工作内容：依据平台规范进行判断，并向用户反馈相应的解决措施 工作时间：早九晚六，上六休一 薪资待遇：社保、交通补贴、餐费补贴、3500+处理量提成+奖金 综合薪资5000-7000，表现优异者可突破1w+ 真实岗位，不刷kpi！！！

通过在线工具了解客户需求，解答客户问题，使用各平台操作后台妥善处理售后。 无责底薪：3700+ 管吃管住 入职缴纳五险一金 18-30周岁 高中/中专以上学历 2026年应届毕业生也可以 六月份停招，七月份会再招！！！！

岗位职责 · 负责客户售后问题咨询与处理 · 协助客户办理保单相关服务事项 · 维护客户关系，提升服务满意度 任职要求 25-50岁，大专及以上学历，优秀者可放宽至中专 福利待遇 周末双休，法定节假日正常休息 不加班！ 早上八点半上班，下午时间较灵活 宝妈友好 福利待遇丰厚 工资面议

线上前置仓招募客服人员 岗位职责： 1、负责接听线上订单的售后咨询电话，处理商品退换货、退款申请，跟进配送异常、商品质量等客诉问题； 2、记录每笔问题工单并同步至相关部门；每日整理汇总当班的顾客需求与高频问题，做好交接班台账，配合优化线上服务流程。 任职要求：25-35周岁，中专/高中及以上学历，专业不限；普通话标准，打字速度流畅，能熟练操作基础办公软件；有较强的服务意识和耐心，能妥善安抚顾客的不满情绪；可适应早晚轮班的坐班工作制，不接受居家办公。 员工福利：，商业保险、享有带薪年假、节日福利、绩效奖金 工作地点：李沧区金液泉路33号

岗位职责：1 日常维护客户，整理客户资料。 2 协助经理完成售后工作。 任职要求：25-48岁，无经验要求，面试优秀者可放宽要求。 岗位福利：周末双休，法定假日正常休息。 工作时间：8：30-11：30 13：30-16：30

岗位职责： 1、按照公司人力配置需求开展招聘相关工作，协助完成员工入职、转正、离职手续及工作交接事宜 2、配合经理日常事务处理，协助维护现有客户关系，包括电话沟通、活动邀请及后续回访等工作 3、落实上级安排的其他任务，协同主管完成各项工作配合 职位要求： 1、学历：大专及以上学历（表现优异者条件可适当放宽） 2、年龄：25至50周岁（2025年个人所得税收入达6w以上，能力突出者可适度放宽） 3、具备进取意识，拥有团队协作精神，服务意识强，工作态度积极主动 4、具有良好的沟通技巧、人际交往能力、应变能力和语言表达能力 5、无需相关工作经验，公司提供系统化专业培训 福利待遇： 1、工作时间：8:30-17:00，周末双休，享受法定节假日休假安排 2、公司建立完善的培训机制与真诚开放的培养文化，内部设有资深员工实施个性化辅导与支持，是提升能力与明确职业方向的理想平台 3、公司为各岗位制定科学的职业发展路径，保障员工拥有良好的晋升机会

【岗位职责】 1、负责客户售后问题咨询与处理 2、协助客户办理保单相关服务事项 3、维护客户关系,提升客户满意度 4、负责客户信息资料的整理与管理 任职要求 1、大专及以上学历 2、年龄25-45周岁 3、具备较强的沟通能力，人际关系处理及客户服务意识，积极主动，热爱工作 3、耐心、细致，具有团队协作精神，完成销售任务和指标

【岗位职责】 - 负责客户售后问题的咨询与处理 - 回访顾客，约见顾客参加公司活动 - 负责信息到期用户的信息变更 【职位要求】 -无需经验，由老人带新人 - 25-50岁，有经验或能力强的可放宽 【工作时间】 - 周末双休，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：4000-6500元/月 - 五险一金 - 周末双休，节假日正常休息 -下班早，不影响正常社交，不影响接送孩子 编辑职位

