岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

光良聘 销售人员 招聘要求: 1、年龄55岁之内， 2、想做快消品 3、勤奋、务实，有挑战高薪的态度 待遇: 工资组成:底薪+绩效+提成 欢迎推荐或自荐。

岗位职责： 1.开发新网络达人资源，拓展销售带货渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有达人关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1、前期利用公司提供的目标客户资源，通过电话、线上会议等方式，主动、系统地介绍软件产品、服务及解决方案，高效促成交易。 2、执行销售计划，开拓新市场，挖掘潜在客户，扩大业务范围。 3、建立并维护良好的客户关系，保障长期稳定的业务合作。 4、根据客户需求，可进行短期出差，提供面对面的系统演示、技术答疑等。 5、完成上级安排的其他工作任务。 6、底薪提成。面议

销售蔬菜水果，会收银，工资5500以上，做六休一，有奖金有加班费，升职空间比较大，福利待遇好，有年终奖，有住宿每个月，吃饭店里可以做饭，有想法的，可以联系我，手机号欢迎您的加入，赶紧来哦！

光伏业务员

岗位职责： 1、通过电话、网络及实地拜访等方式开拓客户资源，精准识别潜在客户，深度了解客户实际需求，提供个性化服务方案； 2、全面介绍公司产品与服务亮点，及时回应客户咨询，推动合作落地并持续跟进后续流程，保障销售任务顺利完成； 任职要求： 1、年龄25-36岁，具备大专或以上学历，不限专业方向； 2、持有私家车、自带笔记本电脑且有销售从业经历者优先考虑； 3、仪态得体，乐观积极，具备良好的人际沟通能力，拥有较强的谈判技巧和客户维护意识； 4、反应敏捷，条理分明，语言表达顺畅，能快速把握客户核心诉求并提出针对性解决策略； 薪资福利： 1、薪酬构成：底薪+全勤奖+补贴+绩效奖金，综合底薪范围7.2－13K，另享8%-12%业绩提成； 2、福利体系：五险一金、绩效奖励、全勤奖励、年度体检、团建旅游、节日礼品等一应俱全； 3、工作时间：每日8:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休假； 岗位优势： 1、企业设立清晰的职业发展路径，支持员工从一线销售逐步晋升为销售经理、销售总监，最终有机会成为公司合伙人，实现职业成长突破； 2、配备完善的培训机制，持续赋能员工提升专业能力与业务成果； 3、具有竞争力的激励政策，确保付出与收益相匹配，充分调动工作积极性； 4、健全的员工关怀体系，涵盖多维度福利项目，关注员工工作与生活平衡。

岗位职责: 1、在线和新老客户交流，解答用户疑问，提升客户服务体验； 2、主动触达平台存量老客户、新增注册客户，开展周期性回访与主动运营服务，深度挖掘客户招聘需求，协助客户熟练使用平台各项招聘功能； 3、跟进客户招聘进度，针对招聘效果不佳的客户提供合理化优化建议，协助客户调整招聘策略，提升客户招聘效率与平台使用粘性。 任职要求: 1、专业不限，有人力资源、客服、电销、线上运营、客户销售相关工作经验者优先； 2、能够承受基础业绩压力，认可电话销售类工作模式，愿意主动开发、维护客户； 3、具备良好的沟通表达、倾听及应变能力，擅长客情维护； 4、工作细心耐心，责任心强，具备良好的服务意识、团队协作能力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

