注塑技术主管
7-9千/月
生产组长/拉长5-10年高中注塑技术工程注塑工艺尼龙
任职要求：
1、高中及以上学历；
2、具备五年以上注塑带班管理经验；
3、具备较强的沟通能力，工作认真负责，富有团队合作意识。
工作职责：
1、提供车间技术支援，解决生产过程中的疑难问题；
2、监督领班及技术员的设备开机运行情况；
3、监督领班及技术员执行科学注塑工艺的落实情况；
4、推进车间自动化建设，提升生产效率，优化生产周期；
5、管控生产流程中的产品质量，确保符合客户标准；
6、负责车间日常运营管理，包括指导、培训与绩效评估；
7、主导新模具导入阶段的验收工作；
8、参与重大模具品质异常的原因分析并推动改善措施；
9、配合落实安全生产制度的执行与现场监督；
10、完成上级交办的其他工作任务。
生产组长
5-7千/月
生产组长包吃免费培训包住3-5人月结1-3年高中全职团队管理生产成本管理电子/半导体
从事相关工作经验2年以上，有移动电源和动力电池组经验
生产组长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中
1. 熟悉CCM基本加工流程；
2. 掌握车间基本工作执掌运用；
3. 执行力强，能协调并解决车间问题；
4. 沟通能力强，工作长期稳定；
5. 有电子行业制造型工作管理经验优先。
冲压课长
1.2-1.4万/月
生产组长/拉长3-5年大专
【工作内容】
- 负责冲压车间日常运营管理工作，确保生产任务按计划有序推进；
- 指导并监督冲压工艺实施过程，持续提升生产效率与产品品质；
- 组织团队协作，优化作业流程，有效控制生产成本；
- 参与设备的维护保养及改进工作，确保生产设备正常稳定运行。
【任职要求】
- 具备较强的沟通协调能力及团队管理背景；
- 熟悉冲压工艺规范及设备操作流程，具备相关行业经验者优先；
- 思维条理清晰，具有良好的问题分析与实际解决能力；
- 工作态度认真负责，能承受一定工作压力，乐于迎接挑战；
- 有笔记本电脑或平板类外观件生产相关经验者优先
研发主管
1.2-2万/月
生产组长/拉长5-10年硕士有机合成农药研发医药研发农药化工
岗位职责：
1. 负责农药原料药及其关键中间体的有机合成实验工作；
2. 改进合成工艺条件，提高反应收率，降低生产成本，保障工艺稳定性与可控性；
3. 精确记录实验过程数据，编写实验总结报告，归档整理相关工艺资料；
4. 配合解决中试放大及实际生产中的技术难题，提供必要的工艺支持；
任职要求：
1. 化学、应用化学、有机化学、制药工程等相关专业，统招硕士及以上学历；
2. 熟悉有机合成基本理论，了解常见有机反应类型及分离纯化方法；
3. 具备一定的实验设计与实操能力，可独立开展常规合成实验，熟练操作分析仪器者优先；
4. 拥有5年以上农药原料药或医药中间体合成研发经验；
5. 工作态度认真细致，责任感强，具备良好的安全规范意识和团队合作精神；
储备干部/车间管理人员
5-9千/月
生产管理包吃包住1-2人1-3年本科全职机械，机电，自动化相关专业团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责生产设备调试与维护管理。
2、负责团队日常人员调配、工作品质管控、车间生产、工作效率提升等管理工作。
3、定期向上级领导汇报团队工作进度、目标完成情况、遇到的问题及解决方案，制定阶段性工作计划并严格执行。
任职要求:
1. 本科及以上学历，机电、机械、自动化等相关专业，有1-2年车间生产管理、班组管理经验者优先；
2. 具备较强的学习能力，有长期在生产管理方向发展的意愿， 能吃苦耐劳，服从公司管理与工作安排，执行力强，责任心重；
3.具备较强沟通协调能力、现场问题处理及团队管理意识。
车间组长（护具）
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责班组日常生产管理与人员调度。
2. 落实生产计划，确保产量、质量与交期。
3. 管控班组物料、设备运行与现场安全。
4. 培训、指导与考核班组员工。