1.主要服务老客户，为客户提供优质的服务体验 2.负责续期收费，变更客户资料等工作

明天加二个钢筋工，联系电话

亿家知味水饺南京路店招聘凉菜厨师一名。月休5天。要求有责任心，工资面议。电话

大量招小件打磨工工人，日结7.30----18.00，管饭工资，180元，9小时自带餐具，自带劳保鞋休息1.5小时联系电话，

青岛市黄岛区招风机盘管/维修

明天找个大工即墨小韩村接人，电话

岗位职责： 1.负责每天抖音美团的好评 2.负责店内的客人的鞋子，收鞋、出谢 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务意识，耐心细致，责任心强，抗压能力佳 3.18-25岁以内 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，具备基础问题判断与独立处理能力 薪资待遇： 底薪4000＋提成 长中班14：00-1：00

1.负责会员保单合同整理、 2.会员活动告知，安排接待登记 3.售后部门，要对老客户负责保单讲解，体检旅游，协助理赔等售后服务。

【岗位职责】 .提供电话客服支持，解答客户问题 处理售后相关业务，协助客户办理保险事务 通知老客户领取礼品 【职位要求】 普通话标准，有销售、客服类经验优先 大专及以上学历，专业不限 能适应电话沟通及客户服务工作 【薪资福利】 ·月薪3000-5000元

岗位职责: 1.负责售后接单、派工、跟单及回访工作，处理400热线及安装/维修工单 2.完成工单数据的录入、核对、统计及相关报表制作 3.负责网点管理，包括培训、考核及问题跟进 4.处理客户投诉、质量问题、待件信息及涉及安全类信息并及时反馈 5.能接受旺季排班值班，空调季工作时间常至20:30 任职要求: 1.具备1-3年售后、客服或文员相关工作经验者优先;无经验者需学习能力强 2.普通话流利,具备良好的沟通能力,能对接客户、服务网点、维修师傅及客服团队，耐心且抗压 3.性格细心、责任心强、执行力高，工作不拖沓 4.熟练掌握信息处理流程，包括接单、派工、录入、核对、统计及回访全流程操作 工资面议

工作轻松，提供客户资源，联系客户

1.有一定的医学基础，或者从事过相关工作。 2.线上和医护人员沟通，介绍我们公司的业务。 3.底薪加提成，大小周，早八点半到现在晚6点

打电话收续期保费，售后维护

氛围超棒！！入职就交五险一金！！节假日福利 ！ 高薪高提成的销售岗位，只要努力干可实现半年提车，一年买房! 招聘岗位：电话客服（3-5名） 岗位要求 1. 20-30周岁，本科及以上学历，渴望突破自我； 2. 具备强烈成就欲，学习能力强，能快速吸收行业知识； 3. 抗压能力突出，不惧困难挑战，以结果为导向； 4. 目标感明确，具备良好沟通表达与逻辑分析能力。 岗位职责： 1.通过跟企业家企业管理方向的课程销售工作 2.负责客户后期维护，为客户匹配合适的专家团队进行专业化提升 3.公司平台既有产品又有专家服务团队；我们需要了解公司的相关业务（包含组织系统、财务体系、营销系统、阿米巴模式、股权体系、接班人商业教育体系)产品为企业管理课程（身为员工可以免费学习成长）和入企咨询辅导（这个收费是百万级) 工作时间：上午8：30-12:00 下午14:00-18:00 午休两个小时 单休 每月10号发工资 试用期1-3个月，底薪+门票+高提成+奖金+五险一金 福利: ①打造高端商务人士 ②超长年假！法定节假日及福利假期均有 ③多次总部旅游培训机会（公司承担所有费用）！ ④颜值担当一大堆 ⑤月月团建，小到KTV，大到出国旅游！ ⑥晋升通道透明，永远靠实力，不靠关系! 优势： 1.晋升空间大： 长松股份是整个咨询培训行业的龙头，服务14万家企业，全国70家分公司。 两条线发展： 业务线：经理-总监 专业线：内训师-企业外派专家（最低收入百万起) 2.个人能力提升快： 选好行业很重要，可以在工作中学到很多管理层的专业知识，毕竟没有人想永远做个小职员以赋能自身能力，而不只是为公司工作的工具人 3.有尊严的高收入 行业平台大，公司连年持续业绩增长，疫情期问都增长喔~小伙伴的收入有保障，没有其他行业的回款周期，我们都是，高提成 （高到小伙伴轻松过万，月入大万都很正常，毕竟我们单值大提成比例高）而且我们是为企业提供专业服务的企业战略咨询师，是被客户认可的。 薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成+交付奖金

