岗位职责： 1、在华为体验店内开展华为智能新能源汽车的销售工作； 2、挖掘潜在客户资源，确保达成每月汽车销售任务目标； 3、主动反馈并协调处理销售环节中遇到的各类问题； 4、对已购车客户进行使用回访与售后服务跟进； 5、依据厂家运营标准及考核要求，执行门店展厅的日常运营管理； 6、推动销售流程规范化，监督销售管理制度的落地实施； 7、管控销售业绩进展，及时汇报工作推进情况； 8、支持门店现场运营，协助应对客户现场异议及投诉等事务协调； 9、准确高效地传递各项销售相关信息。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，熟悉汽车行业动态，掌握新能源产业发展趋势； 2、精通门店运营流程及相关规范，具备独立统筹门店工作的能力； 3、有新能源汽车、教育培训、零售等面向消费者销售经验者优先考虑； 4、在客户接待、线索转化方面有成熟实践经验，并能带动团队成员共同提升。

岗位职责： 1以饱满的热情迎接每一位到店客户 2向客户进行专业的产品介绍，增强其对品牌与产品的认同感 3准确传递产品亮点，帮助客户理解产品的核心价值所在 4提供专业的试驾体验，解答车辆使用相关疑问，消除客户用车担忧 5打造卓越的客户体验，持续提升msc中心客户满意度，培养品牌口碑传播者 6与团队成员紧密协作，共同完成销售任务，不断提升业绩达成水平 7协助开展各类市场推广活动，积极吸引并挖掘潜在用户资源 8联动交付与售后同事，协同解决客户问题，并提出优化服务流程的建议 9严格执行msc门店的视觉陈列规范，保持展车、展具及整体环境整洁有序 任职要求： 1对新能源汽车领域充满信心，热爱汽车与科技，尤其关注智能出行与智慧生活，能快速掌握新产品功能 2热衷于销售工作，勇于追求目标，适应变化并积极应对挑战 3具备良好的自主学习能力，对新鲜事物保持探索欲 4自我驱动力强，目标明确，乐于分享经验，支持团队成员，通过协作实现共同成果 5拥有出色的沟通技巧和人际交往能力，真诚友善，诚实守信，能与客户自然互动，建立信任关系 6能够配合灵活的工作时间安排，服从业务运营的实际需求 7大专及以上学历，持有有效中国驾驶证，具备熟练驾驶技能，无不良驾驶记录 8具备汽车销售、市场营销、短视频制作与运营、媒体设计、微信社群管理或用户维护经验者优先，薪资待遇更具竞争力 姚家园门店、五棵松华熙门店、西直门凯德茂、海淀大悦门门店均在招人，就近分配

工作职责：（美团正编直招） 1. 负责对接教育、亲子、婚纱、家装、家政等生活服务类商户，推进其在美团平台的门店推广合作； 2. 负责商家的上线支持及日常线下运营维护； 3. 提供商家在软硬件使用方面的培训指导，并及时解决操作中遇到的问题； 4. 维护客户关系，重点跟进大客户的服务保障与业务拓展。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备半年以上销售经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 2. 学习能力强，能快速适应互联网行业的节奏与变化； 3. 具备良好的沟通表达能力与逻辑分析能力，能准确提炼产品亮点并把握客户需求； 4. 了解本地市场，有互联网行业背景或大客户销售经验者优先； 5. 具备新媒体运营意识及资源协调整合能力； 6. 踏实肯干，积极乐观，乐于体验与分享生活。

【谷川联行】简介 谷川联行深耕招商引资领域，依托“互联网+招商”的创新模式与专业化团队，已发展为市场化招商行业的领军品牌。目前在全国17个城市设立分支机构，正积极推进创业板上市进程，企业处于高速成长期。已与国内100余家政府单位及产业园区建立深度合作关系，累计为超99万家企业提供选址与投资咨询支持，实现招商引资总额超1500亿元。 岗位职责： 1、整合公司资源与个人渠道，主动挖掘有选址需求的企业客户，提供专业化的落户与选址咨询服务； 2、及时掌握各行业动态与政策信息，结合客户实际情况进行解读分析，量身定制可行性解决方案； 3、深入挖掘客户潜在需求，组织面谈沟通，参与方案策划撰写，并跟进回款流程的顺利实施； 任职资格 1、学历要求：全日制本科或以上学历； 2、经验要求：具备1-3年及以上销售相关工作经验； 3、性格积极向上，仪态得体，拥有较强的表达能力、条理思维及执行能力； 4、持有驾照并能熟练驾驶，可接受短期出差者优先录用； 薪资待遇：底薪+项目提成+年终奖（0-3个月） 工作地点：北京丰台区金唐中心C座17层 工作时间：8:30-17:30 周末双休

