我们为热爱汽车行业的人才提供稳定的发展平台，欢迎积极投递，可快速到岗者优先考虑，需能长期稳定全职工作。 薪资：无责底薪+提成+入职即缴五险一金 福利：年假+定期体检，团队氛围融洽，配备1对1专业导师带教，晋升空间广阔 岗位职责： （1）善沟通：快速融入门店团队，与销售同事高效协作； （2）主动联结：积极挖掘置换客户需求或客户资源； （3）重实操：完成店内车辆基础检查，拍摄照片并录入定价系统； （4）强协同：协助开展旧车评估检测，助力销售推进新车交易，推动二手车成交； 岗位要求： （1）认同新能源汽车发展方向，看好其逐步替代传统燃油车的趋势； （2）具备良好亲和力，乐于人际交往，生活积极向上，兴趣广泛，能与年轻团队顺畅互动； （3）执行力强，任务响应迅速，落实到位不拖延； （4）有强烈收入意愿和发展追求，不甘平庸，持续自我提升； （5）具备房产经纪、教育培训、门店零售、旅游导游等以沟通为核心的从业经验者优先

岗位职责： 1、担任体验顾问，主要承担门店客户的接待与服务工作； 2、需深入了解本品牌产品，并掌握行业最新动态，为客户提供专业详实的产品讲解； 3、具备良好的客户邀约技巧，能运用多种沟通方式邀请客户到店参与静态及动态体验； 4、可独立组织并带领客户完成试乘试驾流程，保障客户获得优质的动态体验； 5、具备客户关系管理能力，熟悉售后与交付相关知识，协助客户顺利完成提车手续； 6、资深体验顾问需具备独立推动并完成订单签约的能力。 岗位要求： 1、具备1年以上汽车销售从业经验，过往业绩表现优异； 2、有房地产、奢侈品、教育培训等其他零售类销售岗位工作经验者亦可考虑； 3、具备较强的抗压性与自我激励意识，能适应快节奏高强度的工作环境，持续自主学习； 4、拥有出色的沟通表达能力，性格外向积极，富有团队协作精神； 5、持有中国大陆有效驾驶执照，驾龄不少于2年，且无重大违章或不良驾驶记录。

业务范围： 1，信用贷款 2，企业贷款证 3，房产抵押 客户有需求我们就能做，全系产品覆盖，专注合规助贷服务 岗位要求： 1，年龄20-37周岁，表现优异者可适当放宽，性别不限 2，学历不限，欢迎应届生及无经验新人，具备潜力即可，公司提供一对一导师带教，全面培养新人，配套优质数据支持 3，普通话流利，表达清晰，具备良好沟通能力，有强烈的事业心与目标感，不追求高收入的沪漂难成大器！ 薪资待遇： 1.无责底薪6000元，另享2000元绩效底薪，提成高达40%，缴纳五险一金，配备精准资源，团队人均业绩达10万，数据可查 2.建立透明公正的晋升机制，最快3个月晋升主管-区长，独立管理团队，有能力必有舞台 3.每月举办生日会，每周安排下午茶，节日发放礼品，每月组织不少于2次部门团建聚餐 开单奖励、季度奖金、上门激励、绩效奖金等多项激励并行，实行月度负向激励制度，团队氛围积极融洽，诚邀有志青年加入沪融网大家庭，大平台助力实现高薪梦想

