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设备维修主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年高中修理厂定期涨薪包吃住有汽车维修经验定期团建无销售性质
持有C1及以上驾驶证,具备5年以上汽车维修经验,可熟练维修各类高中低档轿车、皮卡车及越野车。 使用专业检测仪器、检修工具及诊断设备,对汽车发动机、总成部件及核心零部件进行故障诊断、维护修理和日常保养的技术人员。 工作内容 1.负责动力系统、底盘结构、液压装置、电气电子系统、金属构件、作业组件及整车运行的故障排查与维修处理 2.制定维修作业文件,管控维修工艺质量,完善维修过程记录与档案管理 3.承担设备定期保养及突发故障的检修任务
生产组长/拉长经验不限中专/中技蔬菜种植采收
负责工人出勤、工序安排、人工管理及人员招募等相关事务; 协助区长开展所辖区域的种植与采收管理工作; 落实并跟进田间种植与采收计划的实施; 核对田地耕作相关数据并办理单据开具; 核实、登记并汇总上报田间种植采收相关的其他数据; 完成上级交办的其他工作任务
设备维修主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年高中修理厂定期涨薪包吃住有汽车维修经验定期团建无销售性
持有C1及以上驾驶证,具备5年以上汽车维修经验,可熟练维修高中低档轿车、皮卡车及越野车。 能够运用检测仪器、检修工具及诊断设备,对汽车发动机、总成部件及核心零部件进行故障诊断、维修与日常维护的技术人员。 工作内容 1.负责动力系统、底盘结构、液压装置、电气电子系统、金属构件、作业装置及整车的故障排查,实施维修并排除机械问题 2.制定维修管理文档,管控维修质量,完善维修过程记录 3.承担设备的日常保养及故障维修工作
生产组长/拉长月结3-5年高中现场管理生产计划管理生产物料管理
【工作内容】 1、依据物料库存状况科学制定并动态调整每日生产排程,确保生产任务准时达成; 2、在生产过程中持续巡查各作业组的加工质量、操作流程、标签规范及设备胶框使用情况,及时发现并纠正异常,保障产品交付品质; 3、监督加工环节中的分拣损耗与称重执行,对废弃物料实行定岗定时称重管理,汇总并反馈异常数据,配合厂长拟定有效的损耗改善措施; 4、结合生产实际合理调配生产区域资源,监管设备与物料使用状态,落实现场劳保用品发放及环境卫生检查,维持生产现场整洁有序; 5、每日汇总并上报生产用工、损耗量、实际产量、出成率等核心生产数据,为管理决策提供准确支持; 6、持续优化生产工艺与作业流程,提高人均产出效率,有效降低生产成本与资源损耗; 7、负责对一线员工进行现场技能指导与培训,关注其工作情绪与思想状态,及时汇报并协助解决相关问题; 【任职要求】 1、高中及以上学历,具备2年以上生产管理相关工作经验,有农/林/牧/渔行业从业经历者优先考虑; 2、具备扎实的现场管控能力,能高效推进卫生管理、损耗控制及劳保用品规范使用; 3、服从工作安排,执行力强,具有良好的沟通协作意识; 4、身体健康,责任心强。 入职参保五险
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
一、岗位职责: 1、负责蔬菜简易包装车间的日常生产运作,按照订单要求,组织团队完成蔬菜的分拣、称量、包装、贴标等全流程工作,保障产品品质、交付周期及成本控制符合标准; 2、根据每日订单量(或生产计划),科学预估所需人员配置,将生产任务合理分配至各岗位人员; 3、指导并监督员工对来料蔬菜进行分选,去除黄叶、腐烂部分、杂质及存在明显机械损伤的不合格原料; 4、严格把控包装环节中的称重精度(确保净含量符合国家规定)、封口质量以及标签信息与实物的一致性,防止出现多报或少报情况; 5、统计并管理“分拣废弃率”与“加工损耗率”,针对损耗异常情况进行原因分析(如原料品质或操作方式问题),并制定优化方案; 6、承担新入职员工的岗前操作培训工作; 二、任职要求 1、具有1年以上食品、生鲜或果蔬加工领域工作经验;具备班组管理经验者优先考虑; 2、掌握常见蔬菜(如叶菜类、根茎类)的质量判断标准,能熟练使用电脑; 3、高中及以上文化程度; 4、入职即缴纳社保,提供食宿待遇。