【我们是谁？——与强者同行，站在行业顶端】 丰e足食，2017年由顺丰孵化成立，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等知名机构重注投资，是国内领先的数字科技无人零售运营商。 我们的服务触达多元场景——从CBD写字楼到产业园区，从酒店、健身房到医疗机构，现已覆盖全国71座城市，服务超14万家企业、逾千万用户，3000+团队成员齐心协力，市场占有率持续领跑行业。加入我们，你将与顶尖团队并肩作战，在成熟平台上释放潜能。 【我们需要这样的你——有冲劲，敢拼搏，就能发光】 学历及年龄：中专/高中及以上学历，20-35岁，充满活力与进取心，愿用奋斗实现自我突破； 态度为先：拒绝安逸，目标明确，兼具强烈责任心与成就动力，始终追求把事情做到极致； 能力在线：学习能力强，能迅速掌握业务推广全流程，对新事物保持高度敏感，从容应对各类挑战； 擅长沟通：表达清晰流畅，善于捕捉合作机会，不仅能主动维系客户关系，更能深度挖掘潜在需求，推动合作不断深化； 经验加分：具备企业级客户拓展经验者优先，若有本地生活类TO-B推广背景，将更快速融入节奏，高效开展工作。 【你将负责——推动便捷生活，收获满满成就感】 推广顺丰孵化的新零售品牌「丰e足食」无人智能柜，将高效的无人零售服务延伸至更多用户场景，让便利触手可及； 通过实地走访、陌生拜访等方式，开发企业客户（如写字楼、工业园区、酒店、休闲娱乐场所等高人流区域），全程跟进从接洽到签约落地，每一步都彰显你的价值贡献。 【在这里，你能获得——远超预期的回报与体验】 时间自由且规律：9:00-18:30工作制，午休1.5小时，法定节假日完整休息，工作生活和谐共存，助你兼顾家庭与成长； 薪资上不封顶： 底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成（350-600元/台）+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，轻松达成月薪10K+； 团队内资深/星级销售稳定收入15K-25K，顶尖销售月入可超10W！ （薪资参考：新人首月带教期6000-7500元；2-3个月7500-10000元；3-6个月10000-15000元；半年以上15000-25000元） 福利有保障：入职即缴纳五险一金，提供坚实保障；享5天带薪年假，充分放松身心；定期组织团建、生日会，节日福利齐全，营造如家般的归属感； 氛围超舒服：团队年轻化，人际关系简单透明，无内卷压力，工作氛围轻松积极，成长看得见，在这里你能专注做事，无需纠结人际琐事。 【你的成长路径——清晰可见，未来由你掌控】 晋升不设限：最快1个月即可迎来晋升机会，只要能力突出、业绩亮眼，就能迅速突破成长瓶颈，实现跃迁式发展； 双路线发展： 精英路线：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每晋升一级均享补贴提升，最高月补贴达5000元，助力你在专业领域精耕细作，成为行业标杆； 管理路线：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监，从一线能手成长为团队领导者，带领队伍创造更大业绩。 和我们一起，在无人零售的前沿赛道加速前行，这里有你期待的平台、回报与发展空间，我们期待你的加入，共启精彩征程！

薪资待遇： 新人开单率超80%，平均月入2-3万！ 本岗位配备系统化培训，业绩达3万即可实现月薪破万！ 另享月度奖金+带薪法定假期+不定期团队活动！ 公司提供精准客户资源 1.无责任底薪+住房补贴+最高40%提成+绩效奖金（1w-3w）+入职即配最新款苹果手机与笔记本电脑+年终奖励+开单现金红包 2.免费安排住宿，通勤距离近，步行仅需二十分钟 3.午间休息2小时，节假日依法休假，享有带薪年假 4.晋升通道畅通，最快1个月可从新人成长为团队管理者 5.不限经验，欢迎应届生及职场新人加入，由培训主管一对一指导 6.每周供应丰富下午茶，口味随心选。工作环境温馨融洽，团队成员年轻有活力，定期组织团建、旅游、聚餐等活动 工作内容： 1.依据客户资料完成业务办理与审核，制定合适贷款方案 2.无需自主拓客，公司统一分配意向客户，并配备办公电脑、工作手机及电话卡 3.全程坐班办公，工作氛围轻松愉悦 4.不设学历门槛！！！

