设施设备保养、绿植养护等工作,保障办公区域整洁有序、环境宜人
2, 负责办公用品及设备的全流程管理,包括采购计划制定、入库登记、领用发放与定期盘点,有效控制行政物资支出
3, 统管员工生活服务事项,协调总部与工厂的餐饮供应、住宿安排及员工福利发放,持续提升员工体验与满意度
4, 指导与监督行政助理的日常工作,合理分配任务,推动团队协作效率与专业能力提升
5, 落实安全合规管理工作,组织总部及工厂的消防设施检查、门禁系统管理、场地安全巡检,保障办公与生产场所的安全运行
6, 负责两家南通工厂的行政后勤运营,包括厂区环境维护、物资调配、食堂与宿舍日常管理,确保工厂后勤服务稳定到位
7, 协助处理工厂劳动关系相关基础事务,如员工纠纷调解、工伤事件应对等,并对重大事项及时向人力行政经理反馈
8, 策划并组织实施公司级文化活动(如团队建设、节日庆祝、年度大会等),统筹总部与工厂联动,控制活动预算并监督执行效果
9, 管理公司车辆调度使用、快递收发流程及文印服务等常规行政事务,确保日常运作顺畅
10, 推进行政管理制度体系建设与持续优化(覆盖总部与工厂),定期开展行政费用统计分析,提升管理标准化水平与运营效率
三,
任职资格
1, 本科及以上学历
2, 具备3年以上行政管理岗位经验,其中至少1年在制造业或工厂环境中从事行政相关工作
3, 精通行政后勤各模块运作(含办公环境、物资管控、安全管理、活动策划),具备制度搭建与优化能力
4, 熟练操作Excel、Word、PPT等办公工具,具有预算编制与数据整理分析的实际能力
5, 具备较强的组织协调、跨部门沟通与问题解决能力,服务意识强,主动推动改进,可有效衔接总部与工厂的管理工作
6, 工作严谨、条理清晰,责任心强,秉持共赢、进取、尊重、诚信的职业价值观,具备团队管理经验及工厂现场管理实操能力
猪场技术员,设备操作员,光伏维护员,饲养员
4000-9000元/月
养殖员猪场技术员社保包住包吃保险20人以上月结全职
20年养猪老企业,能接受全封闭式管理,公司提供标准食宿,待遇在4000-9000元,公司依法缴纳五险一金,另外工作还有额外补贴,每月25号左右发工资。试用期1-3个月。,另外每月15号左右有少量用工名额,统一视频面试,猪企直聘,闲人勿扰。
五险好工作!棒棒糖装盒320/天+工作简单+管吃住
9000-10000元/月
车间普工食品厂贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
【招聘岗位】
食品厂区:普工,搬运,质检,包装,贴标签,看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
质量管理餐补包住包吃
全部坐班➕免费吃住
吃住在厂+恒温车间
镇江晨阳充电器
16-48 男女不限 精神面貌好,视力好,能适应两班倒,身体健康
员工1⃣8⃣元/时+三餐免费,夜班补贴15元/天,提示:每天计时10个小时(有产量要求,达不到厂区要求,工资按照实际产量发放)
✅主要从事手机充电器的组装,包装,测试,简单好做,简易静电服。车间可带手机
✅厂吃厂住,免费三餐,水电均摊,每月 底发放上月工资,商保:100元/月
⚠温馨提示:
1、
2、,入职首月/无差价无
3、,全额工资及4、出款需开票
5、提前一个月打离职报告,
1⃣元/时+奖励。
消缺泵车司机
招汽机本体调速技工2名,汽机专业修泵师傅2名地址:镇江句容华电热电厂,4台百万机组,长期维护项目年龄不能超过55周岁薪资:面议可交社保上班时间:8点30~17点00月休息4天,包吃包住 2人一个宿舍。 可以攒假回家探亲每月25号发工资技能要求:具备(带挡)解体检修设备能力,并完成日常维护消缺,工作态度端正服从管理吃苦耐劳要有五年电厂相关经验,年龄55岁以下:左先生
消缺长期包住包吃月结
镇江句容华电热电厂,4台百万机组,长期维护项目年龄不能超过55周岁薪资:面议可交社保上班时间:8点30~17点00月休息4天,包吃包住 2人一个宿舍。 可以攒假回家探亲每月25号发工资技能要求:具备(带挡)解体检修设备能力,并完成日常维护消缺,工作态度端正服从管理吃苦耐劳要有五年电厂相关经验,年龄55岁以下:左先生
策划管理
5000-7000元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先
档案数字化项目经理
一,任职要求(必备条件)
1.本科以上学历(经验丰富者可放宽学历要求);
2.档案相关工作经验不低于5年,其中至少2年档案数字化项目管理或团队带队经验;
3.熟悉城建档案三级著录体系(项目级、案卷级、文件级);
4.熟练完成以下全流程工作(并能指导他人):
档案拆装卷;
信息校对与著录;
档案扫描与图像处理(含质检);
能独立使用并培训他人使用扫描仪、图像处理软件(如Photoshop、批量转换工具等);
5.具备基础的数据统计与报表能力(Excel / Word);
6.身体健康,能适应项目现场工作节奏;
7.原则性强、细致、具备较强沟通与抗压能力;
二、岗位职责