生产组长/拉长月结1-3年高中生产计划管理现场管理
【工作内容】 1、依据物料库存状况科学制定并动态调整每日生产排程,确保生产任务准时达成; 2、在生产过程中持续巡查各作业组的加工质量、工艺标准、操作规程、标识规范及设备与胶框使用情况,发现问题及时纠正,保障产品交付品质; 3、巡视监管加工环节中的分拣损耗与称重流程,对废弃物料实行定岗定时称重管理,汇总异常数据,配合厂长拟定切实有效的损耗管控优化措施; 4、根据实际生产需求合理布局生产区域,监督设备与物料使用状态,落实现场劳保用品发放及环境卫生管理,维持生产现场整洁有序; 5、每日汇总并上报生产用工、损耗量、实际产量、出成率等核心生产数据,为管理决策提供数据支持; 6、持续改进生产流程与作业工艺,提升人均生产效率,降低生产成本与物料损耗; 7、负责对作业人员进行现场技能指导与培训,关注其工作表现与心理状态,及时反馈并协助解决相关问题; 【任职要求】 1、高中及以上学历,具备2年以上生产管理相关工作经验,有农/林/牧/渔行业经验者优先; 2、具有较强的现场管控能力,能有效执行卫生管理、损耗控制及劳保用品管理工作; 3、服从工作安排,执行力强,具备良好的团队协作意识; 4、身体健康,责任心强。 入职参保五险
文山麻栗坡县壮族苗族自治州招钢筋班长/带班、钢筋制作、钢筋绑扎、钢筋工
200-300元/天
钢筋制作钢筋绑扎钢筋工钢筋班长1-2人
文山壮族苗族自治州麻栗坡县招钢筋班长/带班、钢筋制作、钢筋绑扎、钢筋工
文山 麻栗坡县
5月7日 08:18拨打电话
申通快递组长
4000-6000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年大专全职
物流组长招聘简章 岗位职责 1. 负责物流班组日常管理工作,统筹现场货物收发、分拣、装卸、盘点等全流程作业,合理安排组员排班及工作分工,保障作业高效有序开展。 2. 监督作业标准执行,把控货物装卸、仓储、配送环节的时效、质量与安全,及时处理现场异常问题,降低货损、错发、漏发率。 3. 负责班组人员管理,做好员工考勤、日常培训、工作考核,协调组员关系,提升团队执行力与工作积极性。 4. 对接上下游岗位及合作部门,做好单据核对、数据统计、台账记录,按时上报每日作业报表、异常情况报告。 5. 落实仓库/物流现场5S管理,维护作业区域环境卫生、设备工具摆放,排查安全隐患,杜绝安全事故。 6. 完成上级交办的其他物流相关工作。 任职要求 1. 年龄22-45岁,身体健康,能适应物流行业倒班、加班及现场体力作业环境。 2. 有1年及以上物流、仓储、快递、装卸现场管理经验,熟悉物流作业流程优先。 3. 具备基础的沟通协调、人员管理能力,执行力强,能抗压,遇事冷静,可快速处理突发问题。 4. 会使用基础办公软件,能简单统计数据、填写台账,有责任心,做事严谨细致。 5. 服从管理,团队意识强,无不良从业记录,能长期稳定工作。 薪资福利 2. 福利:包吃包住/餐补、缴纳社保、节日福利、高温补贴、工龄奖 3. 晋升:组长—主管—经理,内部晋升通道畅通,发展空间大。 4. 工作环境:工作场地规范,配套设施齐全,团队氛围融洽。
生产班组负责人
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制
1.根据场长布置的生产任务,结合员工实际能力进行产量分解,制定每日生产计划,科学调配人员作业,快速响应并解决生产过程中的各类工艺与技术问题,确保生产进度有序推进; 2.落实公司各项管理制度,严格执行质量管理体系及本部门相关规范要求,带领产线全员遵照执行,并定期核查制度落实情况; 3.监督班组成员按照岗位作业指导书规范操作,确保作业流程标准化、一致性; 4.负责本产线工具、工装、夹具、工位器具及辅助材料的规范使用与管理,组织并指导员工对生产设备和模具开展日常点检、保养与维护工作; 5.对生产过程中的产品进行巡检与质量判定,强化产线质量管控,提升员工质量意识,发现问题立即处理,持续提高产品合格率; 6.定期巡查生产现场,识别潜在安全隐患,提出有效整改措施并跟踪落实; 7.加强对原材料使用的监管,杜绝因误操作或违规操作导致的浪费,在保障产品质量的基础上持续推进降本增效; 8.按照公司数据管理要求,结合生产实际情况,准确记录、收集并统计真实可靠的生产数据; 9.监督、统计并考核班组成员的产量完成情况,及时、准确提交班组原始生产记录及生产日报表。