开发维护客户，辅助医生成单

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-03-01 项目亮点 ·高收益：单笔服务分成50%-70%（具体面议），多劳多得，月收入轻松过万。 ·零投入：无需出资，免费提供系统化培训及专业财税工具支持。 ·蓝海市场：国内接近2亿纳税人群，高收入群体对个税退税服务需求旺盛，未来3-5年发展空间广阔。 ·灵活自由：可兼职或全职参与，时间自主安排，无需坐班，依托人脉资源开发客户。 你的工作内容 ·客户拓展：面向企业高管、创业者、自由职业者等高收入人群，推广个人所得税退税服务。 ·需求沟通：通过社交圈层、社群等渠道联系潜在客户，协助完成退税方案的沟通与确认。 ·服务跟进：后续服务由专业团队执行，你仅需负责客户对接与协调。 我们的要求 ·有人脉：在当地具备中高端人际资源，拥有企业主、金融或互联网行业人脉者优先。 ·愿学习：具备基础财税认知或销售经验者更佳，有资源者条件可适当放宽。 ·求长远：认同项目长期价值，不接受短期套利行为。 收益与保障 按订单分成，后台数据实时查看，结算过程公开透明。 ·推荐合伙人可获得额外激励，合作模式符合法律法规。 ·业绩突出者有机会晋升为区域合伙人，享有团队收益分红。 ·正规财税服务项目，无传销性质、无资金盘风险，零入职成本，全程合法合规！

薪资福利：底薪面议+高比例提成（提成细节可详谈），试用期一个月，公司提供午餐和晚餐 上班时间：8:30-18:00，午休1.5小时，每月休息4天 要求：具备相关工作经验，有汽车销售或高端奢侈品销售背景者优先，性格外向，具备良好的语言表达能力、沟通能力及团队协作意识

工作职责： 1) 洞察客户需求，凭借专业的商品知识和对潮流趋势的敏锐度促进销售达成 2) 全面掌握品牌产品信息及推荐方法，提供精准搭配建议 3) 了解并掌握品牌当季商品的流行元素与款式特点 4) 依据品牌服务标准，为顾客提供细致周到的服务体验，维护忠实客户关系 5) 协助店长完成店铺日常运营相关事务 6) 严格执行公司、门店管理制度及商场相关规定 工作要求： 1) 热衷于服装行业，关注时尚动态 2) 年满18岁，具备同行业工作经验者优先考虑 3) 性格开朗主动，富有进取心 4) 具备良好的语言表达与沟通能力 5) 具有团队协作意识 6) 责任心强，工作踏实认真 福利： 1) 薪酬结构：基本工资、绩效工资、工龄补贴、提成奖励、年终奖金 2) 配发八套工装，员工可享内部购物优惠 3) 带薪年休假：10天 4）晋升通道：顾问—助理店长—店长 上班时间： 早班9:00（商场营业开始），晚班13:00，每周休息1天（每日工作时长9小时）

北京市西城区招吊顶(木工吊顶)

项目组专员 1.热爱公益事业，认同基金会愿景和项目价值；2.本科及以上学历，医学、社会学、公共卫生、管理学等相关专业，具备良好的英语沟通能力，有投融资及基金管理等领域相关证书者优先，年龄45岁以下；3.2年以上公益项目运营或执行经验，涉及儿童领域、社会救助、科研项目管理工作经验者优先；4.逻辑清晰，具有过硬的文字功底，能独立完成项目各类文案与报告的撰写工作；5.有责任心，能吃苦耐劳，综合素质较强，工作认真细致、严谨踏实。1.负责公益项目全流程管理工作，包括前期调研、方案细化、项目落地等;2.负责项目执行过程中的资料收集与整理，建立并维护项目台账，准确记录项目进展、经费使用及合规资料等信息，确保项目材合作机构及社区组织等的日常沟通与对接，协调各方资源，保障项目按计划顺利推进;3.负责开展项目效果评估工作，收集受益对象反馈，撰写执行报告，为项目优化与后续申报提供数据支撑；4.严格遵守基金会财务制度与项目管理规范，确保经费专款专用、执行过程合规透明;5.完成领导交办的其他临时性工作。 薪资福利:面议 招工人数:1名 为2026年2月9日，请将个人简历（附照片）、学历学位证书、相关资质证书及工作成果证明材料（如项目报告、活动策划方案等）发送至邮箱：，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”，符合条件者将通过电话或邮件通知面试，未入围者不再另行通知，应聘材料。 工作地址:北京市西城区南礼士路17号