急招新媒体出镜销售，保底8000+提成，后期月入15000以上 【蓝海赛道，新兴领域诚聘销售人才】 做房产焕新生意，轻松收钱。专注“二手房颜值升级”，带你三个月赚够传统行业一年的收入。 薪资说清楚： 前两个月保障8000底薪用于过渡和成长，第三个月若未达到2万收入，视为我们耽误你时间（去年入职12位新人，7人在第三个月实际到手超2万） 我们怎么做： 把老旧小户型改造成网红爆款房——指导房东用最低成本完成房屋“形象升级”。 规则讲明白： 1.仅用两个月验证实力：第30天淘汰不投入者，60天内必须转正。资深同事带教实操，创始人亲自培训，只传授实用技能，拒绝精神压榨。经验不足没关系，愿意学习、敢于实践才是核心。 2.数据真实透明：团队留存率超60%，平均每两人中有一人稳定留下，后续月薪稳定五位数起步。成功者普遍具备两种能力：独立思考行业趋势的头脑，以及精准把握客户需求的眼光。 3.不设繁琐考核：不设置难以达成的硬性任务指标，我们更看重自主驱动力。双方都清楚，前期踏实努力，才能换来中后期的持续收益。在这里可以明确承诺：付出必有回报。 工作职责： 1.配合新媒体团队参与短视频拍摄并出镜展示 2.学习撰写吸引流量的营销文案 3.通过线上或电话方式与客户沟通对接 任职要求：年龄22-33岁，大专及以上学历（优秀者可适度放宽），普通话标准，形象端正，性格开朗，具备良好亲和力，有销售基础或短视频出镜经历优先，掌握剪辑及文案编辑能力更佳，计划长期在上海发展，无不良劳动记录。

岗位职责： 1.热情接待到店客户及设计师，提供细致周到的服务，为客户进行专业的产品讲解，协助客户挑选适合的地板产品； 2.做好商品销售数据登记，按要求完成各类系统操作任务； 3.主动拓展客户来源，积极邀约客户到店，提升进店人数与成交转化率； 4.贴心跟进每位客户，依据客户需求协调后续配送、安装、售后维修等相关事宜； 5.根据公司相关营销政策，落实各项促销活动，确保销售目标的达成； 6.维护并提升品牌门店形象，严格执行门店标准化运营规范； 7.完成上级安排的其他工作事项。 任职要求： 1.具备两年以上品牌类产品零售行业销售工作经验； 2.具有良好的沟通技巧和服务意识，工作认真细致，具备较强的抗压能力； 3.熟练掌握电脑基本操作技能。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-09 岗位职责：奢侈品服装集合店销售 1.主动接待到店的重要客户，提供专业贴心的服务体验，保障客户满意度。 2.整合门店内外资源，为客户打造优质、高效的服务流程。 3.持续维护客户联系，定期收集并回应客户意见，提高客户粘性与复购意愿。 4.协助开展客户专属活动的筹备与落地，促进客户参与感及品牌认同感。 任职要求：180+140左右，能对镜自拍服装上身图，自信 1.具备优秀的表达能力与服务意识，善于应对高净值客户的个性化需求。 2.拥有良好的统筹协调能力，能在多任务场景下有序完成各项工作。 3.熟悉常用办公工具操作，了解基本商务交往规范。 4.工作积极主动，富有责任感，具备良好协作态度。

1、试用期薪资：试用期底薪5K，3个月转正，转正后综合收入普遍在1-2万，租赁业务统提50%，买卖业务提成区间为30%-75%，业绩越高收入越高，提成上不封顶； 2、无需经验！欢迎零基础加入～公司设有常态化培训课程，紧跟政策与业务变化实时更新。新员工由店长一对一带教，学习能力强的伙伴一周内即可独立作业； 3、上海作为一线城市，汇聚大量外来务工与定居人群，租房需求旺盛！公司支持租赁与买卖双线并行操作（多数企业需分开运营），即使无经验，月均也能成交2-3套房源； 4、团队年轻化，管理层多为90后，晋升不看资历看实绩！内部倡导公平竞争，杜绝“关系户”，每位成员凭能力赢得发展机会！ 我们的要求： 立即沟通

上海奉贤区，崇明区，金山区，浦东新区招聘大量光伏业务员，提成高，时间自由，有意者可以电话联系

包住宿！包住宿！！包住宿！！！ 阿姨每日定时保洁！公司直招！！宿舍距公司仅200米！通勤5分钟！ 岗位职责： 1.接待并处理公司线上渠道主动报名的客户（客户为百度、抖音广告等潜在意向客户） 2.负责邀约客户到店及添加微信进行后续跟进 薪资待遇： 1.底薪1w+15%～40%提成+奖金3000-30000，新人月入2-3w，资深员工5w以上 2.每周下午茶供应，炸鸡、可乐、奶茶、咖啡，工作餐齐全 3.提供带薪培训，无试岗期 4.提供住宿 5.缴纳五险一金 6.享有15天带薪年假 7.节假日按规定正常休息 8.每月组织团队建设活动，设有奢侈品奖励 9.设立开单奖励、转正奖励，试用期底薪全额发放 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力 2.能独立推进并完成工作任务，执行力强 3.具有团队协作意识，能与成员协同达成目标 4.是否有经验均可，接受零基础入职