空运货代销售专员招聘启事【社招直招，双休不加班】 我们是一家主营国际空运物流的货代公司，主营多条国际主流空运航线业务，公司团队年轻化、氛围轻松简单，没有复杂职场勾心斗角，工作氛围自由欢快不压抑。现公司业务稳步扩张，面向社会诚招货代销售专员多名，欢迎想稳定上班、想踏实赚钱、想轻松工作的小伙伴加入我们团队！ 一、岗位职责（工作内容） 1、负责国际空运货代新客户开发拓展，维护公司现有合作老客户，做好客户日常对接与长期关系维系，保证客户合作稳定持续。 2、日常对接客户物流出货咨询，及时处理客户各类空运询盘，精准核算运费、制作专业报价单，快速给到客户合适的物流运输方案。 3、跟进客户成交全流程，从报价、洽谈、沟通细节到合同对接、签约合作，全程一对一跟进，促成客户下单合作及长期复购。 4、做好客户出货后的售后衔接工作，跟进货物运输进度，及时回复客户疑问，处理简单日常物流对接问题，提升客户满意度。 5、做好客户资料、业绩数据日常登记整理，配合公司完成基础销售台账统计，配合团队完成月度、季度基础销售工作安排。 6、主动了解空运市场行情、航线价格动态及行业基础信息，持续积累客户资源，完成个人基础销售业绩目标。 二、任职要求（员工应聘条件） 1、年龄18-38周岁，学历不限，有无货代行业经验均可，接受新手小白、转行求职者，公司有基础工作简单带教。 2、性格开朗随和，沟通表达自然，做事认真踏实，有基本工作责任心，愿意主动学习业务知识，想长期稳定做销售工作。 3、服从公司日常工作安排，团队配合度高，工作心态好，不情绪化，无不良工作习惯，能长期稳定在岗工作。 4、不需要你有很强销售口才，不需要应酬喝酒，只要愿意好好干、踏实开发客户，认真维护客户即可。 5、有志于长期从事物流货代销售工作，想一边轻松上班，一边靠业绩多赚钱的小伙伴优先考虑。 三、薪资福利待遇（真实靠谱，全部兑现） 1、薪资结构：无责底薪3000元+高额业务提成+开单奖励+月度业绩奖金，多劳多得，上不封顶，业绩越高收入越高。 2、社保福利：入职无需等待，定期缴纳社保，保障长期工作权益。 3、休息作息：纯双休制度，正常上下班，不加班、不熬夜、不强制加班，节假日正常放假，休息时间不打扰工作。 4、工作氛围：公司全都是年轻同事，相处简单好沟通，工作环境轻松欢快，没有职场内卷、没有压抑氛围，上班心情轻松。 5、日常福利：公司定期安排下午茶、日常小零食饮品不断，经常性组织团队团建、聚餐、休闲娱乐活动，工作之余放松休闲。 6、年度福利：公司每年至少组织一次全员集体旅游，免费参与，工作生活两不误。 7、晋升发展：业绩优秀者可晋升销售主管、业务组长，晋升空间透明，凭能力升职加薪，不看关系只看实力。 四、应聘联系方式 有意向应聘岗位的小伙伴，可直接私信联系咨询岗位详情、工作日常及薪资细节，合适即可快速安排面试，面试通过尽快入职，期待踏实靠谱的你加入我们团队，一起轻松工作、稳定赚钱！

工作内容： 1.面谈介绍公司和产品，完成客户转化； 2.跟进维护客户，争取多次合作机会； 3.积累转介绍，使自己客户达到饱和状态，稳定开单。 任职要求： 表达能力、学习能力强，吃苦耐劳，愿意接受新鲜事物，希望从事销售工作 福利待遇： 清晰职业规划、定期公司团建、年底奖金激励、旺季开单激励、职位晋升激励 职位优势： 1.行业内发展速度最快的公司，在工会服务板块拥有相对优势，出单速度快； 2.全90后业务团队，氛围轻松有朝气，内部信息透明，杜绝官僚主义； 3.互联网+的传统行业，发展前景好，有单可开，有钱可赚； 4.培训体系健全，集中培训+老销售帮带，快速熟悉，高效出单； 5.客户总体素质高，B2B模式利于人脉积累和综合素质的培养； 6.职业规划清晰，大客户经理转销售管理路线，每个人都可以找到自己的定位。

长宁护理院工勤人员【岗位职责】1.负责院内患者转运工作，患者从病床转移至转运推车，安全接送患者前往各检查科室，检查结束后送返回病房，遵守转运安全规范。2.病人衣物收发、清点。3.垃圾房管理，做好垃圾分类整理。4.收取血、尿标本送检，及时派送化验报告到病区。5.完成领导安排的其他后勤工作。【任职要求】55岁以内，身强力壮；认识基础文字；责任心强，服从管理。【工作时间】7:00-16:30，午休1小时，做六休一。【工资待遇】4500元/月，包吃包住。联系李老师

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元! 320元一天，月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可， 【工作时间】，吃饭2小时， ，上六休一，月休四天。早上八 点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】： 吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，伙食好 住宿4-6人间，免费宿舍、环境好 工作内容： 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位 均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多，每天均有 加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天 ，不加班每天工作共计工作8 个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员 工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三 天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手 续， 涉及工作地点：苏州 外地人员5天内入职满月奖励支援奖金5000元 【交通住宿零负担】 ★★提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正 做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】联系我详谈

