1．工作时间：早上8:30至下午16.30，午休三小时，周末双休，法定节假日放假 2. 工作内容：根据公司提供的老客户数据名单进行售后维护，并按公司要求通知客户参与公司答谢活动 3．薪资待遇： (1）薪资组成：底薪＋公司提成＋公司补贴 (2）每三个月为一季度，每个季度会有一次加薪考评，增加300-900底薪不等。 4．工作要求：中专以上学历，25岁以上﹣45周岁，为人友善，积极向上。 工作地点抚州市

人机 兼职的勿扰，！！！ 岗位职责： 1. 主动通过电话与客户沟通，提供咨询解答并处理相关事宜 2. 维护客户关系，确保服务品质符合公司规范要求 3. 整理客户反馈信息，协同团队优化服务流程与效率 任职要求： 1. 普通话流利，具备基本电脑操作能力 2. 能在高效工作节奏中保持专注与稳定输出 3. 具备良好协作意识，愿意积极应对新任务与挑战 岗位福利： 上午9:00-12:00 下午13:30-18:30 上六休一 节假日放假 薪资范围6000-10000 出粮准时

热线客服： 工作内容：处理移动用户日常咨询及业务办理等相关事宜 岗位要求：年龄18-40周岁，普通话流利，熟练掌握电脑基础操作，具备良好的服务意识、学习能力和适应能力，打字速度每分钟不少于45字 薪资待遇：底薪+提成 综合月薪在3500-8000左右 上班时间：8:00-23:00区间内 三班轮换 上四休一，月休6-7天 免费培训：提供为期15天的岗前培训，正式入职后培训期间享入职奖励 其他福利：每季度开展冠亚军、优秀员工、营销之星等评优活动，颁发证书并给予现金奖励，享受一年三节福利、竞赛奖励、年终奖金、带薪年假及团队建设活动等 联系人：袁女士、张女士 联系电话：***********、*********** 地址:袁山中路260号

任职要求：基础电脑操作能力，零经验可快速入门，提供一对一指导 岗位福利：底薪+提成+奖金+社保+旅游+团建+一颗想赚钱的心！

招聘10086接听客服、工作轻松无压力。 培训期两周，每日60元津贴，培训结束后次月收入3000元（含600元补贴）+晚班补助+话务提成（200-600元不等）+业务提成（几百至几千元不等）；转正后2600元+晚班补助+话务提成（200-600元不等）+业务提成（几百至几千元不等），综合月薪4-8K，表现优异者可过万元。 月休5-6天，缴纳五险，提供住宿，各类意想不到的福利享不停~

工作内容：通过电话的沟通方式，了解客户的需求（回访客户，无销售性质） 职位要求：18-30岁，口齿清晰，普通话流利，敢于跟陌生人沟通。 能吃苦耐劳，敢于迎接挑战，有强烈的赚钱欲望。 工作时间：早九晚六单休 来我们公司你可以获得以下： 1、晋升空间：新人提供岗位带薪培训，全方位助你成长，内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道。 普通员工-组长-主管-经理-副总-分公司负责人。 2、新人保底4000+提成；优秀员工一个月可拿3W+，不信你来看看。 3、团队互帮互助，帮你就是帮自己，高提成高薪资。 4、满周年可享受3-5天年假，可以出去嗨皮了。 5、公司每月团建活动，一年至少1-2次户外旅游。

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，

[工作内容]:室内电脑办公，处理外卖退款问题，工作简单。 [任职要求]:会基本电脑操作，有无经验均可，可放宽学历要求。 [上班时间]:8小时工作制，休六天，不加班 [薪资待遇]:4000-6000+，优秀者8000+ [福利待遇]:提供食宿+入职缴纳五险一金+年终奖+工龄奖+生日福利+三节礼品+下午茶

岗位职责： 1、接听客户电话，按时完成每日工作任务； 2、普通话清晰标准，具备良好的服务意识和责任心 福利待遇： 1、入职满一年可享带薪年休假，定期组织季度团建活动及员工生日会； 2、薪酬组成含底薪+营销提成+季度绩效奖金，综合收入4.5K-7K，多劳多得，上不封顶 工作时间： 实行8.5小时排班制度，每月安排休息5-6天，支持调休 要求： 年龄17-35岁，初中以上学历，有客服从业经历者条件可适当放宽，熟练操作电脑及打字，具备较强的学习适应能力； 支持线上视频面试安排

职位要求： 年龄20—35岁，学历高中或中专及以上。具备电商客服或外呼相关经验者优先考虑，具备良好的团队协作意识，不接受实习生。 语言表达能力：表达清晰流畅，反应敏捷，责任心强，服从工作安排，普通话标准，具备较强的沟通能力和服务意识。熟悉主流电商平台及常用购物APP的操作与购物流程。 工作内容： 主要负责8:00—24:00时段内的在线客服服务，面向用户提供电商平台生活服务类团购业务的订单咨询及售后问题处理，通过电话及时联系用户与商家，跟进并高效解决用户反馈问题。 工作时间： 采用排班制，每日工作时长为8小时。 福利待遇： 缴纳五险，提供住宿。 晋升通道： A：专员—组长—项目主管—项目经理，实现团队管理的职业成长路径。 B：专员—管理支持岗位（如质检、培训等），转向稳定、压力较小的职能类岗位发展。