新人享带薪培训，主管一对一指导！应届毕业生同样欢迎！ 薪资待遇： 底薪7000元+最高50%提成+各类奖金（3000~20000元），综合收入1.5万~3万元+ 工作时间： 每日8小时制，享受正常年假及法定节假日休假！ 岗位要求： 1.年龄20~35周岁！（条件优异者可适当放宽） 2.普通话流利。 3.熟悉基础电脑操作。 4.性格亲和，耐心细致，积极进取。 ·提供5A级办公环境！办公室固定工位，配备空调！ ·稳定入职满3天即可安排员工宿舍，距公司仅10分钟路程！ ·拥有完善的晋升体系！ （业务-组长-主管-区长-分公司-公司合伙人） ·定期组织团建、水果供应、下午茶、员工活动、生日会等，福利丰富，机会优先！

当天安排住宿、入职，0元入职！可预支工资！ 短期工、全职均可安排。 【薪资空间】 基础单价+各类补贴=月薪9000~15000，每月20号发工资，可以预支工资 【入职条件】 1、身份证年龄18-52岁之间，男女不限，学历不限，经验不限; 2、能够使用智能手机;前期能看懂较基础的手机导航; 3、责任感强，勇于担当，吃苦耐劳，踏实肯干; 4、有良好的服务意识。 【福利待遇】 1夜宵订单补贴+距离补贴+工龄奖励+全勤奖 2、节假物资福利、暖冬补贴+留年补贴、集体生日会福利、每月聚餐等骑手福利

工作职责： 1、通过电话联系潜在客户，进行邀约沟通； 2、接待来访客户，结合客户实际情况提供专业的学术分析与评估； 3、深入了解客户需求，制定个性化课程方案，完成既定销售目标； 4、全程跟进学员从咨询到入学的各个环节； 5、持续维护客户关系，积极挖掘转介绍资源； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备基础英语沟通能力； 2、具备良好的抗压能力，注重结果达成； 3、对教育行业有长期发展的意愿； 4、有销售经验或教育领域从业背景者优先考虑； 5、能适应周末出勤、周中调休（每周安排两天休息） 职位优势： 1、多元文化融合的工作环境，有助于快速提升英语能力； 2、开放包容的外企氛围，团队年轻富有活力； 3、入职即享六险一金，年假不少于10天； 4、提供免费入职体检及年度健康检查； 5、系统化的培训体系与清晰的职业晋升路径； 6、尊重个人生活规划，无年龄限制的职业发展空间

资深课程顾问 工作职责 负责为新客户提供建议与咨询服务，准确了解其学习需求，推荐匹配的EF课程方案，并推动销售达成。 ·与客户建立稳固的信任关系，维持长期良好互动 ·结合客户兴趣与实际需要提供专业建议，定制个性化学习规划 ·推广适合的课程项目，完成个人及团队销售业绩目标 ·执行公司指派的相关行政或运营支持工作 ·带领并管理销售团队，确保团队指标顺利实现 基本任职要求 ·热爱儿童教育，关注青少年发展 ·拥有优秀的沟通表达能力和问题处理技巧 ·具备扎实的销售能力：可高效开展产品讲解并促成成交 ·目标意识强，注重结果输出 ·情绪稳定，具备较强的抗压调节能力 ·责任心强，情商高，工作积极主动 ·熟练操作MicrosoftOffice办公软件（Word,Excel,PowerPoint,Outlook） ·能够接受周末上班安排（周中调休，保证做五休二） ·有销售从业经历或教育培训领域经验者优先录用