5. 及时处理生产异常并上报。
【岗位要求】
1. 学历不限。
2. 经验：有相关大型生产车间管理工作经验者优先。
3. 素养：具备较强的组织协调与沟通能力，能吃苦耐劳，有责任心，抗压能力强。
4. 技能：熟悉生产流程与质量管控。
服装车间组长/生产经理-外贸服装工厂
7千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 负责生产组的日常管理和协调工作。
2. 监督生产过程，确保生产任务按时完成。
3. 及时解决生产中的问题，提高生产效率。
【岗位要求】
1. 具备良好的身体素质和健康状况。
2. 工作踏实，能够承担工作压力。
3. 具备较强的沟通能力和团队合作精神。
组长-上饶
5-6千/月
生产组长/拉长3-5年大专物流仓储
岗位职责：
1.负责分拣团队的日常运作管理，保障分拣作业高效有序开展；
2.对团队成员进行监督与指导，提升整体工作效率与工作质量；
3.熟悉并持续优化分拣流程，确保操作环节高效且准确无误；
4.运用电脑完成数据录入及订单处理，保障操作精准与高效；
5.具备基础管理能力，能组织开展团队建设与员工培训工作。
任职要求：
1.具备吃苦耐劳品质，能适应高强度、快节奏的工作环境；
2.熟练操作电脑，掌握基本的数据管理与订单处理技能；
3.拥有一定管理经验，可胜任团队管理及人员培训相关工作。
要焊工 450一天吃住免费 不要证 可学徒来学技术
380-450元/天
工厂焊工年终奖餐补高温补贴社保夜班补贴6-10人日结
扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄22-45以内都可以
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货物配送3-5人月结全职
招聘：蔬菜送货员4500薪资：4000-5000岗位要求：*性，年龄在18岁至**岁之间，住在城区附近优先；岗位职责：负责蔬菜的分拣、配送、搬运等工作；配合并完成老板交付的工作，确保配送安全、及时、准确、无误。薪资待遇：工作时间8小时工资150一天，月结；上班时间：20:00-5：00地点：乐平蔬菜农产品批发市场（万宇城对面）
景德镇昌江区招二保焊/气焊，360一天，包吃住长白班
360-370元/天
气保焊二保焊长期20人以上月结吃苦耐劳
景德镇市昌江区招二保焊/气焊，360一天，包吃住长白班
江西景德镇招聘小工一名，负责打桩下钢筋笼工作。薪资为300元一天，工期约一个月，报销来回车
小工钢筋笼子
江西景德镇招聘小工一名，负责打桩下钢筋笼工作。薪资为300元一天，工期约一个月，报销来回车费。
施工员栋号长
阳光集团古蔺项目招聘栋号长：持二级建造师证+中级工程师证，有现场楼栋管理经验，持证上岗。施工员：持施工员岗位证，熟悉现场施工管理，持证上岗。有意者请联系：
栋号长
写字楼招聘武汉云尚时尚购物中心招聘楼栋班长，月休四天，工资面议！要求：员工60岁以内，有管理写字楼经验，善于沟通，吃亏耐劳。地址：汉口中山大道多福路口上班时间：上午7：30-11：30下午：13：30-17：30项目经理：张经理电话：
施工员栋号长
阳光集团古蔺项目招聘栋号长：持二级建造师证+中级工程师证，有现场楼栋管理经验，持证上岗。施工员：持施工员岗位证，熟悉现场施工管理，持证上岗。有意者请联系：
栋号长1-2人
有没有连云港本地的施工员/栋号长（要会测量定点放线），精通图纸并能较好的安排班组作业，会检查与验收，能完成领导交代的临时任务。项目位置连云港石化基地。
研发生产储备干部-南昌
7千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科
1、主责：开展为期6个月至1年的车间轮岗培训，全面掌握生产设备操作与工艺流程；
2、负责：按时、准确、合规地完成各类生产记录填写，深入学习并严格执行生产管理制度；
3、参与：配合部门及车间负责人优化生产工艺，依据生产排程合理调配人员、设备与物料；
