酒店迎宾员
泸定招聘酒店接待员一名，年龄50岁以下。要求仪表端庄，有酒店工作经验优先，工作细心，具有较强的工作责任心和沟通能力。短期勿扰！联系电话：
酒店迎宾员
泸定招聘酒店接待员一名，年龄50岁以下。要求仪表端庄，有酒店工作经验优先，工作细心，具有较强的工作责任心和沟通能力。短期勿扰！联系电话：
前台收银
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限
3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排
前台接待员
3-5千/月
前厅接待有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责：
1、负责接待来访患者及家属，提供咨询引导服务；
2、协助岗位职责：
1、负责门店的全面运营管理，统筹日常运营工作，确保服务流程高效顺畅；
2、监督店内环境维护、设备管理及安全作业，保障顾客就诊体验与场所安全；
3、协调团队成员工作安排，提升服务质量和客户满意度；
4、配合品牌营销策略落地执行，推动门店业绩目标达成；
任职要求：
1、具备较强的组织协调能力和团队管理经验，能有效带领团队完成运营目标；
2、具有良好的客户服务意识和沟通能力，能够妥善处理客户反馈与突发情况；
3、熟悉门店运营各环节，对卫生医疗类服务场景有基本认知者优先；
4、熟练使用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力。办理就诊登记、信息录入及相关事务；
3、维护前台工作秩序，保持环境整洁有序；
4、配合科室完成日常行政支持工作；
任职要求：
1、具备良好的服务意识和沟通能力，亲和力强；
2、熟练使用办公软件，具备基本的计算机操作能力；
3、工作认真负责，有较强的应变能力和责任心；
4、能够适应医疗环境，具备一定的抗压能力；
酒店前厅接待
3-5千/月
酒店迎宾员月结全职
岗位职责：
1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业形象与亲和力
2. 维护前台区域整洁有序，及时响应咨询与需求，提供基础信息支持
3. 协助会务活动的现场礼仪支持，包括签到管理、座次引导、流程配合等
4. 接听电话并规范转接，做好信息记录与传达，保障沟通顺畅高效
5.配合完成日常行政事务及上级交办的其他接待相关工作
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有礼仪、接待、客服等相关工作经验者优先，经验不限
3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐
4.具备服务意识与团队协作精神，责任心强，细致耐心
5.能适应灵活排班，遵守职业礼仪规范，服从工作安排
迎宾
4-7千/月
迎宾员包住包吃有提成免费培训6-10人月结兼职假期工全职迎宾
岗位职责：
1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的形象与礼仪素养
2.准确登记访客信息，协调对接相关部门及人员，保障接待流程顺畅高效
3.管理前台区域秩序与环境，保持整洁、温馨、有温度的服务氛围
4.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录与反馈
5.协助处理日常行政事务，如文件收发、物资管理及会议支持等
任职要求：
1.形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 熟悉基本商务礼仪与服务规范，有相关岗位实习或工作经验者优先
3.普通话标准，具备基础英语问候能力者更佳
4.责任心强，细致耐心，具备团队协作意识和服务意识
5.学历不限，中专/技校及以上学历优先
收银员
4-5千/月
酒店前台月结全职收银员
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS）
4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作
5.学历不限，中专/技校及以上学历优先
服务员
5-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息
2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符
5.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象与职业礼仪
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限
3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统