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心??请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

北京市西城区招装修木工

北京市西城区招工地小工/杂工、砌砖/石

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，精准挖掘客户需求并匹配合适车型 2. 独立完成销售全流程，包括报价、谈判、合同签订、交车及售后跟进 3. 定期维护老客户关系，开展回访与转介绍邀约，提升客户复购与口碑传播率 4.协同市场部参与车展、团购、线上直播等营销活动，达成个人及团队销售目标 5. 及时录入CRM系统客户信息，确保销售数据真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达力与服务意识，形象气质佳 2.具备销售经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训与带教支持 3. 学历不限，高中及以上学历优先，接受应届毕业生及转行人员 4.具备基础办公软件操作能力，能适应快节奏工作与阶段性业绩压力 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同诚信销售与长期职业发展理念

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

招汽车销售

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

薪资详情 薪资范围：12000-24000元／月 职位底薪：12000元／月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成，季度奖，年终奖，方案奖励，出国旅游 奖金补贴：交通补助、加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 试用薪资：8000元／月 职位描述 1、通过电话渠道开展公司产品的销售与推广工作； 2、负责公司产品相关信息的发布与维护； 3、借助电话沟通进行渠道拓展与业务开发； 4、参与营销活动的策划、组织及落地执行； 5、按期达成既定销售目标。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销类相关专业优先； 2、具备1年以上电话销售经验，有成熟电销渠道资源者优先考虑； 3、熟悉并掌握高效的电话销售技巧； 4、能熟练操作各类常用办公软件； 5、具备良好的语言表达与沟通协调能力。 在每位成员展现出卓越能力的背后，离不开坚实有力的团队支撑。团队中每位成员积累的优势、实战经验以及行之有效的销售策略，都会在客户服务与销售实践中不断沉淀，并通过团队内部共享机制无保留地传递给新成员。我们不仅提供系统化的知识分享，更通过一对一指导、实操带教的方式，将这些宝贵经验融入新人的日常工作中。因此，新成员只需积极融入团队氛围，保持开放学习的态度，充分吸收团队经验，善用团队支持，即可高效完成岗位职责。当你还在门外犹豫时，或许会怀疑自己的能力；但一旦真正加入我们，你可能会发现，你的潜力远超想象！ 工作时间： 弹性工作制，早9晚6，周末双休，法定节假日正常休息

公司简介: 泰康养老社区作为行业领先的养老服务机构，致力于为客户提供全方位、高品质的养老服务。我们秉承“尊重生命、关爱生命、礼赞生命”的核心价值观，通过整合优质医疗资源与养老服务，为居民打造健康、富足、愉悦的晚年生活。 职位描述: 作为HWP健康财富规划师，您将承担以下职责： 1. 为客户量身定制专业的健康与财富管理咨询方案，满足其个性化需求。 2. 全面掌握泰康养老社区的服务特色与核心理念，向潜在客户进行专业推介与服务讲解。 3. 持续维护客户关系，定期开展沟通回访，提供全流程服务支持。 4. 积极参与公司举办的各类健康与财富主题活动，提升客户参与感与满意度。 5. 主动学习行业前沿知识，持续精进专业能力，保障服务质量不断提升。 任职要求: 1. 年龄：24-45周岁 2. 学历：学信网可查本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专。 3. 工作经历不限，具备养老、健康、教育培训、旅游或市场营销背景者优先考虑。 4. 志在突破现状，情商智商兼备，具备团队协作精神、出色沟通技巧及自主学习能力。 薪酬待遇: 岗位薪资1.6万到8万起，提成20%，额外奖励10%左右，季度奖金，年终奖金，年底分红，每年4-8次境内外旅游、集团级别总公司级别分公司级别不定期培训机会，岗位平均月收入38000元(300名员工平均值)