1.白班（早9晚7）上六休一上户地址：上海长宁区黄金城道717号银都路15号强生古北花园8号楼阿姨要求：最好四川重庆阿姨会烧辣菜家务助理：家里有一只小型宠物狗要溜雇主一个月大半时间在外。

[岗位职责]: 1、及时接收、准时配送外卖订单;2、骑手安全第一，入职即缴保险; 3、系统自动派单，不需要抢单，平均60-100单 1、订单多，好配送，工作自由; 2、提供员工宿舍(有空调，可洗澡)、 3、高温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴，满勤奖励,优秀员工奖励，夜宵订单补贴，4、订单量大，多劳多得，新人正常干9000一12000，老员工13000以上，上不封顶 【配送范围】 以站点为中心3公里左右(有导航哦)就是固定的商圈

工作氛围超好~超大展厅~上千台展车。不限学历！！享受内部员工购车优惠~ 安全可靠大平台! 工作内容： 1.每月百万广告投放+多位主播线上引流，提供高品质精准的客户资源 2.不外出，办公室办公； 3.接受零基础小白和实习生，公司专项带薪培训，一对一带教，新人开单周期10天左右； 4.精准意向客户资源，邀约客户到店看车、成交。 提供免费高质量客户数据+金牌谈判师

新车销售招人啦! 主营热门车型 一对一师傅带教，公司提供客源 不用自己瞎跑，上手快 综合到手7000+，待遇从优

招销售专员 综合薪资3000-8000 朝9晚5 会用招聘软件的优先 上班地点靠近地铁口 双流龙桥路 公司福利 定期团建 不定期奶茶 咖啡 公司团队年轻 老板不压力有兴趣私我

经验不限，水军勿扰！！ 互联网汽车销售，通过公司资源，利用电话/微信等线上沟通工具与客户联系完成汽车买卖，促成交易达成 岗位职责： 1、负责全网车源销售，对目标客户做好维护和跟进； 2、按公司标准和流程，有效执行各类汽车营销策略，提供优质的售车咨询、配套服务等相关业务处理，完成车辆成交； 3、负责汽车销售及客户咨询服务，为客户提供优质的在线购车体验，完成公司下发的个人销售任务任职资格： 1、一年以上销售经验，年龄20-30岁内，有汽车行业经验优先，汽车专业优先(接收应届毕业生)； 2、较强的服务意识、语言表达能力、理解能力及谈判能力；学习能力强； 3、为人正直，服从标准，踏实肯干，吃苦耐劳，抗压能力强。 福利待遇： 底薪(3850r-5200)+高额提成，年均综合收入10-20万 不封顶，购买五险一金、晋升机会多，带薪培训、 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假，带薪培训

【公司介绍】 全国连锁公司，创立至今已长达十一年，是一家体系非常成熟的公司，各项都很稳定，有非常大的晋升空间，工资也是在行业内的头部。 【岗位职责】 · 电话跟微信客户沟通，收集资料，办理流程。 【职位要求】 · 接受小白，接受应届毕业生 · 熟悉汽车销售、电话销售、金融流程者优先 · 具备良好的沟通能力与服务意识 【工作时间】 白班，早上9点~晚上6点半 【薪资福利】 · 综合薪资：7000-15500元/月 底薪加提成加福利结构 · 福利包含：交通补助、加班补助、饭补、话补、房补 【工作地点】 昆明市官渡区 编辑职位

岗位职责： 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广校招服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职要求： 1、较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 岗位亮点： 平台稳定，团队扩张期，客户资源多。公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1、负责楼宇广告客户的开发和客户关系维护； 2、掌握市场动态和发展趋势，并根据市场变化情况，提出具体的营销计划方案，完成相应的业务目标； 3、定期对工作进行全面分析总结并根据每月业绩指标调整工作计划； 4、及时沟通客户，反馈市场信息，提出客户跟进建议。 岗位要求： 1、营销、市场或相关专业大专及以上学历； 2、三年以上广告公司平面广告、户外媒体、互联网广告全国性的报纸、杂志高端品牌广告产品服务经验或拥有4A公司及其重点客户资源； 3、具有敏锐的市场嗅觉，具备客户分析和市场分析的能力； 4、工作积极主动、实干、高效率、敢于开拓创新、勇敢执着及对企业文化有很强的认同感。 （经验丰富者薪资可面谈）