抚州市临川区招装修木工

电焊工-南城县河东工业园区（持证上岗） 薪资：面议

抚州市临川区招消防水 岗位职责： 1.负责消防给水系统、喷淋系统、消火栓系统的日常巡检、维护与故障处理 2.参与消防水系统安装调试及验收配合工作，确保符合国家消防技术规范 3. 定期对水泵、稳压装置、阀门、管网等关键设备进行保养与性能测试 4. 配合消防演练及应急响应，保障消防供水可靠性与及时性 5. 如实填写维保记录、巡检台账，及时上报安全隐患 任职要求： 1.消防水相关工作经验不限，有物业、厂房、商业综合体维保经验者优先 2.熟悉《消防给水及消火栓系统技术规范》（GB50974）等标准 3. 具备基本电气与管道识图能力，能独立判断常见水系统问题 4. 身体健康，能适应登高、夜间及应急抢修作业 5.持有消防设施操作员（中级/监控方向）或高压电工证者优先

抚州市南丰县招个精通消防弱电的师傅

【急招！婚庆搭建兼职 6 天连做优先】7-8人 时间：4 月 27 日 - 5 月 2 日（共 6 天，可连做优先） 地点：抚州各婚礼现场 薪资：100元 / 天 包中餐 + 饮用水 工作简单，有人带，无经验也可 工作内容：搭桁架、铺地毯、摆放婚庆道具、活动结束后撤场 要求：18-45 岁，男女不限，体力好，能吃苦耐劳，服从安排 联系：（）

1.公司提供客户资源，维护公司指派老客户。 2.接受公司各项技能培训，为业务拓展提供技术支持 3.为老客户提供保单咨询，条款解读，保险理赔，，生存金及红利查询领取等事宜。 3.团队协同，入职后有师傅和主管带领，陪同。可以尽快熟悉岗位和市场。 4.多业态资源共享，如寿险，财险，银行等板块业务。 5.工作时间相对自由灵活，收入下有保底，上不封顶，多劳多得。入职一年以上售后人员平均年收入超过15万。 工作时间：8:30-11:30，13:30-16:30。午休2 小时，周未双休、不加班，国家法定节假日休。福利：入职满一年享受公司额外提供的带薪年假。医疗保险、意外保险由公司全额缴纳，享受公司内部企业养老金。 岗位要求：年龄符合25周岁以上，学历大专，条件优异可放宽至高中或中专 年龄符合25岁以上且学历符合大专以上可择优录取。 薪资待遇：试用期工资6k+，转正后 15k+ 2025年部门职位平均年收入21万。

中国人寿招聘简章: 工作岗位：中国人寿售后服务专员 工作内容:负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，在回访老客户的过程当中，客户的保险要到期了，续保、转保都带有销售成分，所以说会含有半销售性质， 新资构成:综合薪资6000+续费提成。新员工入职综合薪资10000+ 工作时间:08:30-17:30(午休2小时，售后工作不加班)周末双休，节假日正常休息。 福利待遇:带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。

中国人寿售后专员（双休+法定节假日休） 工作内容 1. 负责公司老客户保单维护，续费提醒、信息变更、保单体检、权益讲解 2. 受理客户咨询，协助办理理赔资料提交、理赔跟进、年金/红利领取 3. 客户回访、投诉对接，提升客户满意度 4. 客户资料整理归档，配合完成客户活动通知与邀约 5. 无需陌拜、无需外出拓客，公司提供客户资源 薪资待遇 • 综合月薪：4000-8000元 • 作息：周末双休，法定节假日正常放假 • 福利：带薪培训、节日福利、团队团建、晋升空间

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉受理与问题闭环处理，提升客户满意度与忠诚度 2.准确记录并跟进服务工单，确保响应及时、反馈完整、解决高效 3.协同业务、运营及技术团队，推动共性问题优化与服务流程改进 4.定期整理客户反馈与服务数据，输出分析报告，支持服务质量提升 5. 严格执行公司合规要求与客户服务标准，维护国寿资产专业品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或金融行业售后经验者优先，无经验可带教培养 3. 责任心强，细致耐心，具备较强的学习能力与抗压能力 4.熟练使用办公软件，能适应轮班制工作安排 5.认同文化，遵守职业道德与保密规定

[庆祝][庆祝]大量招聘跟单客服多名 [庆祝][庆祝]每天上班打卡3小时，月薪3500-10000元，长白班 一、岗位职责: 1、对公司分配的客户进行售后服务，例如:客户资料基础信息变更、续期交费提醒、生存金和红利领取等 2、对公司分配的客户定期做保单体检，公司福利礼品派发等 3、定期通知并邀请客户参加公司各项回馈活动 4、工作时间：6天5小时，只要求上午打卡 二、应聘要求: 1、可以接受半服务半销售的工作内容，主要做售后服务工作为主 2、身体健康，待人热诚，有良好的沟通能力 3、愿意学习，内驱力强，有较强的服务意识和团队合作精神 4、年龄25-50岁，大专及以上学历优先 三、福利待遇: 1、入职有师傅1对1辅导，工作技能可快速提升 2、有责底薪（最高3100）+绩效+奖金，上不封顶 3、公司不定期有旅游、团队聚餐、电影节、生日会等团建活动。