急招送咖啡奶茶等。 日结天天日结。 单多。好跑 日薪：500以上。

服从管理，工作比较辛苦，以送件为主，收件10票左右，送件一天300到500票，有师傅带你怎么送，学会为止。

岗位职责: 1.主动与客户建立联系，通过多种方式获取客户购车需求信息； 2.根据客户需求提供购车指导，讲解各车型的性能与亮点； 3.协助客户完成从选车、试驾、签约至提车的全流程服务； 4.持续跟进客户关系，提供交付后的支持与维护服务； 5.与团队协同配合，共同达成销售业绩目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和较强的客户服务意识； 2.对汽车领域有一定认知，并具备相关兴趣； 3.能适应快节奏工作环境，拥有良好的协作能力； 4.工作认真负责，可按时完成既定销售任务；

岗位职责: 1.快速响应客户咨询，提供专业的奥迪汽车选购及售后服务支持； 2.全面介绍车辆性能、亮点及购车流程，协助客户完成购车决策； 3.跟进客户使用反馈，高效处理购车及用车过程中的各类问题； 4.持续维护客户关系，通过积极沟通提升客户满意度与品牌忠诚； 5.与团队密切配合，共同推进销售目标的达成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户诉求； 2.热爱汽车行业，熟悉奥迪品牌及相关产品知识； 3.具有良好的团队协作能力，能够融入集体协同作业； 4.拥有较强的客户服务理念，善于建立并维护客户联系； 5.熟练操作各类销售及客户管理工具系统。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的汽车体验支持 2.回应客户关于车辆的各类咨询，提高服务满意度 3.保持展车区域的清洁有序与安全保障 4.达成每月既定的销售目标 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与客户服务意识 2.能够迅速学习并熟悉汽车产品相关知识 3.拥有团队协作精神，能与团队成员共同推进工作开展

1，本店20多年老店、现在20多家分店，车多，700多辆现车可卖。口碑好，客源多，成交率高。(新手都可卖10多辆)(普通的一个月都要卖20多台)(有的一台可提5000+) 2，不存在抢单的情况，同事和睦，好相处，安顺序接单。 3，公司福利多，餐补，全勤奖，各种卖车奖励，随便一个都是几千，公司基本每月团队外出旅游，饮料冰淇淋随便吃。 4，领导温柔不发脾气。欢迎勤快和睦的朋友，赶快来 5，有兴趣直接电联，几句话就讲清楚了，主要是比较忙 优先选择主动联系我的哈。 本公司专业从事二手车行业十多年，在业内拥有高于绝大多数同行的丰富经验。公司随时保持在售车辆700辆左右，员工七八十人，股东十多人。公司始终以成就人、帮助员工创业为宗旨，不忘初心。在短短5年内，已经让公司员工变成股东的就有十多人，我们还将继续努力，一定让更多的员工在更短的时间内成为我们的股东!在发达国家，二手车销量远远大于新车销量，我们国家虽然还没有达到这个效果，但二手车销量每年都在猛增(有据可查)，相信在不久后依然会像发达国家一样，销量大于新车。所以，对于这个行业，未来前景是非常可观的， 我们也是有足够的信心。 要求:只要你驾驶技术熟练且有驾驶证就行，我们会根据情况来安排适合的岗位。 公司福利: 1、餐补+ 2、公司每月聚餐，团建，饮料，糖果随便吃 上班时间: 早上8:30一下午6:30 月休4天，调休，节假日加一天 薪资待遇: 底薪+提成+餐补+奖金+全勤 年轻人一定要有自己的目标和梦想，希望你也是因为有这个梦想而加入我们这个大家庭。只要你有足够的能力，我们一定给你想要的舞台。我们也期待你的加入，一起为了梦想而奋斗!

