一、工作内容 1、定期回访老客户，跟进售后服务情况，做好售后跟踪及客户关系维护。 2、为客户提供专业咨询，及时处理产品或服务相关问题，提供额外服务支持。 二、工作时间 周一至周六 8:30~11:30 14:30~16:30 三、薪资待遇 1、底薪3400元（表现优异者可达4000元）+培训补贴400元+职务津贴及提成（转正后享受年终奖） 2、综合收入6000-10000+，收入与业绩挂钩。 3、缴纳医疗和养老保险。 4、享有不定期组织的旅游福利。 要求：年龄25-45岁，高中及以上学历

1、定期回访已成交客户，跟进售后服务进展，做好售后跟踪及客户关系维护。 2、为客户提供专业咨询支持，及时处理产品或服务相关问题，并提供相应的增值解决方案。 3、负责市民保产品的续费通知与提醒服务。 二、工作时间 周一至周六 8:30~11:30 14:30~16:30 三、薪资待遇 1、底薪3000（表现优异者可达4200）+提成（转正后享受年终奖金） 3、综合收入7000-12000元，收入与业绩挂钩，上不封顶。 2、享有医疗保险及养老保险。 3、享受不定期组织的团队旅游活动。 要求：年龄22-45岁，中专及以上学历

工作内容： 热线呼入以及针对呼入业务的客户服务相关的支撑工作,包括但不限于： 1、相关业务咨询、查询、受理、障碍报障与营销产品主动推荐办理以及业务处理、投诉受理和相关服务的质量管控和运营管控等工作; 2、每日学习知识库中更新的业务知识，并参加公司组织的相关培训。 一、岗位要求： 中专以上毕业生，有工作经验可以适当放宽到高中，可接受大专实习生

一、工作内容 1、定期回访老客户，跟进售后服务情况，做好售后跟踪及客户关系维护。 2、为客户提供专业咨询，及时处理产品或服务相关问题，提供额外服务支持。 二、工作时间 周一至周六 8:30~11:30 14:30~16:30 三、薪资待遇 1、底薪3400元（表现优异者可达4000元）+培训补贴400元+职务津贴及提成（转正后享受年终奖） 2、综合收入6000-10000+，收入与业绩挂钩。 3、享有医疗保险和养老保险。 4、享受不定期团队旅游福利。 要求：年龄25-45岁，高中及以上学历

岗位职责: 1. 负责售后事务的处理，保障客户的服务体验 2. 针对客户在产品使用中出现的疑问或故障，提供技术支持与解决方案 3. 维持与客户的顺畅交流，做到快速响应并妥善处理售后需求 年龄:22-45 待遇:底薪3000+ 上班时间：周一至周六 上午8:30-11:30 下午14:30-16:30

公司直招：不收取任何费用、可放心投递！！ 零基础可入职，无需经验，工作轻松简单、室内办公、会打字即可上手！ 月薪6000-9000，准时下班不加班，上午9点上班，告别早起晚归，适合作息规律人群！ 包吃住、缴纳五险一金、每月休息6天、享受带薪假期、定期组织团队建设活动。

一、工作内容 1、定期跟进客户，掌握售后服务进度，收集客户反馈及满意度意见。 2、维护老客户关系并提供续保服务（包括缴费提醒、到期领取通知、理赔报案、资料整理及协助办理等保单相关事宜） 二、岗位要求 1、具备积极向上的态度、团队协作意识，心理承受力强，善于沟通交流； 5、踏实肯干，学习能力强，愿意迎接工作挑战： 三、薪资福利 1、工作时间：周一至周六（8:30-11:30，14:30-17:00），享受国家法定节假日 2、基础底薪3000元（优秀大专学历者4000元）+培训补贴400元+提成+年终奖+岗位津贴+服务津贴+其他奖励 3、转正后可享意外险+住院医疗保险+养老金待遇 4、提供完善的个人成长通道，晋升机会无限制

