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岗位名称：运维操作工（急招2名）； 岗位要求：学历：初中以上；年龄：55岁以下；（有相关工作经验者优先，如电工、机械维修或运行操作）。 薪资待遇：月薪为3500-5500元；福利待遇包括包食住、节日福利及年终奖；工作时间为8小时制，月休4天。

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招聘工人，小工、大工、木工、水电工多人，大工、木工、水电工，小工、大工工资一周发一次周结，木工、水电工日结。工资面议三餐不包，一天工作8个小时，8点之前到工地下午5.00工地收工休息一个小时，小工工作内容就是工地上给泥工师傅打下手拌灰拌水泥挖土挖沟做杂活，大工要会砌墙、贴砖，主要是做别墅院子装修的，木工要会做木平台等，水电工主要就是接庭院的水电有经验者优先，联系电话

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水电工 无色盲、身体健康、吃苦耐劳、责任心强，40至60岁，有经验者优先，需要有电工证，上班时长8 - 12小时（有经验者可放宽年龄限制），无经验可培训上岗 薪资福利:5000 - 8000元/月，提供免费工作餐，缴纳五险，月休2 - 4天，法定节假日基本工资带薪休假 招工人数:2名 工作地址:抚州市东乡区渊山岗南京路10号

招聘：电工 薪资：3000元以上/月 岗位要：持有电工证，维修电工知识熟知安全规范和机修设备。薪资面议。

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水电工 无色盲、身体健康、吃苦耐劳、责任心强，40至60岁，有经验者优先，需要有电工证 薪资福利:5000 - 8000元/月，提供免费工作餐，缴纳五险，月休2 - 4天，法定节假日基本工资带薪休假 招工人数:2名 上班时长8 - 12小时（有经验者可放宽年龄限制），无经验可培训上岗； 工作地址:抚州市东乡区渊山岗南京路10号

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强电技术/水电维修工负责人，1 工作地址:重庆万盛经开区老街G9栋物业管理中心 4500-6000 主导管辖区域内高压配电室、低压配电柜、变压器、发电机、双电源切换箱等强电设备的日常巡检、季度保养及年度深度检修，确保设备完好率。，应急抢修：作为强电“急救员”，第一时间响应突发性停电、短路、过载等故障，精准定位问题根源并高效修复，最大限度缩短停电时长。安全管控：严格执行电力安全操作规程，定期排查公共区域线路老化、私拉乱接、接地不良等隐患，建立强电设备安全档案，杜绝安全事故发生。能耗优化：参与公共区域照明系统、水泵电机等设备的节能改造方案制定，通过技术手段降低物业能耗，助力降本增效。团队赋能：对物业工程部水电工进行强电技能培训（如配电柜操作、电机检修等），提升团队整体强电维修能力，打造“一专多能”的工程团队。

电工 男性，年龄18 - 50周岁；持有相关特种作业操作证；具备相关工作经验，能独立完成工作任务。负责日常三供电气设备的安装、接线及相关维护工作。 薪资福利:工资标准：220 - 280元/天（根据技能水平与工作经验核定）；每月500 - 1000元绩效奖励，根据公司当月盈利情况发放；过年留守补贴10000 - 18000不等；每月15日准时发放工资，绝不拖欠；免费提供住宿；免费发放劳保护具；国家法定节假日节日福利；每年组织在指定医院进行健康体检。 招工人数:数名 应聘请注明来自“”

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招聘：电工 薪资：3000元以上/月 岗位要求：有经验的，要有电工证。薪资面谈。

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招聘：水电工，1人，薪资：4000元以上/月持有电工证/焊工证/水电工相关职业资格证书，有相关工作经验优先。熟悉给排水、强弱电施工规范，熟练使用各类水电工具，具备独立排查、维修故障的能力。工作认真负责，动手能力强，有安全意识和服务意识。、应急抢修，服从工作安排。

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