5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排
全、兼 礼仪
6-8千/月
迎宾员包住包吃6-10人日结兼职全职
岗位职责：
1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业得体的形象与礼仪素养
2.协助会务、活动、展厅等场合的现场秩序维护与流程支持，确保接待环节顺畅有序
3.接听咨询电话，准确传达信息，做好记录与转达工作
4. 保持接待区域整洁美观，及时补充物资，营造温馨专业的第一印象
5.配合行政或运营团队完成临时交办的协调类事务
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 熟悉基本商务礼仪与服务规范，有亲和力与责任心
3.学历不限，中专/技校及以上学历优先
4.无经验要求，有酒店、会展、物业、政务中心等相关接待经验者优先
5. 能适应轮班安排，服从工作调配，具备团队协作意识
副测测量员月结
四川甘孜八美镇招聘桥隧测量副测，要求具备3年以上经验。薪资为8000-10000，包吃住，月休4天。
孝感应城市宜尚酒店急聘前台接待岗位工资面议提供工作餐，每月4天休，买社保电话/:
酒店前台酒店迎宾员
应城宜尚酒店急聘前台接待岗位工资面议提供工作餐，每月4天休，买社保电话/:
服务员
邻水天沐温泉酒店现火热招人，有意私信咨询、投递简历1. 温泉接待服务员上班时间:周一至周四14:30—22:00周五至周日9:30—23:00（两班倒）要求：18—35岁，男女不限，能接受倒班，有服务经验或有酒店相关经验优先，零基础可面谈。地址：邻水天沐温泉度假区欢迎踏实肯干的朋友加入！联系电话：
客房服务员
汉庭北京西红门荟聚购物中心酒店招聘客房服务员3名薪资：3500-7000前台接待1名：3800-7000（）值班经理1名：5000-8000待遇优厚，级别可谈，住宿、伙食很好！包吃住，法定节假日三薪，带薪年假，员工聚餐，团队氛围好环境优雅、位置优越、晋升空间大、福利齐全，欢迎自荐或推荐联系方式：
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
大十字白玉兰酒店正在招聘前台主管一名和前台接待两名，工作地点位于莫家街对面青海海东，具体工资待遇面议。
客房保洁
诸暨大唐青漫里酒店招聘前台接待和客房保洁服务员共4名，待遇优厚，底薪5000-8000加分红，位于大唐街道永安路288号，有意向可咨询酒店相关招聘信息，具体联系方式请前往酒店了解。
传菜员包住包吃1-2人
誉马酒店招聘岗位传菜员2名｜有相关经验优先我们给到你底薪+全勤奖+绩效提成包吃、住每月4天休假免费岗前培训，有人带教入职满一年享带薪年假新店晋升空间大，团队氛围轻松期待你的加入应聘致电：陈经理
酒店经理
8千-1.2万/月
酒店经理1-2人
好，我直接给你一份更偏“工作内容”而不是“岗位职责”的详细版，你可以原样贴在招聘JD里，也可以挑着用。
酒店经理 · 主要工作内容（可直接复制）
一、日常运营管理
1. 早会/交接班：主持每日晨会，跟进前一天入住率、营收、投诉、维修、卫生等问题闭环。
2. 现场巡查：每天至少2次巡店（早+晚），检查大堂、公区、客房、餐厅、后场卫生与设施设备状态。
3. 前台监管：监督入住/退房流程、房态控制、超额预订处理、夜审报表核对。
4. 客房管理：抽查客房清洁质量，跟进布草洗涤、易耗品补货、报修及工程维保进度。
5. 餐饮服务（如有）：监督早餐/餐厅出品质量、开餐准备、食品安全与用餐环境。
6. 夜间值守：节假日、周末及夜间关键时段在场，确保夜班运转正常。
二、经营与业绩管理
1. 目标拆解：按月/周分解出租率、平均房价（ADR）、RevPAR、营收与利润指标到各岗位。
2. 价格策略：根据淡旺季、周边竞对、展会/节假日调整房价与促销策略。
3. OTA运营：维护携程、美团、飞猪等线上房态、价格、点评回复，优化转化率与评分。
4. 会员与协议客：开发企业协议客户、旅行社、OTA包房合作，推动会员注册与复购。
5. 数据分析：每周分析经营报表（入住率、客源结构、渠道占比、成本构成），形成改进措施。
三、成本与财务管理
1. 人力成本：合理排班，控制加班，优化人房比，减少不必要用工。
2. 能耗管理：监控水、电、气、暖使用，落实节能措施（空调温度、照明、设备定时）。
3. 物资管控：管控一次性用品、布草损耗、办公耗材，规范采购申请与库存盘点。
4. 财务审核：审核日常报销、供应商付款、营收日报，杜绝跑冒滴漏。
四、团队管理与培训
1. 人员配置：根据业务量合理配置前厅、客房、餐饮、保安、工程等岗位人员。
2. 招聘与培训：组织新员工入职培训、在岗技能提升、服务礼仪与话术训练。
3. 绩效考核：建立KPI考核机制，开展月度绩效面谈，奖优罚劣。
4. 员工关怀：关注员工情绪与稳定性，减少流失率，营造团队氛围。
五、客户服务与投诉处理