负责展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关的交车手续。

具体工作职责描述 负责开发新客户，维护老客户 定期更新运价给客户 及时处理客户所托之业务 客户定期跟踪、客户资料建档 费用结算

行业风口！高单价高提成！市场广阔，等你来开拓！未来可期！席位有限！收入才是关键！你想多赚钱？那就别错过这次机遇！无论有无经验，均可加入，导师一对一指导，系统化培训全程支持。公司提供精准客户资源（客户主动咨询产品，成交率高），轻松实现月薪5万+，办公环境舒适惬意！欢迎直接到公司参与面试！ 工作内容： 主要负责联系已提交申请的客户，电话邀约上门签订合同，完成后即可获得相应奖金与提成，操作简单易上手，主管全程一对一辅导，新人也能快速适应。 薪资福利：底薪10000元+提成10%-45%+3k-3w奖金+丰富礼品奖励，员工平均月薪2-10万，能力强者年薪可达百万以上，收入无上限； 工作时间： 早上九点至下午六点半，中午休息两小时 每周六固定休息，法定节假日正常放假 国家规定假期照常休息，高端写字楼办公，四季恒温中央空调，临近地铁口，配备下午茶、各类激励奖、节日福利，团队氛围积极融洽！ 每周三设为活动日，每月组织团建（足疗、K歌、海鲜大餐、电影等），吃喝玩乐一应俱全，每年安排多次旅游，一年超四次出行机会，尽情放松，畅享旅途！ 同样是上班 但我们提供更多发展空间 更高的待遇，更优的福利 还有一支充满激情的团队 成长前景不可估量 欢迎前来交流了解！！！

任职福利： 1、具备6个月及以上电话销售经验（不限行业）可享受正式顾问待遇（最高提成达50%） 2、年龄要求：18-40岁 3、不提供食宿 岗位职责： 1、接待客户咨询，办理贷款业务，收集整理客户资料，开展信用状况调查； 2、积极拓展市场渠道，挖掘企业及个人贷款项目资源，对目标客户进行初步尽调，评估项目可行性； 3、协同风控部门，对初审通过的项目实施深度调查与分析； 4、负责客户关系的维护与持续管理； 5、按公司规范执行市场调研任务，参与宣传方案的策划与落地执行； 6、有担保、典当、银行或投资类机构工作经验者优先，熟悉相关业务运作模式，具备独立判断企业贷款资质、盈利水平、偿债能力及经营风险的能力。 信贷经理岗

"薪资待遇: 正常干:25k-35k努力干:35k-50k 拼命干:5万以上(上不封顶，销冠薪资50万 以上) 职位描述: 1.公司提供投放广告的资源，都是意向客户2.维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力。3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 【福利体系】 新人试用期平均2-3万，转正3-5万;每年3-4次晋升机会，公平竞争，无空降兵;公司每日提供下午茶、水果、各种零食小吃;月度、年度抽奖，苹果大奖拿到你手软: 同样是做销售，贷款是行业红利期，上海疫情两个月，再加上经济下行，需要贷款的客户(中小型企业,公司,个人)特别多，业绩比较好做新人开单也很快，一个单子就是两三万,下半年好好干,赚个50万回家开心过年~ 岗位职责: 1.公司提供网推实时精准客户资源,客户主动在平台申请贷款额度。(不用打骚扰电话) 2.了解和分析客户情况，制定相应方案。(不用看客户脸色) 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理， 4.无经验也没有关系岗前有专业老师统一培训，入职之后还有主管经理一带一成长快 5.为客户提供优质的服务，促进二次成交。(不用大海捞针) 6.待遇:底薪9000+提成15%-45%+奖金 3000-30000(开单奖金) 7.人均含新人月薪3.5万!前三20万以上! 8.入职大牛带队,全国37家公司,晋升空间大,最快3个月晋升,没有空降兵全是内部人员晋升 9.没有经验和学历要求,追求稳定安逸不适合,直说吧，我们要人你想赚钱，那就来看看! 工作时间:周一到周四早九晚八，周五早九晚六，周日早十晚六 我们的愿景:时间自由财富自由轻松愉快寻有缘人一起打天下 …免费聊 免费拨打

1、工作内容：负责公司金融产品的市场推广，开展客户贷款前期调查，维护客户关系与合作渠道，执行贷后管理工作 2、任职要求： 1、应届毕业人员 2、全日制公办本科或以上学历 3、反应灵敏，表达清晰，具备一定的营销素养 4、一本院校不限制专业，二本需为金融类相关专业 福利待遇：兴业银行控股，持牌正规金融机构，业务发展稳健，晋升通道清晰。 5、基本薪资7—8K，另享业务绩效奖励