韶关市武江区招起重工、指挥/司索工、有司索证Q1能吃苦耐劳有责任心服从安排服从管理

吃苦耐劳挖甘蔗，能吃苦的可以来，不能吃苦的不用联系我，今天挖明天结账，月收入9000-15000

韶关地区招聘不锈钢扶手师傅，有扶手包工项目。会做的人员可联系报名。

招聘：仓管助手薪资：21.0元/小时职位详情：仓库搬运

招聘：顺丰大件中转场薪资：0.1元/小时职位详情：内部计提单，没到中转场进行面试人员，请勿报名

岗位职责： (非销售性质) 1、准时接听客服热线，规范核实客户身份，解答常见业务咨询。 2、协助客户办理口头挂失、密码重置、余额查询、短信服务开通/取消、限额调整等业务，按流程完成身份核验与风险提示。 3、引导客户正确使用APP、自助设备等渠道，准确记录客户诉求，做到首问负责，复杂问题规范登记或转接专线。 4、客户回访:通过电话方式回访客户,收集客户反馈及建议。 任职要求： 1、高中及以上学历，专业不限，年龄一般22-40周岁。 2、普通话流利，吐字清晰，具备良好的倾听与沟通应变能力。 3、熟悉电脑基本操作，打字速度不低于40-60字/分钟。 4、能接受排班轮休制（含晚班），适应呼叫中心工作节奏。 特殊说明： 新人免费培训费，在培训期间签兼职协议入职，合格后转正；

太平洋人寿保险公司售后客服岗招聘简章 一 工作时间： 周一至周五 8：30-12：00 14：00-17：30 周末双休 ，节假日按国家规定休假。 二 工作内容： 保单体检，处理理赔、投诉、续保、二次销售、接待等问题。 三 职位要求： 1、26-49周岁，大专以上学历，征信良好，有无经验均可 2、有素质，形象气质好，品行端正，能吃苦耐劳(目标需要靠自己的付出去实现） 四福利待遇： 1、底薪6000+绩效2850+提成 2、公司购买医疗，养老，重疾、意外，住院险。 3、每三个月进行竞聘，公平公正公开，为员工提供广阔的晋升空间和灵活的晋升机制。

入职买五险一金，可27届实习 【工作内容】 售后服务，针对数码3C产品在销售后产生的售后问题等进行解决 【薪资架构】 在岗员工综合薪资5-7K，再次申明，不销售任何产品。 【福利待遇】 1、每月各种激励奖金，年底大礼包，提供住宿等 2、带薪培训 【硬性要求】 1、大专及以上学历，学信网可查即可。 2、性格较好，乐意与人沟通 上班时间：上五休二，月休8天，8小时工作制

平均工资6000，4-10k。 刚来保底4000 月休5-6天 早九晚19点，没有夜班通宵班 负责操作AI智能电话系统邀约客户办理售后增值业务，做好电脑在线登记即可。 要求沟通能力，打字速度快，速度慢的可以练习。

负责客户资料整理，信息变更维护 协助客户理赔办理，手续对接 保单续费提醒，做好客户基础服务 客户活动通知和邀约，实现二次开发 依托综合金融业务，提供保障咨询与服务 相关待遇 基本法收入+方案奖励+业务佣金（综合薪资4000—11500元） 工作时间：上午9点到12点 下午2点到4点半 要求年龄25-45岁大专以上的学历

岗位职责： - 以电话形式向老客户推荐增值类服务内容 - 持续维护客户关系，确保服务体验优质高效 - 公司办公，固定坐席，无需外勤 我们期待这样的你： - 年龄22-43岁（具备相关经验者年龄可适当放宽） - 学历不限，入职即享系统化专业岗前培训 - 表达清晰流畅，具备良好沟通能力和服务意识优先 独家福利待遇： 薪资结构：无责任底薪+高比例提成（综合收入4000-8000+，能力突出者上不封顶） 完善保障：五险一金+带薪年假+产假支持 超多惊喜：节日礼盒派送+生日关怀福利+子女教育资源协助 舒适办公：定期下午茶点+团队建设聚餐 理想作息： 工作日 9:00-12:00｜14:00-18:00（每日工作7小时） 每周日固定休息+享受法定节假日 加入我们，您将获得： - 零基础也能快速上手的成长路径 - 公开公正的晋升机制 - 轻松融洽的团队环境

