岗位职责： -负责公司新能源消防类产品的市场推广与销售工作； -主动收集市场动态，及时掌握客户业务需求及行业信息； -拓展新兴市场区域，开发潜在客户，扩大产品市场覆盖范围； -维系现有客户关系，推动销售业绩持续稳定提升。 岗位要求： 1、年龄20~45岁之间，性格积极乐观，形象良好，身体健康，无不良习惯； 2、全日制大专或以上学历； 3、反应灵敏，逻辑清晰，具备出色的沟通技巧和市场洞察力； 4、优秀应届毕业生、对销售工作有热情、期望获得高收入者优先考虑； 5、具备一定政府渠道资源、社会人脉积累或拥有销售从业经验者优先； 6、责任心强，善于团队合作，能承受工作压力并具备较强的执行能力。

【面试通过当天可以解决住宿】！！！外地可线上面试！！！ 【面试通过当天可以解决住宿】！！！外地可线上面试！！！ 【面试通过当天可以解决住宿】！！！外地可线上面试！！！ 《工作内容》 公司主要做租房跟二手房买卖，在门店上班，我们把房子信息发布在平台（如:安居客）上面，有意向的客户会联系你，你加他的微信后，带客户去看房子，看中后就成交签合同，然后我们就可以拿提成了。 全上海就近安排，在家门口上班不是梦！！！！ 大专&本科&退伍军人优先录用！！！ 无责底薪8000元！！！无责底薪8000元！！！无责底薪8000元！！！ 当天面试，当天出结果，面试通过即可安排住宿！！！高效率入职！！！ 无责底薪！！！！无责底薪！！！！ 相比学历，经验，我们更看重你的工作意愿和学习态度！ 如果你担心来上海不熟悉，我可以安排公司的线上面试，面试通过后就可以安排住宿的，不用担心来上海没有地方住。 【太平洋房屋--公司简介】 ①中国房地产经纪行业全国十强，排名第六 ②集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国 ③上海老牌房产经纪公司，立足上海27年，客户口碑好、资源丰富 ④门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍 ⑤业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校” ⑥蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖” ⑦最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队 【薪资待遇】 ①买卖最高提成45%(例：500万的买卖提成4万+），租赁统提35%（例：5000的租房提成1700+） 正常干：12000-30000元/月 努力干：50000元/月以上（不封顶）； ②住宿：提供单人员工宿舍，带独立卫浴（宿舍到公司步行10分钟，空调，无线网，洗衣机等基本家电齐全）； ③奖金：每月，每季，每年都有绩优人员评选（优秀员工每月现金奖励制度）； ④福利：车费通讯费补贴，医保95%报销； ⑤晋升：3月一次晋升评选；公平，公正，公开，绝无“空降兵”晋升体系与选拔机制并重，最快3个月提升团队经理！伯乐寻千里马+年薪30万+晋升空间大 ⑥培训：完善的带薪培训机制一对一带教，每月3~4次学习机会； 全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等； ⑦晋升通道：完善的职业晋升计划及空间（置业顾问--营业主任--分行经理---高级经理--区域总监）； ⑧绩效奖金：业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励（如奖品及奖 金，一般金额在5000元左右）； 【福利待遇】 1.面试通过即刻入职，无需等待，入职就缴纳社保，无试用期，工资不打折 2.面试通过即刻安排住宿，解决沪漂难题 3.入职后即刻安排带薪培训，解决无经验的焦虑，边赚钱边学习 4.每月固定团建大餐（人均消费500元），团队旅游-上海玛雅乐园-迪士尼乐园-苏州周边游-三亚旅游-青岛海鲜游（真正落实的旅游） 5.超长带薪年假10天 6.节假日礼物 【职位要求】 ①******，男女不限.有无经验均可（我们只看你是否有意愿） ②大专及以上学历，但相比学历我们更看重你的能力和态度 ③有良好的服务意识、综合素质（有服务行业经验者更加适合） 能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） ④退伍军人优先考虑（团队合作与毅力，是我们最看重的精神） ⑤应届生一视同仁（我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 ①做好网络的维护，实时更新房源信息 ②根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房 ③作用专业知识解决顾客购房疑问 ④参与合同谈判，促成交易达成 ----------------------------------|||职位招聘5-8人|||----------------------------------------- 工作地点：全上海就近安排工作地点，提供房租补贴！ （徐汇、浦东、长宁、宝山、闸北、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、卢湾、青浦等）