4、协助：支持部门及车间负责人开展人员管理，参与车间突发事件的应急处置工作。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，化学化工、制药工程、生物工程、发酵工程、生物技术、食品科学与工程等相关专业均可；
2、有志于在医药化工领域长期发展；
3、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力；
4、吃苦耐劳，态度积极，有化工或制药相关实习经验者优先考虑；
5、中共党员、学生会成员、班干部或在校期间表现优异者优先录用
生产拉长
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责包装班组日常管理、人员安排、任务分配与现场纪律管控。
2. 按订单、工艺要求完成钣金产品打包、标识、防护、清点，确保包装规范、数量准确。
3. 负责成品入库、出库、移库、备货、装柜作业，合理使用叉车转运货物，保障安全高效。
4. 管控包装物料（缠绕膜、纸箱、泡沫、标签等）使用，减少浪费，控制成本。
5. 做好成品台账、装箱单、流转卡记录，确保账物相符，配合仓库、品质核对数据。
6. 维护包装区域 5S，保持通道畅通、物料摆放整齐，消除安全隐患。
7. 配合生产计划，保障出货进度，提前备货，杜绝漏包、错包、混包。
8. 带领组员落实安全操作，服从上级安排，完成临时任务。
【岗位要求】
1. 熟悉钣金件包装、防护、搬运流程，有工厂包装管理经验优先。
2. 持有效叉车证，能熟练操作叉车，熟悉货物码放与安全规范。
3. 能看懂订单、图纸、流转卡，细心负责，数据观念强。
4. 有现场管理能力，沟通协调好，能吃苦耐劳，适应加班。
设备管理储备人才（设备方向）
7千-1.2万/月
生产设备管理员包住包吃月结经验不限本科化工
一、岗位职责
1、负责日常设备的选型与安装工作。
2、收集运行数据，分析故障成因，并实施持续改进措施，优化设备性能，预防故障重复发生，提升设备运转效率。
3、对设备使用部门进行维护操作指导，确保操作人员规范使用设备，并将相关技术指导内容形成标准化文档。
4、熟悉设备管理流程及相关法规要求，掌握先进的设备管理理念，保障设备处于良好状态，提高设备运行效能，确保产品产量与质量达标。
5、完成上级交办的其他临时工作任务。
二、任职要求
1、应届或往届全日制本科及以上学历，机械类、自动化类等相关专业。
2、有志于在医药化工领域发展，具备创新意识和现代思维方式的新型人才。
3、具备较强的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力。
4、踏实肯干，积极进取；有相关实习或工作经验者优先考虑。
5、中共党员、学生会干部、班委成员或具备较强组织能力者优先录用。
三、培养模式
1、提供双通道职业发展路径，技术与管理通道可相互转换。
技术晋升路径：新骨干—工程师—副主任工程师—主任工程师—高级工程师。
管理晋升路径：新骨干—车间班组长—车间副主任/部门科长—车间主任/部门副经理—部门经理。
薪资待遇
本科综合年薪8-12W，硕士综合年薪12-15W，博士综合年薪30-40W，优秀人才薪酬可面议，上不封顶。
四、福利待遇
（1）五险一金：涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险及住房公积金。
（2）免费食宿：为应届毕业生提供免费住宿及工作餐。
（3）无息借款：公司建有人才公寓，对评定为工程师及以上级别或骨干员工，支持当地首套房首付无息借款。
（4）春节假期：享受约三周（20天左右）带薪年休假。
（5）设有优秀员工奖、安全奖、合理化建议奖等数十项激励奖项。
五、联系我们
陈先生：***********（微信同号）
邮箱：*****************
官网：www.txpharm.com
工作地点：江西
厂长
8千-1.2万/月
厂长/主管10年以上本科注塑工艺经验电子电器经验AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验塑料经验精密机械经验英语可作为工作语言钣金工艺经验
