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赣州大余县招木工师傅,两个,两百捌一天,八个小时,中午可以结钱,手艺要好,合适的师傅可以联
建筑木工5-14天1-2人日结点工专业师傅自备工具
招木工师傅,两个,两百捌一天,八个小时,中午可以结钱,手艺要好,合适的师傅可以联系我彭,
赣州 大余县
1月17日 09:38拨打电话
泥瓦工综合承包钢筋工小工建筑木工
江西上饶万年县大量招工去浙江省宁波市象山县工作,泥工(点工9小时320元),建筑木工(点工9小时340元),钢筋工(点工9小时330元),小工(9小时220一260元)。以上工种可以小班组承包,工资月发,年龄53周岁以下,无犯罪记录,不能有纹身,有意者联系:陈总
上饶 万年县
6月23日 09:18拨打电话
九江濂溪区腰粱10公分宽20公分高,长度12米,构造柱3.6高,4根柱子,要自带模板,
建筑木工1-4天1-2人日结包工自备工具
腰粱10公分宽20公分高,长度12米,构造柱3.6高,4根柱子,要自带模板,
九江 濂溪区
1月10日 09:39拨打电话
储备生产主管
220-440元/天
生产组长/拉长包住月结经验不限大专团队管理库存/仓储管理
南昌春勤精密技术招聘岗位: 储备班组长 1.工资待遇:入职综合底薪3500元+加班费,提供工作餐补贴,安排住宿(6人间) 2.通过3-6个月考核评估后有机会上调薪资 3.大专学历,性别不限
萍乡莲花县招建筑木工
300-380元/天
建筑木工1-2人
萍乡莲花招建筑木工
吉安泰和县招建筑木工
300-400元/天
建筑木工1-2人
吉安市泰和县招建筑木工
吉安 泰和县
5月16日 09:25拨打电话
赣州上犹县招建筑木工,主要是装桥梁柱子模板,和打混凝土
建筑木工桥梁砼工1-2人
赣州市上犹县招建筑木工,主要是装桥梁柱子模板,和打混凝土
赣州 上犹县
2月11日 09:34拨打电话
温州招建筑木工学徒工、木工小工各一名
建筑木工小工木工学徒
温州招建筑木工学徒工、木工小工各一名!
抚州 东乡区
5月22日 06:55拨打电话
赣州信丰县木工,及周边,最好会水电、焊接。
280-300元/天
水电工焊接建筑木工1-2人
木工,赣州市信丰县及赣州周边,最好会水电、焊接。
赣州 信丰县
6月16日 09:58拨打电话
抚州临川区招工地小工/杂工、
200-210元/天
小工1-2个月包住1-2人月结
抚州市临川区招工地小工/杂工、
抚州 临川区
6月24日 11:16拨打电话
景德镇昌江区招钢结构安装/打板
300-400元/天
钢结构打板1-2人
景德镇市昌江区招钢结构安装/打板
景德镇 昌江区
6月24日 12:30拨打电话
江西景德镇招配菜一名,地址豪德附近电话梁,。
配菜1-2人
招配菜一名,地址豪德附近电话梁,。
景德镇
6月24日 12:25拨打电话
综合承包充电桩安装长期1-2人月结
景德镇招充电桩安装承包,可长期可短期可预支,包工包料,大概1.5w具体可面谈。要求有低压电工证,有安装经验,做过安装平台或车企的单子。
景德镇珠山区招铁扶手安装
栏杆长期1-2人完工结算
景德镇市招铁扶手安装
景德镇 珠山区
6月24日 12:17拨打电话
景德镇昌江区招氩弧焊
300-400元/天
氩弧焊工1-2人
景德镇市昌江区招氩弧焊
景德镇 昌江区
6月24日 12:00拨打电话
栋号长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人全职
熟悉图纸,有独立管理楼栋施工经验,会测量放线!待遇面议(要求面试,仅招聘厦门、漳州、泉州、龙海等区域)
栋号长
1-1.2万元/月
栋号长长期1-2人全职
能独立熟练使用各种测绘仪器,能协调处理现场各班组需求。吃苦耐劳,善于沟通,为人正直。需有二级建造师证
栋号长
8000-10000元/月
栋号长1-2人
岗位职责: 1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理 2. 组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题 3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节 4. 监督材料进场验收与使用合规性,控制施工成本与损耗 5. 及时上报并处理现场突发问题,确保项目按计划有序推进 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工全流程 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力 4. 责任心强,能适应工地环境,接受项目驻场工作 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先 必须干过劳务分包,叠合板,铝模爬架的 年龄不超过50岁。
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
梁园区马上上岗
1-1.2万元/月
栋号长1-2个月1-2人月结
土建劳务带班管理放线日常进度质量等
景德镇珠山区温州招建筑木工木模1名、学徒工1名,长期点工,短期的不要,有意者联系!