工作时间：早九晚六，周末双休 薪资构成：绩效底薪6000元起＋20%业绩提成＋13%季度奖＋11%年终奖＋新人前三个月每月5000元奖金 工作内容：邀请客户参观养老社区，组织参与养老社区产品说明会，现场沟通促成签约，安排客户全国范围旅居体验！ 招聘要求：年龄25～45岁，大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑！ 工作地址：北京市西城区西直门地铁站凯德茂T1座 提成上不封顶，收入无上限，期待敢于突破的你加入！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与业务知识提升 4. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

1.根据业务流程要求提供准确的解决方案 2.20周岁以上 3.普通话标准 周末双休，法定节假日休息 上班时间9:00-5:00中午休息一个小时 福利待遇: 带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包、生日礼物，月度团建，下午茶歇 员工福利 补充医疗保险意外险年终奖绩效奖金 保底工资底薪加提成企业年金员工旅游

龙头平台、公司提供资源、也可自拓。 入职享受：海外游+半年旅游+免费下午茶+业务精英奖金+带薪年假+全薪病假+六险一金+家庭商业保险+节假日礼物+生日礼物+全勤奖+工龄奖......... 行业及产品：建筑行业互联网公司+信息咨询服务+SaaS服务 岗位及内容：B端销售，电销80%，面销20% 核心要求: 1.肯投入精力学习总结 2.开放的心态和团队伙伴探讨 3.能够做到沟通灵活不卑不亢 岗位薪资福利基础答疑： 1、试用期保障8K-10K，成熟期月入1-2w努努力没问题，top月入4-5万也很常见； 2、入职即缴纳五险一金，个人商保，家人商保都会安排； 3、从来没有延迟发工资，各种团建活动，节日福利不停歇； 4、双休，节假日休。不强制加班，鼓励高效，加班也是一起学习探讨客户提升技能； 5、公司行业龙头，客户渠道非常广泛互联网，政府，制造业，施工单位，企事业单位等等。 6、对你的基本要求:全日制大专以上，接受电话销售，有长期北京发展的规划。加分项:有过B端销售的经验更佳。 解决下销售岗位的顾虑： 1、产品好卖吗？答：产品行业内最牛，卖给有实力的客户； 2、没资源能干好吗？答：能！因为公司平台足够好，资源会有人带教 3、提成怎么拿？答：只要客户回款提成次月直接发放 4、销售有晋升空间吗？答：非常多！！！公司管理岗位特别需要有才华有想法的人，且晋升透明公平。只要你有实力！ ——您关心的 【重要】专业的培训系统： 1、带薪培训：公司培训部提供系统化的入职培训（2-4周，免费带薪）； 2、一对一导师制：团队给你配备一名师傅，实行师徒制传带教模式； 3、上级支持：主管绩效仅与团队业绩挂钩，全力扶持员工业绩提升； 4、成长记录：公司精心研发 E-learning 系统，体系化，科学化学习，记录你成长的点点滴滴。 入职9个月以上，参考均薪10-14K，优秀者18K+ 入职一年以上，参考均薪13-18K，优秀者25K+ 入职两年以上，参考均薪16-21K，优秀者45K+ 福利多多： 1、五险一金：入职签订正式劳动合同，购买“五险一金”； 2、舒适假期：周末双休，每年享受带薪年假 7 天，最高可以享受 14 天年假，享有带薪福利病假，所有法定节假日均提供假期； 3、奖项丰富：年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖等； 4、福利多多：各种过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶、年会晚宴及抽奖； 5、珍视老员工：公司为入职满2年的员工及子女购买补充医疗保险；入职满三年的员工每年周年庆均可获得精美礼品；为入职满三年和五年的员工父母一方和双方购买大病保险； 6、员工活动：业务精英海外游 （新加坡、土耳其、迪拜、巴黎等海外游目的地留下我们的足迹） 、部门活动、半年度旅游或者拓展、年度晚会、优秀员工表彰等； 7、健康关怀：每年享受健康体检； 8、多项补贴：餐补、服装补贴一应俱全； 9、工作氛围：团队年轻化，朝阳有活力； 10、办公环境舒适优越，地处CBD，超绝视野，商业圈美食街应有尽有。 RCC瑞达恒，一家成立于2007年的稳健有实力的企业，这里有一群青春飞扬的伙伴，在平等而简单的氛围里，共同为促进建筑行业的高效和阳光而努力！扬帆起航，在RCC瑞达恒遇见更好的自己，实现自我价值，我们诚邀您加入！