【岗位职责】
1. 全面负责工厂的日常管理与运营，确保生产活动的高效与顺畅。
2. 监控生产流程，及时解决生产过程中的问题，保障产品质量与生产效率。
3. 优化资源配置，提升整体运营效率，降低成本，提高利润率。
【岗位要求】
1. 具备出色的领导能力和团队管理经验，能够激励团队达成目标。
2. 熟悉制造业生产流程，拥有较强的决策和问题解决能力。
3. 优秀的沟通协调能力，能够与各部门有效协作，推动项目进展。
4. 具有较强的责任感和抗压能力，能够在多变的环境中保持冷静。
负责成型部门日常生产日常工作
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
本厂生产日用类陶瓷，现招成型部生产主管1名，年龄35一55岁，男女不限
设备管理储备人才
7-8千/月
生产设备管理员月结经验不限本科化工医疗器械/设备
一、岗位职责
1、负责日常设备的选型与安装工作。
2、采集运行数据，分析故障根源，并实施持续优化措施，提升设备稳定性，避免问题重复出现，提高设备运行效率。
3、对设备使用部门进行维护操作指导，确保操作人员规范使用设备，并将相关技术指导内容形成标准化文档。
4、设备管理工程师需掌握完整的设备管理流程，了解设备相关的法规要求，具备现代化管理思维，保障设备处于良好状态，提升设备使用效能，确保生产产量与产品质量达标。
5、完成上级交办的其他临时工作任务。
二、任职要求
1、应届或往届全日制本科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景。
2、有志于投身医药化工领域，具备创新意识和现代管理思维的复合型人才。
3、具有较强的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力。
4、踏实肯干，态度积极；拥有相关实习或工作经验者优先考虑。
5、中共党员、学生会成员、班干部或具备较强组织能力者优先录用。
厂长顾问（兼职）
300-320元/天
厂长/主管1-3年高中有生产管理经验
工作周期：长期兼职
每周工期：2-3天
工作时间：不限
工作时段：工作日
结算方式：月结
招聘截止时间：2026-06-13
岗位职责：
1.担任厂长顾问角色，提供专业指导意见，协助支持和天下陶瓷日常运作
2.配合厂长开展管理相关工作，保障生产流程及制度顺利落地执行
3.列席关键会议，为管理层提供决策参考，助力管理策略持续优化
任职要求：
1.拥有良好的沟通协调能力，能与团队成员及合作方保持顺畅协作
2.具备独立作业能力，善于快速识别并解决工作中出现的问题
3.工作积极主动，能适应高强度、快节奏的工作氛围
炭黑经理
1.4-1.7万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 按照生产部操作指导书的要求进行生产作业并完成相关的作业。
2. 巡查岗位的设备和人员的情况，发现异常及时处理，并上报领导。
3. 监督岗位人员是否按工艺参数的作业。
4. 处理各岗位的异常。
【岗位要求】
1. 年龄要求在20-50周岁之间。
2. 需要有化工炭黑的工作经验。
3. 能够吃苦耐劳，具有良好的职业道德。
4. 服从公司的工作安排，能够积极的完成生产任务。
生产线/生产组长
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专
1. 基础条件：大专及以上，2年车间实操经验，1年班组管理经验，看得懂工艺文件，会表格统计，PPT汇报。2. 业务能力：熟悉工序与品质标准，管控产能、物料、不良品；落实设备点检、现场5S及安全规范。3. 管理能力：安排班组生产，带教新员工；开好班前班后会，及时处理产线异常，按时提交各类报表。4. 综合素养：执行力强，善于沟通协调；坚守安全生产底线，处事公平，能承受赶产加班压力。5. 考核目标：保障...
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