小工工地学徒工建筑木工木模
温州招建筑木工木模1名、学徒工,小工1名,短期不稳定人员勿扰,有意者联系
景德镇 珠山区
5月23日 06:42拨打电话
陶瓷厂车间主管(湘湖白虎湾)
4000-9000元/月
车间主任月结经验不限学历不限生产跟单团队管理
1、陶瓷厂呆过 2、做过管理
其他生产营运人员经验不限本科
1、主责:开展为期6个月至1年的车间轮岗培训,全面掌握生产设备操作与工艺流程; 2、负责:按时、准确、合规地完成各类生产记录填写,深入学习并严格执行生产管理制度; 3、参与:配合部门及车间负责人优化生产工艺,依据生产排程合理调配人员、设备与物料; 4、协助:支持部门及车间负责人开展人员管理,参与车间突发事件的应急处置工作。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,化学化工、制药工程、生物工程、发酵工程、生物技术、食品科学与工程等相关专业均可; 2、有志于在医药化工领域长期发展; 3、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力; 4、吃苦耐劳,态度积极,有化工或制药相关实习经验者优先考虑; 5、中共党员、学生会成员、班干部或在校期间表现优异者优先录用
其他生产营运人员月结经验不限本科
1、主责:参与为期6个月至1年的车间轮岗培训,全面掌握生产设备操作与工艺流程; 2、负责:按时、准确、合规完成各类生产记录填写,深入学习并严格执行生产管理制度; 3、参与:配合部门及车间负责人优化生产工艺,依据生产计划合理调配人员、设备与物料; 4、协助:支持部门及车间管理人员开展员工管理与现场应急事务处理工作。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,化学化工、制药工程、生物工程、发酵工程、生物技术、食品科学与工程等相关专业均可; 2、有志于在医药化工领域长期发展; 3、具备良好的沟通表达、组织协调及抗压能力; 4、吃苦耐劳,态度积极,有化工或制药类实习经验者优先考虑; 5、中共党员、学生会干部、班干部或在校期间表现优异者优先录用
设备管理储备人才
7000-8000元/月
生产设备管理员月结经验不限本科化工医疗器械/设备
一、岗位职责 1、负责日常设备的选型与安装工作。 2、采集运行数据,分析故障根源,并实施持续优化措施,提升设备稳定性,避免问题重复出现,提高设备运行效率。 3、对设备使用部门进行维护操作指导,确保操作人员规范使用设备,并将相关技术指导内容形成标准化文档。 4、设备管理工程师需掌握完整的设备管理流程,了解设备相关的法规要求,具备现代化管理思维,保障设备处于良好状态,提升设备使用效能,确保生产产量与产品质量达标。 5、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求 1、应届或往届全日制本科及以上学历,机械、自动化等相关专业背景。 2、有志于投身医药化工领域,具备创新意识和现代管理思维的复合型人才。 3、具有较强的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力。 4、踏实肯干,态度积极;拥有相关实习或工作经验者优先考虑。 5、中共党员、学生会成员、班干部或具备较强组织能力者优先录用。
景德镇珠山区电梯井楼顶炮楼支模板工资面谈。
支电梯井支模1-2人完工结算
电梯井楼顶炮楼支模板工资面谈。
景德镇 珠山区
1月28日 09:47拨打电话
陶瓷生产主管
5000-7000元/月
车间主任月结学历不限
岗位职责: 1.负责陶瓷车间日常运营的监督与统筹管理 2.保障生产计划准时交付,维持稳定的品质标准 3.推动团队协作,持续优化作业流程 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能高效协调各部门工作 2.适应能力强,可灵活应对突发情况与工作变动 3.工作积极主动,具备强烈的改进意识与责任心
厂长/主管1-3年高中有生产管理经验
工作周期:长期兼职 每周工期:2-3天 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-06-13 岗位职责: 1.担任厂长顾问角色,提供专业指导意见,协助支持和天下陶瓷日常运作 2.配合厂长开展管理相关工作,保障生产流程及制度顺利落地执行 3.列席关键会议,为管理层提供决策参考,助力管理策略持续优化 任职要求: 1.拥有良好的沟通协调能力,能与团队成员及合作方保持顺畅协作 2.具备独立作业能力,善于快速识别并解决工作中出现的问题 3.工作积极主动,能适应高强度、快节奏的工作氛围
生产组长/拉长3-5年大专化工炭黑
1、年龄不超过50岁,具备大专或以上学历; 2、拥有5年以上炭黑生产主操岗位经验,熟练掌握炭黑生产设备及工艺流程; 3、身体状况良好,能承受较大工作强度,具备较强责任心,可接受倒班安排。
成型涂装车间主管
6000-9000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技注塑工艺经验有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经
岗位职责: 1.负责成型涂装车间的日常运营,编制月度、周度及每日生产计划,科学调配生产资源,动态监控生产执行情况,及时识别并处理生产过程中的异常,确保生产任务按期达成。 2.严格执行质量管理制度,保障产品品质达标,持续降低不良品率与返修比例。 3.监督落实设备日常点检与保养工作,维持车间环境整洁规范,满足6S管理标准。 4.组织开展员工岗前培训、绩效评估与激励管理,优化人员分工,提升团队专业能力与作业效率。 5.定期向上级反馈生产进度、质量表现、设备状态等关键指标,通过数据分析提出改善措施。 6.执行上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.具备5年以上涂装或相关制造领域工作经验,其中至少3年担任管理职务,拥有较强的团队领导力和生产计划统筹能力。 2.熟悉喷涂、冲压、电焊、钣金折弯、激光切割等工艺流程及相关质量规范,了解设备维护要点及常见故障处理方式。 3.在现场管理、工艺标准化推进、生产效率优化、品质控制、人员绩效考核及车间6S实施等方面具有扎实的实战经验。 4.熟练操作常用办公软件及生产管理相关系统工具。
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