【薪资待遇】 1.全上海顶尖底薪10800元起，叠加高额提成，真正实现行业领先收入（无任何扣罚机制） 2.提成比例高达10%至80%，上海地区独此一家，收益空间无可比拟 3.统一安排住宿，配备家庭式公寓：专人负责日常保洁、衣物清洗与熨烫；专职宿管保障居住安全与环境整洁 4.每月固定1、2、3号连休三天，专属亲情假期，助你放松身心、拥抱生活 5.完整的带薪培训机制：零基础无需担心，只要肯付出，就能实现突破与成长 7.季度及年度员工旅游、团队建设活动、生日庆祝等丰富福利，持续提升职场幸福感 【任职要求】 1.不设学历门槛 2.年龄范围18-40周岁 3.具备良好的语言表达与沟通技巧 4.心怀目标，愿意为理想全力以赴

一、岗位职责 1、负责客户订单登记、预定、接单等全流程跟进、确保信息准确录入与实时同步 2、执行行政与销售流程（如:红、白事的接单、订单登记、预订受理等） 3、销售线索的跟进及时更新CRM系统、保障订单高效完成. 4、执行团队销售策略与目标，带领团队开发新客户、维护老客户，完成销售业绩指标；分析市场动态与客户需求 5、酒席巡场安全监督及卫生检查。 二、任职要求 1、45岁以下，大专以上学历，电脑熟练。 2、具备较强的销售拓展、客户沟通及谈判能力、问题解决能力。 3、工作认真负责、严谨细致、有较强的责任心和执行力。 3、有行政销售经验、居住地点距公司较近的。

来丰e足食你必须了解的四点！ 一、月均收入超10K！ 二、入职即缴纳五险一金！ 三、晋升通道畅通，机制健全！ 四、纯免费业务，全直营运营团队！ 工作内容： （1）在指定区域推广“丰e足食”智能无人售货柜，开展免费合作模式，面向目标客户推进业务落地 （2）完成对潜在客户的拜访与持续跟进，实现合作签约 （3）制定客户拜访计划并有效执行，推动签约达成 （4）签约后负责客户关系维护，补货、运营、设备维修均由专业团队支持 任职要求： （1）我们不唯学历论，业绩才是核心衡量标准。期待你有较强的执行力和理解力，能吃苦耐劳，重视成长路径，善于整合资源应对挑战。吃得苦中苦，方为人上人，欢迎志同道合的伙伴加入 （2）无需你是谈判高手，但需具备基础沟通能力、业务开拓意识和灵活应变思维 （3）笑容常在的人运气不会差，我们的团队充满活力，也希望你性格积极、易于相处。外貌不设限，只需着装整洁得体，给客户留下良好印象 （4）岗位为外勤销售性质，户外作业难免风吹日晒，任务有一定压力，期待勇于迎接挑战的你投递简历 薪资待遇：新人前两个月底薪4500+绩效1500，转正后底薪5000+绩效1000，签单越多提成越高，入职即缴五险一金，节日福利礼品齐全。我们或许不是薪酬最高的，但一定是一份值得把握的机会 工作时间：9:00-18:30，周日休息，法定节假日正常休假 晋升空间：作为一支创业型新零售队伍，升职加薪全程公开透明，只要你有能力，丰e足食将为你提供充分展现才华的舞台！

这是销售出差岗！销售出差岗！销售出差岗！！ 输在犹豫，赢在行动！ 1.时间灵活自主 2.收入上不封顶 3.培训全程免费 4.旅游作为奖励 5.晋升公平透明 加入我们，你将实现高薪触手可及： 6000+提成＋奖金＋年终奖+提供住宿，人均月收入6000-2w+，工资按月发放，不扣不押。 你将享受全面的福利体系：节假日正常休息、节日礼品发放、每年不定期组织团建活动、公司免费提供住宿，每月安排集体活动，表现优异者每年享有两次国内旅游学习机会。 你还将获得清晰的职业发展路径（公平、公开、快速晋升，不受学历和过往经历限制）。 工作职责： 1、根据市场需要，每月安排1-2周省内出差 2、负责省内市场运营，定期拜访并维护老客户 任职要求： 1、年龄16-26岁，性格外向，有责任心 2、具备进取心和职业目标，拥有良好的团队协作意识 3、敢于主动与陌生人交流沟通