1.项目统筹管理:负责城建纸质档案数字化项目日常运营,制定并执行项目计划(需协助制定计件管理方式)、排期与人员分工协调项目级、案卷级、文件级三级著录工作的整体推进节奏;
2.质量与进度控制:对著录信息校对、补著、修改结果进行抽检与复核监督扫描、图像处理及质检环节,确保符合验收标准;
3.人员管理与培训:管理普工团队(5–15人),包括任务分配、考勤、绩效与纪律组织岗前及在岗培训(著录规范、扫描参数、图像处理标准);
4.数据与档案安全:落实档案出入库、拆装卷、保密与数据安全制度配合馆方完成阶段性验收与问题整改;
5.报表与沟通:定期输出进度、质量、人员效率报表,作为与馆方、公司管理层之间的主要对接人;
三、工资与待遇
1.工资模式:底薪:税前7000元/月;
2.绩效奖金:根据项目整体进度、质量验收合格率及团队稳定性发放(如项目超额完成或获得馆方表扬,额外发放项目奖励);
3.试用期:1-3个月(试用期底薪5600元,绩效正常考核);
4.发薪时间:按月发放;
工作地点
北京市朝阳区南磨房
北京市西城区(二七剧场路)
联系微信同步
综合部长
5000-7000元/月
行政经理1-3年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常办公管理、会务安排、档案管理及后勤保障工作
2. 主导公司制度流程的制定、宣贯与执行监督,提升内部运营规范性与协同效率
3. 管理办公场所、固定资产、车辆及供应商资源,控制行政成本并确保资源高效利用
4. 组织企业文化活动,协调跨部门沟通协作,营造积极有序的办公环境
5. 应对突发事件,牵头行政类应急预案制定与实施,保障公司正常运转
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写)
2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,熟悉大型企业行政运作模式
3. 具备优秀的组织协调能力、多任务处理能力及抗压能力
4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
5. 形象端正,责任心强,具备良好的职业素养与服务意识
重庆骏驰(集团)物业清洁有限公司
5000-7000元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先
学历本科以上,行政管理5年以上(财务专业知识优先),会开车,年龄35-40左右,,身高165-170,有物业相关管理经验优先。
前台
.具备良好的服务意识,态度热情,工作认真负责;
2.具备基本的沟通能力和应变能力,能妥善处理日常接待事务;
3.熟练使用办公软件及收银系统,具备基本电脑操作能力;
4.有团队合作精神,能适应轮班安排;
5.具备一定的抗压能力,能高效完成日常工作任务。
经理助理
5000-9000元/月
经理助理1-3年大专
岗位职责:
1. 协助主管处理客户日常事务,保障服务流程顺畅;
2. 保持高效沟通,及时响应并跟进客户需求;
3. 主动配合团队协作,推动工作任务顺利完成。
任职要求:
1. 具备良好沟通能力,表达条理清晰;
2. 工作认真负责,能按时保质完成既定任务;
3. 富有团队意识,善于与同事协调沟通。
江苏分公司-2026英才计划储备干部(镇江市公司)(J11312)
5000-8000元/月
文员经验不限本科行政管理方向市场营销方向
岗位职责:
1. 在公司内部参与多业务线及多岗位的轮岗学习(轮岗周期通常为3-6个月),系统了解公司各板块运营机制与工作流程,轮岗结束后结合个人发展意向及公司部门实际需求确定最终岗位。
2. 为每位英才配置专属职场导师,并提供覆盖全周期、多维度的培训支持,通过专业指导促进能力提升与职业发展。
3. 主要发展方向包括:营销管理类、培训讲师类、运营管理类(含案件理赔审核、消费者权益保障等方向)。
任职要求:
1. 面向国内外应届高校毕业生,本科及以上学历(国内院校毕业时间为2026年1月至2026年12月,海外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月)。
2. 不限专业背景,保险、金融、经济、销售管理等相关专业可优先考虑。
3. 中共党员优先,具备班长、团支部书记、学生会或社团主要学生干部经历者优先。
4. 具备良好的学习能力与沟通协作能力,责任心强,积极进取。
()上五休二/无责7500准点下班档案管理
7000-12000元/月
档案管理经验不限学历不限
职位详情
企业直招
此岗位无需销售没有业绩要求,办公室工作。
任职要求:大专或以上学历即可,接受小白。
薪资待遇:无责7500+绩效提成+奖金+学历补贴,月收入9800+。
工作时间:9:00-17:00,中午休息两个小时,周末规定双休,法定节假日正常放假。
工作职责:主要负责协助客户处理业务申请,包括审核申请材料,资料整理,以及协调相关部门跟进业务推进进度,解答客户对于合同条款业务流程等方面的疑问,并提供相关的建议和帮助,无需销售。
此岗位属于内部直招不经过第三方,如有意向请直接与我联系,谨防上当受骗!