1. 服务标准：制定并推行接待、清扫、餐饮、安保等服务SOP，统一服务标准。
2. 客诉处理：第一时间介入重大投诉，安抚客人、查明原因、给出解决方案并跟进回访。
3. VIP接待：制定VIP/团队/会议接待方案，提前检查房间、备品与接待流程。
4. 舆情管理：每日查看OTA点评、小红书、抖音等平台评价，及时回应并整改问题。
六、安全与合规管理
1. 消防安全：组织消防演练，检查灭火器、消防通道、报警系统，确保符合消防规范。
2. 治安与证件：监督前台严格执行实名登记、涉外住宿登记，配合公安检查。
3. 食品安全（如有）：落实食品采购索证索票、留样制度，防止食安事故。
4. 卫生防疫：按当地卫健要求做好公共区域消毒、布草清洗、虫害防治等工作。
七、对外关系与汇报
1. 业主/总部汇报：定期提交经营分析报告、预算执行情况与工作计划。
2. 政府对接：配合文旅、公安、消防、市监、卫健等部门的检查与整改。
3. 社区与物业：协调噪音、停车、垃圾清运等问题，维护良好邻里关系。
可选精简版（适合BOSS直聘/朋友圈）
酒店经理工作内容：
1. 负责酒店全盘运营，管人、管钱、管房、管客；
2. 盯出租率、房价、OTA评分，完成经营指标；
3. 抓服务标准，查卫生、查仪容、查现场；
4. 控成本（人力、能耗、物资），提利润；
5. 带团队，做培训、排班、考核、留人；
6. 处理客诉、VIP接待、突发事件；
7. 对接公安、消防、文旅、业主等各方关系。
你现在是要贴招聘网站用的长版，还是发朋友圈/微信群那种一句话简介？我可以再帮你压缩成3–5行的“吸睛版”。
服务员1-2人
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保用餐体验顺畅愉快
2.保持服务区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动了解顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉
4. 配合厨房与传菜员高效协作，保障出餐与服务节奏
5.遵守餐厅服务规范与安全操作要求，服从工作安排
任职要求：
1. 学历不限，有服务意识和亲和力
2.工作经验不限，有餐饮行业经验者优先
3.普通话流利，具备基本沟通与应变能力
4. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班与高峰时段工作
5.形象端正，身体健康，无不良从业记录
服务员有提成11-20人月结兼职全职综合薪资3000--5000
岗位职责：
1. 按照标准流程制作汉堡、炸鸡、薯条等产品，保证口味与品相统一。
2. 负责煎台、炸炉、保温设备的操作与清洁。
3. 严格执行食品安全规范，生熟分开、食材先进先出。
4. 保持后厨区域卫生，及时清理台面、地面、设备。
5. 配合前厅出餐，保证出餐速度与品质。
6. 协助完成食材准备、补货、盘点工作。
任职要求：
1. 手脚麻利，做事认真细致，能适应快节奏工作。
2. 有餐饮后厨经验优先，无经验可培训。
3. 身体健康，持有健康证，讲究卫生。
4. 服从管理，团队意识强。
四川甘孜叁伍座招聘一名服务员。招聘条件：会藏汉双语，能认字。勤劳踏实能干，短期工勿扰，工资
服务员1-2人
叁伍座招聘一名服务员。招聘条件：会藏汉双语，能认字。勤劳踏实能干，短期工勿扰，工资面谈。有意者联系
服务员包吃1-2人月结
招聘：甘孜县和天下茶楼招聘服务员：一名，形象气质佳沟通能力强，有团队意识，服从管理包吃长期工，短期勿扰，工资面议联系电话：地址：甘孜县河滨路和天下茶楼（西康大酒店正对面）
服务员包吃1-2人
招聘：甘孜县和天下茶楼招聘服务员：一名，形象气质佳沟通能力强，有团队意识，服从管理包吃长期工，短期勿扰，工资面议联系电话：地址：甘孜县河滨路和天下茶楼（西康大酒店正对面）
迎宾员包吃有提成1-2人月结全职
众意休闲山庄招聘
接待和推广
1.年龄要求不超过40岁，男女不限，有营销经验优先
2.薪资待遇:底薪3000-4000，加按营业利润提成，包吃不包住
3.工作时间:8:30——下午7:00，每周可休两天
投资厨艺当老板
1.年龄要求不超过45岁，有创新有实干者优先
2.薪资待遇:保底6000——6500，加按营业利润提成，包吃不包住
3.工作时间:8:00—下午6:00，每月可休两天
老板耿直性情，能力出众者可提升为负责人参与分红，诚心聘请有闯劲想要赚钱的朋友一起共事
联系方式：，也可细谈
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供甘孜酒店迎宾员招聘在线招聘信息，主要招聘甘孜酒店迎宾/接待相关人才。作为酒店迎宾/接待工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店迎宾/接待的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