岗位职责： -共情并尊重网约车司机，积极拓展与维护客户资源，精准对接需求并促成租赁签约租赁，持续深化客户关系维护。 -掌握短视频和直播技能，根据客户偏好，拍摄短视频或进行直播获客； -高效跟进公司分配的线索资源，主动与客户建联，推进需求对接与转化，提升线索成单率。 -开展市场调研工作，系统收集竞品策略信息，为优化公司自身营销策略提供数据支撑。 -重点推进客户续约工作，提升续约率，助力公司整体车辆出租率达成。 -积极配合部门经理工作，高效完成交办的其他相关任务，对各项工作过程及结果负责。 任职要求： -25-35岁，大专及以上学历； -3年以上销售经验，销售业绩突出； -具备敏锐市场洞察力，踏实、努力、诚实、坦诚、乐观； -具备优秀的开发、谈判与维护能力； -事业心强，抗压能力突出，沟通协调与团队合作能力良好； 岗位福利： -整体薪资：10000-20000元/月（底薪+提成+年终奖），上不封顶； -福利：五险一金、带薪年假、节日/生日福利； -优势：舒适办公环境、良好团队氛围、充足车辆资源支持。

工作内容： - 负责月度及年度销售目标的达成，开展市场开拓与分析，聚焦重点客户，定期拜访并跟进订单进展 - 通过电话、邮件、社交平台、展会等多种方式开发潜在客户并建立联系 - 深入了解客户需求与痛点，提供针对性的产品解决方案 - 向客户介绍公司产品或服务的核心优势、功能特点及实际价值 - 解答客户疑问，有效处理异议与顾虑，提升客户信任感 - 全程跟进客户采购/租赁流程，确保交易顺利落地 - 负责各类订单的回款跟踪与应收账款管理 - 协同技术、生产等内部部门，传递客户反馈并推动优化建议 - 及时维护客户资料，更新销售活动记录 - 统计分析销售数据与市场趋势，制定并落实相应的销售策略 要求： - 具备一定的销售岗位从业经历 - 拥有出色的沟通、谈判与说服能力，能与各类客户建立良好合作关系 - 工作积极主动，抗压能力强，具备强烈的目标意识和结果导向 - 具备良好的计划性、时间观念及自我驱动能力，可独立高效完成工作任务 【上班时间】8：30-17：30，周末双休 【办公地址】上海市徐汇区宜山路889号齐来大厦（多条公交线路及地铁9号线直达） 【公司介绍】 上海优启办公设备有限公司是一家专注于提供一站式办公整体解决方案的综合性服务商。业务涵盖办公设备、耗材、办公家具、文具用品、茶水间配套、企业福利与礼品等多个领域。设备品类包括彩色数码复印机、数码复合机、工程机、打印机、传真机、投影仪、数码相机、摄像机、碎纸机、墨盒、硒鼓、墨粉等。深耕办公行业二十余年，累计服务全行业客户两千余家，其中包括ABB、三菱电梯、SONY、OLYMPUS、SCHNEIDER、Honeywell、Decathlon等世界五百强企业，现有租赁客户超两百家，曾为FI上海站、网球大师杯上海站提供指定办公设备支持，并入选上海市政府采购目录及采购体系。 公司将持续进取，始终以“热情、真诚、优质、快捷”的服务理念回应客户的期待与信赖。 真诚欢迎您的加入！

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订 购服务，服务好有二次续订提成， 2.销售高收入。[福利待遇] 1、免费培训,无经验均可，有师傅带教,购买保 险。 2、高提成(15%-40%)+奖金，工作轻松自由,收 入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好 4、时间:时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 20元 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 系老板 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励分享领取首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利;[全国300多家门店，就近安排] 免费聊 免费拨打 分享

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3. 定期整理客户档案与销售数据，确保信息准确、更新及时 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与报表整理 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识和客户服务意识 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培养

长宁 每单16元一单 跑多了12一单 提供车子 日结12一单 保底一天45单 提供车子

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先，持有酒店从业资格证者加分

综合薪资:上海24元/H，法定节假日46元/H；月收入5500到6500 工作时间及休息：8:30-23:00（早中晚三班次，8小时排班）做六休一 岗位工作内容: 前厅：迎宾领位、点餐、配餐、上餐、送水、收桌等