岗位职责： 1、采用主动营销方式，面向企业家、机构代理人等高净值人群提供法商管理领域的培训课程及相关咨询服务； 2、深入挖掘客户实际需求，全程负责客户对接、方案报价、合同签订、订单处理、回款跟进、履约跟踪及售后服务，保障客户满意度； 3、持续维护现有客户关系，激发客户深层需求，同时拓展新客户资源，引导并匹配合适服务方案； 4、结合公司战略规划，制定阶段性执行计划，把控项目推进节奏，达成设定的招生任务指标； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备招商及加盟管理体系经验，有保险、银行、移民等金融行业从业背景者优先考虑； 2、具备团队管理经历，拥有渠道拓展及代理商、经销商开发与管理实操经验； 3、具备良好沟通亲和力，目标意识强，抗压能力佳，有授课（讲师）经验，能独立输出主题内容与课件，或具备提案式销售经历（如主持大型活动等），有成功创业经历或掌握企业家圈层资源者优先，自带客户资源者优先。

我们是轻资产创业机会，平台+个人合作形式，轻能力、人脉、资金、时间、地域，不开店不压货不请员工，我们团队有系统化陪跑和培训机制，教会你如何经营，从零售、服务、招商、团队组织等方面如何0-1落地，共同发展市场

【薪资】新人底薪10000元，另享10%至80%业绩提成 【住宿】面试通过当日即可安排公司宿舍 【休息】每月休息7天：每周三固定休息一天，additionally月初享有连续三天休假，为公司特设的亲情小长假，旨在让员工在紧张工作之余兼顾家庭陪伴与个人生活

【公司简介】 成立于2001年，注册资金5000万，是经商务部批准的专业从事国际国内海运、空运业务的国家一级货运代理企业。具备覆盖全球100多个国家、200多个港口城市的海外代理服务网络。致力于打造全球领先的科技型综合性国际物流品牌。如果您热衷国际货运领域，希望在充满机遇与挑战的平台上实现职业突破，海光上海分公司诚邀您的加入！ 【岗位职责】 1、借助公司现有资源及互联网等多渠道平台，向客户推介国际物流解决方案； 2、响应客户询价并完成报价、沟通协调、订单承接，积极开发直客与同行资源； 3、完成并突破既定销售指标，维护和深化客户关系，提供高品质客户服务； 4、挖掘潜在市场机会，主动拓展新客户群体，制定有方向性、规划性的开发策略； 5、深度了解客户需求，精准传递公司服务优势与核心竞争力； 6、配合参与公司组织的展会及其他相关业务支持工作。 【任职要求】 1、具备3-5年以上同行业销售工作经验，拥有优秀的客户服务履历与成功项目案例； 2、具备出色的表达与谈判能力，以及较强的市场洞察力与战略思维； 3、既能独立开展工作，也善于融入团队协作； 4、思维敏捷、责任感强，能适应行业竞争节奏与工作压力。 【福利待遇】 1、无责任底薪+项目高提成+个人拼搏精神=收入上不封顶！ 2、周末双休+带薪法定假期+五险一金； 3、定期组织内部培训及跨部门专业经验分享会； 4、办公环境舒适高效、团队氛围融洽、管理人性化、同事相处友好，团建聚餐轻松愉快。

不需要加班，坐班制，不需要外出跑业务，没有KPI，上手简单，我们的新人小伙伴当天就可以上手啦，公司气氛融洽 写字楼上班，每天八小时工作制 入职就有培训，培训结束老师傅一对一带教找工作就像谈恋爱，不聊一下怎么知道合适不合适95-00后团队哦，公司氛围好，年轻化工作内容简单，上手快，室内办公，节假日带薪休假国庆节放假八天薪资15000~26000+以上 不加班的生活值得拥有!!! 老板不爱加班，本人也是拒绝加班带头下班!!!!!!不定期国内旅游团建、公司氛围轻松压力少没有业绩要求，无压力