工作内容 1:客服每天配合公司运营上下架产品 2:上架完成以后及时配合沟通 3:每天完成以后配合完成优化 任职要求 1:年龄18以上 2:工作态度认真

岗位职责： 主要工作内容包括 1、通过电话邀约客户 2、接待到访客户并推动成交 3、运营微信朋友圈维护私域客户 4、制作并发布短视频内容 任职要求： 具备一定的学习能力，沟通表达顺畅，有较强的赚钱意愿，具有一年以上销售经验者优先考虑 公司提供完善的内部及全国性培训支持

岗位福利及详情： 1、朝九晚六固定单休，享受年假，法定节假日按规定调休； 2、定期组织团队活动，提供奶茶、小零食等日常福利； 3、无需加班，无夜间班次，工作内容不涉及销售任务； 4、办公环境轻松，团队成员以年轻人为主，氛围融洽； 5、提供带薪岗前培训，配备一对一导师指导，欢迎无经验者加入； 岗位职责: 1.为客户提供专业咨询服务与解决方案，保障服务品质； 2.及时处理客户意见与反馈，确保问题高效妥善解决； 3.与团队保持良好协作，共同推进服务目标的达成。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及客户服务意识； 2.能够快速响应客户诉求，给予有效支持； 3.拥有团队协作精神，适应灵活变动的工作节奏； 4.年龄18-30岁，超出年龄范围请勿投递

● 接待客户到访，负责工艺展厅的全程讲解，展示公司装修风格、材料应用及施工工艺等内容。 ● 整理并归集客户信息，建立完整客户档案，涵盖设计偏好、预算范围、家庭结构等相关资料。 ● 第一时间将客户需求同步至相关部门，配合制定专属化装修设计方案。 ● 担任客户与公司各职能团队间的联络纽带，保障沟通高效顺畅。 ● 定期跟进客户，掌握施工进展并及时向内部反馈实际情况。 ● 跟踪项目施工进度与质量执行情况，协调处理现场各类问题。 ● 主导各环节验收流程，确保客户参与其中并达成满意结果。

男女不限，学历不限，18至40岁以内优先，有电话客服或销售经验者优先录用， 月休六天，享受法定节假日，假期充足，提供岗前培训，专人带教，晋升通道畅通， 当前入职综合薪资4000-9000元起，具体待遇欢迎来电详谈！

岗位职责： 拨打电话给买家，进行回访 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有责任心和同理心，能耐心应对不同情绪的客户，抗压能力强 3. 具备基础电脑操作能力 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心或相关服务行业经验者优先 5. 遵守职业规范，服从排班安排，适应轮班制工作节奏

主要工作电商线上售前售后回复，处理退货退款，打印各种订单空余时间添加微信。 要求:沟通能力强，反应能力快，抗压能力强，打印速度快。配合各个部门及环节。

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在商家，精准挖掘有意向入驻或运营抖店的客户资源 2. 清晰介绍抖店开店及代运营服务价值，解答客户关于平台规则、流量扶持、运营支持等常见问题 3. 配合销售流程完成意向登记、需求记录、跟进反馈及转介签约等关键动作 4. 定期整理客户信息与沟通进展，确保数据准确、跟进及时、转化可追溯 5. 协同团队优化话术与策略，提升线索获取效率与成单质量 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力，亲和力强、抗压性好 2. 有电话销售、电商服务推广或本地生活类销售经验者优先，无经验但学习意愿强者亦可培养 3. 熟悉抖音生态或对电商运营感兴趣，愿意主动了解抖店基础逻辑与商家痛点 4. 具备基本办公软件操作能力，责任心强，执行力高，能适应目标导向的工作节奏 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，认同长期在电商服务赛道发展

岗位职责: 1.负责通过微信与用户交流，确保沟通顺畅且服务优质 2.维护良好的用户互动关系，保障聊天过程的有效性与满意度 任职要求: 1.拥有优秀的沟通能力，能有效吸引并保持用户的参与度 2.及时回应用户问题，准确提供可行的解决方式 3.具备团队协作意识，能够与同事协同高效完成工作

岗位职责: 1. 通过电话、微信等方式与客户取得联系，深入沟通并准确掌握客户需求； 2. 整理和分类客户资料，定期开展跟进回访，及时汇总客户反馈信息； 3. 维持与客户的顺畅交流，回应客户疑问，给予专业的解答与建议； 4. 完整记录每次客户互动过程，为团队积累可参考的客户服务案例。 任职要求： 1. 热爱客户服务工作，具备出色的沟通技巧和问题处理能力； 2. 善于倾听，能快速与客户建立信任关系； 3. 具备良好的协作意识，能适应高效紧凑的工作节奏； 4. 拥有较强的学习主动性与自我驱动力，持续优化服务方法与技能。