岗位职责: 1、在线和新老客户交流，解答用户疑问，提升客户服务体验； 2、主动触达平台存量老客户、新增注册客户，开展周期性回访与主动运营服务，深度挖掘客户招聘需求，协助客户熟练使用平台各项招聘功能； 3、跟进客户招聘进度，针对招聘效果不佳的客户提供合理化优化建议，协助客户调整招聘策略，提升客户招聘效率与平台使用粘性。 任职要求: 1、专业不限，有人力资源、客服、电销、线上运营、客户销售相关工作经验者优先； 2、能够承受基础业绩压力，认可电话销售类工作模式，愿意主动开发、维护客户； 3、具备良好的沟通表达、倾听及应变能力，擅长客情维护； 4、工作细心耐心，责任心强，具备良好的服务意识、团队协作能力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1. 负责北京区域内餐饮板块整体销售运营与管理工作，面向区域内各类餐饮客户（包括西餐店/中餐厅/西式快餐连锁/茶餐厅/甜品店/酒店/团餐机构/政企食堂/学校等）提供专业服务，提升客户体验，助力公司巩固市场优势及行业领先位置； 2. 拓展区域销售渠道并开发新客户，统筹经销商的管理与关系维护，确保达成既定销售指标； 3. 组织并实施对客户的全流程支持工作，涵盖销售辅导、技术培训、售前配合、售后响应及技术问题解决等环节； 4. 及时处理客户在销售与服务过程中反馈的各类问题与建议，保障服务质量； 5. 注重团队建设，增强团队协作力与执行力，推动组织效能持续提升。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历； 2. 拥有三年以上饮品原料、餐饮领域或快消品行业的销售管理经历； 3. 具备出色的沟通表达能力与人际协调能力； 4. 能精准识别客户需求，独立制定有效的销售推进方案； 5. 对销售岗位充满热情，具备较强的学习意愿和适应能力； 6. 熟知餐饮客户采购运作流程，具备西餐食材销售背景及客户资源者优先考虑。

公司介绍：东方福利网成立于2012年，服务客户超8w 家，覆盖员工超 800万人，是福利行业里的独角兽，中国500强企业里有300+都选择跟我们合作。主要业务是HR业务（体检、保险、社保）、工会业务（生日、电影、年节礼包、企业活动、图书）和餐补类业务，覆盖了从节日福利到员工体检保险及团建福利全方位的企业员工福利预算管理 ，有自营商城及自研Sass平台保障履约交付，总部位于上海，附近大厂林立，有直达地铁班车接送，目前拥有20+分公司 ，整体规模还是很大的，我们团队的小伙伴都非常友好 ，期待您的加入！ 工作内容： 1、通过面对面沟通等方式开发并维护企业、事业单位、政府机关等B端与G端客户资源，结合客户需求定制个性化的员工福利解决方案，推动福利产品的销售落地； 2、深入理解公司销售制度及产品体系，参与培训并独立完成方案撰写与投标文件制作，能够顺畅对接外部HR、工会等相关负责人； 3、负责订单回款跟进，定期开展客户回访，收集使用反馈并传递至内部相关部门，助力产品优化升级，持续提升客户满意度。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，25周岁以下，22年或者23届毕业生，具备半年以上销售工作经验，表现优异者可放宽至专升本学历； 2、具备较强的商业策划能力、谈判技巧与表达能力，职业意识强，责任心高； 3、擅长人际交往，掌握大客户销售流程与方法，拥有一定市场资源者优先。 福利： 1、有竞争力的薪资：底薪（6k-16k，季度调整薪资，底薪最高可以到20k）+绩效奖金+业绩提成，人均年收入16-25万；客单较大，几十万--几十亿单量不等，优秀者年入百万，欢迎有志之士加入我们 2、完善的公司福利：周末双休、五险一金、补充医疗保险、带薪假期、团建基金、生日/节日福利、社团活动等； 3、多样的激励政策：公关费用支持、优秀团队奖励、业绩竞赛、团队PK等； 4、丰富的学习培训：不同层级的销售，开设各类培训课程、训练营； 5、清晰的晋升通道：销售经理—资深销售经理—销售总监—大区总经理/城市总经理； 6、人性化的上班时间：周一至周五9:00-18:00，周末双休 新人入职后平均收入情况 半年-1年：平均月薪1万-2万（年薪15-25万） 1-2年：平均月薪1.5万-2.5万（年薪20万-32万） 2年以上：2万-3万（25万-40万）