云南保山赛格找一台小挖机,明天用
挖机司机1-4天1-2人
赛格找一台小挖机,明天用
保山
6月3日 13:31拨打电话
水电工临水临电铲车司机挖机司机电焊长期3-5人月结
工地招:电焊工,水电工,铲车,挖机。包吃住。房建工地,装修工地,上班。每天上班8小时,月休四天。短期工可以选择日结工资。 铲车司机:开50机,上沙石,土方,装车,送材料。工资8000-9000/月。 挖机司机:挖地基,挖沟,装车,回填,爆破锤。工资8000-9000/月。 水电工:做预埋,室内安装,临水临电,工装。工资10000-12000/月。 电焊工:焊钢筋笼,钢结构,管道,护栏,彩钢瓦。工资10000-12000/月。
保山 隆阳区
6月3日 13:30拨打电话
水电工1-2人月结
燃气入户挂表,月入万元左右,室内工作不受罪。 成手、接触过水电的师傅优先考虑。 生手也行。 需要踏实认干、想赚钱的师傅优先
保山 隆阳区
6月3日 13:00拨打电话
保山腾冲市招腻子/大白/墙漆、工地打磨工
200-300元/天
腻子工大白工打磨1-2人
保山市腾冲市招腻子/大白/墙漆、工地打磨工
保山 腾冲市
6月3日 12:49拨打电话
云南保山泰业汤喜喜砂锅菜招聘()岗位:后厨(数名)要求:识字,男女不限。工资:3200元。
3200元/月
厨工月结
泰业汤喜喜砂锅菜招聘()岗位:后厨(数名)要求:识字,男女不限。工资:3200元。电话:地址:泰业
保山
6月3日 12:43拨打电话
生产组长
6000-7000元/月
生产组长包住1-2人月结1-3年大专全职年龄30岁左右,40岁以下,男性团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理电子/半导体
要求有电子厂生产线3年以上线上管理工作经验,对生产流程管理、业绩考核、效率提升有一定工作经验。
激光割班长
5000-7000元/月
生产管理1-2人1-3年大专
2年以上激光割班组管理经验
制造部组长
5000-7000元/月
生产管理3-5人1-3年中专/中技笔记本电脑转轴电子/半导体
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进 2.监督生产流程执行,确保产品质量、交期与工艺标准达标 3.组织班组安全培训与现场巡查,落实安全生产规范,及时排除隐患 4. 协调物料、设备及技术部门,快速响应并解决产线异常问题 5.做好生产数据记录与报表汇总,定期向上级反馈运行情况与改进建议 任职要求: 1. 具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业现场运作流程 2.具有良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强 3.能适应倒班或加班安排,具备较强抗压能力与执行力 4.熟练使用办公软件,能独立完成基础数据分析与报告编写 5.有精益生产、5S管理或ISO体系经验者优先
领班
5000-7000元/月
生产管理生产组长包吃包住3-5人月结1-3年中专/中技全职制造,转轴生产计划与物流控制