薪资：基本工资5000-6000+奖金，月工资6000-10000左右 1。每月带薪休假4天；2。包吃包住 3。享受门店购买的商业险，法定节假日调休：4。每月有员工团建，生日会，三节有礼品发放，工龄奖，每月聚餐； 5。工作时间一天10个小时左右，10:00-14:3016:00-22:00

1. 全球客户开发：聚焦 PE、PP、PVC 、乙二醇、树脂等化工产品，通过国际展会、 B2B 平台营销等渠道，开发全球潜在客户，建立长期稳定的合作关系。 2. 全流程订单跟进：负责客户需求对接，提供产品报价，主导合同洽谈与签订，跟 进售后反馈，解决客户在产品使用、物流售后等环节的问题，提升客户满意度。 3. 市场与业绩管理：实时调研海外市场动态（如价格波动、政策法规、竞品策略）， 制定针对性销售策略；定期复盘业绩数据，确保完成销售指标。 4. 客户关系维护：定期回访核心客户，深度挖掘客户潜在需求，建立客户档案，梳 理客户合作历史，为后续业务拓展提供数据支撑。 5. 外贸流程合规与风险控制：熟悉国际贸易法规及进出口相关政策（如信用证操作、 国际贸易术语），保障合同顺利完成；跟进应收账款回收，建立风险预警机制， 降低坏账率。 6. 团队协作与资源整合：参与公司外贸销售团队协作，分享客户开发经验与市场信 息，协助新人快速熟悉业务，共同达成团队整体销售目标。 二、任职要求 1．学历背景：本科及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先。 2．语言能力：英语听说读写流利，能进行无障碍商务谈判、书面沟通（如起草合同、 回复专业邮件），持有英语六级及以上证书或同等水平语言证明者优先。 3．行业经验：具备 3年及以上化工行业的外贸销售经验，熟悉化工品特性及上下游。 4．能力素养：具备较强的客户开发经验与谈判技巧，能敏锐捕捉市场机会；抗压能 力强，可适应海外时差沟通需求；拥有良好的团队协作精神。

[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

招汽车销售

1，年龄22-35男女不限，会开车，话痨最好 2，环境轻松，定期团建 3，有销售经验，愿意与客户攀谈 4，，底薪2500+500全勤+提成（每个月7000+）

必须有从事网约车行业经验一年

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

岗位职责： 1.通过系统自动外呼或手动拨打客户电话，解答其关于信用卡分期业务的相关疑问，介绍分期服务的优势，包括分期时长、手续费及利息等政策内容； 2.根据公司提供的信用卡客户名单，主动致电邀请客户办理分期业务，协助完成申请流程，并持续跟进进度，为客户制定合适的分期方案。 任职要求： 1.普通话流利，发音清晰无地方口音，具备良好的沟通表达能力； 2.具备较强的语言表达与交流能力，熟练掌握基础电脑操作； 3.年龄在20至34周岁之间，具有本科或以上学历，通勤时间控制在1.5小时以内； 4.有1年以上电话销售工作经验者优先录用。 公司福利： 1.绩效奖金； 2.带薪年假； 3.新员工补贴； 4.享有国家法定节假日及节日礼品； 5.提供员工宿舍、班车接送服务。

公司介绍：东方福利网成立于2012年，服务客户超8w家，覆盖员工超800万人，是福利行业里的独角兽，中国500强企业里有400+都选择跟我们合作。主要业务是HR业务（体检、保险、社保）、工会业务（生日、电影、年节礼包、企业活动、图书）和餐补类业务，覆盖了从节日福利到员工体检保险及团建福利全方位的企业员工福利预算管理，有自营商城及自研Sass平台保障履约交付，总部位于上海，附近大厂林立，有直达地铁班车接送，目前拥有20+分公司，整体规模还是很大的，我们团队的小伙伴都非常友好，期待您的加入！ 工作内容： 1、通过面谈等形式开发并维护企业、事业单位、政府机关等B端与G端客户，结合客户需求设计匹配的员工福利解决方案，推进福利产品的销售落地； 2、深入理解公司销售政策与产品体系，参与培训后能独立完成方案撰写及投标文件制作，有效对接外部HR、工会等相关负责人； 3、负责订单回款跟进，定期开展客户回访，收集使用反馈并传递至内部相关部门，推动产品优化升级，提升企业客户满意度。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，具备半年以上销售工作经验，表现优异者可放宽至专升本学历； 2、具备较强的商业策划能力、谈判技巧和表达能力，职业素养高，责任心强； 3、擅长人际交往，熟悉大客户销售流程与方法，拥有一定的市场资源积累。 福利： 1、有竞争力的薪资：底薪（6k-16k，季度调整薪资，底薪最高可以到20k）+绩效奖金+业绩提成，人均年收入16-25万；客单较大，几十万--几十亿单量不等，优秀者年入百万，欢迎有志之士加入我们 2、完善的公司福利：周末双休、五险一金、补充医疗保险、带薪假期、团建基金、生日/节日福利、社团活动等； 3、多样的激励政策：公关费用支持、优秀团队奖励、业绩竞赛、团队PK等； 4、丰富的学习培训：不同层级的销售，开设各类培训课程、训练营； 5、清晰的晋升通道：销售经理—资深销售经理—销售总监—大区总经理/城市总经理； 6、人性化的上班时间：周一至周五9:00-18:00，周末双休 新人入职后平均收入情况 半年-1年：平均月薪1万-2万（年薪15-25万） 1-2年：平均月薪1.5万-2.5万（年薪20万-32万） 2年以上：2万-3万（25万-40万）