岗位职责： 1. 销售与业绩管理 • 制定并落实客户年度/季度销售方案，达成销售目标及毛利率等关键绩效指标； • 梳理销售表现数据，挖掘业务增长点，输出产品结构、促销优化建议； • 主导新品上架、陈列调整及促销协商，提高铺货率与终端动销效率。 2. 客户关系维护 • 与山姆/开市客采购及运营团队保持紧密协作，定期开展业务复盘； • 协调内部物流、财务等部门，及时应对客户投诉与突发状况； • 汇总客户意见，反馈市场动向，支持公司优化产品规划与供应链条。 3. 业务分析与策略支持 • 跟踪竞品动作，评估市占变化，制定有效竞争应对策略； • 监控门店库存水平与周转情况，联动供应链提升补货精准度。 任职要求： 1. 基本条件 • 学历：本科及以上，市场营销、商务管理、供应链等相关专业优先； • 经验：3年以上零售客户管理经验，具备山姆、开市客、麦德龙等大型仓储会员店合作背景者优先； • 熟悉快消品、食品类等品类运作模式者优先考虑； • 语言：通过大学英语四级。 2. 核心能力 • 谈判与沟通：具备优秀谈判能力，能在高压环境下清晰传递商业主张； • 数据分析：精通Excel、PPT，善于从销售数据中发现问题并提出解决方案； • 解决问题：高效响应客户诉求，整合内外资源推进问题闭环； • 商业敏感度：深刻理解零售发展趋势与消费者行为特征。 3. 个性特质：以结果为导向，能适应频繁门店拜访及业绩考核压力。 其他要求： 1. 具备山姆/开市客采购端人脉资源或已有实际合作项目经历； 2. 掌握会员制商超选品机制与供应商评价体系； 3. 有成功操作新品入场或通过促销显著提升销量的实际案例。

工作职责 1、负责互联网渠道的算法投放与智能信息流策略制定及落地实施，搭建渠道精准投放体系，对广告投放的拓客增长负责； 2、负责用户画像、数据挖掘与算法分析，实现投放人群精准定位、智能圈选及投放效果持续优化； 3、跨团队合作，协同UI、运营及产品，借助AI赋能与算法趋势输出高转化素材创意，优化落地页与全链路用户体验； 4、负责实时监控投放数据，快速调整优化策略，提升投放效率、转化率与ROI，并定期输出数复盘与策略沉淀； 5、持续关注AI投放、平台算法及政策更新、行业技术趋势及监管政策，迭代投放策略，保持投放竞争力。 工作要求 1、硕士及以上学历，市场营销、广告学、统计学、金融学等相关专业优先； 2、具有5年以上算法投放/智能投放/信息流投放经验，证券/金融行业优秀，熟悉巨量引擎、千川、广点通、百度推广等平台算法规则与操作体系，了解广告审核规则及风险防控措施； 3、有业务思维，具备强数据敏感度，逻辑思维缜密，擅长分析归纳，能直接驱动业务增长与投放效率提升； 4、了解金融产品、券商业务、合规尺度，熟悉业务转化链路，具有优秀的跨团队协作能力； 5、具备AI营销、算法优化、互联网流量思维和创新意识，熟悉行业动态与证券监管政策。

浦发银行分期客服｜12-24K 五险一金+住宿 新人保底7100+ 经验不限 | 大专可投 | 应届生友好  【薪资待遇 真实可查】 1.薪资范围：12000-24000元/月（税后） 2.新人保护：前3个月综合底薪+保护绩效保底7100元/月，绩效更高按高发放，团队新人普遍拿1.2W+ 3.同行优待：大专以上+分期经验，可申请15000-25000元专属保底 4.提成模式：销售额提成+月度/季度/年终奖+全勤奖+工龄奖+餐补 5.发薪准时：每月15号固定发薪，绝不拖欠   【工作内容 纯坐班无外勤】 1.浦发银行官方外呼系统，95528官方来电，银行直供精准客户资源 2.仅需电话邀请信用卡持卡客户办理账单分期，同步推荐万用金/分期付 3. 纯线上成交，无需见客户、无需跑外勤、无需自己找数据 4.单通通话5-20分钟，以跑量为主，上手快速简单   【福利拉满 保障齐全】 1.入职即缴上海五险一金 2. 餐补+交通补+通讯补+生日福利+节日福利 3. 丰厚季度奖金+年终大奖+优秀员工旅游 4. 可协助办理居住证积分、落户上海 5.法定节假日全休，带薪年假，工作生活平衡 【晋升通道 透明无空降】 坐席专员 → 组长 → 主管 → 经理 → 总监 内部晋升，不外聘、无空降，能力决定上限 完善培训体系，新人带教，快速上手   工作地址：上海长宁区万都中心7楼（近10号线伊犁路站 /2号线娄山关路/15号线红宝石路） 面试地址=工作地址，直招无中介。