工作内容：协助公司客户办理理赔手续、续期缴费提醒、信息更新、生存金及红利领取、银行卡变更等售后相关服务 上班时间：周一至周六 上午8:30-11:30 下午14:30-16:30 待遇：底薪3000+提成+培训补贴+职位补贴+养老+医疗 综合收入5000～15000+ *********** 慧慧

岗位职责： 1. 协助提供法律咨询服务的后续支持，回应客户疑问，保障服务体验与满意度； 2. 持续跟踪客户案件动态，同步更新处理进度并预警可能出现的问题； 3. 汇总分析客户意见与建议，推动服务流程改进，提高整体服务水平； 4. 维系客户联系，通过定期沟通等方式提升客户信任与长期合作意愿。 任职要求： 1. 具备优秀的表达与倾听能力，服务意识强，能细致应对客户各类需求； 2. 具备较强的应变与协调能力，可独立完成售后问题处理及投诉应对； 3. 熟悉法律领域基本运作，具备快速学习和应用法律知识的能力； 4. 工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，具备团队协作素养。

无需任何投入（0成本） 要求：年满18周岁及以上，且未开通过视频号橱窗带货功能 工资收入：日结薪资，每日150-300元，按订单结算 时间安排：全程线上操作，每天仅需5分钟上架商品，不影响日常工作与生活

接受无经验者，提供免费带薪培训， 非销售类岗位，月薪4K，缴纳社保，月休6天 工作内容： 1、承接联通客户故障申报的电话接听任务，包含10010热线转接来电、用户直接投诉来电及其他专业热线转接的话务处理，负责故障类业务响应，并参与服务品质管理及运营流程管控相关工作。 2、学习并掌握移动网络故障更新相关的业务知识，积极参与公司安排的各项培训课程。 3、主要负责提升话务转接成功率、用户IVR满意度及工单创建合格率等相关指标。 福利待遇： 1、月收入4-5K，含全勤奖与无责任底薪，另计绩效奖金；入职即为员工购买社会保险，工作满一年可享5天带薪年休假。 上班时间： 每日工作8小时，排班时段为8:00至22:00之间，例如早班8:00-16:00，晚班14:00-22:00，中午安排1至1.5小时休息时间；每月安排8天轮休。 工作地点： 韶关市武江区百旺路42号华科城二期

中国人寿保险公司招聘售后服务专员 上班地点在韶关市武江区摩尔城14楼，工作环境待遇好。 上班时间8.30-11.302.30-5.30周日休息 工作自由，时间自己安排，薪资保底3400。提成另算。 要求24岁到45岁，身体健康，中专或者高中毕业以上，​ 你想要工资月入过万吗？来中国人寿实现吧 中国人寿公司诚邀您的加入！有意向的请联系我。 ​你想要工资月入过万吗？来中国人寿实现吧

纯文字沟通，无需通话，无销售任务 免费提供住宿，入职前即可安排，招满即止，欢迎加入我们！ 工作内容：通过在线打字方式，为联通客户提供咨询回复、信息查询及问题处理服务，纯属客服性质，无需进行销售，仅需在线文字回应。 上班时间：每日8小时，实行双休轮休制 薪资待遇：入职初期享免费带薪培训，正式上线后享受底薪加绩效（月均收入4-6k），按规定缴纳五险一金；有住宿需求者可提供免费住宿，公司设有员工食堂

【岗位职责】 不涉及打电话、不涉及销售，纯在线打字客服 【工作时间】 排班制，8-9小时工作制 【薪资福利】 底薪+提成，综合4-8k,上不封顶 五险一金、法定节假日三薪 提供住宿、节日福利、下午茶