周末双休，不加班 岗位内容： 1.为客户提供专业的理财咨询和服务，制定个性化投资方案。 2.深入了解金融市场，跟踪金融动态，为客户提供及时有效的市场信息和投资建议。 3.分析客户财务状况，评估风险承受能力和投资需求，提供综合性的金融规划。 任职要求： 1.零经验友好：无需保险行业经验。完备培训体系，涵盖产品知识、沟通技巧与职业素养，超酷的业务培训，技能满满，真实项目挑战，积累经验值；导师1对1辅导，快速上手工作。 2.成长路径清晰：提供核保、理赔、客户服务等专业学习机会，设有管理与专业双通道定制化晋升通道，两年有望成长为团队骨干。 3.福利保障：周末双休，享节日礼包与年度旅游，助力新人无忧开启职业生涯。 4.团队氛围：定期举办团建与分享会，职场新人轻松融入。与我们分享你的成长故事，一起变得更好。 希望你是： 1.热爱学习，对未知充满好奇； 2.不怕困难，愿意挑战自己； 3.喜欢分享，和我们一起成长。 期待你的加入，一起开启这段奇妙的旅程！

负责网络推广发布房源信息，并开发新老客户市场，邀约陪同客户看房，沟通磋商等工作。

【薪资福利及待遇】 综合薪资：6k-10k+ （底薪3.4k-4.8k＋销售提成＋团队奖金） 试用期：两个月 表现优秀者可提前转正 福利加成：五险入职即缴|带薪年假10-25天 |节假日礼品 |定期团建|各类津贴 【你的工作时间】 「弹性错峰排班制」 早班9:00-18:00| 中班11:00-20:00 | 晚班13:00-22:00 （店长根据客流灵活调整，适合"夜猫子"型选手） 【你的工作场景】 在苏州平江路／上海田子坊／南京老门东等31个文旅地标门 店： 冲泡品尝新品花果茶 搭配销售精致茶器 与游客分享茶文化（我们承包你朋友圈的美照背景） 【你的工作内容】 1、了解掌握产品知识，负责门店客户接待，通过与客户有效沟通，推荐相应产品（花果茶类／茶具等品牌周边），促成交易。 2、负责店铺日常商品陈列，形象的维护以及安全。 3、负责收集客户建议，及时反馈给店长并协助进行改进。4、参加公司组织的会议与培训，提高销售技巧及服务质量。5、注意宣传和维护企业的品牌形象。 【我们需要这样的你】 1.*＊亲和力强，沟通流畅＊＊善于建立信任，有效化解客户疑虑，提升合作体验。 2.*＊思维灵活，适应性强＊*﹣能快速应对客户需求，及时调整销售策略。 3.*＊责任心强，目标导向＊*﹣对业绩目标高度负责，主动寻求达成路径，确保结果交付。 4.*＊自我驱动力强，积极进取＊＊无需督促，主动学习拓展专业知识，追求超额完成目标。 5.*＊热爱销售工作，富有激情＊*﹣对挑战充满热情，以达成目标为荣，持续挑战更高业绩。 【你的成长可能】 纵向晋升：店员→领班→副店长→店长→区域督导 横向转岗：可申请调往市场／电商／培训等6大部门 技能加成：体系化培训＋产品研发体验官资格

岗位职责: 1.积极开拓新客户资源，通过多种途径维护并深化现有客户关系； 2.深入了解客户实际需求，提供精准的产品讲解与专业销售方案； 3.定期与客户保持联系，收集市场反馈信息，快速响应并解决客户疑问； 4.协同参与销售策略的制定与优化，确保销售目标顺利达成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及谈判技巧； 2.热爱销售工作，具备较强的抗压能力； 3.拥有良好的团队协作意识，能与同事高效配合； 4.工作认真负责，可独立推进并完成各项销售任务。