一、岗位职责 1、对已注册会员的信息进行初步分析，邀请有意向的会员至分公司面谈 2、电话邀约并接待来访客户，挖掘并分析客户情感诉求，邀约客户到公司面谈； 3、维护良好的客户关系，与协作团队密切配合； 4、完成个人业务指标和上级交给的其他任务； 二、任职要求 1、23~35岁，大专及以上学历； 2、有销售经验者优先，敢于挑战高薪，具备一定的沟通技巧和良好的学习能力； 3、逻辑思维清晰，情感细腻，善于挖掘会员内心情感需求； 4、热情、开朗，乐于助人，计划在婚恋行业长期发展； 5、有过婚恋经验者优先考虑； 三、薪酬福利 1、无责任底薪+绩效提成，综合薪资达8000-50000+； 2、入职即统一购买五险一金：社保五险+住房公积金； 3、享受国家法定节假日及带薪年假，另有节假日活动礼品福利 4、行业内独家多渠道合作 资源来源稳定 拥有核心竞争力 5、全国连锁大平台，大公司福利制度有保障 稳定性强

【岗位优势】 纯白班，无加班 新人保底7000（接受零经验） 综合收入：12000-25000 入职即缴七险一金 免费提供四人间住宿，上下班有班车接送 3-6个月即可晋升，主管-经理-总监（内部提拔不外招） 表现优异者保底可达12000 【薪资构成】 综合薪资12000-25000 保底7000-12000+绩效提成+年终奖+多项奖金+七险一金 免费四人间公寓+上下班班车接送 【工作时间】 9:00-19:00，无需加班 法定节假日正常休假 下班后无需处理工作事务，保障工作与生活分离 【岗位职责】 1、通过系统对意向客户进行跟进； 2、协助客户办理相关业务手续； 3、洞察客户需求，提升服务满意度； 4、完善客户跟进记录，汇总客户反馈信息； 【任职要求】 1、年龄21-38岁，大专及以上学历，能力突出或有相关经验者条件可适当放宽； 2、沟通表达良好，普通话标准清晰； 3、不要求工作经验，欢迎新手加入； 【员工福利】 1、入职即办理七险一金； 2、享有年终奖金+优秀员工激励+年度健康体检+节日关怀礼品+生日祝福+年会活动及抽奖； 3、提供系统化带薪培训，帮助每位员工快速掌握岗位技能，顺利开展工作； 【晋升路径】 专员—组长—主管—经理—总监 每3-6个月组织晋升评审（仅内部选拔） 每次晋升同步调整薪资与职级

上海人大量接收！不挑人！长白班稳定高薪！ 纯客服、无销售、不逼单、零压力 学历宽松：初中及以上即可 18-40周岁、会普通话就能做 5A写字楼办公、年轻团队、氛围超好 工作内容 纯电话客服，协助客户处理信用卡分期、提额业务 全程标准话术照着读，无需自己开发客户 无推销套路、无业绩逼迫，轻松上岗 三门店任选（就近分配） 【长宁店】 早9:00-晚18:00｜大小周休息 法定三薪、节日福利、带薪年假 薪资：无责保底6000+提成+奖金，综合12000-30000 【杨浦店】 早9:00-晚19:00｜大小周休息 法定三薪、节日福利、春节10天带薪年假 薪资：底薪6000+绩效+15%-30%高额提成，综合15000-30000 【浦东店】 早9:00-晚18:00｜大小周休息 法定三薪、节日福利、带薪休假 薪资：底薪6000+高额提成，综合12000-36000 超级齐全福利 ️入职直接缴纳五险一金！正规保障 ️每日下午茶、新鲜水果、生日礼物 ️定期团建、节假日福利、全员带薪休假 ️90/00后团队，氛围轻松，留人率超高