补充医疗 定期体检 全勤奖 年终奖
前台助教老师兼合作伙伴
4000-9000元/月
前台经验不限学历不限周六日工作,周一到周五休息周六两点上班6点下班周日9点上班,下午4弹性工作制服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验教育培训机构
岗位职责:
1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课,确保教学内容系统性、趣味性与安全性
2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况
3.组织排练、汇报演出及考级辅导,提升学员舞台表现力与艺术素养
4.配合校区开展招生体验课、家长沟通会及艺术活动推广工作
5.维护教学环境与教具安全,遵守机构教学管理规范
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力
2.具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验,有教师资格证或舞蹈考级证书者优先
3. 形象气质佳,肢体协调性强,能示范标准舞蹈动作
4. 具备责任心与耐心,善于与孩子及家长沟通
5.服从工作安排,认同机构教育理念
健身房前台
3000-5000元/月
前台
岗位职责:
1、热情接待来访会员及非会员,提供专业的咨询服务;
2、负责会员卡的办理、更新及会员资料的整理与管理;
3、上下班场地的整理和所有电器的开关;
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧和服务意识,能够友好地与顾客交流;
2、有基本的电脑操作能力,熟悉常用办公软件;
3、工作积极主动,有责任心,能够处理健身房日常事务;
4、形象良好,有亲和力,能够在快节奏环境中保持专业态度
联系电话:
台球教练助理
1-1.5万元/月
前台经验不限学历不限热爱台球活泼开朗善于表达与客人沟通
岗位职责:
1:指导零基础的顾客学习台球技巧,与客人互动交流球艺
2:负责前台接待,引导进店顾客至对应球桌就位
3:积极与顾客交谈,提升顾客体验感,促进顾客持续光顾
4:在顾客完成对局后,及时整理球局,协助记录比赛分数
任职要求:
1:年龄18~29岁,仪容整洁,举止得体
2:外形条件良好、气质出众者优先,热爱台球或有相关经历者优先录用,不限技术水平,无经验者可享免费系统培训
3:具备较强的服务意识和沟通技巧,性格外向热情,工作态度踏实认真
岗位福利:
1:每月完成规定工时可获得额外奖励
2:设有丰厚月度提成机制,收入与付出成正比
行政助理
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限大专接待事务后勤管理内勤管理
工作职责
1. 统筹并落实公司日常行政相关事务的执行与跟进。
2. 协助办理员工入离职流程、考勤数据整理及人事基础事务,妥善管理员工档案资料。
3. 负责办公场所的日常巡查与维护,保障办公环境干净、规范、有序。
4. 配合完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求
1. 大专及以上学历,行政管理、文秘类专业者优先考虑。
2. 熟悉Office办公软件操作(Word/Excel/PPT),具备基本文档处理能力。
3. 具有较强的沟通协作能力和服务意识,做事认真细致,责任感强。
4. 有制造业领域行政岗位经验者优先,能较快融入工业型企业的运作节奏。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供镇江养殖主管全职招聘在线招聘信息,主要招聘镇江场长/养殖主管相关人才。作为场长/养殖主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解场长/养殖主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。