岗位职责： 1.通过电话方式联系客户并完成邀约 2.与客户沟通洽谈，完成签约及后续订单处理，初期可由主管提供一对一辅导 任职要求： 1.性别不限，学历无硬性要求 2.具备电销行业相关经验，拥有良好的沟通与表达能力 上班时间9:15-18:00，不鼓励加班，午休时长两小时，公司定期组织下午茶、零食分享及团队建设活动，业绩突出者月收入可达15W+

1、全日制本科及以上学历，年龄30周岁以下，具备销售相关经验者优先，特别优秀者可接受应届毕业生； 2、有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康服务、企业活动等）/办公物资/人力资源服务/管理咨询/健康体检/团体保险等领域从业背景者优先； 3、具备较强的商业策划能力、谈判技巧及语言表达能力，职业素质良好，责任心强； 4、擅长人际交往，掌握大客户营销流程与方法，拥有广泛的市场资源积累。

岗位职责： 1、通过电话沟通、面对面交流等形式，开发并维护企业、事业单位及政府机关等B端客户资源，结合客户需求设计个性化的员工福利解决方案，推动福利产品的落地销售； 2、全面掌握公司产品信息与销售策略，严格执行公司规定，确保销售任务的达成； 3、负责订单回款跟进，定期开展客户回访，收集客户对产品的使用反馈，并及时传递至相关职能部门，持续提升客户体验与满意度。 任职要求： 1、统招大专及以上学历（表现优异者可放宽至统招大专），具备3年以上相关行业销售经验，有卡券、消费卡、礼品、健康服务、企业活动、办公用品、猎头、咨询、体检、团体保险等领域背景者优先； 2、具备较强的商业策划能力、谈判技巧和语言表达能力，职业素养高，责任心强； 3、擅长人际交往，熟悉大客户销售流程与方法，拥有丰富的市场资源积累。 岗位福利： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、季度团建经费支持； 3、生日庆祝活动、节日礼品、零食茶歇、年度健康体检、兴趣社团、带薪年假、年度旅游等丰富福利； 4、东福内部购买活动，享受超低折扣与专属优惠； 5、人脉积累：对接企业级客户，在职期间可沉淀高质量行业资源； 6、工作氛围：互联网企业风格，团队以90后、95后为主，开放轻松，协作愉快。 工作时间： 每日：朝9晚6（9:00-12:00；13:00-18:00） 每周：周末双休 晋升成长： 1、入职首周安排带薪集中培训； 2、配备主管带教，每日组织资深讲师分享会； 3、每周开展专业技能进阶训练； 4、定期举行产品线上直播培训； 5、持续更新实战型工作方法课程资料； 6、公司设立东福学院，打造E-learning在线学习平台与线下培训体系，提供涵盖企业客户营销、大客户管理、方案式销售等系列课程； 7、晋升路径：销售经理—资深销售经理—销售总监—城市总经理；公司内部90%管理岗位由员工内部晋升产生，正处于预上市扩张阶段，发展空间广阔。

职位详情 1、通过电话、面谈等方式开拓及维护企业、事业单位、政府机关等B端客户，根据客户需求，制定合适的员工福利方案，进行福利产品的销售； 2、熟练掌握公司销售政策以及产品知识，执行公司的销售政策，完成销售目标； 3、跟进订单回款，及时做好客户回访、收集产品使用意见，反馈给公司相关部门，提高客户满意度。