招聘话务员 工作时间：8:30-17:30，午休1.5小时 休息安排：单休，周一至周五可调休 岗位职责： 拨打电话，客户咨询解答，信息登记，办公室坐班，无需外出。 任职要求： - 大专及以上学历 - 普通话标准，会基础电脑操作 - 有耐心，沟通能力强，稳定踏实 薪资待遇： 底薪+绩效+提成，收入稳定 缴纳社保，带薪培训

区域销售经理负责青岛移动公司正在运营的电话业务（包括办卡、套餐及增值业务）、家庭宽带、全光WiFi等家庭类产品推广与销售工作。 工资待遇：有责底薪+提成+阶段性激励

岗位职责： 1. 负责客户咨询、投诉及售后问题的及时响应与闭环处理 2. 准确记录客户反馈信息，同步至相关部门并跟进解决进度 3. 运用基础会计知识核对订单、发票及退换货账务信息 4. 使用英语与海外客户进行邮件/在线沟通，确保信息传达准确清晰 5. 定期整理客户服务案例，参与优化服务流程与话术标准 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务经验者优先，接受应届毕业生 3. 具备基础会计知识，能理解常见财务单据内容 4. 英语具备基本读写能力，可独立完成日常客户英文沟通 5. 责任心强，细致耐心，具备团队协作意识和学习意愿

工作职责 1. 客户开发与维护：持续服务公司现有海外客户，积极开拓海外直客及代理渠道，及时掌握客户物流需求动态；提供个性化解决方案，增强客户合作稳定性。 2. 报价与方案设计：依据客户货物属性及运输需求（如海运、空运、陆运、多式联运），制定精准报价，确保响应速度与市场竞争力。 3. 内外部资源协调：联动公司内部操作、单证、财务等团队，传递客户需求与运输执行细节，高效处理流程中突发问题（如延误、单证不全等）。 4. 客户服务跟进：汇总客户意见与建议，形成分析报告提交主管，助力公司优化服务流程、提升产品服务能力。 任职资格 1. 学历要求：本科及以上学历，国际贸易、物流管理、英语等相关专业优先。 经验要求：具有3年以上国际货代行业从业经历，熟悉海运、空运等运输模式的操作流程及行业规范；具备1年以上海外客服岗位经验，有海外客户拓展、关系维护或国际物流方案策划背景者优先。 语言能力：通过大学英语六级或同等水平，英语听说读写流利，可独立开展与海外客户的商务交流（包括邮件沟通、视频会议），能处理英文合同、运输单据等专业文件。 素质要求：具备较强的客户服务意识与谈判技巧，善于洞察客户需求，建立并维系良好客户关系。 我们将为您提供： ——完善的社会保险、医疗保险及住房公积金； ——具有市场竞争力的薪酬待遇、健全的绩效考核与晋升机制； ——广阔的职业发展平台、系统的业务培训与专业指导； ——现代化办公环境、舒适的工作氛围及多样化的团队建设活动。 “国赫通”期待您的加入，更期待您在这里绽放光彩，我们承诺全力支持您实现职业理想！ 工作时间：8:30-17:30（周末双休）； 工作地点：山东省青岛市市北区CBD西王大厦（临近地铁3号线敦化路站）。