工作内容： 1、负责联通移动网络故障报修的电话接听服务，涵盖10010热线转接来电、投诉用户直拨电话及其他专业热线转接的话务处理，承担故障类业务的受理及相关服务质量与运营流程的管控工作。 2、每日学习移动网络故障相关更新知识，积极参与公司安排的各类培训课程。 3、主要完成话务转接成功率、用户IVR满意度及工单创建合格率等相关考核指标。 工作时间：早班8:00-22:00（按排班执行），每班8小时，月休6天~ 薪资：基本工资底薪+全勤奖+绩效奖金，综合收入4000-5000元 岗位要求： 1、年龄：18周岁以上 2、学历：大专及以上学历，具备销售经验者可适当放宽学历要求。 3、基本技能：掌握基础电脑操作及文字输入能力。 4、沟通能力：普通话标准流利，性格开朗、善于交流，具备耐心与亲和力；

联通高转低接听客服，无销售性质，保底4000元，综合月薪4-10K，在职员工薪资普遍在5K-12K，平均收入区间为5-7K。 工作内容： 负责处理联通线上工单，运用现有优惠政策对申请携号转网的用户进行挽留，并协助解决用户在更换套餐时遇到的各类问题。（纯接听岗位，无销售任务） 工作时间： 实行三班轮岗制，每月休息6天，支持调休安排。 早班：8:00-17:00 中班：9:00-18:00 晚班：13:00-22:00 薪资待遇： 1、基础工资加绩效，全勤保障不低于4000元，综合月收入4000-10000元，上不封顶； 2、依法缴纳韶关本地五险，包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险； 3、提供清晰职业发展路径：从客服逐步晋升至组长、主管、经理乃至总监岗位； 【工作地址】： 韶关武江区西联镇百旺大道42号莞韶双创装备中心中国联通智慧客服中心二期401室（可乘坐10/15/19/31路公交，于“西联大道北”站下车，步行250米到达）。

1.负责联通移动网络报障热线的接听服务，处理其他专业热线转接的话务故障，并承担相关服务质量监督及运营管理工作。 2.每日学习移动网络故障相关的更新知识，积极参与公司安排的各项培训活动。 3.主要负责提升话务转接成功率、来电用户IVR满意度以及工单创建合格率等核心指标。 任职要求： 1.年龄18-40岁，具备高中或中职及以上学历 2.熟悉基础电脑操作，打字速度熟练 3.普通话标准，善于沟通，具备耐心与亲和力 工作时间： 8:00-22:00实行轮班制，每班工作时长8小时（含1小时用餐时间），每月休息6天

等候式接听，到点下班不加班~有社保有福利纯接听无压力~！ 岗位内容： 1、负责联通移网报障话务的接听工作，处理10010热线转接来电、用户直接投诉电话及其他专业热线转接的话务故障，承担相关服务质量与运营管控任务。 2、每日学习更新的移网故障业务知识，积极参与公司安排的各项培训活动。 3、主要完成话务转接成功率、用户IR满意度及建单合格率等相关考核指标。 岗位要求： 1、年龄18-40岁，学历需高中及以上。 2、具备基础电脑操作能力，打字熟练，沟通表达顺畅，普通话较为标准。 薪酬福利： 1、综合收入4000-5000元，表现优异者薪资可上浮 2、工作时段：早班8:00-16:00，晚班14:00-22:00 3、午间休息1-1.5小时，每月轮休六天 4、入职满一年享带薪年假，定期提供精致下午茶，享受法定节假日、婚假、产假等带薪假期 5、本岗位为纯接听类型，工作节奏稳定，团队流动性小，现仅需补充少量人员，欢迎尽快咨询报名

工作内容： 通过线上平台为中国联通用户提供服务支持，涵盖业务咨询、信息查询、业务受理、故障申报、营销产品推荐与办理、业务处理、投诉接待，以及服务质量与运营管理等相关工作。 岗位要求： 中专及以上学历，有相关工作经验者可放宽至高中学历，不接受实习生 培训期： 约一个月，前两个月为培训及适应阶段，期间薪资约为3k 薪资结构： 基础工资+全勤奖200元+餐补200元+日常加班费+三薪加班费+话务提成+星级奖励，综合收入4-8k，上不封顶（每月20日发放薪资） 月休6天，实行排班轮休制度，按排班安排执行，班次时间为9:00-21:30，每班时长约8.5至9小时，话务高峰期间可能适当调整班次；节假日按排班出勤者享受三倍薪资待遇