公司介绍：东方福利网成立于2021年，服务客户超54000家，覆盖员工超800万人，是福利行业的领先企业，中国500强企业中有300多家与我们建立合作关系。主营业务涵盖餐饮服务、工会综合服务（生日关怀、电影票、礼品包、企业活动）以及大健康板块，全面覆盖节日福利、员工体检、保险保障及团队建设等多元需求。总部位于上海，周边聚集众多知名企业，提供地铁直达班车接送服务，目前在全国设有26家分支机构，整体规模庞大。团队氛围融洽，同事之间协作友好，诚邀您的加入！ 工作职责： 1、负责中大型企业客户的开发与持续维护，整合内部资源，达成个人季度及年度业绩目标； 2、及时掌握企业客户需求，提供全方位的企业福利管理解决方案，包含百福得平台的定制化服务； 3、持续挖掘客户深层价值与潜在需求，推进重点客户的战略合作深度，提升客户长期合作贡献； 4、深入研究行业动态及竞争对手情况，为公司业务拓展和市场策略优化提供有效建议。 任职资格： 1、统招专科及以上学历； 2、具备3年以上销售工作经验，有礼包、电影、生日福利等相关行业背景者优先考虑； 3、熟练掌握商务谈判技巧与顾问式销售方法，能够通过专业演讲与沟通获取商机，赢得客户信赖并维系长期合作关系； 4、积极主动，学习能力突出，拥有良好的沟通协调能力和抗压素质； 5、自我驱动力强，追求高绩效，愿意持续投入以提升专业水平与综合能力。 工作时间： 每日：朝9晚6（9:00-12:00；13:00-18:00） 每周：周末双休 薪资收入： 底薪8k-15k（根据面试评定）+绩效奖金+提成 提成比例3%-10% 平均月薪25k以上 其他福利： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、提供地铁直达班车往返接送； 3、季度团建经费支持； 4、定期举办生日会，发放节日福利，提供零食下午茶、健康体检及社团活动； 5、享受带薪年假及年度集体旅游； 6、“安居计划”支持购房无息贷款，同时提供租房补贴； 7、参与东福内部购活动，享超低折扣与专属优惠。

福利行业知名企业！！！主要对接大型国企事业单位&世界500强企业员工福利。坐标位于IBP国际商务花园，独立一栋办公环境。 岗位职责： 1.开拓大客户合作渠道，依据客户需求提供匹配的福利产品解决方案； 2.接受公司系统培训，达成团队设定的销售指标； 3.服务对象以企业客户为主，负责客户接洽、商务谈判及合作推进； 4.落实公司销售策略，确保销售任务按时完成； 5.跟踪订单回款进度，并同步完成客户回访记录维护； 6.运用专业沟通与谈判技巧，持续拓展新客户资源。 任职要求： 1.性别不限，欢迎应届毕业生或具备1年以上工作经验者（专业不限），需本科及以上学历； 2.具备较强的商业思维、谈判技巧和表达能力，职业操守良好，责任心强； 3.有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康类）、办公用品、人力资源服务、咨询、团体销售、地产、金融保险等相关领域经验者优先考虑。 岗位福利： 1.高额底薪+高比例提成，月度销冠奖励+节日期间业绩双倍激励； 2.工作时间：周一至周五9:00-18:00，周末及法定节假日正常休假； 3.公司福利：定期发放电影票、生日券，五险一金、带薪年假、育儿假、团建活动、周末双休、定期调薪、节日关怀等； 4.销售专项激励：优秀销售人员奖励、业绩竞赛奖金、团队建设基金、管理级提成、营销费用支持、季度差旅升级、“三连升”晋升奖励、内部举荐奖金等。

主要负责KOL、网红、达人建联的，自身经验多不多没关系，愿意做这些事，且有达人资源就可以，8K以上+提成，薪资可谈，15K都没问题，只要有能力

行政岗时间自由工作轻松早九晚七法定休假七险一金带薪学习接受零经验包住 岗位职责（***********2025届应届毕业生优先）法定休假缴纳七险一金 任职要求年龄18-38岁，大专及以上学历 福利待遇 1、带薪学习期6天 2、薪资待遇综合月收入约15K-20K，上不封顶。法定休假，工作时间9:00-19:00长白班，无夜班，享国家法定节假日（缴纳七险一金），晋升机制公开透明 工作地点：上海市万都中心1