工作时间 8.30-16:30 周末双休 工作内容 1. 整理客户资料 维护客户关系 2. 协助客户办理 理赔、续保等相关工作 职位要求 年龄22-45 学历：大专以上 经验无要求，有人带 要求沟通良好，细心负责 能力优秀者，可放宽要求

1.有过电话客服，电话销售经验 2.大学毕业，不需要回学校参加答辩等活动 3.年龄20-35周岁，沟通表达能力没问题，口齿清晰。 4.有良好抗压能力，能吃苦，能够接受高强度打电话 无责底薪5000+满勤1000+提成7.5%-22.5%

一、基础学历专业要求 大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械工程、物流装备工程等相关工科专业优先，具备自动化立体库、堆垛机、RGV/AGV、智能输送线等非标智能物流设备相关的专业知识背景。 二、核心工作经验要求 1. 5年以上智能物流装备或自动化立库行业售后技术支持、现场运维及故障应急处理全流程经验； 2. 3年以上售后服务团队管理经验，具备全国范围项目服务协调与人员调度能力； 3. 具备售后创收实践经历，熟悉维保合同续签、增值服务推广、备品备件销售，有成功客户维护及商务转化案例者优先； 4. 熟悉非标智能装备领域服务体系、收费标准及商务沟通流程，兼具技术型售后与市场拓展经验者优先。 三、专业技术能力要求 1. 能独立识读机械与电气原理图，熟练诊断堆垛机、立库系统、RGV/AGV、输送线等软硬件故障，主导设备大修、预防性维护及技术改造方案制定； 2. 精通设备全生命周期运维管理，擅长故障记录分析、维保标准建立、现场安全管理，可带队执行紧急抢修、定期巡检及质保服务任务； 3. 熟练操作CAD及Office办公软件，具备基础PLC调试能力，能完成现场技术对接与问题闭环处理，持有低压电工证、登高作业证等特种作业资格者优先。 四、管理统筹能力要求 1. 负责售后团队日常运作管理，包括人员排班、绩效评估、技能培训、服务流程标准化建设与持续优化； 2. 统筹全国项目现场服务安排，高效处理客户投诉，推动跨部门协作，确保客户满意度和服务质量； 3. 控制售后运维成本，管理备品备件库存使用及外勤服务支出，实现团队效率与成本控制双达标； 4. 具备较强的出差适应力、突发事件应对能力和抗压能力，能够高效组织重大项目的现场支持与突发故障处置。 五、销售拓展与商务创收核心能力要求 1. 客户关系维护与续约推进：负责现有客户深度服务，主动识别其维保与技改需求，主导年度维保协议、延保服务的报价、谈判、签约及回款工作，达成售后续约目标； 2. 增值服务与配件销售：根据设备运行状况，精准推荐预防性维护、专项检测、系统升级、备件包和易损件组合产品，提升售后收益； 3. 商务谈判与报价能力：独立完成服务成本测算、对外报价、方案说明及合同协商，具备清晰盈利逻辑，兼顾技术服务品质与收入目标达成； 4. 商机识别与转化推动：在服务过程中敏锐捕捉设备扩容、新项目启动、二次采购等商业机会，及时向销售团队传递并配合完成商机落地； 5. 品牌形象与营收协同：以高水平技术服务赢得客户信赖，通过专业服务促进客户复购与转介绍，实现“以服促销、服务增收”，助力公司整体业绩增长； 6. 回款跟踪意识：全面跟进售后合同及服务订单的款项回收，具备强烈回款责任意识和风险预判能力，保障服务收入按时到账。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业解答与解决方案 2. 准确记录客户问题 3.协调内部相关部门 4. 定期汇总分析售后问题类型与趋势，提出优化建议以提升客户满意度 5.维护客户关系，主动跟进回访，提升复购率与品牌信任度 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能妥善处理客户异议与突发情况 3. 具备客户服务意识，有售后客服、助理等相关经验者优先 4. 学历不限，接受应届毕业生，公司提供系统化岗前培训