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控 2.监督生产作业标准执行,确保产品质量、交期与工艺规范达标 3.组织班组安全教育与现场巡查,及时排查并整改安全隐患 4. 协调物料、设备及品质部门,快速响应并解决产线异常问题 5. 带领团队完成产能目标,持续推动效率提升与成本优化 任职要求: 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验,熟悉制造业流水线运作模式 2.具备基础识图能力与5S现场管理经验,能独立组织班前会与生产复盘 3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应倒班或加班安排,服从生产管理统一调度 5.有精益生产、TPM或QC小组活动经验者优先
班长
5000-6000元/月
生产组长1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理智能硬件
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹安排人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺偏差,提升产品一次合格率 3.组织班组安全教育与现场巡查,落实5S管理,预防安全与质量事故 4. 指导员工操作技能与质量意识,开展内部培训与绩效反馈 5.协同品质、工程、计划等部门,推动制程改善与效率提升 任职要求: 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验,熟悉电子、制造或装配类产线运作流程 2.具备基础识图能力与工装夹具使用经验,能看懂作业指导书及工艺文件 3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 能适应倒班及生产现场工作环境,执行力强、抗压能力好 5. 最低学历不限,有中专/技校及以上学历或班组长经验者优先
云南保山隆阳区有没有轻钢师傅,架膜师傅,来7-8个,工价电议,工地在。电话联系我
钢筋工钢结构
有没有轻钢师傅,架膜师傅,来7-8个,工价电议,工地在云南保山。电话联系我
保山 隆阳区
4月3日 19:02拨打电话
保山昌宁县招电焊、工地小工/杂工、建筑木工、钢筋工、砼工/打灰/浇筑
200-300元/天
砼工小工钢筋工电焊打灰浇筑建筑木工1-2人
保山市昌宁县招电焊、工地小工/杂工、建筑木工、钢筋工、砼工/打灰/浇筑
保山 昌宁县
6月3日 09:21拨打电话
云南保山隆阳区有没有轻钢师傅,架膜师傅,来7-8个,工价电议,工地在。电话联系我
钢筋工钢结构
有没有轻钢师傅,架膜师傅,来7-8个,工价电议,工地在云南保山。电话联系我
保山 隆阳区
4月7日 09:24拨打电话
建筑木工内架钢筋绑扎泥瓦工木模1-2人
岗位职责: 1.负责建筑施工现场木工、木模制作与安装,确保模板尺寸精准、支撑牢固 2.独立完成泥瓦工相关作业,包括砌筑、抹灰、地面铺贴等,保证工艺规范、质量达标 3. 按图纸要求进行钢筋绑扎,确保规格、间距、锚固长度符合施工规范 4.搭设与拆除脚手架内架系统,保障结构稳定及施工安全 5.配合项目进度,协同各工种高效完成土建施工任务 任职要求: 1.具备建筑木工、木模、泥瓦工、钢筋绑扎或内架任一工种实操经验 2.熟悉建筑施工流程及安全操作规程,能适应现场作业环境 3. 身体健康,吃苦耐劳,具备较强的责任心和团队协作意识 4.持有相关特种作业操作证者优先(如架子工证、焊工证等) 5. 学历不限,有工地带班或班组管理经验者优先
保山 隆阳区
5月7日 14:29拨打电话
保山隆阳区招建筑木工、抹灰、贴砖、泥瓦工、钢筋工
300-400元/天
泥瓦工贴砖钢筋工抹灰建筑木工1-2人
农村自建房潞江坝招建筑木工、抹灰、贴砖、泥瓦工、钢筋工
保山 隆阳区
6月2日 14:15拨打电话
餐厅领班凉菜厨师长
云南保山腾冲:会所招聘 一、招聘高端会所厨师长1名,月薪15000元左右 要求5年以上高端后厨管理相关经验,30-48岁,能独立完成团队搭建,组织培训,成本毛利核算。熟练云南菜的制作,勇于融合创新能力。 二、凉菜师2名,月薪10000元左右,3年以上工作经验28-48岁,负责高端私宴会所凉菜全流程制作,卤制及创意造型摆盘,造型精致,擅长烤制宜良小麻鸭等特色凉菜,并能结合云南野生菌,傣味,腾冲特色食材研发创新菜品 三、招聘前厅经理:2名,月薪8000元左右 岗位要求: 具有全面营运统筹,全权负责前厅日常运营管理,制定前厅每日、每周、每月工作计划。 年龄24-40岁,高中及以上学历,3年以上前厅经理管理经验,连锁餐饮、高档餐厅、正餐门店经验优先。精通前厅全套运营流程、人员管理、培训体系,具备独立带店、统筹大型接待的能力。熟悉餐饮门店成本管控。 四、前厅主管2名 ,月薪资(5000一6000)元 任职要求: 年龄20-35岁,2年以上前厅主管经验、连锁餐饮、高档餐厅、正餐门店经验优先。认同餐饮行业,执行力强、能接受餐饮行业作息。 相关咨询黄总:
保山 腾冲市
5月25日 04:56拨打电话
建筑木工内架钢筋绑扎泥瓦工木模1-2人
岗位职责: 1.负责建筑施工现场木工、木模制作与安装,确保模板尺寸精准、支撑牢固 2.独立完成泥瓦工相关作业,包括砌筑、抹灰、地面铺贴等,保证工艺规范、质量达标 3. 按图纸要求进行钢筋绑扎,确保规格、间距、锚固长度符合施工规范 4.搭设与拆除脚手架内架系统,保障结构稳定及施工安全 5.配合项目进度,协同各工种高效完成土建施工任务 任职要求: 1.具备建筑木工、木模、泥瓦工、钢筋绑扎或内架任一工种实操经验 2.熟悉建筑施工流程及安全操作规程,能适应现场作业环境 3. 身体健康,吃苦耐劳,具备较强的责任心和团队协作意识 4.持有相关特种作业操作证者优先(如架子工证、焊工证等) 5. 学历不限,有工地带班或班组管理经验者优先
保山 隆阳区
4月25日 21:23拨打电话
保山昌宁县招木模、钢筋绑扎、砼工/打灰/浇筑
200-300元/天
浇筑钢筋绑扎打灰木模砼工1-2人
保山市昌宁县招木模、钢筋绑扎、砼工/打灰/浇筑
保山 昌宁县
4月15日 09:33拨打电话
保山昌宁县招钢筋制作
250-310元/天
钢筋制作1-2人
保山市昌宁县招钢筋制作
保山 昌宁县
4月29日 19:10拨打电话
餐厅领班月结
招聘餐厅经理,薪资为8000元。岗位职责包括全面负责餐厅的日常运营管理工作,确保服务流程顺畅;接待重要顾客,处理客户投诉与建议,提升顾客满意度;协调前厅与后厨工作,监督服务质量与环境卫生;负责团队建设与员工培训,优化人员排班与绩效管理。任职要求包括具备良好的沟通协调能力与突发事件处理能力;拥有较强的服务意识与团队管理经验;身体健康,能适应餐饮行业工作节奏;形象端正,举止大方,具备优秀的职业素养;身高要求160cm以上。薪资福利包括提供具有竞争力的薪酬待遇,包吃住,依法缴纳五险,签订正式劳动合同。
保山
6月2日 10:32拨打电话
生产管理包吃包住有提成1-2人月结1年以下学历不限全职农业大棚组装团队管理农业
岗位职责: 1.按照工艺图纸和作业指导书完成零部件的组装、调试及检验工作 2. 使用常规装配工具(如扳手、螺丝刀、扭矩扳手等)进行标准化操作 3. 配合质检人员完成首件确认与过程巡检,确保装配质量符合标准 4.及时反馈生产过程中发现的物料、工装或工艺问题 5.保持工位整洁有序,遵守安全生产规范与6S管理要求 任职要求: 1. 学历不限,能识图、懂基本机械常识者优先 2. 无经验要求,有制造业装配经验者更佳 3.动手能力强,细致耐心,具备良好的质量意识 4.身体健康,能适应站立作业及重复性劳动 5.服从安排,具备基础沟通能力与团队协作精神 岗位职责: 1.按照工艺图纸和作业指导书完成零部件的组装、调试及检验工作 2.熟练使用扳手、螺丝刀、扭矩扳手等常规装配工具进行标准化操作 3.配合质检人员完成首件确认与过程巡检,确保装配质量符合标准 4.及时反馈生产过程中发现的物料、工装或工艺异常问题 5. 保持工位整洁有序,严格执行安全生产规范与6S现场管理要求 任职要求: 1. 学历不限,能识图、具备基本机械常识者优先 2. 无经验要求,有制造业装配经验者更佳 3. 动手能力强,细致耐心,具备良好的质量意识和责任意识 4. 身体健康,能适应站立作业及一定强度的重复性劳动 5.服从工作安排,具备基础沟通能力与团队协作精神
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